Connecting Tech Talent. Find your future job.

Job Title: Solution Architect Location: Preston or Frimley. We offer a range of hybrid and flexible working arrangements - please speak to your recruiter about the options for this particular role Salary: Circa £70,000 dependent on experience What you'll be doing: Defining the solution architecture and design for the project to meet business and system requirements, within the project constraints of cost and timescale, and the agreed architectural and technical framework Capturing and defining the as-is and to-be application, data and technology architectures for the assigned projects Ensuring and assuring that the overall functional and technical design of the solution is acceptable and fit for purpose Providing Project Technical Authority leadership of the IM&T solution and associated 3rd parties/product teams, ensuring that the solution architecture and design is as required and is communicated effectively Liaising with internal and external IM&T suppliers and product teams Working effectively with the Project Managers to support the development of the project plan, reviewing estimates and schedules, and identifying Your skills and experiences: Experience in delivering IM&T solutions together with associated architecture deliverables Good experience in design, development, test and release of Information Systems Knowledge and experience of working within architecture frameworks such as TOGAF Understanding of IM&T / software development lifecycle (including methodologies e.g. Agile) and associated reviews, policies, standards and governance processes Previous experience of technical leadership e.g. acting as a Technical Authority Benefits: As well as a competitive pension scheme, BAE Systems also offers employee share plans, an extensive range of flexible discounted health, wellbeing and lifestyle benefits, including a green car scheme, private health plans and shopping discounts - you may also be eligible for an annual incentive. The Enterprise IT Project Architecture team: In the Shared Services Enterprise IT Project Architecture team, we are experiencing high growth and are working across a breadth of capabilities, including several hundred services and projects, supplier refreshes and the design and implementation of new architecture. The team are a committed group of professionals who are focused on delivering against our company strategy, as we invest in the modernisation of our people and our IT environment across a global landscape. Why BAE Systems? This is a place where you'll be able to make a real difference. You'll be part of an inclusive culture that values diversity of thought, rewards integrity, and merit, and where you'll be empowered to fulfil your potential. We welcome people from all backgrounds and want to make sure that our recruitment processes are as inclusive as possible. If you have a disability or health condition (for example dyslexia, autism, an anxiety disorder etc.) that may affect your performance in certain assessment types, please speak to your recruiter about potential reasonable adjustments. Please be aware that many roles at BAE Systems are subject to both security and export control restrictions. These restrictions mean that factors such as your nationality, any nationalities you may have previously held, and your place of birth can restrict the roles you are eligible to perform within the organisation. All applicants must as a minimum achieve Baseline Personnel Security Standard. Many roles also require higher levels of National Security Vetting where applicants must typically have 5 to 10 years of continuous residency in the UK depending on the vetting level required for the role, to allow for meaningful security vetting checks. Closing Date: 5th November 2025 We reserve the right to close this vacancy early if we receive sufficient applications for the role. Therefore, if you are interested, please submit your application as early as possible. #LI-SH1 #LI-Hybrid

Nous recherchons pour le compte de notre client grande compte un process manager. Vos missions seront : Gestion des assets HAM Snow : Superviser la gestion du périmètre des assets utilisateurs (postes de travail, terminaux mobiles, écrans…). Garantir la cohérence des données entre HAM et les informations issues de l’infrastructure. Améliorer en continu la qualité de la donnée. Process Management : Analyser, définir et optimiser le processus Hardware Asset Management (HAM) actuel. Appliquer ce processus à l’ensemble du Groupe BNP Paribas. Intégrer le processus HAM avec les autres processus Snow (Request on/off boarding, incidents, procurement). Mettre en place et suivre des dashboards de pilotage sur le cycle de vie des assets. Surveiller l’application du processus Groupe et définir des plans d’action en cas d’écart. Accompagnement et gouvernance : Accompagner les Métiers dans le déploiement et l’application du processus Groupe. Animer la communauté HAM au sein du Groupe. Assurer la cohérence et la mise à jour de la documentation. Créer et valider les procédures liées aux besoins de l’activité. Compétences techniques et fonctionnelles requises Maîtrise de ServiceNow (module Hardware Asset Management – HAM). Connaissance approfondie de la CMDB et des processus associés. Expérience dans la gestion des assets matériels et leur cycle de vie. Bon niveau de compréhension des processus ITIL (niveau Foundation minimum) . Utilisation d’un outil de gestion documentaire. Anglais courant (écrit et parlé impératif). Profil recherché Diplôme Bac+4/5 (informatique, gestion des SI ou équivalent). Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) en gestion des assets IT, idéalement dans un environnement international. Rigueur, sens du service et esprit d’analyse. Excellentes capacités de communication et d’animation transversale.

Stratégiques/ Media : Point de contact principal transverse pour les plus gros clients et interlocuteur privilégié des clients grands comptes. Supervision et validation des bilans, suivi des facturations et double check des points financiers. Revue stratégique régulière des performances clients média pour identifier les leviers d’optimisation et les partager avec les Traffic Managers. Organisation de workshops internes pour challenger les dispositifs PAID et proposer des optimisations innovantes. Supervision des dépenses média et contrôle qualité des campagnes. Conseils et recommandations sur les optimisations PAID en collaboration avec les Traffic Managers. Mise en place et coordination d’opérations PAID en renfort, selon les besoins du pôle. Encadrement et Organisation de l’équipe : Distribution et suppression des accès aux plateformes pour les nouvelles recrues et les départs. Organisation des back-up en cas de congés / absence Priorisation et arbitrage des tâches en cas de surcharge ou d’urgence, en coordination avec les Traffic Managers. Suivi et supervision des to-do ClickUp de l’équipe, identification des besoins de renfort ou de réallocation des tâches. Validation des tests RH pour les nouvelles recrues. Coaching et accompagnement des Traffic Managers Senior et Junior, partage de bonnes pratiques et veille à la montée en compétence des équipes. Analyses et Optimisations transverses : Pilotage des analyses transverses et benchmarks clients (ex : analyses tunnel, performance globale, flux et tracking). Coordination avec les équipes DEV, SEO et CSM pour répondre aux besoins opérationnels ou analytiques. Optimisation des processus récurrents (ex : amélioration des bilans mensuels via Looker, outil funnel et automatisation des datas Back Office). Opérationnelles : Supervision de l’ensemble du cycle de vie des campagnes : création, paramétrage, suivi, reporting et optimisation. Analyse approfondie des données pour identifier les opportunités de croissance et d’amélioration continue. Collaboration avec les équipes internes (SEO, contenu, data, création, commercial) pour assurer la cohérence et la performance des dispositifs médias. Veille concurrentielle et technologique pour anticiper les évolutions du marché digital.

TON CHALLENGE Participer à des projets stimulants dans le retail au sein d’une équipe expérimentée : Analyser les besoins utilisateurs Développer de nouvelles fonctionnalités (évolutions ou projets from scratch) Participer aux tests et à la qualité des solutions Travailler en méthodologie agile et partager les bonnes pratiques TON PROFIL Master ou diplôme d’ingénieur en informatique Bon niveau d’anglais Minimum 3 ans d’expérience en développement Java Sens du clean code et des bonnes pratiques Connaissances en finance appréciées Environnement technique : Java, Kafka, Spring Boot, JEE, Hibernate, REST, Microservices, Méthodes : TDD, BDD, DDD, pair programming, refactoring, amélioration continue, agilité L’ESPRIT DIGGERS Plan d’évolution personnalisé et 18 jours par an pour se perfectionner (formations, certifications, conférences, projets, coaching) Communauté active : support, partage de connaissances, challenges, afterworks Ambiance conviviale et collaborative LE PROCESS DE RECRUTEMENT Entretien RH avec Ludmila ou Kamelia Tests techniques + échange avec le Tech Lead Rencontre avec les associés pour la proposition d’embauche

Contexte de la mission : Viveris accompagne ses clients dans la mise sur le marché d'électronique et de logiciels embarqués certifiés, robustes et pérennes. Rattaché(e) à notre bureau d'études Rhône-Alpes, vous êtes en charge de la validation d'un système embarqué sécuritaire dans le domaine ferroviaire. Responsabilités : Assurer l'intégration, la validation, la vérification et la qualification de systèmes complexes et critiques ; Analyser les spécifications système ; En collaboration avec les experts métiers, définir les stratégies et les plans de test des sous-systèmes du projet Rédiger/mettre à jour les fiches de tests (plans de tests, scenarios de tests, rapports de test) et en assurer leurs outillages pour exécution. Planifier et exécuter les campagnes de tests pour en évaluer la conception, les comportements et les performances, et ainsi, valider que la solution est conforme à ses exigences. Mettre en place des outils de tests : Définir les choix technologies et les outils de test Déployer et mettre en oeuvre les environnements de tests dont les tests automatisés et l'outillage associé en vue d'optimiser les essais Maintenir et faire évoluer l'environnement de tests avec l'intégration des nouvelles fonctionnalités Piloter les activités de validation

Notre Business Unit : Depuis sa création en 2015, la practice Moyens de Paiement a connu une activité qui n’a fait que croître, pour arriver aujourd’hui à 130 collaborateurs travaillant sur plusieurs thématiques : Monétique Virement SEPA, SWIFT et Cash Management Conformité Partenaire stratégique des plus grandes places bancaires en Ile-de-France, notre expertise nous permet d’accompagner l’ensemble de nos collaborateurs durant l’entièreté de leurs carrières, et cela grâce à des acteurs commerciaux qui connaissent parfaitement les sujets rencontrés chez nos clients. Votre quotidien en tant que Business Analyst Monétique? Piloter la partie fonctionnelle et formaliser les exigences Être en relation avec le métier règlementaire pour comprendre et analyser leur besoin et si besoin prioriser les demandes Être le point de contact privilégié au sein des équipes projet Paramétrer le Processeur Carte et assurer la certifications des profils Participer à la phase de recette Garantir la fiabilité des règles fonctionnelles Proposer des solutions à mettre en place.

Contexte mission : Dans le cadre d'un projet de refonte complète d'une gamme de véhicules de l'un de nos clients, nous recherchons un architecte logiciel qui contribuera à la rationalisation de l'architecture logicielle, à la garantie de sa maintenabilité sur le long terme, ainsi qu'à l'adoption d'une approche Model-Based Design (MBD) à l'aide de Simulink. Responsabilités : Coordonner la mise en place de l'architecture logicielle avec les développeurs. Élaborer les plans d'architecture détaillés en prenant en compte les exigences fonctionnelles, les contraintes techniques (cybersécurité, sécurité fonctionnelle) et les objectifs de modularité. Garantir l'implémentation des fonctionnalités attendues et les niveaux de performance définis. Planifier, en collaboration avec le responsable composants, l'introduction de nouvelles fonctions logicielles et structurer la feuille de route des livraisons. Organiser les livraisons logicielles avec les différentes parties prenantes du projet. Participer aux analyses fonctionnelles, ainsi qu'aux évaluations de cybersécurité et de sécurité fonctionnelle. Assurer la capitalisation du savoir-faire (rédaction de spécifications, documentation technique, normalisation des processus).

Contexte de la mission : Nous recherchons un Responsable de calculateurs embarqués (ECU) dans le domaine des constructeurs de véhicule pour les transports publics routiers. Responsabilités : En tant que Responsable ECU dans le cadre du projet de nouvelle gamme de véhicules, vous aurez à charge : Planifier les activités d'implémentation du nouveau calculateur et de ses périphériques Recueillir les données d'entrée nécessaires auprès des différents acteurs pour élaborer la spécification du calculateur Coordonner les actions internes et externes pour l'intégration série du calculateur (validation, documentation, interface chauffeur) Elaborer les livrables à l'attention des chefs de projets, assurer une communication synthétique et adaptée auprès des différents acteurs et donneurs d'ordre

Missions : En tant que TrafficManager, vous êtesresponsable de la stratégie, de la mise en œuvre et del’optimisation des campagnes digitales pour différents clientsissus de secteurs variés tels que le e-commerce, les services et lagrande consommation. Vos principales missions incluent : S’assurer du suivi de l’optimisation des campagnes d’emailing des clients Gérer l’ensemble du cycle de vie des campagnes : création, paramétrage, suivi, reporting et optimisation des performances. Analyser les données issues des outils analytics et publicitaires afin d’identifier les leviers de croissance et d’amélioration continue. Collaborer avec les équipes internes (SEO, contenu, data, création, commercial) pour assurer la cohérence et la performance des dispositifs médias. Accompagner et conseiller les clients dans la définition de leurs stratégies d’acquisition et la compréhension des résultats obtenus. Participer aux projets de nouveaux sites sur un périmètre essentiellement SEO Réaliser une veille concurrentielle et technologique pour anticiper les évolutions du marché digital et recommander des innovations pertinentes.

Vous interviendrez dans le cadre d'un projet de refonte d'une application de gestion des déclarations et des contrôles. Ce projet a pour objectif d'assurer la gestion de déclaration obligatoire des employeurs publics des travailleurs handicapés et de suivre le contrôle des déclarations. Vous accompagnerez en tant que Busines Analyst/ UX dans le cadre du projet qui s'intègre dans le SI et interfacé avec d'autre nombreuses applications. Compte tenu des contraintes réglementaires et organisationnelles, l'application devra respecter des critères d'accessibilité telles que le RGAA (Référentiel général d'amélioration de l'accessibilité). Vos missions consisteront à contribuer: Participer aux cérémonies Agile Scrum du projet, Assurer la conception des parcours utilisateurs : employeurs, gestionnaires.. Rédiger les Users Stories et en animer les cérémonies Agiles, Rédiger le cahier de recette et réaliser les recettes, Travailler avec les équipes des applications transverses qui peuvent être mobiliser dans le cadre du projet, Suivre la production le Run, après les mises en production, Vos livrables attendus seront les suivants: Parcours utilisateurs: employeurs, gestionnaires au travers des maquettes, Parcours utilisateurs de la simulation employeurs, Comptes-rendus des ateliers, Tableaux de suivi: plans d'actions, listes des Jira, US traitées,

Bonjour, Nous recherchons pour notre client basé en région parisienne un Architecte Réseau – Expert (plus de 10 ans d’expérience) Objectif global : Concevoir des architectures réseau & télécom Les livrables sont Dossier d'architecture technique Notes de cadrage technique et recommandations d’architecture Instruction pour passage en Design Authority Contributions au référentiel de standards et patterns techniques Reporting régulier sur l’avancement, les risques et les arbitrages techniques Compétences techniques SD-WAN - Confirmé – Impératif SASE - Confirmé - Important LES + POUR LA MISSION - TOGAF - Archimate - SaFE - LeanIX - Atlassian JIRA/Confluence - Connaissances linguistiques Anglais Lu, écrit (Impératif) Description détaillée Architecte Réseau & Télécom expérimenté (5 à 10 ans d’expérience) ayant évolué dans des environnements à forts enjeux de disponibilité et de sécurité. La mission requiert un professionnel capable de concevoir et d’industrialiser des architectures réseau résilientes, d’appuyer les projets dans leur conception technique et de contribuer activement à la transformation du modèle IT. L’objectif de la prestation est d’assurer la conception, la cohérence et la gouvernance des architectures réseau et télécom dans un environnement hybride, combinant datacenters, sites distants, interconnexions cloud et réseaux opérateurs. L’Architecte Réseau & Télécom : Définit et fait évoluer les architectures réseau et télécom de notre client, en conformité avec la stratégie IT et sécurité, Seconde les Architectes Techniques et les System Architects sur les volets connectivité, sécurité réseau et performance, Contribue à la modernisation du SI en intégrant les principes d’automatisation, de standardisation et de mutualisation des infrastructures, Participe activement à la transition vers le modèle produit, en accompagnant les équipes dans la conception et l’exploitation de solutions réseau industrialisées. Données complémentaires Date de démarrage 01/12/2025 Lieu de réalisation Châtillon ou Bondoufle Déplacement à prévoir oui - Châtillon ou Bondoufle Le projet nécessite des astreintes non Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous SVP m'envoyer votre CV au format Word en indiquant votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant ?

Party Data Governance Analyst Banking London New opportunity Job title: Party Data Governance Analyst Employer: Investment Banking Location: London hybrid working 50/50 Permanent salary £50,000- £75,000 Focus of the role: Support the implementation of the data governance strategy and policy Technical stack: Power BI, Tableau and SharePoint, Collibra, Informatica, SQL, Python, R and Data Engineering Requirements: understanding of party data & other domain data sets such as Human Resources, ESG/Sustainability, General Affairs & Public Relations. This is a new and exclusive opportunity for a Party Data Governance Analyst to join this thriving investment Bank as they are expanding their data team due to growth and investment for 2026 The Party Data Governance Analyst is a very important role as part of the Division's Data Governance and BCBS239 Programme. The ideal candidate must have knowledge of party/customer-related data management, including the implementation and support of related data policies, standards, procedures & processes. The analyst will also have the opportunity to work on other domain data sets such as Human Resources, ESG/Sustainability, General Affairs & Public Relations. Position Description - Accountabilities and Responsibilities Support the implementation of the data governance strategy and policy Drive the data definition, lineage and governance aspects 'end to end' for each Use Case assigned I will be shortlisting for this role next week For more information and the chance to be considered, please do send through a CV through Many thanks To find out more about Huxley, please visit Huxley, a trading division of SThree Partnership LLP is acting as an Employment Business in relation to this vacancy | Registered office | 8 Bishopsgate, London, EC2N 4BQ, United Kingdom | Partnership Number | OC387148 England and Wales

Notre client, acteur majeur du secteur de la Santé, est à la recherche de son futur Lead Développeur Back End (H/F) pour son site basé à Toulouse, dans le cadre d’un remplacement. Vos missions Intégré à une équipe d’une vingtaine de personnes, vous aurez pour rôle principal de piloter et d’accompagner les développements back-end tout en garantissant la qualité et la performance des livrables. Vos missions principales : * Développer en Java Spring Boot * Développer en Python * Faire évoluer les bases de données MongoDB NoSQL * Interagir avec les développeurs front-end (Web, React Native) * Développer des API Rest * Assurer la qualité : Coder, Tester, Recetter en intégration, Mettre en production et Maintenir en conditions opérationnelles

Job Title: Lead Threat Detection Analyst Location: Preston, Frimley or Filton. We offer a range of hybrid and flexible working arrangements - please speak to your recruiter about the options for this particular role. Salary: Circa £59,000 depending on experience and skills What you'll be doing: Delivery of core triage function as part of 24/7 protective monitoring services across a range of networks/services Overseeing and contributing to the analysis and escalation of security threats and incidents identified Coordinate with Cyber Operations teams to respond to identified security threats and mitigate prior to impact Lead the development of people, process and technology improvements to aid the service Provide subject matter advice on security analysis and development of detection content Deputise for the Threat Detection Manager when required Analyses requirements and advises on scope and options for continual operational improvement Your skills and experiences: Essential: Experience of working within Security Operations or equivalent roles Demonstrable leadership in Operational Management Experience in the application of relevant industry standard frameworks (MITRE ATT&CK/D3FEND/ENGAGE etc.) in an operational environment A good level of knowledge and proficiency in the use of SIEM platforms, tools and analytical techniques. Innovative approach to analysing and solving problems Desirable: Industry recognised qualification (OSDA, GIAC etc.) or equivalent proven industry experience Benefits: As well as a competitive pension scheme, BAE Systems also offers employee share plans, an extensive range of flexible discounted health, wellbeing and lifestyle benefits, including a green car scheme, private health plans and shopping discounts - you may also be eligible for an annual incentive. The Cyber Operations team: Cyber Operations is responsible for protecting BAE Systems from Cyber Attack by various threat actors. Not only do we protect BAE Systems and its employees, indirectly we protect those who protect us - who serve in our military and rely on the products and services we create. Across Threat Intelligence, Detection, Incident Response and now Active Defence we work to evolve cyber operations as a world class capability. Why BAE Systems? This is a place where you'll be able to make a real difference. You'll be part of an inclusive culture that values diversity of thought, rewards integrity, and merit, and where you'll be empowered to fulfil your potential. We welcome people from all backgrounds and want to make sure that our recruitment processes are as inclusive as possible. If you have a disability or health condition (for example dyslexia, autism, an anxiety disorder etc.) that may affect your performance in certain assessment types, please speak to your recruiter about potential reasonable adjustments. Please be aware that many roles at BAE Systems are subject to both security and export control restrictions. These restrictions mean that factors such as your nationality, any nationalities you may have previously held, and your place of birth can restrict the roles you are eligible to perform within the organisation. All applicants must as a minimum achieve Baseline Personnel Security Standard. Many roles also require higher levels of National Security Vetting where applicants must typically have 5 to 10 years of continuous residency in the UK depending on the vetting level required for the role, to allow for meaningful security vetting checks. Closing Date: 6th November 2025 We reserve the right to close this vacancy early if we receive sufficient applications for the role. Therefore, if you are interested, please submit your application as early as possible. #LI-SH1 #LI-Hybrid

TON CHALLENGE Rejoins une équipe experte et passionnée pour participer à des projets à fort impact dans le domaine de la finance de marché et du risk management : Analyser les besoins métiers liés à la gestion des risques de marché, de crédit et de liquidité Contribuer à la conception fonctionnelle et à l’évolution des outils de calcul de risques , de valorisation et de pricing des produits dérivés Collaborer avec les équipes Front Office, Risk, Finance et IT pour garantir la cohérence et la fiabilité des données Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées (FSD) et accompagner les équipes de développement dans leur mise en œuvre Participer à la recette fonctionnelle et à la validation des modèles de calculs (PnL, sensitivités, VaR, etc.) Assurer la qualité de la donnée , la conformité réglementaire et la robustesse des reportings Travailler en méthodologie agile , dans un environnement international exigeant et stimulant

TON CHALLENGE Participer à des projets stimulants dans la banque , la finance ou le retail au sein d’une équipe soudée et passionnée : Concevoir et développer des applications full stack à forte valeur ajoutée , basées sur des architectures microservices et des flux temps réel Kafka Analyser les besoins utilisateurs et proposer des solutions techniques performantes et scalables Développer de nouvelles fonctionnalités , que ce soit dans le cadre d’évolutions ou de projets from scratch Implémenter des flux de données événementiels via Apache Kafka Participer aux tests, revues de code et à la mise en production continue (CI/CD) Collaborer en méthodologie agile et partager les bonnes pratiques de développement au sein d’une communauté d’experts