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Nous recherchons pour le compte de notre client dans le domaine bancaire, un IT project Manager senior. Contexte de la mission : Vous serez chargé de superviser la gestion de bout en bout des projets IT, avec des livrables spécifiques comprenant une documentation détaillée (telle que des spécifications et des plans de test) et des produits logiciels de haute qualité. Coordonnant et assurant le suivi des projets depuis la pré-évaluation jusqu'à la mise en service. Ce poste exige une planification et une exécution méticuleuses afin de garantir que les objectifs du projet sont atteints dans le respect du périmètre, du calendrier et du budget définis. Objectifs et livrables : Planification et exécution du projet : Élaborer des plans de projet détaillés et gérer les délais, les ressources, le budget et les étapes clés afin de garantir la réussite du projet. Gestion de la documentation : Superviser la création de spécifications détaillées et de plans de test, en veillant à ce que toute la documentation soit exacte et conforme aux normes de l'industrie. Leadership et communication : Diriger les différentes équipes informatiques, faciliter une communication efficace et fournir des mises à jour régulières aux parties prenantes sur l'état d'avancement et les progrès du projet. Maintenir une communication transparente avec les parties prenantes, en fournissant des mises à jour régulières sur l'état d'avancement et les progrès du projet, et en veillant à l'alignement avec les objectifs commerciaux. Livraison des Logiciels : Coordonner avec les équipes de développement pour s'assurer que les produits logiciels répondent aux exigences spécifiées et aux normes de qualité, en gérant l'ensemble du cycle de vie du développement logiciel. Gestion des risques et de la qualité : Identifier et atténuer les risques liés au projet, en veillant à ce que tous les livrables soient soumis à des processus rigoureux d'assurance qualité. Rôle et Missions : ✓ Coordonner les équipes de projet pour la réalisation des projets. ✓ Veiller à ce que les étapes/phases du projet se déroulent dans le respect de toutes les conditions préalables requises. ✓ Assurer le reporting/suivi de toutes les parties prenantes du projet. ✓ Diriger les comités de projet et les cérémonies agiles (grooming, planification des sprints, quotidiens, revues de sprint et rétrospectives). ✓ Être responsable des livrables du projet (note de cadrage, spécifications détaillées, documents de solution, plans de test). ✓ Communiquer en permanence avec les autres chefs de projet informatiques et le PMO concernant l'état d'avancement du projet afin de s'assurer que toutes les dépendances sont gérées. ✓ Tenir à jour le journal RAID du projet et assurer le suivi des risques majeurs. ✓ Diriger les réunions Go-No-Go et les revues post-mise en service afin de s'assurer que la solution fournie est adéquate et utilisée par l'entreprise.

Dans le cadre de la mise en œuvre et du déploiement du Core Model SAP S/4HANA, ainsi que du programme de migration de l’ensemble du landscape vers SAP RISE, le client souhaite renforcer son équipe d’architecture technique. La mission s’inscrit dans un contexte stratégique de transformation, combinant déploiements pays, montée en maturité du modèle cible et gestion d’un socle technique critique. L’architecte interviendra en support direct des équipes projet et de l’IT central, afin d’assurer la cohérence des choix techniques, la qualité des livrables et la stabilité de l’écosystème SAP au cours des différentes phases de build, migration et go-live.

Périmètre de la mission Web & e-commerce : Maintenance évolutive du site e-commerce (front & back). Suivi et coordination du projet ERP (jalon clé en juin). Gestion des prérequis projets web et coordination avec l’équipe. Run & IHM : Pilotage d’une brique technique entre data et web . Interface avec les métiers pour assurer la cohérence fonctionnelle. Gestion projet : Budget, planning, suivi des livrables. Rédaction de comptes rendus, spécifications fonctionnelles. Coordination des projets retail/e-commerce.

Descriptif du poste Dans un contexte international et pour des raisons d'efficacité, il s'agit de suivre et renforcer le suivi de projets transverses principalement sur des sujets de production et sécurité. Mise en place de roadmap avec les équipes, suivi de projet, facilitator, reporting sur plusieurs types de projets BAU et non BAU : Exercice de restoration Implementation des plans des Risk cards Mise en place de roadmap consolidées des équipes APS Mise en place et preparation de Production Steering Committee Renforcement des controles ITIL Préparation des Services Review, SLA Preparation weekly change board Preparation de revue P1/2/PIR

Rattaché(e) à la Direction, le PMO (Project Management Officer) aura pour mission d’assurer le pilotage transversal du portefeuille de projets et le suivi budgétaire global . Véritable relais entre la Direction et les équipes opérationnelles, il/elle garantira la cohérence, la visibilité et la performance du plan de transformation de l’entreprise. 🧭 Missions principales 1. Pilotage budgétaire et financier Suivre le budget global de la Direction (prévisionnel, réalisé, écarts). Produire des analyses financières régulières et des synthèses pour la Direction. Identifier les risques budgétaires et proposer des plans d’actions correctifs. Participer à la préparation et au suivi des revues budgétaires . 2. Reporting et indicateurs de performance Mettre en place et maintenir les tableaux de bord de pilotage via Power BI . Automatiser les extractions et les traitements de données (Excel, VBA, ou autre langage). Suivre les KPI projets , les jalons et l’avancement du portefeuille. Garantir la qualité et la fiabilité des données partagées avec la direction. 3. Gouvernance et coordination Assurer la consolidation et la communication des informations entre les équipes. Préparer les comités de pilotage et de direction (synthèses, slides, reporting). Contribuer à l’amélioration continue des méthodes de gestion de projets . Soutenir les chefs de projet dans le respect des processus et de la méthodologie interne.

Contexte de la mission : Dans le cadre du déploiement et de l’exploitation des plateformes Procore (gestion de projets de construction) et SynaptiQ (monitoring et reporting énergétique), la Global Business Local Energy lnfrastructure de notre client final recherche un chef de projet expérimenté pour piloter les initiatives associées à ces outils, en lien avec les équipes métiers IT et les partenaires externes Tâches à réaliser : Objectifs de la mission : · Assurer la coordination globale des projets liés à Procore et SynaptiQ · Garantir le respect des délais, du budget et du périmètre · Faciliter l’adoption des outils par les utilisateurs internes · Piloter les comités de suivi et assurer le reporting auprès des sponsors Responsabilités principales : Sur Procore : · Gérer les contrats, les ordres de modification, et les calendriers de projet · Superviser la gestion documentaire (plans, dessins, livrables) · Assurer l’interface avec la comptabilité et les équipes de facturation · Suivre les budgets et les attributions d’offres Sur SynaptiQ : · Piloter les migrations, les tests de sécurité (pentests), et les intégrations API · Coordonner les échanges avec les partenaires techniques · Suivre les indicateurs de performance énergétique et les reportings automatisés Interactions clés : · Collaboration étroite avec les équipes IT, opérationnelles et les entités métiers · Animation des réunions de type SteerCo, feedback sessions, et comités de pilotage · Interface avec les éditeurs et partenaires externes (ex. 3E pour SynaptiQ)

Seeking an experienced Contract Project Manager to lead and deliver multiple multi-discipline engineering projects within a design office environment. This is a hybrid role based in Manchester, with a strong on-site presence required (4 days per week). Key Responsibilities Manage the full project lifecycle from concept through to commissioning and handover. Oversee multiple concurrent projects, ensuring delivery on time, within budget, and to specification. Coordinate cross-functional engineering teams (mechanical, electrical, process, civil/structural). Develop and maintain project plans, schedules, and cost controls. Liaise with clients, contractors, and internal stakeholders to ensure alignment and progress. Ensure compliance with relevant industry standards, safety regulations, and quality procedures. Essential Experience Proven track record managing multi-discipline engineering projects within a design office environment. Strong project planning and control skills, including use of project management tools. Experience delivering projects in one or more of the following sectors: Brewery / Distilling Pharmaceutical Chemical Oil & Gas Ability to manage multiple projects simultaneously in a fast-paced environment. Preferred Background Mechanical engineering background. Familiarity with process plant environments and associated safety and regulatory requirements. Experience working with EPCM or consultancy-style project delivery models. Please click to find out more about our Key Information Documents. Please note that the documents provided contain generic information. If we are successful in finding you an assignment, you will receive a Key Information Document which will be specific to the vendor set-up you have chosen and your placement. To find out more about Computer Futures please visit Computer Futures, a trading division of SThree Partnership LLP is acting as an Employment Business in relation to this vacancy | Registered office | 8 Bishopsgate, London, EC2N 4BQ, United Kingdom | Partnership Number | OC387148 England and Wales

Network Infrastructure Project Manager Recruitment Type (Contractor or Temp): Contractor Rate: DAY £500 Location of role: Basingstoke Location requirement : Full time onsite in Basingstoke Clearance Required: DV Mandatory skills: -Defining project requirements -Delivered various types of projects through the full project lifecycle. Specifically, ICT infrastructure, application development, test and release -Familiar with different methodologies. I.e. Prince2, Agile, Safe. -Managed the agreement process of the project requirements and objectives with the Project Board or appointed project assurance role. -Managed the delivery of projects in partnership with the customer and business line to ensure acceptance, closedown, and handover to service. -Operated within defined working practices, ensuring compliance with local project management policy, procedure, and methodology where this is in place. -Gathered status reports of team members across their project and address issues as appropriate. -Established reporting project Key Performance Indicators to the Senior Project Manager or Project Board through Highlight Reports and stage assessments. -Managed project risks and produces an effective plan and risk assessment so that timescales and project costs are understood and underwritten by all by the parties. -Ensured that formal review procedures are used. -Managed risks associated with the deliverables of the project. -Integrated financial data for multiple projects. -Ensured that the impact on the Business Line Profit & Loss due to project activities within the scope of the project is clearly visible and that all contingency usage is signed-off by the appropriate governance authority e.g. Project Board -Accountable for tracking the project costs and supporting Business Units in meeting payment milestones. -Ensured that the milestone achievements are signed by the customer and relevant invoices are raised. Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take up to a minimum 18 weeks. LA International is a HMG approved ICT Recruitment and Project Solutions Consultancy, operating globally from the largest single site in the UK as an IT Consultancy or as an Employment Business & Agency depending upon the precise nature of the work, for security cleared jobs or non-clearance vacancies, LA International welcome applications from all sections of the community and from people with diverse experience and backgrounds. Award Winning LA International, winner of the Recruiter Awards for Excellence, Best IT Recruitment Company, Best Public Sector Recruitment Company and overall Gold Award winner, has now secured the most prestigious business award that any business can receive, The Queens Award for Enterprise: International Trade, for the second consecutive period.

Contexte : Expérience : 11 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme, Senior Project Manager Spécialités technologiques : Infrastructure, Cloud, Infrastructure & Cloud, Reporting Système d'exploitation Compétences Technologies et Outils Linux Windows CI/CD Cloud AzureAWS Méthodes / Normes Agile Soft skills Leadership Langues Anglais MISSIONS Contexte de la mission Dans le cadre d’un programme stratégique d’infrastructure visant à concevoir et déployer une zone réseau isolée (“run-off zone”), nous recherchons un Chef de projet senior expérimenté. Ce projet, d’envergure internationale et à forte visibilité, implique une interaction directe avec les plus hauts niveaux de management (CIO, CTO, Directeurs d’unités métier, etc.) et s’inscrit dans une trajectoire pluriannuelle devant s’achever fin 2026. Le poste requiert une solide compréhension des environnements réseau, sécurité, datacenter et cloud (public et privé), ainsi qu’une excellente capacité à naviguer dans des environnements complexes et politiques. Objectifs de la mission Le consultant aura pour mission de piloter la conception, l’organisation et la mise en œuvre de la nouvelle zone réseau isolée, en assurant la coordination entre les équipes techniques et les décideurs stratégiques. Responsabilités clés - Piloter la conception et la mise en place d’une zone réseau isolée conforme aux standards du groupe. - Coordonner les parties prenantes de haut niveau (CIO, CTO, responsables métiers, équipes IT). - Organiser la gouvernance du projet, le suivi des livrables et la priorisation des actions. - Garantir la cohérence technique des solutions déployées : réseau, sécurité, datacenter, cloud. - Contribuer à la migration d’applications vers les environnements cloud (public et privé). - Animer les comités techniques et de pilotage, produire les reporting et documentations de suivi. - Assurer la communication transverse, la diplomatie et la résolution des points de friction. -Appliquer les principes de l’Agile Framework pour la planification et la coordination. Expertise souhaitée Profil recherché - Expérience : Minimum 15 ans dans la gestion de projets IT complexes et à forte visibilité. - Formation : Ingénierie, informatique ou équivalent. - Background technique solide, idéalement acquis en environnement réseau, sécurité et infrastructure. Compétences techniques attendues : -Architecture réseau & sécurité (firewall, segmentation, outils réseau) - Déploiement et exploitation datacenter -Systèmes Windows et Linux - Outils de déploiement, CI/CD -Connaissance des environnements Cloud Azure / AWS (fort atout) -Compréhension des architectures hybrides (cloud public / cloud privé) Soft Skills attendus - Leadership naturel et capacité à fédérer dans des environnements multi-équipes et multiculturels - Excellente communication, sens de la diplomatie et maîtrise des interactions de haut niveau - Capacité à simplifier des sujets techniques complexes pour des interlocuteurs non techniques - Sens politique et orientation résultats -Forte aptitude à évoluer dans des environnements en transformation et à enjeux stratégiques Langues - Anglais professionnel courant (contexte international)

Contexte : Tu interviendras sur un projet stratégique de gouvernance des identités et des accès (IAM / IGA / NPA) . L’objectif : renforcer la sécurité et la conformité sur les accès utilisateurs et comptes techniques à l’échelle internationale. Missions principales : Piloter le déploiement des solutions IAM / IGA, notamment Saviynt . Coordonner les parties prenantes (équipes sécurité, infrastructure, métiers). Gérer les risques liés à la conformité et à la gestion des accès. Mettre en place une gouvernance claire des Non-Personal Accounts . Produire la documentation projet et assurer le suivi des KPIs de sécurité. Profil recherché : Solide expérience sur des projets IAM / IGA / PAM (Okta, Saviynt, CyberArk…). Bonne compréhension des environnements IT et sécurité (réseau, cloud, AD, etc.). Capacité à vulgariser les enjeux techniques auprès de publics non techniques. Anglais courant indispensable, sens de la diplomatie et rigueur opérationnelle. Localisation : Avignon (4j sur site / 1j remote)

Tu piloteras plusieurs projets d’infrastructure et de modernisation réseau sur un périmètre international (8 sites industriels + 1 datacenter global). Objectif : aligner les environnements locaux sur les standards du groupe et remédier aux risques techniques critiques. Missions principales : Coordonner les projets réseau, infrastructure et workplace sur plusieurs sites. Assurer la gestion du technology lifecycle et la planification des remédiations. Superviser les migrations, montées de version et alignements aux standards. Travailler en étroite collaboration avec les équipes globales IT et locales. Suivre le budget, les livrables et les indicateurs de performance. Profil recherché : Expérience solide en gestion de projets infrastructure / réseau / workplace . Vision technique globale : serveurs, LAN/WAN, datacenter, M365, endpoints. Leadership affirmé, sens du terrain et du résultat. Anglais courant, bon relationnel dans un contexte multi-sites. Localisation : Avignon (4j sur site / 1j remote)

Contexte : Dans le cadre de la refonte du digital workplace, tu piloteras la migration complète de l’intranet global et des widgets métiers associés vers une nouvelle plateforme collaborative. Le rôle implique une forte exposition auprès des directions métiers, RH, Communication interne et IT. Missions principales : Gérer l’intégralité du cycle projet (cadrage, planning, budget, pilotage, reporting). Orchestrer la migration technique et fonctionnelle de l’intranet existant. Animer les comités projet et assurer une communication fluide entre les équipes globales et locales. Anticiper et gérer les risques liés à la conduite du changement et à la continuité de service. Superviser la mise en place de nouveaux widgets collaboratifs. Profil recherché : Expérience significative en pilotage de migrations d’intranets ou de portails collaboratifs (SharePoint, Workplace, etc.). Excellente capacité à gérer le stakeholder management dans un environnement international. Sensibilité UX et compréhension du digital workplace. Anglais courant, autonomie, leadership affirmé. Localisation : Avignon (4j sur site / 1j remote)

Project Manager Software / Hardware (Hybrid -2 days per week onsite , Tuesdays & Thursdays ) Very Competitive Salary + 32 Days Holiday + Bonus + Share Incentive Plan + Healthcare Scheme + Income Protection + Life Assurance + Flexible Working Hours + 5% Pension Excellent opportunity for an experienced Project Manager to join a growing and innovative R&D organisation, renowned for its supportive culture and investment in cutting-edge product development. This company is a well-established, international technology specialist developing advanced test and measurement solutions used by telecoms and network operators across the globe. With continued growth in product portfolio and capability, this is an ideal time to join and make a real impact on the future success of the business. In this role you will lead multi-disciplinary Engineering teams in the delivery of next-generation hardware and software solutions. You will be responsible for planning, budgeting and executing product development projects, working closely with Product Management to shape the roadmap and reporting progress to senior stakeholders. This is a fantastic opportunity for a Project Manager to influence product direction and help shape the next generation of innovative solutions. The Role: Lead Electronics, Mechanical and Software Engineering teams through the product development lifecycle Plan, budget and manage complex new product introduction projects Work closely with Product Management to define and refine product requirements and roadmap Provide leadership, direction and support to Engineers, including line management responsibilities The Person: Degree in Electronics, Software Engineering or related subject Strong project management experience delivering combined hardware and software products Proven ability to organise, prioritise and deliver in a dynamic environment Demonstrates a pragmatic and commercially aware approach to decision making Reference Number: BBBH - 264173 To apply for this role or for to be considered for further roles, please click "Apply Now" or contact Rise Technical Recruitment. This vacancy is being advertised by Rise Technical Recruitment Ltd. The services of Rise Technical Recruitment Ltd are that of an Employment Agency. Rise Technical Recruitment Ltd regrets to inform that our client can only accept applications from engineering candidates who have a valid legal permit or right to work in the United Kingdom. Potential candidates who do not have this right or permit or are pending an application to obtain this right or permit should not apply as your details will not be processed.

Contexte de la mission : Viveris accompagne ses clients dans la conception et le développement de systèmes technologiques innovants destinés au secteur de l'énergie : postes sources, supervision, contrôle-commande, solutions embarquées.... Dans ce cadre, nous recherchons un Project Management Officer / Directeur de Projet qui jouera un rôle clé dans le pilotage opérationnel et stratégique des projets, en support aux équipes techniques et aux parties prenantes. Vous serez rattaché directement au Responsable R&D et travaillerez en étroite collaboration avec les équipes projets, techniques et qualité. Responsabilités :- Assurer le suivi opérationnel et stratégique des projets : planning, budget, ressources et risques ;- Définir et suivre les jalons, livrables et indicateurs de performance ;- Mettre en place et maintenir les tableaux de bord projet, les reportings et les outils de suivi pour la direction et les clients ;- Coordonner les équipes projets et techniques pour garantir le respect des délais, coûts et qualité ;- Identifier les écarts et proposer des actions correctives, en lien avec les chefs de de projet ;- Participer aux réunions de pilotage, comités de projet et points de suivi avec le client ;- Contribuer à l'amélioration des processus de gestion de projet et au partage des bonnes pratiques.

CONTEXTE Expérience : 7 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme, Project Manager, Spécialités technologiques : Infrastructure & Cloud MISSIONS Dans le cadre des activités du bureau de souscription, des outils informatiques essentiels sont utilisés, doivent être déployés ou migrés. Nous cherchons à renforcer et à garantir nos projets, un chef de projet expérimenté et compétent capable de diriger les projets informatiques dans ces domaines, de les structurer, d'assurer leur livraison et le BAU après la mise en service. Il/elle devra coordonner les activités, assurer la communication avec les parties prenantes (y compris l'analyste commercial, le responsable technique, le propriétaire du produit, l'équipe chargée de la sécurité et du RGPD, le fournisseur, etc.), rendre compte de l'état d'avancement, tenir une documentation adéquate, garantir la conformité et l'alignement avec notre cadre informatique et les éventuels projets et programmes parallèles. Nous attendons un service de pointe pour ces activités essentielles. La personne recherchée doit être hautement qualifiée et capable de gérer ces projets en accordant une attention particulière aux délais, aux coûts et à la qualité. Elle sera intégrée à une équipe performante et conviviale, composée de personnes hautement qualifiées et engagées. Le goût pour les résultats de haute qualité, la volonté de participer à une activité essentielle et le désir de contribuer à la réussite d'un service informatique doivent animer l'envie d'aller de l'avant. Livrables requis De la phase de lancement à la clôture, la ressource mènera le projet à travers le processus de validation du client, en veillant à ce que tous les artefacts et la documentation liés à la gestion de projet (tels que les plans de projet, le calendrier, la base budgétaire Livrables demandés De la phase de lancement jusqu'à la clôture, la ressource mènera le projet à travers le processus de validation du client en s'assurant que tous les artefacts et documents de gestion de projet (tels que les plans du projet, le calendrier, les bases budgétaires, les présentations et comptes rendus de réunion...) sont fournis. Expertise souhaitée Une expérience en gestion de projets informatiques est indispensable et obligatoire. Expérience de travail avec une équipe transversale, coordination d'équipes de projet, interaction assertive avec les parties prenantes et conduite du projet dans le respect des délais, des coûts et de la qualité jusqu'à son aboutissement positif. Une expérience dans les projets d'infrastructures cloud est indispensable. Une expérience dans les usines numériques et la conception d'applications par le biais du design thinking est un atout apprécié. Compétences techniques requises Gestion de projet (une certification PMI ou PRINCE est un plus) Parfaite compréhension de la gestion de projets informatiques et BAU grâce à la connaissance des risques Connaissance des applications web et de l'environnement cloud indispensable. Capacité à être proactif en matière de gestion des risques et des projets Compétences techniques facultatives Compréhension des aspects techniques Capacité à communiquer avec toutes les équipes techniques participant au projet. Autres compétences ou aptitudes souhaitées Maîtrise professionnelle de l'anglais obligatoire. Entité internationale, la langue officielle est l'anglais OBLIGATOIRE Compétences interpersonnelles Orientation client et esprit de collaboration Capacité d'adaptation et esprit d'initiative, propension à agir et à aller au bout des choses Communication et rigueur Autonomie et motivation à agir sans supervision constante Expérience et parcours Gestion de projets/programmes dans un environnement informatique Certification en gestion de projet / OBLIGATOIRE certification cloud AWS ou AZURE / OBLIGATOIRE

CONTEXTE : Expérience : 10 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme, Chef de projets Spécialités technologiques : Workplace MISSIONS OBLIGATOIRE : plus de 10 ans d'expérience dans la gestion de projets liés au lieu de travail dans un contexte international Description des missions : Chef de projet informatique expérimenté pour : mener à bien des projets informatiques / liés au lieu de travail (au moins deux), l'un en cours et l'autre devant démarrer prochainement, avec différents niveaux de maturité et différentes parties prenantes. Les deux projets sont gérés dans un contexte international avec des parties prenantes appartenant à différentes entités. La capacité à gérer plusieurs projets (totalement indépendants) en parallèle est indispensable. Diriger un projet implique : • d'impliquer de manière proactive toutes les équipes requises (produits, groupes de travail, fonctions commerciales – ventes/souscription, conformité, etc.) en établissant et en maintenant une responsabilité afin de garantir leur participation active au projet et d'assurer un déploiement sans heurts • Définir et contrôler la portée du projet (contenu, coût, plan détaillé du projet) dans le respect des contraintes de qualité, de coût, de temps et de périmètre fonctionnel • Identifier les dépendances et tenir à jour le registre des risques ; gérer les risques/atténuations et tout problème dès qu'il survient, collaborer avec les cadres supérieurs commerciaux ou techniques si nécessaire pour les résoudre • Organiser et diriger les comités de pilotage du projet et coordonner tous les flux afin de garantir des mises à jour efficaces sur l'avancement du projet et le soutien des parties prenantes. • Préparer des rapports adaptés au public visé et contenant les informations nécessaires au suivi, au contrôle et à la prise de décision. À cette fin, consolider les statuts et les indicateurs clés de performance des produits et/ou équipes concernés (en termes de budget, de planification, de risques et de mesures d'atténuation). • Maintenir à jour le déploiement (y compris le déploiement local), les plans d'adoption et les avantages attendus conformément à l'analyse de rentabilité. • Être responsable du transfert de l'exploitation des capacités livrées vers le modèle de configuration/d'exploitation du support BAU. Faciliter/soutenir la gestion du changement pour le processus post-mise en service et les plans de formation. • Veiller à l'alignement du projet sur les méthodologies utilisées par les partenaires de projet (Agile, DevOps) conformément aux normes d'architecture, de données, de sécurité et de qualité. Livrables requis : rapports de projet, signatures des parties prenantes, documents et procès-verbaux du comité de pilotage - documentation relative aux étapes du projet. Expertise souhaitée Expérience souhaitée : plus de 10 ans d'expérience dans la gestion de projets liés au lieu de travail dans un contexte international. Autres compétences ou aptitudes attendues : Langue : anglais - maîtrise parfaite obligatoire ! Compétences techniques requises : • Approche pratique/concrète pour obtenir des résultats tangibles et structurer l'environnement de manière à mener à bien les actions nécessaires • Expérience avérée en gestion de projet dans un environnement international - capacité à soutenir la mise en œuvre de la gouvernance requise • Capacité à anticiper les risques ou à atténuer leur impact/probabilité une fois qu'ils se produisent. • Solides compétences techniques en matière de lieu de travail Compétences techniques facultatives : • Connaissances pratiques des méthodologies/cadres Agile. • Sens des affaires : bonne connaissance du secteur des assurances/de l'assistance. • Solides connaissances financières. • Connaissances pratiques de la conception de processus et des principes d'architecture des systèmes. Compétences interpersonnelles : • Excellentes capacités d'écoute active et de communication à différents niveaux hiérarchiques / d'ancienneté / pays / cultures : capacité à articuler clairement des messages à divers publics (des opérationnels aux cadres supérieurs), à intégrer rapidement les commentaires et à s'adapter en conséquence • Solides compétences en matière de leadership et de gestion • Flexibilité et adaptabilité ; capacité à travailler dans des situations dynamiques et matricielles • Capacité à diriger des groupes sur lesquels il/elle n'a aucune autorité formelle et dont les attentes sont contradictoires : parties prenantes commerciales, familles professionnelles du groupe, experts, communautés, etc. - dans un environnement international • Résilience et ténacité, avec une forte propension à persévérer dans un environnement en mutation Environnement technique : Windows 11, Intune, Azure