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HN Services recrute un.e Développeur Android confirmé pour contribuer au développement d'applications mobiles natives au sein d'un environnement Agile. Vous interviendrez sur la conception technique, l'analyse et le développement de fonctionnalités pour smartphone et tablette, au sein d'une équipe produit structurée. Missions principales :Contribuer à la définition des spécifications générales. Réaliser les analyses techniques et les études détaillées. Développer et maintenir des applications Android natives. Participer aux revues de code et à l'amélioration continue. Collaborer avec les équipes produit et les autres développeurs mobiles. Contribuer au respect des pratiques Agile et à la documentation technique. Environnement technique :Android, Kotlin, Coroutines, ReactiveX. Jetpack Compose est un plus. Outils : JIRA, Confluence et Bitbucket.

Job Title: CA Engineer (Java Skills / Tech Lead) Location: London - Hybrid Contract: 6 months, with possibility of extension Clearance: SC Cleared or eligible to obtain SC clearance We are currently recruiting for an experienced CA Engineer / Java Technical Lead to support a major technology programme based in London. The successful candidate will provide strong technical leadership across the design, development and delivery of scalable applications and services. The role requires excellent hands-on Java engineering capability alongside experience working with Kafka, Kubernetes and Python. Key Responsibilities * Provide technical leadership across software engineering and application delivery. * Lead the design and development of scalable, secure and resilient Java-based solutions. * Provide technical direction and guidance to engineers within the delivery team. * Develop and support event-driven and streaming solutions using Apache Kafka. * Deploy and maintain applications within Kubernetes environments. * Develop supporting services, automation and integration components using Python. * Work closely with architects, engineers, DevOps teams and other technical stakeholders. * Translate technical and business requirements into robust engineering solutions. * Review code, designs and technical approaches to ensure quality and consistency. * Support technical decision-making and contribute to engineering standards and best practices. * Troubleshoot complex application, integration and infrastructure issues. * Support the delivery of solutions through development, testing, deployment and production. * Ensure technical solutions meet appropriate security, performance, resilience and scalability requirements. * Mentor and support other engineers where required. * Maintain clear and accurate technical documentation. Essential Skills & Experience Candidates should have strong commercial experience across the following: * Java - strong hands-on development experience. * Proven experience operating as a Technical Lead, Lead Engineer or Senior Java Engineer. * Apache Kafka - experience developing or supporting messaging, streaming or event-driven architectures. * Kubernetes - experience deploying and supporting containerised applications. * Python - experience developing applications, services, automation or supporting tooling. * Strong software engineering and application design principles. * Experience working with distributed systems and microservice architectures. * Experience leading technical delivery within complex environments. * Strong understanding of scalable and resilient application design. * Strong troubleshooting and problem-solving capability. * Experience providing technical guidance and mentoring to engineering teams. * Strong communication and stakeholder-management skills. * Experience working within Agile or multidisciplinary delivery teams. Desirable Experience Experience in the following would be advantageous: * Cloud platforms such as AWS, Azure or GCP. * Docker and containerised environments. * CI/CD pipelines and automated deployment. * REST APIs and microservices. * SQL or NoSQL databases. * Infrastructure-as-Code and DevOps tooling. * Real-time data processing and event-driven architecture. * Enterprise-scale transformation programmes. * Government or public-sector environments. Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take a minimum 10 weeks. LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. An award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over multiple years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.

Serez-vous notre prochain Dragonnier ? Rejoignez notamment Alexandre et Cédric qui recherchent leur futur collègue, un Développeur WinDev, un artisan du code qui maîtrise le socle initial suivant : Maîtrise approfondie de WinDev : l'interface de développement, la gestion de projets, l'éditeur de code, les outils de test et de débogage, etc. Utilisation de la Programmation orientée objet (POO) : Classes, Objets, encapsulation, héritage . Afin de créer des applications plus modulaires et ainsi faciliter la maintenance. Gérer et manipuler des bases de données tel que SQL Server, Oracle, MySQL, AS400... afin de stocker et de récupérer des données. Savoir comment déployer les applications WinDev sur différentes plates-formes, telles que Windows, macOS, Linux, Android, iOS et le Web. Intégration de services tiers, tels que les API REST, les services web, etc Vos plus : à défaut de maîtriser, vous êtes prêt à vous investir à nos côtés sur : Gestion de projet et travail collaboratif. Utilisation du Gestionnaire de source GDS pour le versionning, gestions des sauvegardes, des droits... Sécurité informatique afin de garantir l'intégrité, la confidentialité et la disponibilité des applications. Méthodologies de développement et déploiement Agiles (comme Scrum). A compétences égales, la candidature d'une personne bénéficiaire de l'obligation d'emploi sera privilégiée.

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l'humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C'est votre future équipeCréé en 2017, Consort Luxembourg accompagne localement de grands comptes internationaux ainsi que des acteurs luxembourgeois de référence. Vous rejoignez un environnement technologique exigeant autour d'une plateforme applicative stratégique, avec des enjeux forts de modernisation, sécurité, performance et résilience. Développeur Java Senior – Spring & Sécurité H/FC'est votre missionVous aimez autant développer de nouvelles fonctionnalités que comprendre pourquoi une application ne se comporte pas comme prévu en production ? En tant que Développeur Java Senior, vous intervenez de manière transverse pour garantir la solidité du socle technique existant tout en participant activement aux nouveaux projets et aux chantiers de modernisation. Côté build :Développer et faire évoluer les services en Java 17+ et Spring Boot. Participer aux nouveaux projets et aux chantiers de refonte. Contribuer aux travaux de montée de version et de gestion de l'obsolescence. Moderniser progressivement les services existants. Intégrer les principes de Security by Design dès la conception. Sécuriser les mécanismes d'authentification et d'autorisation. Contribuer à la gestion sécurisée des secrets et à la protection des données. Traiter les vulnérabilités applicatives et celles liées aux dépendances. Développer et automatiser les tests. Garantir la bonne intégration des services avec les interfaces web et mobiles. Côté run :Investiguer les incidents complexes à partir des logs et outils de monitoring. Réaliser les analyses de causes racines. Améliorer la résilience et la stabilité de la plateforme. Optimiser les performances applicatives. Renforcer la gestion des erreurs et la télémétrie. Exploiter les outils d'observabilité tels qu'OpenTelemetry et ELK. Contribuer à la résolution des vulnérabilités. Participer à la sécurisation et à la fiabilisation des mises en production. Maintenir une documentation technique claire et exploitable. C'est votre parcoursVous disposez d'au moins 5 ans d'expérience en développement Java et avez évolué sur des applications présentant de réels enjeux de disponibilité, de performance et de sécurité. Vous maîtrisez Java 17+ et Spring, notamment Spring Boot et Spring Security. Votre expertise ne s'arrête pas au développement : vous êtes capable d'analyser des logs, de comprendre un comportement en production, d'en identifier la cause racine et de proposer une solution robuste. C'est votre expertiseJava 17+. Spring Boot. Spring Security. MS SQL. Security by Design. OWASP. Authentification et autorisation. Gestion des secrets. Sécurité des données. Root Cause Analysis. Analyse de logs. Performance et résilience applicative. Tests automatisés. OpenShift. GitLab CI. OpenTelemetry et/ou ELK. Angular constitue un plus. Une compréhension des environnements iOS, Android et Capacitor est appréciée. C'est votre manière de faire équipeExigence technique. Esprit d'analyse. Autonomie. Curiosité. Culture qualité. Sensibilité forte à la sécurité. Capacité à challenger l'existant. Goût pour l'investigation. Esprit d'équipe. Capacité à collaborer avec des équipes Backend, Front et Mobile. Orientation amélioration continue. C'est notre engagementChez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu'on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain. Une vraie proximité managériale. Des formations accessibles en continu. Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité. Un package RH complet. Une culture du feedback et des projets qui font sens. C'est clairLe process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement. Un entretien RH ainsi qu'un échange métier. Un échange technique avec un.e de nos . Un dernier point avec votre futur.e responsable de mission. Et si on se reconnaît : on démarre ensemble. C'est bon à savoirLieu : Luxembourg Contrat : CDI Expérience : 5 ans minimum en développement Java Salaire indicatif : 70 K€ à 85 K€ brut annuel selon expérience Stack principale : Java 17+, Spring Boot, Spring Security, MS SQL, OpenShift, GitLab CI Famille métier : Développement Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c'est le vôtre.

Software Project Engineer (PLC / HMI / SCADA) £60,000 - £65,000 + Structured Training + Hybrid Working + Technical Progression + Varied Automation Projects Thornbury, Bristol (1 day a week after probation) Are you a Controls Engineer, Automation Engineer or Software Project Engineer looking to accelerate your development on real industrial automation projects, with structured mentoring and a clear route to owning full project lifecycle delivery? On offer is a long-term opportunity to join a well-established nationwide engineering services provider where you'll be further developed by an experienced Software Project Manager, building your capability from supporting quotations and specifications through to commissioning and handover. The business is known for delivering turnkey engineering and automation solutions across sectors such as food & beverage, pharmaceutical, personal care and chemical manufacturing, with a practical, safety-led culture and close collaboration across multidisciplinary teams. Due to continued growth and project demand, they are now looking to add to their specialist software function. In this role you'll help translate user requirements into functional design specifications, configure control system architectures, and develop/modify PLC, HMI and SCADA software (Allen-Bradley and/or Siemens). You'll also support commissioning, fault-finding and safe site delivery across UK customer sites, with hybrid working once fully inducted. This role would suit an automation engineer, software project engineer, or similar who can contribute from day one with PLC/HMI/SCADA exposure and wants structured development, increasing technical responsibility and a genuine progression route into project management or senior-level positions. The Role: *Support delivery of industrial automation projects from quotation/specification through to commissioning *Develop and modify PLC, HMI and SCADA software (Allen-Bradley and/or Siemens) *Produce project documentation including FDS and RAMS *Assist with control architecture, networks and on-site fault-finding/commissioning across UK sites *Hybrid working available once fully inducted (office, home and site-based) The Person: *Experience with PLC and either HMI and/or SCADA (the more exposure the better) *Allen-Bradley and/or Siemens controls experience *Full UK driving licence and willingness to travel to customer sites (circa 8 one-night stay aways expected per year) *Candidates must be based within a commutable radius of Thornbury and have full right to work in the UK Reference Number: BBBH280151 Rise Technical Recruitment Ltd acts an employment agency for permanent roles and an employment business for temporary roles. The salary advertised is the bracket available for this position. The actual salary paid will be dependent on your level of experience, qualifications and skill set and will be decided by our client, the employer. Rise are not responsible or liable for any hiring decisions made by the end client. We are an equal opportunities company and welcome applications from all suitable candidates.