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A Database Administrator (DBA) is responsible for managing, securing, and maintaining an organization's database systems. Their role involves ensuring data integrity, performance optimization, backup, and recovery processes. DBAs work closely with IT teams to support data analysis, software development, and system improvements.

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Job VacancyData Analyst / Concepteur Décisionnel Sénior H/F

KEONI CONSULTING
Published on
ETL (Extract-transform-load)
Reporting
SQL

18 months
20k-60k €
500 €
Niort, Nouvelle-Aquitaine
Contexte de la missionDans le cadre du renforcement de son équipe Décisionnel, le client recherche un Concepteur Décisionnel sénior H/F afin d'intervenir sur plusieurs projets liés à la conception, à la validation et au déploiement de solutions décisionnelles. La mission s'inscrit dans un environnement exigeant, nécessitant une forte autonomie, une bonne compréhension des enjeux métiers et une capacité à collaborer efficacement avec les équipes projet, métier et IT. Missions principalesResponsabilités confiées : · Piloter les phases de conception fonctionnelle et applicative confiées dans le cadre des projets décisionnels. · Rédiger les dossiers de conception applicative de la solution décisionnelle, en veillant à leur clarté, leur complétude et leur conformité aux normes internes. · Analyser les besoins métiers et contribuer à leur traduction en spécifications exploitables par les équipes techniques. · Réceptionner les développements Informatica réalisés par les équipes de développement, sans prise en charge directe du développement. · Exécuter les traitements Informatica nécessaires aux phases de validation et de recette. · Préparer, organiser et réaliser les tests de validation afin de garantir la bonne mise en œuvre de la solution. · Vérifier la bonne adéquation des tests réalisés avec les besoins exprimés, les règles de gestion et les exigences de qualité attendues. · Rédiger les documents de mise en pré-production ainsi que les scénarios de tests associés. · Participer aux validations en pré-production et en production, en coordination avec les équipes concernées. · Assurer le suivi des plannings, identifier les risques ou points de blocage et remonter les alertes de manière proactive. · Garantir le respect des normes applicatives internes, des bonnes pratiques projet et des processus de validation. · Produire un reporting régulier sur l'avancement des travaux, les anomalies détectées et les actions de correction engagées. Compétences requisesCompétences techniques· Très bonne maîtrise de l'informatique décisionnelle et des architectures BI. · Bonne connaissance des outils ETL, notamment Informatica, dans un contexte d'exécution, de contrôle et de validation des traitements. · Aisance confirmée avec SQL pour l'analyse, le contrôle de données, la qualification d'anomalies et la validation des résultats. · Capacité à comprendre les flux de données, les règles de gestion, les modèles de données et les processus d'alimentation décisionnelle. · Bonne connaissance des environnements de recette, pré-production et production. · Capacité à produire une documentation claire, structurée et exploitable par les équipes métier et IT. Compétences fonctionnelles· Connaissance du domaine de l'assurance et de ses enjeux métiers. · Capacité à analyser les besoins utilisateurs et à dialoguer avec les interlocuteurs métier. · Compréhension des exigences de qualité, de traçabilité et de fiabilité des données dans un environnement décisionnel. · Capacité à participer aux arbitrages fonctionnels et à sécuriser les phases de validation. Compétences comportementales· Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. · Capacité à travailler en équipe projet et à coordonner plusieurs interlocuteurs. · Esprit d'analyse et de synthèse. · Bonne communication écrite et orale. · Capacité à alerter rapidement en cas de risque, d'anomalie ou de dérive planning. · Orientation qualité et sens du service.
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Job VacancyChef de Projet Technique Data / Business Analyst Technique – Python & SQL

OBJECTWARE
Published on
Pandas
Python

3 years
40k-70k €
400-550 €
Ile-de-France, France
🎯 Le contexteDans le cadre d'un projet stratégique au sein d'une grande banque française, nous recherchons un profil hybride Data & Technique, capable de faire le lien entre développement, analyse de données et coordination de projet. Vous intégrerez une équipe Data Analytics et interviendrez principalement sur un projet visant à détecter et analyser les désynchronisations entre les bases transactionnelles et la base décisionnelle Analytics. L'objectif : identifier les écarts, comprendre leur origine et contribuer à fiabiliser les données. 👉 Ce poste n'est ni un poste de développeur Python pur, ni un poste de chef de projet purement fonctionnel. Nous recherchons avant tout une personne technique, autonome et à l'aise dans la coordination de sujets transverses. 💼 Vos missionsVous interviendrez sur plusieurs activités en parallèle : Développer, maintenir et faire évoluer des scripts Python Lire et comprendre des scripts existants Corriger les anomalies et réaliser des évolutions Développer des scripts simples pour automatiser certaines analyses Manipuler et analyser les données avec Pandas Interroger les bases de données via SQL Analyser les écarts entre différentes sources de données Comprendre les modèles de données et réaliser les mappings entre les environnements Identifier les causes des désynchronisations et proposer des pistes d'investigation Coordonner les différentes équipes contributrices Identifier les bons interlocuteurs et collecter les informations nécessaires Suivre l'avancement, les échéances et les actions Identifier les blocages et remonter les alertes Produire un reporting régulier auprès des responsables de mission Acquérir progressivement une vision globale de l'écosystème Data Analytics Participer à terme à d'autres sujets : analyse d'incidents, investigations Data, support et compréhension fonctionnelle de la plateforme. 🛠️ Compétences techniques recherchéesIndispensables : Python : niveau opérationnel, idéalement avec une expérience préalable en développement Pandas SQL : bonne maîtrise Analyse et manipulation de données Compréhension des modèles de données Mapping entre différentes sources / bases de données Une expérience sur des environnements Data / Analytics est fortement appréciée. 👤 Le profil recherchéNous recherchons avant tout un profil hybride et autonome. Vous pouvez par exemple être : un ancien développeur Python ayant évolué vers du pilotage ou de la coordination technique ; un Chef de Projet Technique avec une forte culture Data ; un Business Analyst Technique ayant de solides compétences Python / SQL ; un Coordinateur ou Responsable Applicatif avec une expérience Data ; un Data Analyst / Data Engineer ayant déjà pris en charge des sujets transverses et de la coordination. Ce qui fera la différenceAutonomie : capacité à prendre un sujet en main sans supervision quotidienne Proactivité : savoir identifier les problèmes, alerter et proposer des solutions Esprit d'analyse et curiosité Bonne capacité à comprendre des systèmes et des flux de données Sens de l'organisation et du suivi Très bonnes capacités de communication Capacité à coordonner plusieurs interlocuteurs Appétence pour les problématiques Data ❌ Profils moins adaptésChef de projet uniquement organisationnel Développeur Python sans appétence pour la coordination Data Analyst exclusivement fonctionnel Profil très junior nécessitant un accompagnement quotidien Expert technique très spécialisé sans vision transverse
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Contractor

Contractor jobExpert Commvault (H/F)

GROUPE ARTEMYS
Published on

1 month
600-650 €
75010, France
Qui sommes-nous ?Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d'expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n'est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c'est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l'humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l'équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Artemys Paris, située dans le 10ᵉ arrondissement, est une entité spécialisée en infrastructures systèmes. Forte de 36 ans d'expertise, elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Ile-de-France, dans leur transformation digitale. C'est au sein de cette entité, la plus ancienne du groupe, que l'aventure a débuté. Au fil des années, Artemys a su fidéliser une clientèle exigeante de Grands Comptes, certains clients accompagnant l'entreprise depuis sa création, dans des secteurs variés. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd'hui un acteur clé des Infrastructures, Cloud et Modern Workplace. Votre mission (si vous l'acceptez) : Dans le cadre d'une mission chez l'un de nos clients Grands Comptes, nous recherchons un Expert Commvault afin d'optimiser, automatiser et renforcer la cyber résilience de son infrastructure de sauvegarde. Vos principales missions seront de : Administrer et assurer le maintien en conditions opérationnelles de la plateforme Commvault Réaliser des audits, opérations de hardening et actions visant à renforcer la cyber résilience des infrastructures de sauvegarde Intégrer et exploiter Commvault dans un environnement Google Cloud Platform (GCP) Administrer les infrastructures de stockage et les réseaux dédiés au backup Gérer les environnements AHV et les fonctionnalités Intellisnap Mettre en œuvre et administrer les fonctionnalités Autorecovery et Threat Scan Assurer l'intégration et l'administration des sauvegardes Oracle ZDLRA et RAC Concevoir et maintenir des workflows Commvault Automatiser les processus liés à la sauvegarde, à la restauration et à l'exploitation Intégrer les mécanismes d'authentification et de sécurité avec Okt Le terrain de jeu ? Commvault Quantum SMB / CIFS NFS / S3 Google Cloud Platform (GCP) Nutanix AHV / Acropolis Hypervisor Intellisnap Autorecovery Threat Scan Oracle ZDLRA Oracle RAC Okta Réseaux et topologies dédiés au backup Automatisation et workflows Commvault Le profil que nous recherchons : Vous disposez d'une expérience confirmée en administration et expertise Commvault Vous maîtrisez les environnements de stockage Quantum ainsi que les protocoles SMB/CIFS, NFS et S3 Vous avez une bonne connaissance des environnements Cloud GCP Vous maîtrisez les environnements de virtualisation AHV et les technologies Intellisnap Vous avez déjà travaillé sur des problématiques de cyber résilience, sécurisation et hardening des infrastructures de sauvegarde Vous êtes à l'aise avec l'automatisation et la création de workflows Une expérience sur les environnements Oracle ZDLRA / RAC est fortement appréciée Vous êtes autonome, rigoureux et capable d'intervenir dans un environnement technique exigeant et en mode projet Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l'adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Échange opérationnel : Je propose votre candidature au référent (Commercial, SDM, coordinateur…) du compte client, qui échange ensuite avec vous afin de valider votre adéquation avec le besoin. Proposition de mission : Si tout colle, on propose votre CV à notre client ! Conditions de mission: Statut : Indépendant / Freelance TJM : Entre 600€ et 650€ selon votre expertise Lieu : Fontenay-sous-Bois (94) Démarrage : ASAP Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c'est vous et ce que vous avez à apporter. On s'engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu'on sait combien l'attente peut être stressante. Et ici, l'inclusion n'est pas qu'un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s'épanouir. Prêt, feu, candidatez !
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Job VacancyAdmin Assistant / Data Entry Assistant

█ █ █ ██ █ █
Published on
Microsoft Excel
Microsoft Office

Warwick, England, United Kingdom

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Job VacancyDéveloppeur Node.js H/F

CONSORT GROUP
Published on
API REST
CI/CD
Git

35k-45k €
Saint-Herblain
Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l'humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C'est votre future équipe Créée en 2010, l'agence Ouest rassemble aujourd'hui près de 230 collaborateurs. Elle s'est fortement orientée vers les expertises en intégration applicative et en testing, en s'appuyant sur ses Centres de Services. Le tout dans un esprit de convivialité et de proximité, au service des régions de Nantes, Rennes et Angers. Développeur Node.js H/FC'est votre missionVous êtes passionné·e par le développement back-end et la création d'applications robustes ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Développeur Node.js, vous êtes responsable du développement, de l'évolution et du maintien en conditions opérationnelles de notre écosystème applicatif. Côté build :Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités en Node.js Participer à l'analyse des besoins métiers et aux choix techniques Développer et maintenir des API performantes et sécurisées Contribuer à l'amélioration continue de la qualité du code Réaliser les tests unitaires et participer aux tests d'intégration Participer à l'industrialisation des développements et aux bonnes pratiques CI/CD Côté run :Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications Prendre en charge les activités de TMA Analyser et résoudre les incidents de production Garantir la disponibilité et la performance des services Participer aux déploiements et au suivi des mises en production Contribuer à l'amélioration continue des processus d'exploitation et de support C'est votre parcoursVous avez au moins 3 ans d'expérience en développement back-end au sein d'environnements techniques exigeants. Vous aimez concevoir des solutions fiables et performantes sans jamais cesser d'innover. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique va de pair avec la collaboration. C'est votre expertiseDéveloppement Back-end Node.js (JavaScript / TypeScript) Conception et consommation d'API REST Bases de données SQL et/ou NoSQL Git et gestion de versions Intégration et déploiement continus (CI/CD) Environnements Linux Méthodologies Agile (Scrum, Kanban) C'est votre manière de faire équipeEsprit d'équipe et sens du collectif Capacité d'analyse et de résolution de problèmes Curiosité technique et envie d'apprendre Sens du service et de la qualité Autonomie et rigueur dans l'exécution Bonne communication avec les parties prenantes C'est notre engagementChez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu'on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C'est clairLe process de recrutement :Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu'un échange métier avec un.e ingénieur.e d'affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C'est bon à savoirLieu : Nantes Contrat : CDI Télétravail : 2 à 3 jours par semaine Salaire : De 35 K€ à 45 K€ brut annuel (selon expérience) Famille métier : Développement Back-end / Applications / CI/CD Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c'est le vôtre.
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Contractor

Contractor jobSenior consultant carbon footprint and financed emissions

Mon Consultant Indépendant
Published on
Python
SQL

6 months
840-900 €
Luxembourg
Pour un établissement bancaire international, nous recherchons un consultant indépendant senior spécialisé en Empreinte Carbone, Risque Climatique et Émissions Financées. La mission vise à accompagner la banque dans le renforcement de son cadre de comptabilisation carbone, avec un focus particulier sur les émissions financées du Scope 3, et dans le respect des attentes réglementaires et prudentielles bancaires européennes relatives aux risques climatiques et ESG. Le consultant sera notamment amené à : évaluer le cadre existant de l'empreinte carbone de la banque, les méthodologies, les données et la gouvernance ; définir le périmètre organisationnel et opérationnel approprié pour l'évaluation de l'empreinte carbone ; revoir et, lorsque nécessaire, calculer les émissions de Scope 1 et Scope 2 ; évaluer la matérialité des différentes catégories du Scope 3 applicables à la banque ; se concentrer spécifiquement sur le Scope 3 Catégorie 15 – Investissements / Émissions Financées ; cartographier les portefeuilles de prêts et d'investissements de la banque avec les méthodologies de comptabilisation carbone et les classes d'actifs pertinentes ; calculer les émissions financées pour les portefeuilles concernés, notamment les financements Corporate, les expositions Large Corporate, le Project Finance, les obligations, l'immobilier commercial et autres investissements matériels ; appliquer les méthodologies reconnues, notamment le GHG Protocol et le PCAF – Partnership for Carbon Accounting Financials ; collecter et structurer les données relatives aux contreparties, aux expositions, aux données financières et aux émissions carbone ; calculer les émissions financées absolues et les indicateurs pertinents d'intensité carbone ; évaluer la disponibilité, la couverture et la qualité des données, y compris le scoring de qualité des données PCAF ; développer des méthodologies documentées de proxy et d'estimation lorsque les données carbone des contreparties ne sont pas disponibles ; identifier les principaux secteurs, portefeuilles et contreparties à forte intensité carbone ; analyser les principaux facteurs déterminant les niveaux d'émissions financées et leur évolution dans le temps ; définir les KPIs et KRIs appropriés liés au carbone et au climat ; accompagner l'intégration des indicateurs climatiques dans la gestion du risque de crédit, le suivi des portefeuilles, l'appétit au risque, l'ICAAP et la gestion des risques climatiques ; contribuer à l'amélioration des questionnaires ESG utilisés lors de l'octroi de crédits et des revues annuelles de crédit ; évaluer la cohérence de la méthodologie d'empreinte carbone avec les exigences prudentielles bancaires pertinentes de la CSSF, de l'EBA et européennes ; accompagner la préparation des publications ESG du Pilier 3 et du reporting réglementaire lié au climat ; établir les rapprochements appropriés avec les données Finance, Risque de Crédit et de reporting réglementaire ; définir la gouvernance des données, les contrôles, la traçabilité des données et les pistes d'audit ; préparer la documentation méthodologique, procédurale et réglementaire ; développer des tableaux de bord de reporting destinés au management et à la direction générale ; proposer une feuille de route pour améliorer la couverture, la fiabilité et l'automatisation des données carbone ; former et assurer le transfert de connaissances aux équipes Risques, Crédit, Finance, Sustainability et Reporting Réglementaire de la banque. Le consultant doit disposer d'une expérience significative dans le secteur bancaire, la comptabilisation carbone, le risque climatique et les émissions financées, avec une expérience pratique avérée dans le calcul de l'empreinte carbone de portefeuilles de prêts ou d'investissements. Une expérience préalable avec le PCAF, le GHG Protocol, le Scope 3 Catégorie 15, le reporting ESG du Pilier 3 et les exigences réglementaires bancaires européennes est fortement privilégiée. Une bonne compréhension des portefeuilles de crédit bancaires, des expositions Corporate et Project Finance, de la gestion des risques ESG et du reporting prudentiel est essentielle.
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Job VacancyHead of Software Delivery

Nexus Jobs Limited
Published on

£75k-100k
London, England, United Kingdom
Head of Software Delivery - Private Banking The Head of Software Delivery for Private Banking is responsible for leading the development and delivery of software solutions that support the bank's private banking operations. This includes managing core banking systems, Treasury systems, Finance systems, and ensuring the efficient operation of Equation and SQL Server environments. The role involves strategic leadership, project management, and close collaboration with stakeholders to align technology initiatives with business objectives. Key Responsibilities: Strategic Leadership: Develop and implement the software delivery strategy for the private banking division, ensuring alignment with the bank's business goals. Lead the adoption and integration of best practices for software development, deployment, and maintenance within the context of private banking operations. Stay abreast of emerging technologies and methodologies to enhance the bank's software delivery capabilities, particularly in core banking and financial systems. Project Management: Oversee the planning, execution, and delivery of software projects related to core banking, Treasury systems, Finance systems, and Equation. Ensure projects are delivered on time, within scope, and within budget, managing risks, dependencies, and resource allocation effectively. Team Management: Lead, mentor, and manage a team of software developers, project managers, and QA engineers specializing in private banking systems. Foster a culture of collaboration, innovation, and continuous improvement within the team. Conduct performance reviews, identify training needs, and support career development for team members. Stakeholder Collaboration: Work closely with business units, product owners, and other stakeholders in private banking to understand their requirements and priorities. Ensure effective communication and alignment between development teams and stakeholders. Provide regular updates on project status, risks, and outcomes to senior management. Quality Assurance: Implement robust testing frameworks and quality assurance processes to ensure the delivery of high-quality software solutions for private banking. Monitor and improve software performance, reliability, and security, particularly in core banking and financial systems. Process Improvement: Continuously analyze and improve software delivery processes to increase efficiency and effectiveness, with a focus on core banking and finance systems. Implement and refine agile methodologies, DevOps practices, and CI/CD pipelines tailored to private banking needs. Vendor Management: Manage relationships with external vendors and service providers, ensuring they meet the bank's standards and requirements. Negotiate contracts and oversee vendor deliverables related to private banking systems. Qualifications: Education: Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Software Engineering, Finance, or a related field. Experience: Minimum of 10 years of experience in software development, with at least 5 years in a leadership role within banking or financial services. Proven track record of managing large-scale software delivery projects in core banking, Treasury systems, and finance systems. Experience with Equation and SQL Server environments. Technical Skills: Strong knowledge of software development methodologies (e.g., Agile, Scrum, DevOps). Proficiency in programming languages (e.g., Java, C#, Python) and software development tools. Experience with core banking systems (e.g., Equation), Treasury systems, and finance systems. Proficiency in SQL Server and database management. Familiarity with cloud technologies (e.g., AWS, Azure, Google Cloud) is a plus. Leadership Skills: Excellent leadership and team management skills. Strong problem-solving and decision-making abilities. Exceptional communication and interpersonal skills. Certifications: Relevant certifications (e.g., PMP, Scrum Master, ITIL) are a plus. Why Join Us: Impact: Play a pivotal role in driving the bank's digital transformation and innovation in private banking. Growth: Opportunity for professional growth and development in a dynamic and supportive environment. Culture: Join a collaborative team committed to excellence and continuous improvement. The position will be based in Central London at least 3 days week in the office. The salary for this position is circa £75K - £100K. Interested candidates are invited to submit their resume and cover letter detailing their relevant experience and qualifications. Do send your CV to us in Word format along with your salary and notice period.
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Permanent

Job VacancyBusiness Analyst Référentiels & Data - Migration ETL Informatica vers Python (H/F)

Clostera
Published on
ETL (Extract-transform-load)
Informatica PowerCenter
JIRA

3 years
51k-57k €
450-490 €
Paris, France
Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) Business Analyst confirmé(e) pour accompagner un programme de modernisation d'applications de référentiels et de migration de traitements ETL vers Python. Vous interviendrez sur deux applications internes étroitement liées, alimentées par des données de référence d'identités et d'organisations. Votre rôle couvrira l'analyse fonctionnelle, la spécification des traitements de données, la préparation et l'exécution des tests de non-régression ainsi que l'accompagnement des mises en production. Vous travaillerez dans un environnement Agile, au sein d'une équipe transverse et internationale, en interaction avec les métiers, les équipes techniques et une partie de l'équipe localisée au Portugal. Ce que vous ferez : Reprendre le rôle de Business Analyst sur l'application Organigramme et assurer la continuité fonctionnelle du sujet. Préparer, formaliser et exécuter les tests de non-régression des traitements d'alimentation de l'Organigramme. Analyser les résultats de recette, qualifier les écarts et coordonner leur résolution avec les équipes de développement. Accompagner le changement et préparer le passage en production de l'Organigramme. Analyser l'existant fonctionnel et technique de l'application Annuaire Pages Blanches et cartographier les traitements d'intégration de données. Recueillir et challenger les besoins métiers afin d'identifier les simplifications et évolutions à intégrer dans la nouvelle solution. Spécifier les futurs traitements d'acquisition, de transformation et d'alimentation des données dans le cadre de la migration d'Informatica PowerCenter vers Python. Rédiger et maintenir les spécifications fonctionnelles, critères d'acceptation et scénarios de tests selon une approche Agile / BDD. Préparer et réaliser la recette et les tests de non-régression de l'Annuaire, puis suivre les anomalies jusqu'à leur correction. Contribuer à la coordination entre métiers, développeurs et parties prenantes, documenter les travaux dans Jira et Confluence et accompagner la mise en production. Votre positionnement vous permettra d'intervenir au cœur d'un programme de modernisation Data, avec une forte proximité métier et technique, tout en contribuant à la fiabilisation et à la simplification des flux de données de référence.
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Frequently asked questions about working as a Database Administrator (Oracle, Sybase, SQL Server…)

What is the role of a Database Administrator (Oracle, Sybase, SQL Server…)

Find answers to common questions about becoming a Database Administrator, including job responsibilities, required skills, training options, and salary insights.

How much does a Database Administrator (Oracle, Sybase, SQL Server…) charge

In the UK, a Database Administrator's salary varies depending on experience, location, and industry. On average, a junior Database Administrator can earn between £25,000 and £35,000 annually. Mid-level positions typically offer between £35,000 and £50,000 per year, while senior-level Database Administrators can earn upwards of £50,000 to £70,000 or more, with additional bonuses and benefits in certain sectors.

What is the definition of a Database Administrator (Oracle, Sybase, SQL Server…)

A Database Administrator (DBA) is an IT professional responsible for the installation, configuration, maintenance, and security of database systems. They ensure that data is stored safely, is accessible to authorized users, and is maintained for performance and reliability.

What type of mission can a Database Administrator (Oracle, Sybase, SQL Server…) handle

The primary responsibilities of a Database Administrator include installing and configuring database systems, ensuring data integrity, optimizing database performance, implementing security measures, conducting backups, and performing recovery operations. They also monitor databases to ensure they are running smoothly and troubleshoot any issues that arise.

What are the main skills of a Database Administrator (Oracle, Sybase, SQL Server…)

Key skills for a Database Administrator include proficiency in database management systems (DBMS) such as Oracle, SQL Server, or MySQL, strong problem-solving abilities, knowledge of SQL and database scripting, understanding of data security best practices, and experience with performance tuning and optimization. Communication skills and the ability to work well with IT teams are also important.

What is the ideal profile for a Database Administrator (Oracle, Sybase, SQL Server…)

The role of a database administrator is particularly well-suited for someone who can quickly adapt to a company's IT department, especially when working as a freelancer. A database administrator must be responsive and also possess teaching skills, as they will need to train various people when required. Furthermore, an administrator must be quick to respond and methodical, as they will need to intervene swiftly in cases of issues, such as network security problems. Data management requires precision since the data must be available to users under all circumstances.

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