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Dans le cadre du déploiement de son programme IA, un grand compte recherche un Chef de Projet IA pour piloter la mise en œuvre de plusieurs cas d'usage, de leur cadrage jusqu'à leur déploiement. Le consultant interviendra notamment sur : ▪ Le pilotage de bout en bout des projets IA : planning, budget, risques, qualité ▪ La coordination des parties prenantes : métiers, data science, IT, sécurité, conformité, achats ▪ Le cadrage des cas d'usage : objectifs, périmètre, critères de succès, ROI attendu ▪ L'organisation des phases spécifiques aux projets IA : expérimentation, validation des modèles, passage en production ▪ Le suivi des jalons réglementaires et de conformité (validation des modèles, revues sécurité, RGPD) ▪ La préparation et l'animation des comités de pilotage, le reporting auprès des instances ▪ La gestion du changement en lien avec les équipes adoption

Contexte de la prestation : La DSI PEPS recherche un Directeur de Projet sénior pour piloter des projets transverses (R&D, Industrie, ...) Description de la prestation : - Cadrage des projets et gestion des changements - Planification : initialisation, suivi de l'avancement et des décalages - Gestion budgétaire : estimation, suivi du consommé et du réestimé - Gestion des risques : suivi et plan d'actions - Animation de COPIL, COPROJ et autres instances projets nécessaires - Communication : Reporting régulier et plan de communication - Suivi de la méthodologie projet interne et des process de l'équipe DSI Projets Autres : - Anglais - Expérience en contexte règlementaire pharmaceutique - Certification en gestion de projet (Prince2 ou PMI) Les informations supplémentaires : Niveau de la prestation : N4 Mode d'engagement souhaité : Régie Date de démarrage : 01/11/2026 Durée de la mission : 3 mois renouvelables (mission longue) Localisation de la mission : Suresnes et télétravail (selon conditions sanitaires)

Je recherche pour notre client un(e) chef(fe) de projet MOE (Maîtrise d'Œuvre) pour piloter un ou plusieurs projets d'archivage numérique, en lien avec une équipe transverse et une infrastructure technique exigeante (réseau, compute, stockage). Minimum 7 ans d'expérience sur des missions équivalentes en chefferie de projet avec suivi de développement Compétences techniques Bonne connaissance des infrastructures IT : réseau, compute, stockage Bonne maîtrise de Jira Expertise en gestion de projets et multi-projets de développement Expertise en développement (GO, PostGre, MongoDB) Connaissance d'une ou plusieurs méthodologies de gestion de projet (SCRUM, KANBAN, PRINCE2, etc.) Maîtrise du pilotage d'équipe transverse Bonnes connaissances techniques du SI Bonne culture générale IT

Lieu : Puteaux Durée : 6 mois renouvelables Profil senior, environnement AGILE, expérience gestion de projet cloud, et AWS Parle anglais : lu, écrit, parlé CONSULTATION FOURNISSEUR Responsable Programme SLD Move To Cloud Objet de la mission L'organisation souhaite sélectionner un prestataire pour assurer le rôle de Responsable du Programme SLD Move To Cloud. La mission consiste à piloter et coordonner l'ensemble du programme de migration des applications vers AWS sur les exercices 2026 et 2027 afin de garantir l'atteinte des objectifs de transformation, le respect des engagements de planning, la maîtrise des risques et l'adhérence aux standards définis par le Cloud Center of Excellence (CCOE). Objectifs de la mission Le prestataire devra : Gouvernance Programme Mettre en place et animer la gouvernance du programme. Organiser les COPROJ et COPIL. Produire les tableaux de bord exécutifs. Préparer les décisions d'arbitrage. Pilotage de la roadmap Consolider la roadmap globale de migration. Garantir la cohérence des plannings. Identifier les dérives. Proposer les actions correctives. Maintenir la trajectoire 2026-2027. Pilotage du portefeuille applicatif Assurer le suivi des applications candidate à la migration. Qualifier les dépendances. Identifier les applications à risque. Piloter les décisions de replanification. Pilotage des risques Construire et maintenir la cartographie des risques. Mettre en œuvre les plans de remédiation. Escalader les points bloquants. Coordination transverse Synchroniser les équipes Infrastructure. Synchroniser les équipes Architecture. Synchroniser les équipes Cloud. Synchroniser les responsables applicatifs. Assurer la cohérence des travaux externes. Pilotage budgétaire Suivre les coûts du programme. Suivre les gains attendus. Assurer la cohérence du business case. Livrables attendus Livrables permanents Roadmap consolidée Move To Cloud. Planning directeur. Tableau de bord programme. Portefeuille applicatif. Cartographie des dépendances. Cartographie des risques. Registre des arbitrages. Reporting mensuel. Livrables exécutifs Support COPIL. Support COMEX. Support CODIR. Synthèse des risques et décisions. Livrables de pilotage Macro-planning 2026-2027. Indicateurs d'avancement. Rapport d'alerte. Plan d'accélération si nécessaire. KPI de réussite Le prestataire devra proposer et suivre a minima : Exécution % applications migrées vs cible. Respect du planning. Respect des jalons. Qualité Taux de migration réussie. Nombre de retours arrière. Nombre d'incidents majeurs post-migration. Risques Nombre de risques ouverts. Nombre de risques critiques. Délai moyen de résolution. Valeur Réduction de l'hébergement on premise. Réduction des réinvestissements datacenter. Avancement du business case. Références obligatoires Le fournisseur devra présenter : Au moins 3 programmes de migration cloud significatifs. Au moins un programme dépassant 200 applications. Au moins une référence banque ou assurance. Au moins une mission menée en environnement AWS.

Dans le cadre de l'évolution de son système d'information, notre client recherche un(e) chef(fe) de projet technique senior pour piloter le rapatriement d'une plateforme de gestion électronique de documents vers son propre centre de données. Vous prendrez en charge la roadmap, la gouvernance, le suivi budgétaire et le reporting du projet. Vous coordonnerez les équipes techniques, sécurité, infrastructures, exploitation et métiers, tout en supervisant l'inventaire des actifs, la cartographie des dépendances, le transfert de connaissances et l'identification des engagements contractuels. Vous sécuriserez les scénarios de bascule et de retour arrière, préparerez les validations GO/NOGO, organiserez les recettes et accompagnerez la mise en exploitation de la solution. L'environnement comprend notamment ESX, VMware, Linux/RHEL, JBoss, PostgreSQL, Kubernetes et Docker. La mission s'inscrit dans un contexte hybride, avec deux jours de télétravail par semaine.

Mission de chef de projet applicatif industriel basée dans le département de la Seine-Maritime (Le Havre/Gonfreville). Vous serez en charge du pilotage et du suivi optimisé des projets en termes de budget, coûts et délais, tout en assurant l'interface entre la DSI, les métiers, la direction générale et les partenaires. Vos responsabilités incluront la gestion des risques, la coordination des ressources internes et externes, le suivi des KPI, et la conduite du changement. Vous veillerez également à la qualité des livrables (BND, SAM, FSI-SBD, RIDA, CMDB) et au respect des méthodologies projets client.

Nous recherchons pour le compte de notre client dans le domaine de la protection sociale et de la retraite complémentaire, un(e) Consultant(e) AMOA Référentiel de Données. Environnement technique Référentiel de données tiers et interlocuteurs, CRM, portails et services digitaux, Agile, cycle en V, Prince2, PMP, Excel avancé, Power BI, Teams, SharePoint, expressions de besoins, spécifications fonctionnelles détaillées, recette fonctionnelle. Contexte Notre client souhaite enrichir sa relation avec les entreprises en leur proposant de nouveaux services, notamment pour les accompagner dans la fiabilisation de leurs données et leur offrir des prestations de conseil. Dans ce cadre, il construit un référentiel permettant d'identifier précisément les interlocuteurs au sein des entreprises employeuses et des tiers-déclarants. Ce projet transverse s'inscrit dans un écosystème riche, en interaction avec les applications métiers, le CRM et plusieurs portails digitaux. L'équipe étant resserrée, le consultant travaillera en binôme étroit avec le chef de projet pour co-construire la solution. Missions Seconder le chef de projet dans le pilotage opérationnel au quotidien Participer à l'élaboration du planning et au suivi des actions engagées Concevoir les supports de pilotage et les points d'avancement Détecter les risques et remonter les alertes et points d'attention Identifier et analyser les besoins métiers, les questionner et les approfondir Rédiger les expressions de besoins et contribuer à la validation des spécifications fonctionnelles détaillées S'assurer que les besoins restent alignés avec les objectifs du projet Bâtir la stratégie de recette à partir des expressions de besoins et des spécifications Préparer les jeux de données et rédiger les cas et scénarios de tests Qualifier les anomalies, proposer des correctifs avec les équipes projet et suivre leur résolution Faire le lien entre les équipes métiers et la DSI Compétences attendues AMOA, référentiel de données, gestion de projet, Agile, cycle en V, Prince2, PMP, expression de besoins, spécifications fonctionnelles, stratégie de recette, cas de tests, gestion des anomalies, reporting, Excel avancé, Power BI, SharePoint, CRM.

Contexte Le client est un acteur majeur de la protection sociale, opérant dans le champ de la retraite complémentaire. La direction commanditaire pilote, dans un contexte d'efficience des processus, les indicateurs de production des processus Entreprise en vue de la bonne atteinte des objectifs définis dans le cadre des Contrats d'Objectifs et de Moyens (COM) des institutions de retraite complémentaire (IRC). La mission vise à assister le client dans la construction d'outils de pilotage et d'exploitation de la donnée permettant la mise sous surveillance des indicateurs et des plans d'actions associés, sur l'ensemble des processus Entreprise. Un volet dédié porte spécifiquement sur le pilotage des campagnes de fiabilisation des données de la DSN, visant à accompagner les déclarants dans la correction des anomalies déclaratives détectées. Rôle et responsabilités principales Assister le client dans la construction d'outils de pilotage et d'exploitation de la data (définition des indicateurs, planification, mise en œuvre), co-construits avec les différentes parties prenantes Piloter les campagnes de fiabilisation des données DSN : suivi du traitement des campagnes en gestion et suivi de la résolution effective des anomalies dans les DSN suivantes Organiser, avec les équipes Décisionnelles (Datalab et MOA-Décisionnelle), la fourniture des indicateurs et listes de pilotage liés au traitement des campagnes de fiabilisation des déclarations de salaires Piloter l'organisation de la bascule du Datalab vers le SID-RC pour la production du rapport Power BI existant et mettre en œuvre les évolutions nécessaires des indicateurs/listes Analyser les avancements, définir les objectifs atteignables, rechercher les causes de non-avancement et définir les actions nécessaires avec la Gestion, les équipes Processus et la MOA DSN Animer le chantier : organiser le suivi d'avancement avec les IRC, notamment au travers de réunions mensuelles avec chaque IRC Coordonner avec les équipes Processus et MOA le suivi d'avancement des actions à la charge de la Fédération (évolutions SI, etc.) Présenter les tableaux de bord d'avancement et les plans d'actions auprès des responsables/directions dans les différentes instances Livrables attendus Indicateurs et listes de pilotage de l'activité liée aux campagnes de fiabilisation des déclarations de salaires Rapport Power BI mis à jour (bascule Datalab → SID-RC et évolutions associées) Tableaux de bord d'avancement Plans d'actions associés aux non-avancements identifiés Comptes rendus des réunions mensuelles de suivi d'avancement avec les IRC Supports de présentation aux instances de gouvernance

Nous recherchons un directeur de Projet sénior pour piloter différents projets transverses IT Description de la prestation : -Cadrage des projets et gestion des changements -Planification : initialisation, suivi de l'avancement et des décalages -Gestion budgétaire : estimation, suivi du consommé et du réestimé -Gestion des risques : suivi et plan d'actions -Animation de COPIL, COPROJ et autres instances projets nécessaires -Communication : Reporting régulier et plan de communication -Suivi de la méthodologie projet interne et des process de l'équipe DSI Projets PROFIL: -Anglais -Expérience en contexte Industrie, -Certification en gestion de projet (Prince2 ou PMI)

Functional Analyst – Operational Planning 📍 Localisation : Bruxelles, Belgique 🏢 Client : Secteur public 📅 Date limite de soumission : 10/10/2026 Mission Vous rejoindrez une équipe d'analystes spécialisés dans le domaine de l'Operational Planning & Competencies. Vous interviendrez principalement sur le projet Alternative Solutions Management, visant à digitaliser et optimiser les services de planification opérationnelle. Vous serez impliqué dans l'ensemble du processus : Besoin métier → Analyse fonctionnelle → Livrables techniques Exigences obligatoires Présence sur site à Bruxelles : minimum 2 jours/semaine Expérience obligatoire en tant que Functional Analyst dans le domaine de la planification opérationnelle des transports 8+ ans d'expérience en analyse fonctionnelle dans des projets de développement logiciel Expérience dans des environnements Waterfall et Agile/Scrum Maîtrise de BPMN et UML Expérience avec Jira et Confluence Expérience dans la gestion de backlogs Expérience dans l'animation d'ateliers de recueil des besoins en contexte multilingue, avec au moins 3 langues Capacité à structurer, analyser, revoir et prioriser les exigences Capacité à produire des work packages complets et documentés Expérience en projets de renouvellement technologique et de migration Expérience en analyse de processus, qualité et gestion de projet Maîtrise des méthodologies PMI / Prince2 et Scrum Connaissance de ServiceNow Capacité à intervenir sur l'ensemble du cycle de vie projet

Enterprise Data Migration Project Manager Our Client is commencing a new phase of software and technology. They require an expert Enterprise Data Manager with at least 5 to 10 years extensive knowledge of data, data migration and data implementation. The following are aspects of the project and the technical skills required: Discovery and documentation of the 'as-is' enterprise data architecture, flows and processes for the global organisation Development and documentation of options for the proposed 'to-be' enterprise data architecture, flows and processes for the global organisation that are in line with industry best practice. Identify & document the gaps required to bridge the as-is and to-be models Set up and lead the programmes for Enterprise Data Foundations and Enterprise Data Integration through establishing scope, deliverables, timescales, tools, teams and budget required for success Develop the BAU tools, processes, teams and governance required to effectively manage the creation, movement and management of data on an ongoing basis for the organisation Qualified data architect in TOGAF 9.x or equivalent Qualified project manager in Prince2, PMP, MSP, Agile or equivalent 5-10 years of multiple Data Migration assignments for complex global organisations 3-5 years of Enterprise Data Management assignments for complex global organisations In-depth knowledge of Data Migration processes and toolsets In-depth knowledge of Data Integration toolsets, their implementation and operation In-depth knowledge of Enterprise Data architectures and their optimisation In-depth knowledge of MS Office toolset including Excel to an Advanced level Highly numerate and data oriented with a critical eye for detail and accuracy Creative thinker, with the ability to proactively identify areas for potential improvement (process and functionality) Lead initiatives and solution enhancements Confidence and judgement to plan and accomplish goals Translate business/operational requirements into effective and efficient systems solutions Ability to manage conflicting priorities/complex workload Good communication skills Based in Milton Keynes, this role may require occasional travel to other sites including overseas Please send your CV to us in Word format along with your daily rate and availability.

Description de la prestation - Pilotage d'un ou plusieurs chantiers d'un programme CARVE-IN et CARVE-OUT (par ex. chantier applicatif, data management …) - Cadrage des projets et gestion des changements - Planification : initialisation, suivi de l'avancement et des décalages - Gestion budgétaire : estimation, suivi du consommé et du réestimé - Gestion des risques : suivi et plan d'actions - Compilation du Reporting des chantiers du programme - Animation de COPIL, COPROJ et autres instances projets nécessaires - Suivi de la méthodologie projet interne et des process de l'équipe DSI Projets - Suivi du respect des jalons d'intégration (par ex. Day 1, Day100, début ou fin des services IT) - Communication & relation avec les acteurs IT - Coordination des parties prenantes internes et externes : entités cédées ou acquises, métiers, éditeurs et intégrateurs, équipes du partenaire dans un contexte international DEMANDE DE PRESTATION Autres : - 10 à 15 ans d'expérience en gestion de projet (contexte international ou multi-national) - A minima 2 ans d'expérience dans un contexte de gestion de programme - Anglais courant - Expérience opérationnelle avérée sur une opération de CARVE-IN ou de CARVE-OUT - Expérience en industrie - Certification en gestion de projet (Prince2 ou PMI)