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Contractor

Contractor job Tech Lead Angular / Azure / .Net (H/F)

TAHYS RECRUITMENT SOLUTIONS
Published on
Angular
Azure

12 months
Paris, France
Développeur Front End Senior Angular / Azure (H/F) – Freelance leurs droits d'accès (Entra ID / Azure AD Governance), leurs demandes Exchange Online (listes de distribution, boîtes partagées), leurs demandes de matériel et de badges (via ServiceNow), le suivi et la délégation de leurs accès. L'architecture repose sur un front-end Angular stateless consommant des API back-end .NET/Azure, avec authentification SSO Entra ID. Le projet s'inscrit dans un programme global de migration vers le cloud et avance par itérations courtes, selon des principes agiles. Vous intégrerez l'équipe projet (équipe transverse de la DSI) et serez responsable de la conception, du développement et de la livraison des interfaces utilisateur. Vous travaillerez en lien étroit avec l'IT Manager, l'Architecte Back-End, le Business Analyst et le/la UX/UI Advisor. Missions Implémenter, avec le/la UX/UI Advisor, des interfaces accessibles et ergonomiques Développer et maintenir les composants Angular 22 : écrans de demande d'accès, de suivi, de retrait et de délégation Exploiter les services Azure : App Services, Azure Functions, Azure SQL, Key Vault Participer à la mise en place et à la maintenance des pipelines CI/CD GitHub vers Azure Consommer les API REST/JSON du back-end .NET, notamment Graph API (Entra ID Governance), Exchange Online et ServiceNow Implémenter et maintenir l'authentification SSO Garantir la qualité du code : tests unitaires et d'intégration, TDD, clean code Rédiger et maintenir la documentation technique front-end : spécifications, guides de composants, architecture Animer les rituels de l'équipe et y participer : sprint planning, daily, backlog refinement, démos mensuelles avec les parties prenantes Compétences requises TypeScript Angular 22 : composants, services, routing, reactive forms, guards PrimeNG et ses widgets HTML5, CSS3, SCSS/SASS GitHub, CI/CD Écosystème Microsoft : C#/.NET, Azure (Functions, App Services, Azure SQL, Key Vault), SQL Server, Visual Studio / VS Code Maîtrise de la conception et de la consommation de web services REST/JSON Compétences appréciées Clean Code, Clean Architecture, architecture Onion, microservices Design pattern Mediator Frameworks de tests côté serveur : xUnit, NUnit, Shouldly Dynatrace PowerShell Entra ID Terraform Certifications AZ-900 et AZ-204 Profil recherché Diplôme d'école d'ingénieur ou formation universitaire spécialisée en systèmes d'information 10 à 15 ans d'expérience, dont une expérience confirmée en tant que Tech Lead ou Développeur Front End Pratique des méthodologies agiles Anglais opérationnel à l'oral et à l'écrit Vous êtes autonome et rigoureux, et vous savez communiquer dans un environnement exigeant où les délais sont impératifs. Vous prenez rapidement en main un code et un fonctionnel existants. Vous êtes force de proposition et vous savez apporter de la séniorité sur l'industrialisation technique. Vous avez l'esprit d'équipe et êtes à l'aise dans une petite équipe où les décisions se prennent vite. Vous rédigez avec aisance, car la mission comporte une part importante de documentation (spécifications techniques, documents d'architecture).
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Contractor
Permanent

Job VacancyDéveloppeur FullStack .NET / React.js Senior – Assurance IARD

Gamme solutions
Published on
React

1 year
Nantes, Pays de la Loire
Au sein de la tribu IARD Entreprise, nous recherchons un(e) Développeur(se) FullStack .NET / React.js Senior, disposant de plus de 6 ans d'expérience, afin de renforcer une équipe intervenant sur les domaines Production & eServices. Vous intégrerez une équipe projet Agile fonctionnant en Scrum / Kanban, au sein d'une organisation disposant d'une forte culture technique. 🎯 MissionsVous interviendrez notamment sur : Participer à la co-construction des besoins fonctionnels lors des sessions « 3 Amigos » avec le Product Owner et l'équipe de qualification. Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités. Assurer la maintenance évolutive et corrective du patrimoine applicatif de la squad. Participer aux revues de code et Pull Requests au niveau de la tribu composée d'environ 20 développeurs. Participer activement au Chapter DEV. Contribuer à l'amélioration continue des pratiques et de la qualité du code. Travailler en collaboration étroite avec le Product Owner, les équipes de qualification et les autres développeurs. 🛠️ Compétences techniques et pratiquesLe candidat devra maîtriser ou être familier avec : C# / .NET React.js Développement FullStack Bases de données Git / Git Azure DevOps Tests unitaires TDD / BDD Clean Code Code Review / Pull Request DevOps Méthodologies Agile : Scrum / Kanban 👤 Profil recherchéNous recherchons un profil Senior (> 6 ans d'expérience), autonome et capable de s'intégrer rapidement dans une équipe Agile. Les qualités attendues sont : Autonomie Rigueur Ingéniosité Esprit d'équipe Sensibilité aux bonnes pratiques de développement Capacité à participer aux échanges techniques et fonctionnels 🏢 SecteurAssurance – IARD Entrepris
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Contractor

Contractor jobDéveloppeur Java / Spring Boot / Kafka

ESENCA
Published on
Apache Kafka
Google Cloud Platform (GCP)
Java

1 year
Lille, Hauts-de-France
ContexteDans le cadre du développement et de l'évolution de produits digitaux à forts enjeux métier, nous recherchons un(e) Développeur(se) Backend Senior pour rejoindre une équipe produit évoluant dans un environnement technique moderne et international. La mission porte sur la conception, le développement et l'amélioration continue d'applications robustes, scalables et maintenables, avec une forte exigence sur la qualité du code et la fiabilité des solutions. MissionsConcevoir et développer de nouvelles fonctionnalités backend. Faire évoluer et maintenir les applications existantes. Participer aux choix d'architecture et aux ateliers de conception technique. Développer des APIs synchrones et des flux asynchrones. Participer à l'intégration des applications dans un écosystème SI complexe. Garantir la qualité, la performance et la maintenabilité du code. Mettre en place et maintenir les tests automatisés. Participer aux code reviews et promouvoir les bonnes pratiques de développement. Contribuer au BUILD comme au RUN et au maintien en condition opérationnelle. Être force de proposition sur les sujets techniques et participer à l'amélioration continue. Partager ses connaissances et contribuer à la montée en compétence de l'équipe. Environnement techniqueJava – Expert – Impératif Spring Boot / Spring – Expert – Impératif Kafka – Confirmé à Expert – Important SQL – Confirmé – Important PostgreSQL Docker / Kubernetes CI/CD, notamment GitHub Actions Environnements Cloud APIs REST Kafka Streams selon les projets Architecture modulaire / Clean Code DDD apprécié
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Contractor
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Job VacancyTech lead Java - ALMT

Digistrat consulting
Published on
Agile Scrum
Java

3 years
40k-80k €
450-640 €
Paris, France
🏭 Secteurs stratégiques : Banque d'investissement PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : Application back office généraliste (multiproduits) et local (nombreux sites & utilisateurs dans le monde). L'entité Interface est en charge d'interfacer ce système avec les autres systèmes (booking, paiements, référentiels...) Il s'agit de contribuer aux développements des interfaces. Le code est principalement en C et Java avec un peu de shell (ksh, awk). 💡Les livrables attendus sont : Discussion sur les solutions techniques avec les architectes Orienter les clients et l'équipe vers la solution technique la plus appropriée Pilotage et encadrement des équipes de dev Développement des pipelines streaming pour la production et consommation avec la librairie apache-kafka Accompagnement et coaching des membres de l'équipe sur les bonnes pratiques techniques Porter la démarche d'amélioration continue associée (clean code..) Participer aux développements et à l'implémentation des solutions, notamment sur les phases sensibles du développement (développement web service Rest) Identification des points bloquants et analyser les obstacles de manière proactive afin de remplir le Sprint (gestion des incidents) DevOps : développent de la chaine CI/CD jenkins Revue de code et vérification des métriques (Jenkins, Sonar) pour garantir la qualité de code Organisation des réunions avec l'ensemble des interlocuteurs des applications qui s'interfacent avec le domaine de la garantie Participation à la rédaction des Document Architecture Technique avec les architectes techniques Participation à la roadmap des livraisons à moyen et long terme et négocier, avec le BO Onboarding des nouveaux arrivants
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Job VacancyDéveloppeur Backend Senior

VISIAN
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AWS Lambda
Gitlab
Java

1 year
Paris, France
ContexteUne grande entreprise du secteur ferroviaire est en pleine transformation de son offre B2C/B2G (Business to Government) avec la construction d'un nouveau moteur de mobilité. Pour réussir cette transition, il est impératif de sécuriser les engagements actuels. Le domaine "Continuité Business" est la clé de voûte de cette stratégie. Il ne s'agit pas de maintenance passive, mais de maintien en haute performance des systèmes qui génèrent le chiffre d'affaires actuel. L'enjeu : garantir la stabilité absolue et la satisfaction client sur les contrats en cours, tout en organisant le transfert d'expertise métier vers les équipes qui construisent la nouvelle plateforme. MissionsLe prestataire aura trois responsabilités majeures : Excellence opérationnelle & MCO (Maintien en Condition Opérationnelle) Assurer le run et les évolutions des briques historiques. Diagnostiquer et corriger les incidents de production complexes dans un environnement distribué. Objectif Vision Tech : contribuer activement à un MTTR (Mean Time To Recover) < 1h et assurer zéro régression critique. Qualité & refactoring pragmatique Appliquer les standards de qualité modernes (Clean Code, pyramide des tests) sur du code legacy pour le sécuriser. Augmenter la couverture de tests automatisés pour sécuriser les livraisons fréquentes. Transmission & knowledge management Documenter les règles de gestion complexes (tarification, billettique, spécificités régionales). Collaborer avec les équipes "Moteur" pour expliquer le fonctionnement actuel et faciliter la migration future.
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Permanent

Job VacancyDéveloppeur FullStack .NET / ReactJS Senior (H/F)

ALS SYSTEMS
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.NET
React

2 years
40k-45k €
360-380 €
Lille, Hauts-de-France
Développeur FullStack .NET / ReactJS Senior (H/F) – 6 ans d'expérience minimum📍 Secteur : Assurance📍 Localisation : Lille ou Nantes🏢 Mode de travail : Hybride – présence sur site 2 jours par semaine minimumAu sein de la tribu IARD Entreprise, nous recherchons un(e) Développeur(se) FullStack .NET / ReactJS Senior disposant d'au moins 6 ans d'expérience, afin de renforcer une équipe intervenant sur les domaines Production & eServices. Intégré(e) à une équipe projet Agile fonctionnant en Scrum / Kanban, vous participerez activement à la conception, au développement et à la maintenance du patrimoine applicatif de la squad. 🎯 Vos principales missionsParticiper à la co-construction des besoins fonctionnels lors des sessions « 3 Amigos » avec le Product Owner et l'équipe de qualification. Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités en environnement .NET / ReactJS. Assurer la maintenance évolutive et corrective du patrimoine applicatif existant. Participer aux revues de code et Pull Requests au sein de la tribu composée d'une vingtaine de développeurs. Contribuer aux activités et échanges du Chapter DEV. Participer à l'amélioration continue des pratiques et de la qualité du code. Évoluer dans un environnement disposant d'une forte culture technique et Agile. 🛠️ Environnement technique & bonnes pratiquesLe/la candidat(e) devra être à l'aise avec les pratiques et outils suivants : .NET / C# ReactJS Clean Code Code Review / Pull Request Tests unitaires TDD / BDD Bases de données Git / Gestion de versions Azure DevOps / pratiques DevOps Méthodologies Agile : Scrum & Kanban 👤 Profil recherchéNous recherchons un profil Senior, autonome et force de proposition, capable d'intervenir aussi bien sur les sujets techniques que dans les échanges avec les équipes fonctionnelles. Les qualités particulièrement recherchées : Autonomie Rigueur Esprit d'analyse et de résolution de problèmes Ingéniosité et force de proposition Goût du travail en équipe Sensibilité aux bonnes pratiques de développement et à l'amélioration continue La squad est responsable de la maintenance, de l'évolution et du développement du patrimoine applicatif, dans un environnement où la collaboration, la qualité du code et le partage de connaissances occupent une place importante.
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Contractor jobTech lead Expert Data Retrieval RAG H/F

OUICODING
Published on

1 month
400-600 €
Courbevoie, Ile-de-France
1. Collecte, Ingestion & Indexation -Pipelines d'ingestion : Concevoir la collecte et le traitement de sources hétérogènes (édition, open data, bases juridiques), le parsing, le nettoyage, le chunking et la normalisation des documents. -Indexation & Embeddings : Choisir et industrialiser les modèles d'embeddings, alimenter et maintenir les bases vectorielles, gérer la fraîcheur et la reconstruction des index. -Qualité & Volumétrie : Garantir la scalabilité de l'indexation sur des corpus massifs et la traçabilité des données (lignage, versioning des index). 2. Recherche & Pertinence (Retrieval & RAG) -Stratégie de retrieval : Combiner recherche lexicale et sémantique (BM25 + embeddings) avec du reranking et du filtrage par métadonnées pour maximiser la pertinence. -Évaluation continue : Mettre en place des jeux de tests et des métriques de pertinence (Recall, Precision, nDCG, MRR) pour mesurer et piloter l'amélioration du retrieval. -RAG (Retrieval-Augmented Generation) : Structurer la phase de récupération qui alimente les LLM (contexte, citations, dé-duplication, gestion des fenêtres de contexte). -Observabilité & Sécurité : Instrumenter les pipelines (logs, métriques, traces) et garantir la conformité des données (RGPD, cloisonnement par pays). 3. Leadership Technique & Gouvernance -Culture Craftsmanship : Promouvoir les pratiques de Clean Code, SOLID, et tests automatisés au sein de l'équipe. -Rayonnement : Assurer une veille constante et contribuer au rayonnement technique du groupe (articles, meetups, open-source).
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Permanent

Job VacancyLead developer Java

█ █ █ ██ █ █
Published on
Code Review
DevOps
Java

50k-60k €
Vieux Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes

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Contractor
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Job VacancyTech Lead Java / Spring Boot Transverse

AVA2I
Published on
Apache Kafka
Docker
Java

1 year
40k-45k €
400-550 €
Ile-de-France, France
Missions principalesEn collaboration avec le Delivery Lead, les architectes et les autres Tech Leads, le consultant interviendra sur les missions suivantes : Co-piloter techniquement l'équipe avec le Delivery Lead. Participer à l'organisation de l'équipe et à l'amélioration continue de son fonctionnement. Définir, challenger et valider les choix de conception technique. Accompagner l'équipe dans la recherche des solutions techniques les plus adaptées. Analyser les impacts des choix techniques sur l'architecture globale du système d'information. Réaliser les estimations et les chiffrages techniques. Prendre en charge les sujets techniques les plus complexes. Participer aux développements et aux revues de code. Accompagner les développeurs dans la résolution des difficultés techniques. Assurer l'intégration et la montée en compétence des nouveaux collaborateurs. Garantir le respect des normes de développement et des stratégies de tests. Promouvoir les pratiques de Software Craftsmanship et de DevOps. Garantir la qualité, la performance, la sécurité et la maintenabilité du produit. Collaborer avec les architectes et les responsables techniques du programme. Coordonner les décisions techniques avec les autres équipes. Participer aux communautés techniques et au partage des bonnes pratiques. Profil recherchéMinimum 8 ans d'expérience en développement Java. Au moins 3 ans d'expérience comme Tech Lead, Lead Developer ou référent technique. Excellente maîtrise de Java et Spring Boot. Expérience confirmée dans la conception d'architectures microservices ou distribuées. Capacité à encadrer techniquement une équipe tout en restant opérationnel sur le développement. Expérience des environnements complexes, critiques ou à forte volumétrie. Capacité à travailler avec plusieurs équipes, des architectes et des responsables de delivery. Anglais professionnel indispensable. Excellentes qualités de communication, de pédagogie et de leadership. Autonomie, rigueur et capacité à prendre des décisions techniques. Compétences techniques attenduesJava 11/17/21 ou versions ultérieures Spring Boot et écosystème Spring Architecture microservices API REST Kafka ou architecture événementielle Docker Kubernetes ou OpenShift Jenkins, GitLab CI ou GitHub Actions Maven ou Gradle Git SonarQube JUnit et Mockito Tests unitaires et automatisés Clean Code DDD et architecture hexagonale Software Craftsmanship DevOps Monitoring et observabilité Sécurité applicative
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