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Dans le cadre des activités de l’équipe de « support et qualité de la production » de l’affacturage, nous recherchons un Chef de projets techniques expérimenté pour prendre en charge le suivi de plusieurs projets techniques (migrations, obsolescences, externalisations, PRA/PCA, automatisation de processus, etc.). Ces projets sont de tailles, criticités, et durées très variées. Pour réaliser ses projets, le chef de projets devra s’appuyer sur les analystes-développeurs partagés de l’équipe et ceux d’autres équipes impliquées dans les projets. Sous la responsabilité de la responsable de l’équipe O410, la mission consistera donc à gérer les projets confiés. Fonctions principales : · Gérer plusieurs projets techniques en parallèle : planification, risques, coordination, … · Suivre, piloter et coordonner les analystes-développeurs qui seront partagés avec d’autres CP · Assurer un reporting rigoureux à la responsable de l’équipe et remonter le bon niveau d’alerte · Suivre les budgets, plannings, … · Gérer la qualité des projets dans les outils internes du SMQ · Préparer et animer les comités de projets Compétences requises : · Expertise forte en pilotage de projets techniques · Expérience dans la gestion de plusieurs projets techniques en parallèle · Capacité à piloter des analystes-développeurs partagés avec d’autres chefs de projets · Bagage technique important notamment dans le monde OPEN (Oracle, Windows, scripts, C#, Delphi, …). Le monde Z/OS (Cobol, DB2, …) serait un plus. · Connaissance des architectures OPEN

Pour le compte de notre client, acteur du secteur de l’immobilier , nous recherchons un(e) Directeur Administratif et Financier dans le cadre d’une mission de transition basée à proximité de Dunkerque . Le consultant interviendra sur des enjeux clés tels que l’ optimisation de la gestion de la trésorerie , le passage à la facturation électronique , ainsi que la gestion des tensions liées aux subventions . Il/elle sera également en charge de l’ amélioration des processus financiers , de la fiabilisation des reportings et du pilotage de la performance. Le poste inclut une dimension managériale avec le management des équipes finance . Cette mission requiert une forte capacité d’adaptation, une vision stratégique et une approche opérationnelle pour structurer durablement la fonction financière.

CONTEXTE Au sein de la DSSI la mission consiste à piloter et accompagner des projets de sécurité des systèmes d’information liés aux moyens de paiement et à la monétique. Le consultant interviendra sur des sujets d’Intégration de la Sécurité dans les Projets (ISP) IT et d’externalisation, avec un rôle transverse de pilotage, coordination et expertise SSI. Missions principales Pilotage et coordination de projets SSI Intégration de la sécurité dans les projets IT Analyse des risques SSI selon la méthodologie interne Analyse des architectures projets Définition et suivi des exigences Secure By Design Suivi des plans de remédiation et collecte des preuves Pilotage des plans d’amélioration ISP Suivi des remédiations issues d’audits Collaboration avec les RSSI et les directions métiers

Contexte : Intervention pour un maître d’œuvre en charge du déploiement de sites radio pour des opérateurs nationaux. Pilotage d’un portefeuille multi-sites (sites neufs et réaménagements) dans les Hauts-de-France. Réalisations : Pilotage de 15 à 25 sites en simultané en phase déploiement Organisation et validation des visites techniques (VT) et CRVT Suivi des études APS/APD en lien avec les bureaux d’études Coordination des travaux tous corps d’état (GC, radio, énergie) Gestion des interfaces avec opérateurs et Towerco Suivi des approvisionnements et des contraintes logistiques Pilotage des sous-traitants terrain et contrôle qualité des réalisations Gestion des aléas chantier (retards, contraintes techniques, accès site) Supervision des mises en service (MES) et levée des réserves Constitution et validation des DOE complets et conformes opérateur Reporting régulier auprès du client MOE et participation aux comités projet Outils : Outils opérateurs (COS / plateformes internes) Excel (suivi planning, KPI) Outils de gestion projet Valeur ajoutée : Maîtrise des process opérateurs radio (jalons + livrables) Capacité à tenir plusieurs sites en parallèle sans dérive planning Solide expérience terrain → crédibilité face aux sous-traitants Bonne gestion des environnements contraints (urbain, technique, délais courts)

Pour le compte de l’un de nos clients en Asset Management , nous recherchons un profil production au sein d’une équipe risques , disposant d’une solide expérience dans le suivi des règles d’investissement . Le consultant interviendra sur le contrôle des contraintes d’investissement (ratios, règles clients, prospectus, contraintes réglementaires), en assurant la conformité des portefeuilles et le suivi des éventuels dépassements. Il/elle participera également à l’analyse des écarts, au reporting et à l’amélioration des processus de contrôle. Une expérience significative en production chez un asset manager est indispensable pour appréhender les enjeux opérationnels et réglementaires. Le poste requiert rigueur, autonomie et une bonne maîtrise des environnements financiers.

Contexte : Dans le cadre d’un remplacement temporaire, acteur établi opérant dans la distribution de solutions et services à forte composante terrain, recherche un Directeur Commercial Réseau en management de transition. Le poste s’inscrit dans un contexte exigeant et structurant : · Management d’un réseau national de +70 commerciaux terrain · Pilotage via 5 responsables régionaux · Contexte de transformation commerciale (évolution des offres et des canaux de vente) · PSE en cours impactant une partie des équipes · Enjeux business forts à court / moyen terme Objectifs de la mission : · Assurer la continuité du pilotage commercial dans un contexte sensible · Maintenir la performance commerciale et la dynamique des équipes · Accompagner les équipes dans un contexte de transformation et de PSE · Préparer efficacement une période commerciale clé (septembre–décembre) Responsabilités principales : 🔹 Management & leadership · Encadrer un réseau de +70 personnes via des managers régionaux · Réengager les équipes dans un contexte de transformation et d’incertitude · Être très présent sur le terrain (déplacements réguliers en France) 🔹 Pilotage commercial · Suivre la performance (reporting, KPIs, analyse des ventes) · Structurer et faire appliquer les bonnes pratiques commerciales · Renforcer les fondamentaux (discours, techniques de vente, approche conseil) 🔹 Contexte transformation & PSE · Accompagner les équipes dans un contexte de PSE (communication, posture, cadre) · Maintenir un équilibre entre exigence business et climat social · Faire avancer les chantiers de transformation commerciale déjà définis 🔹 Coordination & communication · Travailler en lien étroit avec la direction · Préparer et contribuer à des temps forts · Assurer une communication fluide entre terrain et siège Expérience : · Expérience confirmée de direction commerciale réseau (≥70 pers) · Expérience avérée en management de managers · Expérience en contexte de PSE / transformation sociale indispensable Idéalement expérience dans des environnements : · B2B terrain · Solutions et services avec logique d'abonnement (un plus)

Dans le cadre d’une intégration directe chez l’un de nos clients, nous recherchons un Chef de projet IT pour piloter des projets transverses de développement logiciel, en lien avec les produits et services d’assurance. Véritable chef d’orchestre, vous serez l’interface clé entre les équipes internes, les partenaires externes et les établissements bancaires, pour garantir la bonne conduite des projets. Vos missions principales : Piloter et structurer des projets liés aux solutions logicielles dans le domaine de l’assurance. Recueillir les besoins métiers, analyser les enjeux et proposer des solutions concrètes et adaptées. Coordonner les parties prenantes : banques, partenaires, équipes internes. Assurer le suivi opérationnel des projets et veiller à leur cohérence globale (planning, qualité, budget).

Nous accompagnons nos clients dans l’intégration de solutions Microsoft ( Dynamics 365 Finance & Operations, Business Central, CRM ) à forte valeur ajoutée. Notre équipe Intégration, composée de 60 collaborateur·rice·s , intervient sur des projets structurants, dans une logique de partenariat durable avec nos clients. Dans ce cadre, nous recrutons un·e chef·fe de projet junior , avec une vraie volonté de progresser et de se professionnaliser en gestion de projet IT . 🌟Quel sera ton poste ? 🌟 📍Lieu : Saint-Herblain 🏠Télétravail : maximum 2j /semaine Ce poste est pensé comme un poste évolutif . L’objectif est de te faire monter en compétences progressivement sur l’ensemble des missions d’un·e chef·fe de projet ERP , avec un accompagnement par des chef·fe·s de projet confirmé·e·s et un cadre structuré. Ton rôle est centré sur la coordination de projet et une forte dimension de relation client (pas de réalisation technique). Selon ton niveau et ton évolution, tu seras amené·e à : Participer au cadrage des projets (objectifs, périmètre, planning) Assurer la coordination des différents acteurs du projet (équipes internes, partenaires, client) Suivre l’ avancement des projets (planning, charges, jalons, risques) Animer les points d’avancement et comités projet Être un·e interlocuteur·rice clé pour le client tout au long du projet Contribuer à la qualité de la relation client et à la satisfaction globale Monter progressivement en autonomie sur le pilotage complet de projets

Objectifs et livrables Dans le cadre de cette mission, le Delivery Master Data sera responsable de la coordination et de l’accompagnement des équipes projets afin d’assurer la bonne livraison des initiatives Data. Il occupe un rôle central à l’interface entre les équipes techniques, les chefs de projet et les parties prenantes métiers. Missions principales 1. Pilotage des projets Data Planifier et organiser les projets de bout en bout, de la phase d’étude jusqu’à la mise en production Coordonner les équipes multidisciplinaires (Data Engineers, Data Scientists, Product Owners, etc.) Suivre les KPI et mettre en place des plans d’actions correctifs si nécessaire 2. Gestion de la qualité et des délais Garantir le respect des délais et des standards de qualité Veiller à l’application des bonnes pratiques en matière de Data Governance, sécurité et conformité 3. Gestion Agile Animer les cérémonies Agile (Daily, Sprint Review, Rétrospective…) Favoriser une culture d’amélioration continue et de collaboration 4. Communication et gestion des parties prenantes Assurer une communication fluide entre les équipes internes, les clients et les partenaires Préparer et animer les comités de pilotage et de suivi Gérer les attentes clients et accompagner les évolutions des projets 5. Optimisation des processus Identifier les axes d’amélioration des processus de delivery Mettre en place des actions d’optimisation et d’automatisation Améliorer l’efficacité opérationnelle des équipes

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 💡Objectif global : Piloter des projets d'intégrations dans le SI 💡 Description détaillée Le contexte de la mission : Dans le cadre de l’intégration de nouvelles entités au sein du Groupe, la direction de la sécurité recherche un chef de projet qui sera responsable du volet Sécurité de 1 à 2 projets d’intégration. 💡 Missions Principales : Assurer le pilotage, le planning, le budget et les risques, tout en assurant une communication fluide avec les managers et les parties prenantes. 💡 Responsabilités principales : · Pilotage opérationnel de 1 à 2 projets d’intégration, depuis l’étude jusqu’à la mise en œuvre des solutions techniques · Suivi du planning, des jalons, du budget · Gestion des risques · Reporting régulier

Notre client recherche un chef de projet confirmé. Au sein d'un groupe reconnu, vous intégrez une direction technologique en pleine mutation. Votre rôle consiste à piloter un programme stratégique de modernisation des flux documentaires et des solutions digitales transverses. L’objectif est de structurer la trajectoire à long terme (horizon 2028-2030) tout en garantissant la cadence opérationnelle immédiate. Vos Responsabilités Pilotage de Programme : Coordonner des projets complexes impliquant plusieurs sites (Le Mans, Niort, Levallois). Cadrage & Planning : Consolider l'organisation cible et assurer le respect des jalons du plan de modernisation. Interface Métier / IT : Vulgariser les enjeux techniques pour obtenir l'adhésion des directions marques. Animation d’Équipe : Piloter des dispositifs hybrides (internes/externes) dans un contexte Agile.

Contexte Dans le cadre du renforcement des activités IT opérationnelles d’une Direction des Systèmes d’Information, nous recherchons un Chef de Projet IT pour intervenir sur des projets de déploiement et de mise en service d’infrastructures et de solutions IT dans un environnement complexe et international. Le poste s’inscrit au sein d’une équipe en charge de projets techniques à fort enjeu opérationnel, impliquant de multiples parties prenantes internes et externes. Missions Pilotage de projet Participer à la planification des projets (jalons, charges, délais) Construire et suivre les plannings projets Assurer le suivi opérationnel des activités (avancement, risques, alertes) Préparer et animer les instances projet (comités, ateliers, réunions de suivi) Produire et maintenir les indicateurs de pilotage et tableaux de bord Recueil et analyse des besoins Collecter et formaliser les besoins métiers auprès des différentes parties prenantes Rédiger ou contribuer aux spécifications fonctionnelles Participer à la définition des processus cibles et à la modélisation des flux Assurer l’interface entre les équipes métiers et techniques Coordination des parties prenantes Coordonner les équipes métiers, IT et prestataires Suivre les fournisseurs (planning, livrables, qualité) Collaborer avec les équipes techniques (infrastructure, réseaux, cybersécurité, data) Assurer la bonne circulation de l’information entre les acteurs du projet Conduite du changement Rédiger la documentation projet et utilisateur (guides, supports de formation) Accompagner les utilisateurs lors des phases de déploiement Participer au support fonctionnel (niveau 1/2) Faciliter l’adoption des solutions mises en place Tests et qualité Contribuer à la définition de la stratégie de tests Rédiger et maintenir les cas de tests et scénarios Coordonner ou exécuter les phases de recette Suivre les anomalies et leur résolution Garantir le respect des standards, normes et exigences de conformité Livrables attendus Plan projet détaillé Planning et suivi d’avancement Tableaux de bord et indicateurs de performance Comptes rendus de réunions et comités de pilotage Supports de présentation (comités de pilotage / direction) Documentation fonctionnelle et utilisateur Environnement technique Outils bureautiques : Excel, PowerPoint, Word Outils collaboratifs : Teams, SharePoint Outils de gestion de projet et de suivi (type Jira, MS Project ou équivalent)

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Chef de projet IT senior (H/F) à Lille, France. Contexte : Dans le cadre du renforcement de son équipe de chefferie de projets, la direction Delivery Front recrute un Chef de Projet IT Senior qui prendra en charge, dès son arrivée, le pilotage de projets structurants dans le domaine du commerce en magasin. Les missions attendues par le Chef de projet IT senior (H/F) : Projet principal : Déploiement d'une nouvelle solution de gestion de balances en magasin Contexte : Remplacement de la solution existante de gestion des balances dans l'ensemble du réseau de magasins. Objectifs : • Piloter le déploiement de la nouvelle solution de gestion de balances auprès du réseau • Coordonner les équipes techniques et les fournisseurs (Berkel, Bizerba, Mettler) • Assurer la migration depuis la solution actuelle en garantissant la continuité de service • Accompagner les équipes magasin dans la prise en main des nouveaux équipements • Gérer les interfaces avec les systèmes d'encaissement et de gestion commerciale Projets complémentaires : Évolutions du système d'encaissement Contexte : Modernisation et optimisation des solutions d'encaissement et de paiement. Objectifs : • Piloter les évolutions des parcours de paiement en magasin • Coordonner les chantiers monétiques et les intégrations avec les prestataires de paiement • Assurer le suivi des développements liés à la remontée de chiffre d'affaires • Garantir la conformité réglementaire et la sécurité des transactions • Optimiser l'expérience client aux points de paiement

Pilotage des projets ERP & applicatifs Recueillir, analyser et formaliser les besoins des équipes métiers Rédiger les spécifications fonctionnelles et cahiers des charges Piloter les projets sur l’ensemble de leur cycle de vie (planning, budget, qualité, risques) Coordonner les parties prenantes internes et externes (éditeurs, intégrateurs, prestataires) Organiser et superviser les phases de tests, recettes et déploiements Garantir le respect des délais et des objectifs Référent fonctionnel Business Central Être le point de contact principal sur Microsoft Dynamics 365 Business Central Paramétrer et faire évoluer l’ERP selon les besoins métiers Assurer la cohérence fonctionnelle et la qualité des données Participer aux montées de version et évolutions applicatives Intégration de l’écosystème applicatif Piloter ou contribuer aux projets d’intégration avec des solutions périphériques : TMS / WMS (apprécié) Power BI (apprécié) Veiller à la bonne circulation des flux de données entre les systèmes Accompagnement des utilisateurs & conduite du changement Être l’interface entre les équipes métiers et les partenaires IT Former et accompagner les utilisateurs au quotidien Contribuer activement à la conduite du changement Documenter les processus et bonnes pratiques

Nous recherchons un Project Leader IT pour accompagner la mise en œuvre de projets informatiques et assurer leur bonne exécution, de la planification jusqu’à la livraison finale. Missions principales Accompagner l’Autorité Contractante et contribuer à la définition des plans projet Assurer le suivi complet du contrat et la livraison des livrables attendus Suivre l’avancement, les risques et les actions en cours Coordonner la conception, le développement et le déploiement des solutions logicielles Définir le périmètre, les objectifs et les livrables du projet Élaborer et maintenir les plans projet et qualité Gérer les plannings, budgets et ressources Identifier et résoudre les problèmes liés aux capacités, aux risques ou aux livrables Encadrer les équipes projet et valider les livrables Participer aux réunions de suivi et groupes de travail Surveiller les coûts, délais et charges, et mettre en place les actions correctives Garantir la qualité des systèmes livrés et le respect des critères d’acceptation Gérer les demandes de changement et obtenir les validations nécessaires Assurer le bon fonctionnement quotidien du projet Veiller au respect des politiques de sécurité, des pratiques ITSM et des standards internes

Pour le compte de l’un de nos clients du secteur automobile , nous recherchons un(e) consultant(e) spécialisé(e) en WCM (World Class Manufacturing) . Le consultant interviendra sur l’ amélioration de la performance industrielle , la mise en œuvre des standards WCM et l’accompagnement des équipes sur les démarches d’excellence opérationnelle. Il/elle contribuera à l’optimisation des processus, à la réduction des pertes et à la diffusion des bonnes pratiques au sein du site. La mission est prévue pour une durée de 6 mois , basée à 1h au nord de Dijon , avec une présence sur site . La maîtrise de l’anglais est impérative pour évoluer dans cet environnement.