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Contexte : Expérience : 11 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme, Senior Project Manager Spécialités technologiques : Infrastructure, Cloud, Infrastructure & Cloud, Reporting Système d'exploitation Compétences Technologies et Outils Linux Windows CI/CD Cloud AzureAWS Méthodes / Normes Agile Soft skills Leadership Langues Anglais MISSIONS Contexte de la mission Dans le cadre d’un programme stratégique d’infrastructure visant à concevoir et déployer une zone réseau isolée (“run-off zone”), nous recherchons un Chef de projet senior expérimenté. Ce projet, d’envergure internationale et à forte visibilité, implique une interaction directe avec les plus hauts niveaux de management (CIO, CTO, Directeurs d’unités métier, etc.) et s’inscrit dans une trajectoire pluriannuelle devant s’achever fin 2026. Le poste requiert une solide compréhension des environnements réseau, sécurité, datacenter et cloud (public et privé), ainsi qu’une excellente capacité à naviguer dans des environnements complexes et politiques. Objectifs de la mission Le consultant aura pour mission de piloter la conception, l’organisation et la mise en œuvre de la nouvelle zone réseau isolée, en assurant la coordination entre les équipes techniques et les décideurs stratégiques. Responsabilités clés - Piloter la conception et la mise en place d’une zone réseau isolée conforme aux standards du groupe. - Coordonner les parties prenantes de haut niveau (CIO, CTO, responsables métiers, équipes IT). - Organiser la gouvernance du projet, le suivi des livrables et la priorisation des actions. - Garantir la cohérence technique des solutions déployées : réseau, sécurité, datacenter, cloud. - Contribuer à la migration d’applications vers les environnements cloud (public et privé). - Animer les comités techniques et de pilotage, produire les reporting et documentations de suivi. - Assurer la communication transverse, la diplomatie et la résolution des points de friction. -Appliquer les principes de l’Agile Framework pour la planification et la coordination. Expertise souhaitée Profil recherché - Expérience : Minimum 15 ans dans la gestion de projets IT complexes et à forte visibilité. - Formation : Ingénierie, informatique ou équivalent. - Background technique solide, idéalement acquis en environnement réseau, sécurité et infrastructure. Compétences techniques attendues : -Architecture réseau & sécurité (firewall, segmentation, outils réseau) - Déploiement et exploitation datacenter -Systèmes Windows et Linux - Outils de déploiement, CI/CD -Connaissance des environnements Cloud Azure / AWS (fort atout) -Compréhension des architectures hybrides (cloud public / cloud privé) Soft Skills attendus - Leadership naturel et capacité à fédérer dans des environnements multi-équipes et multiculturels - Excellente communication, sens de la diplomatie et maîtrise des interactions de haut niveau - Capacité à simplifier des sujets techniques complexes pour des interlocuteurs non techniques - Sens politique et orientation résultats -Forte aptitude à évoluer dans des environnements en transformation et à enjeux stratégiques Langues - Anglais professionnel courant (contexte international)

L’entreprise Engagée dans une transformation numérique ambitieuse, le client modernise en profondeur son système d’information. Salesforce, IA, applications mobiles, ouverture par API, migration cloud : nous construisons une nouvelle génération de SI, agile, modulaire et interconnectée avec nos partenaires. Dans ce contexte, nous recrutons un Responsable de l’Architecture d’Entreprise un profil capable d’allier vision stratégique, pratique du terrain et expertise technique . Votre mission Vous serez le garant de la cohérence et de la modernisation du système d’information , en pilotant sa transformation sur les plans architectural, technique et organisationnel . Vous aurez pour responsabilités de : Définir et faire vivre la cible d’architecture du SI , en alignement avec les enjeux métiers et la stratégie digitale. Piloter la feuille de route de transformation , en accompagnant le décommissionnement progressif des systèmes legacy et l’intégration de nouvelles briques (Salesforce, API, Cloud…). Cadrer les projets métiers et techniques , en apportant une vision claire, pragmatique et structurante. Animer la Design Authority et garantir la cohérence des choix techniques et d’urbanisation. Accompagner et coacher les équipes de développement, de sécurité, d’exploitation et produit, en favorisant l’échange et l’apprentissage collectif. Concilier vision stratégique et action opérationnelle , avec une capacité à mettre la main à la pâte quand c’est nécessaire. Vous serez proche du terrain , capable de collaborer avec plusieurs développeurs / tech lead, d’échanger sur les choix techniques et de partager vos expériences pour faire grandir le collectif, tout en conservant la vision globale du SI.

CGI Cyber Security Team in the UK is one of the largest Cyber consultancies in the UK with around 300 members. The UK Cyber team works across a variety of domains including: Government, Defence, Critical Infrastructure, Healthcare, Utilities, Banking and Financial Services and Many more. At CGI you will get the opportunity to work across a number of domains and work in all areas of Cyber Security allowing you to grow and develop your career. We offer full 360-degree services to our clients from initial consulting on a range of areas including Risk Assessments, Vulnerability Management, Accreditations (ISO27001, GDPR), GRC (Governance, Risk, Compliance), Security Architecture Design and Build (technical and Non-technical), Incident Response, Protective Monitoring Services, Penetration Testing and much more. We take clients through a journey to improve their overall security posture and maturity to ensure they feel reassured in the Security control, measures and systems we have put in place in line with their requirements. At CGI training and development is very important not only do we give you training to keep you up to date with the latest trends within an ever-changing landscape, but we also combine that training with your career ambitions, so we support you in taking your career anywhere you want it to go. Our roles are only available if you hold or fulfil the criteria to obtain a UK Security Clearance.

✨ Envie d’un nouveau challenge… CELAD vous attend ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur Backend Python Senior – IA pour intervenir chez un de nos clients grands comptes. 💻💼 🎯 Voici un aperçu détaillé de vos missions : Concevoir, développer et maintenir des applications backend robustes et évolutives avec Python (Flask, FastAPI, Spark). Mettre en œuvre des architectures orientées messages (Kafka) et assurer l’intégration avec les composants frontend. Optimiser les bases de données PostgreSQL et déployer dans des environnements cloud. Participer à la mise en place de pratiques DevOps : CI/CD, Docker, Kubernetes, OpenShift. Contribuer au cycle de vie complet : recueil des besoins, documentation, tests unitaires, support. Encadrer des profils juniors et collaborer avec les équipes métier.

Développeur PHP Symfony Senior - LYON Analyse d'applications et développements pour montée de version (ex : PHP 5 à PHP8) Développement : Migration des applications d'un environnement VM vers Kubernetes • Tests • Documentation Environnement Technique - PHP 5 --> PHP 8 - MS SQL - VM Windows Server 2012 --> Kubernetes - CI/CD : Gitlab CI - SonarQube - Symfony - Expérience de développeur aguérris sur les technologies PHP Symfony = OBLIGATOIRE - Une expérience de migrations vers des infrastructures Kubernetes = serait un plus Démarrage ASAP, profil uniquement lyonnais (habitant déjà à Lyon). Skill level SYMFONY Expert PHP Expert Gitlab CI/CD Advanced Docker Kubernetes Confirmed

Dans le cadre d’un projet stratégique IAM Groupe, vous intégrerez la Direction Cybersécurité et Risques Numériques au sein du département Management des Identités et des Accès . Vous participerez au déploiement et à l’intégration d’une solution IAM au sein des différents systèmes du groupe. Votre rôle consistera à assurer les activités d’analyse, de conception, de spécifications fonctionnelles, de documentation et de tests liés aux évolutions de la solution IAM et des systèmes qui y sont connectés. Vos principales responsabilités : Analyser les besoins fonctionnels et formaliser les impacts sur les processus existants. Participer et animer des ateliers de conception et rédiger les comptes rendus associés. Définir et rédiger les spécifications détaillées des évolutions. Mettre à jour et consolider la documentation fonctionnelle IAM. Rédiger et suivre les tickets (user stories) pour l’équipe d’intégration. Définir et contribuer à la stratégie de tests, rédiger et exécuter les tests fonctionnels.

Senior Full Stack Developer (Java) Location: Hybrid (West Midlands) Sector: Public sector experience preferred We are TXP. We help businesses and organisations move forward, at pace and at scale. We believe in the transformative power of combining technology and people. By providing consulting expertise, development services and resourcing, we work closely with organisations to solve their most complex business problems. Our work transforms organisations - and we take that responsibility seriously. We focus on success, pursue excellence and take ownership of everything we do. But achieving that level of performance requires an inclusive and supportive working environment. We believe in the power of technology and people, and we help everyone here to succeed. At TXP, you can multiply your potential. What You'll Be Doing As a Senior Full Stack Developer at TXP, you'll leading the technical delivery of high-impact software projects within internal or customer Application Development Teams. While your focus will be on backend development using Java and Spring, you'll also contribute to frontend work, ideally with React, or JavaScript/TypeScript. You'll guide a small team, ensuring quality, consistency, and timely delivery. You'll be hands-on throughout the full software development lifecycle, designing, coding, testing, resolving defects, and deploying solutions. You'll also play a key role in sprint planning, mentoring junior developers, and collaborating with customers and partners to meet business commitments. Your ability to spot risks early and solve problems proactively will be critical to project success. What We're Looking For Technical Skills: Strong experience with Java (1.6/1.8), Spring, REST APIs, and Oracle PL/SQL Solid frontend experience with React (preferred) or JavaScript/TypeScript Knowledge of microservices, Maven, Kubernetes/Docker, and cloud platforms (Azure/AWS) Familiarity with Agile/Scrum methodologies, sprint planning, and rituals Experience with JUnit, Mockito, TDD, and CI/CD practices Professional Experience: Hands-on development experience Proven ability to lead technical delivery and mentor junior developers Exposure to public sector projects and BPSS clearance (or eligibility) is highly desirable Personal Attributes: Detail-oriented, logical, and quality-focused Strong communicator: able to explain technical concepts clearly Proactive, disciplined, and solutions-driven Collaborative, and enthusiastic about team success What Success Looks Like You deliver high-quality, scalable software solutions that meet business and technical objectives. You lead your development team with clarity and accountability, ensuring smooth delivery and early risk mitigation. You build strong relationships with stakeholders, maintaining excellent communication and trust. You contribute to a culture of continuous improvement, mentoring others and sharing knowledge. You help TXP deliver reliable, impactful digital services Benefits: 25 days annual leave (plus bank holidays). An additional day of paid leave for your birthday (or Christmas eve). Salary sacrifice, matched employer contributed pension (4%). Life assurance (3x). Access to an Employee Assistance Programme (EAP). Private medical insurance through our partner Aviva. Cycle to work scheme. Corporate eye-care vouchers. Access to an independent financial advisor. 2 x social value days per year to give back to local communities. Grow with us: Work on exciting new projects. If you want to avoid getting stuck with the mundane, you're in the right place. We work in many sectors with fantastic clients, so you'll always be working on something exciting and challenging. Career growth - we've got you! We recognise that you might have a career path planned out and you might need some support to help you move forward. We're here to support you and make the most out of your time with us, through challenging work, opportunities to grow and learning and development opportunities. Be part of the TXP growth journey. We are a high growth, fast paced environment. We currently have 200+ employees and work with clients across the UK. Joining TXP means you'll be part of that. Apply now to join a collaborative, forward-thinking team where your skills will shape the future of digital delivery.

Contexte Nous recherchons plusieurs Développeurs Fullstack Java / Angular pour rejoindre un projet stratégique de transformation numérique. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire travaillant sur des applications critiques pour l’optimisation et la performance industrielle. Vos missions En tant que Développeur Fullstack , vous aurez pour responsabilités : Participer au cadrage fonctionnel et technique des nouvelles fonctionnalités (ateliers agiles, spécifications, estimations). Concevoir et développer des applications en Java (Quarkus) et Angular . Mettre en place et maintenir des tests unitaires, d’intégration et end-to-end (Cypress). Gérer l’ intégration et le déploiement via Gitlab CI/CD et Terraform. Participer aux mises en production et assurer le support post-déploiement. Contribuer activement aux cérémonies agiles et à l’amélioration continue de l’équipe. ️ Environnement technique Langages & Frameworks : Java (Quarkus), Angular Cloud : AWS (certification attendue sous 3 mois) Tests : Cypress CI/CD & Infra : Gitlab CI/CD, Terraform Méthodologie : Agile / Kanban – principe You Build It, You Run It ✅ Profil recherché Vous disposez de 4 à 7+ ans d’expérience en développement Java/Angular (selon niveau Expérimenté ou Senior). Vous avez déjà travaillé sur des projets critiques ou à forte volumétrie. Vous maîtrisez les pratiques DevOps / DevSecOps . Vous appréciez travailler en méthodologie agile (Scrum ou Kanban). Vous avez un esprit d’équipe , une communication claire et êtes force de proposition. Conditions de la mission Lieu : Lyon – présence 2 jours par semaine sur site Démarrage : mi-novembre 2025 Durée : 4,5 mois renouvelables (jusqu’à fin 2026) Pourquoi rejoindre cette mission ? Participer à un projet à fort enjeu stratégique . Évoluer dans un environnement technologique moderne et stimulant . Travailler au sein d’équipes agiles, dynamiques et pluridisciplinaires . Monter en compétences sur AWS et DevOps , avec certifications valorisées.

Au sein de l’entité SI "Software, Méthodes et IAM", la plate-forme "Identity and Access Management" démarre un projet CIAM - Customer Identity and Access Management. La plateforme IAM est actuellement organisée autour de 5 domaines fonctionnels : * Identity Lifecycle – Création, suppression et évolution de toutes les identités, internes et externes, humaines et techniques, … * Access Lifecycle – gestion des accès et des rôles des identités * Authentication – Fédération, authentification via plusieurs facteurs, Service de changement de mots de passe * Certificate management – Public Key Infrastructure (PKI), cryptage de données * DevOps Access Rights – gestion des droits Sudo sur les serveurs Dans un contexte d’organisation Agile au sein du domaine IAM, la mission consiste à : Mettre à disposition un environnement Transmit sécurisé pour les équipes business (feature teams) Contribuer à la configuration de la solution Transmit pour permettre la gestion des identités de clients consommateurs Michelin (B2C) Contribuer au transfert de données de la solution actuelle Salesforce vers la nouvelle solution Transmit Contribuer au test de la nouvelle solution Monter en compétences sur la nouvelle solution pour pouvoir intégrer un scope nouveau de clients consommateurs Michelin (B2C) Définir et détailler, avec les features teams, les catalogues de service requis et les mettre à disposition Développer et mettre à disposition des feature teams de nouvelles fonctionnalités Sélectionner et intégrer les technologies IAM (CIAM, SSO, MFA, etc.) en lien avec les systèmes existants. Supporter la solution en marche courante Aider l’onboarding de nouvelles personnes / construction d’une équipe Gérer la relation au quotidien avec le fournisseur de la solution (points opérationnels et annuels)

• Surveiller les coûts, les délais et la qualité des projets. Établir les rapports selon les directives et appliquer éventuellement les mesures nécessaires. Identifier et surveiller (monitoring) les risques et vérifier l'efficacité des mesures prises. • Garantir un pilotage de projet basé sur l'atteinte des objectifs des mandats de projet signés et validés. • Piloter les projets en s'appuyant sur la méthodologie Hermès portée par le PMO afin de garantir la qualité du suivi des points PEPSIC. • Veiller à la prise en compte des besoins exprimés par les clients. • Faire valider, les acteurs-trices concerné-es, les comités de pilotage et les comités de gouvernance si nécessaire, les décisions liées au choix de la solution, au paramétrage, au développement, à la mise en œuvre de la solution. • Appliquer le plan d'assurance-qualité du projet. • Mettre en place une gestion des risques en adéquation avec les exigences du contrôle interne, de la sécurité de l’information et de l’audit interne de l’état : identifier les risques, les évaluer contrôler leur évolution et proposer des actions correctives. • Organiser les validations successives des parties prenantes pour chacune des phases des projets. • Définir les ressources humaines nécessaires à la bonne marche des projets sous sa responsabilité. • Établir, puis mettre en œuvre, les plans de communication et d'accompagnement en fonction des parties prenantes et de l’organisation mise en place. • Contrôler et s'assurer de l'exécution du plan de formation dans le cadre de la planification générale des projets.

Contexte du poste Rejoignez une entreprise de renommée mondiale dans le secteur de l'automobile, tournée vers l'innovation numérique et l'intelligence artificielle. Basée à Boulogne-Billancourt, notre entreprise est en pleine transformation digitale et développe une plateforme révolutionnaire basée sur des agents intelligents tels que les agents de type Retrieval-Augmented Generation (RAG). Au sein de notre département Digital & IT, vous intégrerez une équipe dynamique et soudée, œuvrant sur des projets à fort impact. Ce poste est clé pour renforcer notre capacité d’innovation et répondre aux défis croissants du marché. C’est une opportunité unique de contribuer à un projet ambitieux dans un environnement stimulant. Missions Principales Participer au développement back-end de la nouvelle plateforme GenAI interne (ChatGPT d’entreprise) Implémenter des workflows LLM et des agents conversationnels orchestrés (RAG, Agentic, Langchain, LiteLLM...) Développer des API robustes et performantes (FastAPI, Python async) Contribuer à l’intégration dans l’écosystème GCP et au déploiement sécurisé des composants Annexes Participer aux ateliers techniques d’architecture et d’orchestration d’agents Effectuer des revues de code, maintenir les standards TDD, et pratiquer le pair programming Contribuer à la veille technologique sur les frameworks GenAI émergents.

La prestation aura lieu au sein d'une entité qui fournit pour le groupe des solutions digitales autour du Low Code / No Code (Python, MS Power Platform) ainsi que des services facilitant et accélérant les réalisations informatiques. Cette plate forme managée permet à des utilisateurs métiers/commandos, de développer en autonomie des applications entières (back, front, stockage) au standard de l'IT industriel. La prestation consiste à contribuer à : - L'intégration au standards bancaire (sécurité, traçabilité) de la solution Microsoft Power Platform pour le compte du département AI (comme cela a déjà été fait pour Python) - La définition de l'architecture logicielle Les livrables attendus sont : - Diverses revues

CONTEXTE Experience: 5 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme Expertise Spécialités technologiques : Authentification, IAM, Identity and Access Management, Gestion de projet, Gestion des incidents Le client dispose d'une solution pour la gestion de l’authentification et du contrôle d’accès (IAM – Identity and Access Management), basée sur Ping Identity. Dans le cadre du renforcement et de la modernisation de ses services (ex. projets IT refresh), le client recherche un Security lead pour piloter les initiatives liées à sa solution. MISSIONS Piloter et coordonner les projets liés aux initiatives IAM , depuis la phase de cadrage jusqu’à la mise en production. Assurer la gestion de projet (planning, suivi budgétaire, risques, livrables) et veiller à la qualité des résultats. Promouvoir et présenter les services IAM auprès du management, dans une logique de conseil et de support avant-vente. Collaborer avec les équipes techniques pour superviser la mise en œuvre et le monitoring des solutions IAM. Appliquer les bonnes pratiques de Service Management pour garantir la continuité, la qualité et l’amélioration des services. Expertise souhaitée Compétences techniques requises Solide expertise en IAM (Identity & Access Management), en particulier dans les solutions d’Access Management. Connaissance du marché et des principaux éditeurs IAM, idéalement avec expérience sur Ping Identity. Maîtrise des pratiques de Service Management (ITIL, SLA, gestion des incidents, etc.). Profil recherché Expérience confirmée en gestion de projets IAM, idéalement dans un environnement grande organisation et en contexte de Shared Services. Réalisations réussies dans la livraison de projets critiques pour le business, dans des délais parfois contraints. Forte orientation qualité et excellence opérationnelle. Compétences comportementales et transverses Anglais courant, tant à l’écrit qu’à l’oral (environnement international). Excellentes compétences en gestion de projet (planification, coordination, reporting). Aptitudes avérées en communication : capacité à vulgariser des concepts techniques pour un public non technique et à interagir efficacement avec différents niveaux hiérarchiques.

Au sein de la DSI, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire et jouez un rôle stratégique dans la définition, la structuration et l'évolution des architectures data. Vous êtes garant de la cohérence, de la performance et de la sécurité des systèmes de données. Concevoir et faire évoluer l'architecture data globale (modélisation, flux, stockage, sécurité) Définir les standards et bonnes pratiques en matière de gouvernance des données Superviser la mise en place des pipelines de données (Databricks, Power Automate) Piloter la modélisation des bases de données SQL et NoSQL Collaborer avec les équipes métier et techniques pour aligner les besoins fonctionnels et les solutions data Assurer la qualité, la traçabilité et la fiabilité des données dans un environnement cloud Participer au suivi et à la maintenance de l'exploitation

Vous rejoindrez notre équipe en charge d'assurer la mise en oeuvre des socles sur les différentes briques de la solution CRM PEGA, son intégration dans le SI, le Build des projets et les activités Run et de gestion de la roadmap. A ce titre, vos missions consisteront à contribuer à/au (x): Optimisation de l'utilisation de la solution Concevoir et développer les évolutions métiers dans le respect des best practices PEGA et le respect des standards de la plateforme Assurer l'intégration de la solution dans le SI Assurer l'industrialisation la solution (Devops) Tester les configurations, corrigez les défauts et documentez les réalisations. Suivi les Release Notes de l'éditeur pour aligner les choix de développement avec les nouveautés de la plateforme Accompagnement opérationnellement les projets dans la déclinaison des recommandations

SCRUM MASTER SENIOR BACKGROUND TECHLEAD MOE Mission 100% en remote - garantir le respect de la méthodologie Agile au sein de l'équipe Scrum - planifier et animer les cérémonies agiles (poker planning, daily, refinement, demo, retro) - assurer le lien entre les développeurs, le PO et plus largement les membres de l'équipe qui collaborent avec les développeurs - assurer un dialogue permanent et apaisé - traiter les points d'achoppement par des plans d'actions clairs et partagés - prendre à son compte un certain nombre de sujets (par exemple, formalisation du processus de gestion des environnements) - être force de proposition pour améliorer le fonctionnement de l'équipe - construire un reporting qui soit clair et partagé dans sa structure avec les parties prenantes au sein de l'équipe projet