Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Oracle SQL Developer

vous aurez en charge les activités de MOE IT sur le progiciel Oracle eBusiness Suite R12. Poste localisé à Saint Quentin en Yvelines avec Télétravail 2 jours par semaine. La mission sera : - Analyser/apprécier et challenger les demandes métier, - Développer des spécifiques en s’appuyant sur le standard, - Être force de proposition sur la conception de solutions IT (architecture fonctionnelle, technique et applicative) en restant le plus standard possible, - Estimer les charges du développement, les actualiser et les partager au chef de projet, - Rédiger ou mettre à jour les dossiers de spécifications, - Réaliser ou contribuer aux recettes IT, - Réaliser du paramétrage technico-fonctionnel de la solution. - Participer à l’établissement des plannings et des feuilles de route détaillées - Participer à l’élaboration du Reporting projet - Mettre à jour l’outil de suivi des demandes (JIRA : callitrack)

🎯 Contexte Nous recherchons un Développeur Senior Full Stack .NET Core / Angular pour rejoindre une équipe projet dédiée au développement d’une plateforme de trading dans le domaine Finance de Marché / Asset Management. 🔎 Missions Intégré(e) à l’équipe projet, vous serez en charge de : Participer aux phases d’analyse, conception, développement et tests. Développer les interfaces et API nécessaires au fonctionnement de la plateforme. Assurer la qualité du code et le respect des standards et bonnes pratiques (SOLID). Contribuer à l’intégration, la documentation et la maintenance de la solution. Collaborer avec les équipes fonctionnelles et techniques dans un contexte Finance de Marché. 🛠 Compétences recherchées C#, .NET Core, AngularJS / Angular. Connaissances en API REST, multithreading et programmation asynchrone. Maîtrise des bases de données Oracle / SQL Server. Bonne compréhension des principes SOLID. Outils : GIT, XL Deploy. Notions en finance de marché appréciées. Anglais professionnel. 📍 Localisation & Conditions Basé à Paris Démarrage : dès que possible.

Vous intégrerez le Centre de Service dédié à un grand compte, dont la mission est double : • Assurer la sécurisation de la Qualité de Service (QoS) en Heures Non Ouvrées (HNO) • Traiter les demandes et incidents en Heures Ouvrées (HO) Au cœur du dispositif, vous serez un maillon clé, autonome et impliqué, capable de travailler en transversalité avec les experts N3 présents sur chaque domaine technique. Missions principales : Support et exploitation : - Assurer le support technique N2 Open en HNO pour nos N1 Télépilotes (astreintes 1 semaine sur 3) - En HO : reprise de batchs, traitement des demandes et incidents - Qualifier et catégoriser les incidents (BDD, JAVA, Réseau, Système) - Déterminer la bonne escalade vers les experts N3 en cas de non-résolution Amélioration continue : - Participer aux actions d'amélioration et de fiabilisation des systèmes - Suivre les indicateurs de performance et proposer des optimisations Environnement technique : Systèmes : Unix, Linux, Windows Bases de données : Oracle, SQL Middleware : Apache, Tomcat, WebLogic, WebSphere Outils de supervision : Centreon, Nagios Outils d'introspection : Introscope, Dynatrace Ordonnanceurs : TWS, $Universe, Opcon Virtualisation : VMware vSphere, KVM, Hyper-V Scripting : Shell Les missions énumérées ci-dessus ne sont pas exhaustives, il s'agit des missions principales. Référence de l'offre : ih36kfm9ss

Besoin principal Nous recherchons un consultant expert en développement et tests unitaires autour de l’application MAPS (basée sur le progiciel Calypso) pour accompagner des projets stratégiques de stabilité financière et de politique monétaire. Le rôle est hybride technique et fonctionnel, au sein d’une équipe internationale. Missions principales Développements spécifiques sous Calypso (Java) et extensions Workbench / CATTool. Suivi et expertise du module Compliance. Définition et exécution de tests unitaires. Support technique et fonctionnel (équipes dev, exploitation, front/middle/back-office, risques, compta). Packaging & installation des livraisons. Analyses techniques et rédaction de specs. Participation aux migrations (Calypso v18 → v19+). Déploiements et configuration d’environnements MAPS. Onboarding de nouvelles banques centrales dans MAPS. Environnement technique Progiciel Calypso v16 & v18 (bientôt v19) Java 17 & 21, SpringBoot, Oracle 19, SQL Linux RHEL 8/9, Shell scripting GitLab, Jenkins, Eclipse, Sonar, SQL Developer XLDeploy, Citrix Intégration Reuters, Bloomberg, Swift Contraintes & conditions . Lieu : Paris + déplacements possibles à l’étranger (banques centrales partenaires). Contrainte forte de confidentialité. Documents et livrables en anglais. En résumé : Nous recherchons consultant expert Calypso (Java), avec forte expertise technique et bonne culture fonctionnelle marchés financiers, capable de travailler dans un contexte international (anglais courant), avec une réelle expérience sur le module Compliance et l’onboarding de nouvelles banques centrales.

Nous recherchons un(e) consultant(e) pour initier une équipe (jusqu’à 3 personnes selon les besoins) dédiée au maintien évolutif et correctif des applications décisionnelles RH d’un grand groupe du secteur bancaire. Tu seras en charge de prendre en main l’environnement, aussi bien sur les plans fonctionnels que techniques, et de poser les bases de cette future équipe. Tes missions Gérer le RUN des outils décisionnels RH. Piloter les évolutions (administration du personnel, paie, formation, recrutement, talent management), en lien avec les métiers et les éditeurs. Contribuer à la préparation des recettes fonctionnelles . Développer et maintenir les univers BO ainsi que les rapports associés. Participer à des projets stratégiques comme le Socle Data Groupe (GCP/IDMC). Apporter un support de proximité aux utilisateurs métiers. ️ Ton environnement tech Business Objects BI 4.3 SQL Developer : SQL, procédures stockées, fonctions Bases de données : Oracle , Hive , Indexima Informatica PowerCenter (projet de migration vers Informatica IDMC ) Power BI Google Cloud Platform (GCP) – BigQuery Infos pratiques Démarrage en septembre , sur le site de Balma (31) Déplacement ponctuel à Paris à prévoir au lancement du projet La maîtrise d’Informatica est un vrai plus pour ce rôle

Dans le cadre d’un projet stratégique chez l’un de nos clients grands comptes du secteur bancaire, nous recherchons un Tech Lead Java confirmé Missions principales · Piloter techniquement les évolutions et refontes d’applications Java / Spring dans un environnement full-stack. · Apporter votre vision architecture et vos bonnes pratiques de développement (qualité de code, revues, sécurité, performance…). · Encadrer techniquement une petite équipe de 4-5 développeurs tout en étant vous-même hands-on . · Participer aux comités techniques, aux décisions de choix de frameworks, outillages et pipelines CI/CD. · Garantir la bonne intégration des développements jusqu’en production (run, gestion du changement, stabilité). · Collaborer activement avec les autres équipes techniques (QA, DevOps, etc.) et les parties prenantes projet. · Accompagner les développeurs dans leur montée en compétence et dans la résolution de points complexes. Must have : Connaissance Banque/Finance Java/Spring Oracle SQL

La mission se déroule au sein d’une équipe DBA d’infrastructure de production, en charge de concevoir, maintenir et faire évoluer les solutions SGBD. Dans un environnement critique et hautement sécurisé, vous apporterez votre expertise technique sur MySQL, PostgreSQL, Oracle et SQL Server afin de garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des bases de données. Contrainte forte du projet Contexte production critique avec astreintes. Environnement soumis à de fortes exigences de sécurité. Livrables attendus Maintien en conditions opérationnelles (MCO) des bases de données. Documentation des configurations et procédures. Propositions d’optimisation et d’amélioration continue des performances. Validation et mise en œuvre des normes et standards SGBD. Missions principales En tant que DBA d’infrastructure de production , vos responsabilités incluront : Assurer la disponibilité, la performance et la sécurité des bases de données du périmètre. Participer à la gestion des incidents et problèmes, et suivre leur résolution. Contribuer à la conception et au déploiement d’outils et composants d’infrastructure communs. Déployer et contrôler l’application des normes et standards SGBD. Réaliser le déploiement des bases de données dans le cadre de projets techniques et métiers. Optimiser et fiabiliser le fonctionnement des infrastructures (anticipation des évolutions de capacité, performance et obsolescence). Assurer le contrôle qualité des procédures planifiées de sécurité et d’infrastructure. Participer aux exercices de plan de secours (PCA/PRA) et garantir leur conformité. Apporter un support technique de second niveau et collaborer avec les autres équipes IT. Assurer une veille opérationnelle et technologique afin d’anticiper les besoins métiers et techniques.

Contexte du poste : Au sein de l’équipe Exploitation/Production IT, l’administrateur de production est en charge de l’ordonnancement, du suivi et de l’industrialisation des traitements batch et automatisations applicatives. Il garantit la disponibilité, la performance et la fiabilité des outils d’ordonnancement OpCon et Rundeck, en supportant les équipes de développement et d’exploitation. Missions principales : o Maintenir et administrer les plateformes OpCon et Rundeck. o Assurer le paramétrage, la configuration et la supervision des traitements batch. o Gérer les droits, rôles et la sécurité des accès. o Créer, modifier et optimiser les jobs et workflows. o Automatiser des processus récurrents en respectant les normes de l’entreprise. o Garantir le respect des SLA et la cohérence des plannings de production. o Assurer le support de niveau 2/3 sur les incidents liés à OpCon et Rundeck. o Participer aux astreintes de production. o Contribuer à l’analyse des causes racines et aux plans d’amélioration. o Proposer des optimisations des chaînes de traitement. o Participer à des projets de migration, d’upgrade ou d’intégration de nouveaux flux. o Rédiger et maintenir la documentation technique. Compétences techniques requises o Outils d’ordonnancement : maîtrise d’OpCon et Rundeck. o Systèmes : bonne connaissance de Windows Server et Linux (RedHat, CentOS, etc.). o Scripts: PowerShell, Bash, Python (souhaité). o Bases de données : notions SQL (Oracle, SQL Server, MySQL). o Surveillance / supervision : intégration avec des outils type Centreon, Nagios, Grafana. o Notions DevOps : CI/CD, Git, gestion de versions.

Ce que le client attend du candidat 1. Un profil “lead technico-fonctionnel” IAM Capable d’assurer le pont entre les équipes techniques, les architectes sécurité et les métiers . Capable de challenger les besoins (ne pas être un simple exécutant). Capable de concevoir et d’intégrer des solutions IAM robustes, cohérentes et durables. Force de proposition pour améliorer et rationaliser l’existant . 2. Une expertise confirmée en IAM et sécurité Maîtrise des standards IAM/Fédération d’identités : SAML, OAuth2, OpenID Connect, IDP, Federation, Identity Broker, etc. Bonne compréhension de la gouvernance des identités , des modèles d’accès et des comptes à privilèges (PAM) . Capacité à concevoir des architectures de sécurité IAM intégrant les dimensions Cloud, on-prem, DevSecOps . 3. Une connaissance pratique des solutions du marché Outils et environnements : CyberArk (PAM / gestion des secrets) Hashicorp Vault (secrets management) Broadcom Identity Suite LDAP / Active Directory SailPoint (fortement apprécié) Middleware / BDD : Oracle, SQL Server, WebSphere (WAS) 4. Des capacités d’ingénierie et d’intégration Savoir concevoir et modéliser des architectures IAM. Intégrer des briques dans des environnements hybrides (Cloud + On-Prem). Produire des livrables techniques et fonctionnels (HLD/LLD, dossiers d’architecture, procédures, schémas, guides). 5. Des compétences transverses en pilotage et communication Rédaction claire et structurée (documentation, livrables, support de présentation). Communication fluide avec toutes les parties prenantes (Achats, Sécurité, IT, Métiers). Anglais courant indispensable (documentation et échanges internationaux). Pédagogie pour former et accompagner les équipes N2/N3. En résumé Le client cherche un expert IAM senior , capable de : Concevoir et piloter des solutions IAM dans un environnement critique, Faire le lien entre la technique et le fonctionnel , Challenger, documenter et sécuriser les architectures d’accès, Et accompagner la transformation IAM de la banque (modernisation, standardisation, Cloud).

Contexte Au sein de la DSI France, tu rejoins le domaine Commerce Digital , en charge de la cohérence fonctionnelle entre les systèmes locaux (ERP Infor M3) et les plateformes digitales du groupe (E-commerce, CRM, notamment Spark). L’objectif : garantir des échanges de données fiables et performants entre les environnements legacy et les solutions digitales du groupe, dans un contexte de forte transformation. Rôle et responsabilités Ton rôle clé : assurer la conception fonctionnelle et le pilotage des intégrations entre Infor M3 et les plateformes digitales. BUILD Analyser les besoins exprimés par les Product Owners et Proxy PO . Concevoir les interfaces de synchronisation de données entre M3 et les solutions digitales (E-commerce, CRM Spark). Rédiger les spécifications fonctionnelles d’intégration (mappings, contrats d’API, schémas, règles de transformation). Participer à la co-conception technique avec la Digital Factory et les architectes Spark. Suivre et valider les livrables de l’équipe d’intégration France. Contribuer à la préparation et exécution des tests d’intégration et UAT . Valider les recettes et accompagner les mises en production . RUN Assurer le transfert de connaissances vers la TMA. Spécifier et valider les correctifs ou évolutions RUN. Participer au support applicatif niveau 3 sur les flux d’intégration. Positionnement organisationnel Hiérarchique : Responsable du domaine IT Commerce Digital. Fonctionnel : collaboration étroite avec les Product Owners , Feature Teams , Architectes Spark , et équipes d’intégration France . Compétences requises Indispensables (non négociables) Expertise confirmée sur Infor M3 (modules ventes, clients, articles, commandes, stocks…). Expérience significative en conception de flux d’intégration entre M3 et des systèmes externes (E-commerce, CRM, data hub…). Maîtrise du SQL et bonne compréhension de la modélisation de données M3. Connaissance des patterns d’intégration (API REST/SOAP, events, file-based, batchs). Familiarité avec des plateformes d’intégration (iPaaS, ESB : Boomi, MuleSoft, Talend, Azure Integration Services, etc.). Atouts complémentaires Connaissance des environnements CRM ou E-commerce (Spark, Salesforce, Magento, Mirakl…) . Expérience des méthodologies Agile : Scrum, SAFe . Outils : Jira, Confluence, Postman, SQL Developer, GitLab, Jenkins… . Anglais professionnel (collaboration avec équipes internationales). Soft skills Rigueur, sens du détail, autonomie. Solide capacité d’analyse et de synthèse. Excellent relationnel, communication claire et structurée. Esprit d’équipe et fiabilité dans les engagements. Profil recherché 3 à 5 ans minimum d’expérience sur Infor M3 . 6 à 10 ans d’expérience globale en Business Analysis / intégration applicative / projets digitaux . Capable de construire, challenger et documenter des flux complexes dans un environnement multi-SI.

Nous recherchons pour un de nos client un Développeur Java Full Stack expérimenté (8 ans minimum) pour intervenir dans le cadre d'un chantier d'obsolescence technique. Vos interventions : Montée de version du framework Spring Resconstruction des infrastructures serveurs batch et Web Services Chantiers d'amélioration continue (documentation, Livraison continue...) Migration de composants existants vers AWS Profil recherché : Bac+5 école d'ingénieur ou équivalent Vous avez minimum 8 ans d'expérience en tant que Développeur Java Fullstack Vous maitrisez la stack technique : AWS, Angular et Oracle SQL

Intitulé du poste Lead DevSecOps Python / Ansible / Jenkins / Oracle / PostgreSQL Contexte Dans le cadre de l'APPSEC Program, nous recherchons une personne avec une bonne expérience en DevSecOps et une très bonne capacité à communiquer, intégrer les équipes de développement. Afin d'intégrer la sécurité dans les phases de développement, ce projet est lancé pour appliquer la gouvernance locale de la sécurité des applications chez un grand groupe bancaire. Pour répondre à l'activité, une ressource de profil Lead DevSecOps est nécessaire afin de soutenir les équipes de développement en relais du projet du groupe. La personne fera appliquer les aspects de sécurité (gouvernance, réglementation et outils). L'objectif étant l'amélioration de la sécurité des applications de l'entité tout en étant le relais de l'activité de l'équipe SRM (Security Risk Management). Elle fera également le suivi opérationnel de la posture de sécurité des applications et infrastructures. Missions principales Être un relais de l'équipe sécurité dans les équipes de développement avec pour objectif l'obtention d'une collaboration constructive entre les Dev, Ops et équipes sécurité Travailler avec les points de contact locaux dans les squads (Security Champions, DevOps, DevSecOps) et initier des comités de suivi Collecter les informations nécessaires pour obtenir/maintenir une vue d'ensemble globale du contexte opérationnel et évaluer l'état de maturité au niveau sécurité et sa transformation Identifier l'écart entre l'objectif et ce qui est actuellement en place Définir les étapes pour combler l'écart entre le niveau de maturité actuel de la sécurité des applications et l'objectif à atteindre Planifier le déploiement des étapes identifiées dans le cadre de la feuille de route et des objectifs de transformation de l'entité Organiser des ateliers pour le déploiement des étapes identifiées dans le cadre de la feuille de route Piloter la mise en conformité du patrimoine applicatif aux regards des exigences groupe Organiser des comités de suivi de la conformité des applications Réaliser des reportings sur la conformité des applications et actions d'améliorations

🎯Objectif global Intégrer une équipe de Production Applicative dédiée aux Paiements, afin de renforcer les activités liées à la gestion, la sécurisation et la performance des plateformes Cloud publiques. ⚙️ Contexte de la mission Vous interviendrez au sein d’un pôle stratégique où les services de paiements sont infogérés et hautement critiques. L’objectif est de garantir la continuité de service, l’intégration technique et la conformité des solutions Cloud, tout en participant activement aux projets de migration et d’industrialisation des environnements. 🧩 Vos principales missions -Prendre en charge l’intégration technique des solutions existantes et nouvelles. -Assurer le maintien en conditions opérationnelles des plateformes Cloud. -Mettre en œuvre les réponses aux audits externes et aux contrôles internes. -Participer à la mise en conformité et à la sécurité des systèmes d’information. -Gérer les projets de migration Cloud et accompagner les équipes de développement dans l’industrialisation des solutions. -Produire la documentation technique pour les équipes de production et assurer un support de niveau 3. Participer à la gestion des incidents critiques et coordonner les experts techniques. 🧠 Compétences techniques impératives Maîtrise Azure CLI et Azure PowerShell Maîtrise de Terraform Connaissance de GCP (Composer, Dataproc, BigQuery) Expérience sur les principes DevOps (Bitbucket, Jenkins, XLD, XLR) Solides compétences sur les environnements Linux / Windows / scripting Shell Bonne compréhension des architectures réseau (TCP/IP, Firewall, Proxy, etc.) Connaissance des bases de données Oracle / SQL 🧩 Compétences complémentaires appréciées Ordonnanceur Control-M, middleware MQ / CFT Connaissances en sécurité Cloud et audits SI Expérience dans des environnements paiements ou bancaires

Poste : Ingénieur de Production Mission Freelance ou Portage Salarial Durée : Bons de commande de 6 mois, renouvelable TJM : Selon profil Démarrage de la mission : 20/10/2025 Localisation du client : Bordeaux Fiche de Poste : Missions principales 1. Supervision & Résolution d’incidents Assurer un support de niveau 2 sur les incidents critiques. Organiser et animer des cellules de crise en cas d’incident majeur. Analyser les incidents récurrents, identifier les causes racines et mettre en œuvre des correctifs durables. Réduire la volumétrie d’incidents par l’amélioration continue des processus d’exploitation. 2. Intégration & Exploitation Intégrer de nouvelles applications dans les environnements de production. Réaliser les opérations techniques liées aux projets, évolutions, correctifs et incidents. Implémenter les user stories techniques dans un cadre Agile. Contribuer à la mise à disposition des ressources d’infrastructure. 3. Gestion de l’obsolescence & Capacity Planning Piloter les actions de traitement de l’obsolescence technique. Participer à la planification capacitaire des environnements de production. Pilotage & Coordination Suivre les plannings projets, anticiper les risques et lever les alertes. Coordonner les contributeurs techniques et assurer une communication fluide avec les parties prenantes. Produire un reporting régulier sur l’avancement, les risques et les actions en cours. Estimer les charges et planifier les activités techniques. Optimiser les opérations planifiées et renforcer la fiabilité des mises en production. Compétences clés Systèmes & Middleware : Linux, Windows, WebSphere, IIS Supervision & Orchestration : Dynatrace, Autosys Base de données : Oracle, SQL Server Transferts & Cloud : CFT, dCloud Conteneurisation : Docker, Kubernetes Outils ITSM & Méthodologie : ServiceNow, Agile Langues : Maîtrise de l’anglais technique

Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. Première agence régionale ouverte en 2001, l'agence Sud-Ouest représente les expertises du groupe en Occitanie, notamment à Toulouse et Castres. Forte de près de 150 collaborateurs, elle accompagne une trentaine de clients en s’appuyant sur deux Centres de Services et privilégie un accompagnement individualisé. Ingénieur sauvegarde et stockage H/F Descriptif de la mission : Dans un environnement infogéré au sein d’un équipe d’une dizaine d’intégrateurs, administrateurs systèmes, administrateurs réseaux, etc. L'Ingénieur stockage & Sauvegarde Netbackup aura la charge de la MCO/MCO et la gestion des changements sur le SI client, notamment sur la partie Stockage et Sauvegarde (Netbackup). Missions : Gérer les plans de sauvegardes et le suivi de leur bonne exécution Adresser la MCO & MCS de l’infrastructure système client Adresser la gestion des changements Mise en œuvre et maintien des solutions de sauvegarde et de stockage. Participation aux projets de migration et de modernisation des outils de sauvegarde et de stockage. Automatisation des processus et amélioration des procédures existantes. Coordination avec les éditeurs et suivi des évolutions des produits. Rédaction de la documentation Environnement de travail : En équipe d’une dizaine d’experts, en infogérance Organisation des horaires : Travail de journée Télétravail : à définir Environnement technique : Outils : Netbackup, quantum scalar i3, Vmware ESX et Horizon, Dell EMC (Stockage), Nagios, Control M Système : Windows, Linux, Solaris SBGD : PostGre, Oracle, SQL Serveur Livrable attendue : Compte rendus, documentation, procédures, supervision et suivi des changements Date de démarrage : ASAP Localisation : Toulouse Profil recherché : Vous disposez d’une expérience confirmée de min 3 ans sur sauvegarde/stockage et 10 ans sur systèmes Linux. Vous maîtrisez particulièrement les environnements Netbackup et Dell EMC et avez déjà travaillé dans un contexte de production infogéré. Afin de mener à bien cette mission, vous devez maitriser : Outils : Netbackup, quantum scalar i3, Vmware ESX et Horizon, Dell EMC (Stockage), Nagios, Control M Système : Windows, Linux, Solaris SGBD : PostGre, Oracle, SQL Serveur Connaissances métiers : MCO/MCS, supervision, automatisation des procédures Vous êtes : Rigoureux.se Doté.e d’un bon sens de l’analyse et du diagnostic Capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement Titulaire du permis de conduire Vous vous êtes reconnu.e dans cette annonce et pensez être le.la candidat.e idéal.e ? Alors envoyez-nous votre CV et dites-nous en plus sur vous ! Fourchette de rémunération : De 60k K€ à 63 K€ (selon expérience) Nous rejoindre c’est : Intégrer une équipe attentive à votre onboarding Profiter d’une proximité managériale Accéder à une plateforme de formations accessible 24/24 Adhérer à notre politique d’inclusion : politique Hand’In Cap, dons de jours, programme aidants Programme Move Up avec United Hereos pour promouvoir le sport et le bien être Bénéficier d’un package RH : mutuelle, prévoyance, carte TR, CSE, suivi de carrière et formations internes… Le process de recrutement Chez Consort Group : Un premier échange téléphonique avec l’une de nos chargé.es de recrutement (mettre les prénoms des CR) Un entretien RH avec la.le chargé.e de recrutement avec qui vous avez eu le premier contact ainsi qu’un ingénieur d’affaires pour vous évoquer plus en détails : la mission, la structure de l’équipe et leur quotidien, les projets internes Une rencontre avec l’un de nos ambassadeurs techniques pourra être proposée ou le passage d’un test technique (indiquer une durée ?) Et enfin, une ultime rencontre avec le responsable opérationnel Consort et/ou de la mission présentée

Le client cherche un Ingénieur IT OPS pour rejoindre l’équipe IOPS – Factory Patch & Obsolescence , dont le rôle est d’assurer la mise à jour et le maintien en condition opérationnelle des systèmes. ✅ Contraintes fortes (non négociables) Expertise Systèmes : RHEL (Red Hat) et Windows. Automatisation : Ansible + scripting (Shell, Python). Langue : Anglais courant (contexte international). Disponibilité : capacité à travailler régulièrement le week-end et en HNO (heures non ouvrées). 🔧 Missions principales Patching & obsolescence Exécuter les gestes techniques liés aux campagnes de patch. Traiter les obsolescences en coordination avec les responsables de campagne. RUN / Support Prendre en charge les incidents liés aux campagnes de patch/upgrade. Participer au support opérationnel (N2/N3). Process & bonnes pratiques Respecter et appliquer les standards Groupe (ITIL, CMDB, gestion des changements/incidents). Rédiger et maintenir les procédures et documentations associées. Amélioration continue Contribuer aux rituels Agile (Daily, Kanban). Apporter conseil/expertise pour fiabiliser et améliorer les pratiques. Participer au reporting et à l’accompagnement des coordinateurs. 🛠️ Compétences techniques attendues OS : Windows Server, Red Hat Linux. Bases de données : Oracle, SQL Server. Middleware : WebSphere (déploiement & debug), CFT (transferts sécurisés), Control-M (ordonnancement). Automatisation / CI-CD : Ansible, Jenkins, Toolchains. Scripting : Shell, Python. 📌 Profil recherché Un Ingénieur OPS confirmé capable de : gérer la production dans un contexte critique, intervenir en patching/obsolescence avec automatisation, travailler en anglais et dans un cadre international, être flexible (week-end/HNO), avec une bonne rigueur ITIL et une expérience en environnements Agiles .