#StormYourCareer ✨ Rejoins STORM GROUP et construis ta carrière avec nous ! Aligne les enjeux métiers et les solutions SINous recherchons un(e) Développeur(se) .NET React pour renforcer nos équipes et accompagner l'évolution technologique des applications de nos clients. Intégré(e) au cœur d'une Feature Team dynamique, ton rôle combinera le développement de nouvelles fonctionnalités d'envergure, la maintenance d'une stack technique moderne, la conception d'architectures d'API robustes et le design d'interfaces utilisateurs intuitives. Ton futur environnementTu évolueras au sein d'une Feature Team agile et pluridisciplinaire, chargée de l'ensemble des traitements API complexes (collecte, distribution, gestion des modules métiers) ainsi que des interfaces de monitoring, de mise en qualité et de projection des données. Travaillant selon des standards d'ingénierie élevés (Clean Code, intégration continue, démarche DevOps), tu seras un contributeur clé pour sécuriser la maintenabilité technique et l'intégration cohérente des produits dans le système d'information global. Tes missions clésDéveloppement, Clean Code & DevOps : Développer et implémenter les nouvelles fonctionnalités Web et API en respectant scrupuleusement les principes du Clean Code. Participer activement à la mise en œuvre de la stratégie d'intégration continue (CI/CD) et à la démarche DevOps du projet. Assurer le suivi rigoureux des déploiements et des mises en production du socle applicatif selon les standards de l'entreprise. Réaliser des revues de code régulières pour garantir la qualité et la maintenabilité technique à long terme du produit. Architecture & Conception Technique : Apporter une assistance technique de pointe sur la conception du produit et résoudre les problématiques d'implémentation complexes. Analyser l'impact de la conception des modules sur l'architecture technique globale du SI et participer aux choix d'architecture applicative. Élaborer le design technique des solutions, définir et mettre en place l'architecture technique des composants du produit. Cadrage, Delivery Agile & Support : Analyser les besoins des utilisateurs et retranscrire les spécifications fonctionnelles sous forme de User Stories. Réaliser le chiffrage et l'estimation de chaque spécification fonctionnelle dans le cadre des rituels de la Feature Team (mode Scrum). Assurer le support technique de niveau supérieur auprès des utilisateurs du produit et s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue. Ton profilFormation : Diplôme d'Ingénieur ou Bac+5 spécialisé en informatique ou développement logiciel. Expérience : Tu justifies d'une expérience significative et réussie en développement fullstack .NET / React, idéalement acquise dans des environnements fonctionnels complexes. Expertise Technique Impérative : Excellente maîtrise du framework .NET Core pour la partie Backend (conception d'API REST). Parfaite maîtrise de la librairie React JS pour la conception d'interfaces web dynamiques et responsives. Pratique confirmée de l'outil de versioning et de collaboration GitHub. Méthodologie & Culture : Solide culture des pratiques DevOps, de l'intégration continue et de la méthodologie de projet Scrum / Agile. Langues : Anglais professionnel courant indispensable. Tes atoutsEsprit Analytique et de Synthèse : Capacité à appréhender des architectures distribuées denses pour concevoir des modules d'API fiables et optimisés. Rigueur et Culture Craftsmanship : Attachement profond aux bonnes pratiques de développement (Clean Code, tests, maintenabilité, documentation). Aisance Relationnelle et Esprit d'Équipe : Excellentes compétences de communication pour collaborer efficacement en Feature Team et assurer une interface de qualité avec les utilisateurs. Nos avantagesRemboursement des titres de transport à hauteur de 75%. Tickets restaurant pris en charge par STORM GROUP à hauteur de 50% (10,5€ / jour). Accès Gymlib / Wellpass (sport et bien-être). Contrat Santé / Prévoyance mis en place auprès de la compagnie Alan. Formation continue : Accès à Udemy Business. Prime de cooptation, prime d'intéressement et de participation. Deux à trois jours de télétravail par semaine. 5 raisons de nous rejoindreParcours sur mesure : Co-construis une trajectoire professionnelle unique, adaptée à tes ambitions. Missions Stratégiques : Interviens sur des projets d'envergure, en parfaite cohérence avec ton expertise. Suivi Dédié : Bénéficie d'un pilotage annuel structuré pour garantir ta progression continue. Excellence Continue : Développe tes compétences au quotidien au sein d'un écosystème exigeant. Performance Durable : Évolue dans un cadre où l'exigence métier respecte ton équilibre de vie. Notre processus de sélectionÉchange introductif avec un chargé de recrutement. Entretien métier avec évaluation technique approfondie. Rencontre finale pour validation du fit et projection sur la mission. Storm Group encourage une culture inclusive et multiculturelle où la diversité des profils nourrit notre intelligence collective. En rejoignant la Storm Team, tu intègres un écosystème engagé qui place le développement de tes talents au cœur de sa stratégie, tout en agissant concrètement pour la solidarité et la réduction de l'empreinte environnementale, aussi bien au sein de nos bureaux que dans les projets d'envergure que nous menons chez nos clients.
Pour le compte de l'un de nos clients grands comptes, nous recherchons un(e) Développeur(se) Senior Java / Spring Boot pour intégrer l'équipe projet en charge du développement et de la maintenance d'assets stratégiques (APIs & Microservices). Au sein de l'équipe, vous travaillerez en synergie étroite avec le Business Analyst (BA) (pour la compréhension des besoins et des spécifications) et le Chef de Projet (CP) (pour le pilotage du Build/Run et le suivi des livrables). Missions & Responsabilités Développement & Conception : Concevoir, développer et faire évoluer les services et APIs REST basés sur la stack Java / Spring Boot. Garantir une haute qualité de code (clean code, design patterns, performances, sécurité). Collaboration & Vie d'équipe : Échanger quotidiennement avec le BA pour affiner les User Stories, valider les spécifications fonctionnelles et anticiper les cas limites. Synchroniser vos travaux avec le CP pour le suivi de l'avancement, la gestion du backlog technique et la tenue des jalons. Qualité, Tests & Intégration : Rédiger les tests unitaires et d'intégration automatisés. Participer aux revues de code croisées pour maintenir l'exigence technique de l'équipe. Corriger les anomalies remontées lors des phases de recette et apporter votre support sur le Run en cas de besoin.
Nombre de postes : 3 Expérience requise : 7 ans minimum Domaine : Banque / Finance de Marché Contexte de la missionDans le cadre du renforcement de ses équipes IT en finance de marché, notre client recherche 3 Développeurs Java Seniors pour intervenir sur des applications critiques nécessitant un haut niveau de performance, de fiabilité et de disponibilité. Les consultants participeront à la conception et à l'évolution d'applications manipulant des données en temps réel et de gros volumes, au sein d'environnements techniques exigeants et à fortes contraintes de performance. Missions principalesConcevoir, développer et maintenir des applications performantes en Java. Intervenir sur des architectures distribuées et des systèmes de traitement de données en temps réel. Développer des composants multithreadés et des traitements asynchrones. Optimiser les performances applicatives, la consommation des ressources et les accès aux bases de données. Analyser et résoudre les problématiques techniques liées à la volumétrie, à la latence et à la fiabilité des applications. Participer aux choix d'architecture et aux décisions techniques. Contribuer à l'amélioration continue des applications et à la modernisation du code existant. Garantir la qualité, la robustesse et la maintenabilité des développements. Appliquer les bonnes pratiques du Software Craftsmanship : Clean Code, principes SOLID, TDD et Design Patterns. Collaborer avec les équipes IT et métiers pour répondre aux exigences des activités de finance de marché. Environnement techniqueCompétences indispensables : Java Multithreading et programmation asynchrone Architectures distribuées et temps réel SQL et optimisation des bases de données Tests unitaires et automatisés Pratiques de développement : Software Craftsmanship Clean Code et principes SOLID Test-Driven Development (TDD) Design Patterns Optimisation des performances et qualité logicielle Connaissances métier : Finance de marché Front Office Market Data Pricing Risk Management P&L (Profit & Loss)
Dans le cadre du renforcement des équipes de développement logiciel de l'un de nos clients grands comptes, nous recherchons un Lead Developer .NET / Node.js spécialisé en Agentic Engineering. Vous interviendrez sur la conception et le développement de nouvelles applications en vous appuyant sur des agents IA, tout en garantissant le respect des standards d'architecture et des bonnes pratiques de développement logiciel. Rattaché à un architecte, vous collaborerez étroitement avec les équipes de développement et les responsables techniques. Vos principales missions seront : Concevoir et développer des applications en environnement .NET/C# ou TypeScript/Node.js. Exploiter les outils d'Agentic Engineering (Claude Code, Cursor, OpenCode…) pour automatiser et optimiser les activités de développement. Mettre en œuvre les approches de Context Engineering, Harness Engineering et Spec Driven Development. Définir les contextes, instructions et spécifications nécessaires au bon fonctionnement des agents IA. Garantir la qualité, la fiabilité et la maintenabilité du code produit. Appliquer les bonnes pratiques de développement : TDD, Clean Code, principes SOLID. Participer aux choix techniques et veiller au respect des standards d'architecture logicielle. Collaborer avec les architectes et les équipes techniques sur les évolutions applicatives.
Poste : Développeur(se) FullStack Confirmé(e) / sénior. Mission longue basée à Lille (hybride). Le système d'information dédié à la Supply E-commerce évolue pour soutenir l'expansion des services et optimiser la chaîne logistique. Vous rejoignez l'équipe en charge d'un composant clé de suivi des livraisons utilisé par les équipes opérationnelles à l'international. Mission prioritairement orientée Front-End au démarrage : audit, refactorisation, structuration et développement d'interfaces réactives, puis montée en charge progressive sur des développements Back-End. Apport de valeur attendu : challenger l'existant, simplifier et renforcer la robustesse, améliorer la performance et la maintenabilité. Utilisation et intégration d'outils d'IA (Github Copilot, Gemini, Agentic AI) pour optimiser les workflows de développement. Contribution aux processus CI/CD, à l'observabilité et au run en production, avec un focus sur la qualité (Clean Code, tests, architecture) et le mentoring des équipes. Abonnez-vous à la page NaxoTech sur LinkedIn pour découvrir nos offres régulières
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client recherche un Software Engineer Fullstack .NET / ReactJS pour intervenir sur la maintenance évolutive et le développement de plusieurs plateformes métiers à destination des utilisateurs internes et des clients finaux. Vous intégrerez une équipe Agile composée d'un Tech Lead, de développeurs, de testeurs, d'un Product Owner et de Business Analysts, organisée autour d'une Feature Team et fonctionnant en méthodologie Scrumban. Votre périmètre d'intervention couvrira une vingtaine d'applications et de services reposant sur un environnement technique varié, allant de technologies historiques à des architectures modernes. À ce titre, vos principales missions seront : Assurer la maintenance évolutive et corrective des applications existantes. Concevoir, développer et faire évoluer des fonctionnalités Frontend et Backend. Participer à la modernisation progressive des applications Legacy. Contribuer au redesign et à l'amélioration des interfaces utilisateurs en ReactJS. Développer et maintenir des API et services basés sur .NET Core. Participer à la conception et à la construction de nouvelles solutions applicatives. Prendre part à la définition et à la conception d'une nouvelle plateforme métier prévue à partir de 2027. Contribuer à l'intégration de nouvelles technologies, notamment autour de l'intelligence artificielle et des agents IA, afin d'optimiser les parcours utilisateurs. Vous évoluerez dans un environnement technique stimulant, appliquant les principes du Software Craftsmanship : TDD, BDD, Clean Code, Code Reviews, automatisation des tests et amélioration continue de la qualité logicielle.
C# .net Software Engineer Our Client is looking to recruit a Software Engineer with solid 5 plus years of developing and working C# .net in an Agile environment. Essential skills and characteristics: • Senior-level knowledge of C# and .NET Core (5+years) • Experienced with ASP.NET (Web API) • Knowledge of OOP, SOLID principles, clean code • Knowledge of using unit tests and familiarity TDD approach • Knowledge of Git • Experience in coding and debugging in Visual Studio • Ability to work in an Agile environment • Strong communication skills • Self-driven; Being able to work independently • Self-organized • Self-efficient • Strong teamworking skills Good-to-have skills and characteristics: • Open XML SDK for office • Dev Ops skills • Experience with docker • Snowflake • SQL • Python • Basic frontend dev (HTML, CSS, JS). Other skills: • Work in a highly collaborative environment with cross-functional teams on projects ranging from a few months to a few quarters in length • Clearly and concisely communicate highly technical challenges and solutions to stakeholders and non-technical team members • Maintain high standard of quality as you creatively and strategically problem solve throughout the product delivery process • Be able to effectively communicate your work with both technical and non-technical peers • Build solid back-end architectures that integrate easily with other systems and technologies • Understand design patterns and write reusable, modular code • Have a superior attention to detail and a strong ability to Q/A one's own work required, including cross-browser and cross-platform displays and performance • Experience in testing and debugging applications • Performance tuning, improvement, balancing, usability, automation • Polish-speaking is a big advantage The Client would ideally prefer the candidate to be based in Poland and in particular in Krakow. The daily rate/salary is negotiable. Please send your CV to us in Word format along with your rate/salary and availability.
C# Software Developer We have several positions in Krakow Poland for a Global Client that require C# .Net Software Engineers with at least 3 to 5 years experience. Essential skills and characteristics: Senior-level knowledge of C# and .NET Core Experienced with ASP.NET (Web API) Knowledge of OOP, SOLID principles, clean code Knowledge of using unit tests and familiarity TDD approach Knowledge of Git Experience in coding and debugging in Visual Studio Ability to work in an Agile environment Strong communication skills Self-driven; Being able to work independently Self-organized Self-efficient Strong teamworking skills Good-to-have skills and characteristics: Open XML SDK for office Dev Ops skills Experience with docker Snowflake SQL Python Basic frontend dev (HTML, CSS, JS). Other skills: Work in a highly collaborative environment with cross-functional teams on projects ranging from a few months to a few quarters in length Clearly and concisely communicate highly technical challenges and solutions to stakeholders and non-technical team members Maintain high standard of quality as you creatively and strategically problem solve throughout the product delivery process Be able to effectively communicate your work with both technical and non-technical peers Build solid back-end architectures that integrate easily with other systems and technologies Understand design patterns and write reusable, modular code Have a superior attention to detail and a strong ability to Q/A one's own work required, including cross-browser and cross-platform displays and performance Experience in testing and debugging applications Performance tuning, improvement, balancing, usability, automation Polish-speaking is a big advantage Rate will be Euros 200 to 350 per day. The position will be based in Krakow Poland – with an element of remote work. Please send your CV to us in Word format along with your salary and availability.
🏭 Secteurs stratégiques : Banque d'investissement PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : Application back office généraliste (multiproduits) et local (nombreux sites & utilisateurs dans le monde). L'entité Interface est en charge d'interfacer ce système avec les autres systèmes (booking, paiements, référentiels...) Il s'agit de contribuer aux développements des interfaces. Le code est principalement en C et Java avec un peu de shell (ksh, awk). 💡Les livrables attendus sont : Discussion sur les solutions techniques avec les architectes Orienter les clients et l'équipe vers la solution technique la plus appropriée Pilotage et encadrement des équipes de dev Développement des pipelines streaming pour la production et consommation avec la librairie apache-kafka Accompagnement et coaching des membres de l'équipe sur les bonnes pratiques techniques Porter la démarche d'amélioration continue associée (clean code..) Participer aux développements et à l'implémentation des solutions, notamment sur les phases sensibles du développement (développement web service Rest) Identification des points bloquants et analyser les obstacles de manière proactive afin de remplir le Sprint (gestion des incidents) DevOps : développent de la chaine CI/CD jenkins Revue de code et vérification des métriques (Jenkins, Sonar) pour garantir la qualité de code Organisation des réunions avec l'ensemble des interlocuteurs des applications qui s'interfacent avec le domaine de la garantie Participation à la rédaction des Document Architecture Technique avec les architectes techniques Participation à la roadmap des livraisons à moyen et long terme et négocier, avec le BO Onboarding des nouveaux arrivants
C# .net Software Engineer Our Client is looking to recruit a Software Engineer with solid 5 plus years of developing and working C# .net in an Agile environment. Essential skills and characteristics: • Senior-level knowledge of C# and .NET Core (5+years) • Experienced with ASP.NET (Web API) • Knowledge of OOP, SOLID principles, clean code • Knowledge of using unit tests and familiarity TDD approach • Knowledge of Git • Experience in coding and debugging in Visual Studio • Ability to work in an Agile environment • Strong communication skills • Self-driven; Being able to work independently • Self-organized • Self-efficient • Strong teamworking skills Good-to-have skills and characteristics: • Open XML SDK for office • Dev Ops skills • Experience with docker • Snowflake • SQL • Python • Basic frontend dev (HTML, CSS, JS). Other skills: • Work in a highly collaborative environment with cross-functional teams on projects ranging from a few months to a few quarters in length • Clearly and concisely communicate highly technical challenges and solutions to stakeholders and non-technical team members • Maintain high standard of quality as you creatively and strategically problem solve throughout the product delivery process • Be able to effectively communicate your work with both technical and non-technical peers • Build solid back-end architectures that integrate easily with other systems and technologies • Understand design patterns and write reusable, modular code • Have a superior attention to detail and a strong ability to Q/A one's own work required, including cross-browser and cross-platform displays and performance • Experience in testing and debugging applications • Performance tuning, improvement, balancing, usability, automation • Polish-speaking is a big advantage The Client would ideally prefer the candidate to be based in Poland and in particular in Krakow. The daily rate/salary is negotiable. Please send your CV to us in Word format along with your rate/salary and availability.
Senior .NET Developer – AzureYou will take ownership of designing, developing and delivering reliable, well-tested applications, working closely with solution designers and business stakeholders. Your profile : 5+ years of .NET development experience 3+ years of Azure Cloud development 3+ years of .NET Core Web API development Proven experience with Unit Testing on at least 3 projects Strong experience with Clean Code, Clean Architecture & SOLID on at least 3 projects Strong knowledge of .NET, LINQ, async/await, security and design patterns Experience with Azure DevOps, CI/CD, Docker & Kubernetes Good knowledge of SQL and relational databases Experience with API integration and distributed/offline synchronization is a plus
Nous recherchons un(e) Tech Lead Java/Spark passionné(e) pour piloter nos projets Big Data et accompagner montée en compétences de notre équipe technique. Vos missions : Conception & Architecture : Concevoir et développer des pipelines de données robustes et scalables (Java / Spark). Leadership Technique : Guider l'équipe, animer les revues de code et garantir l'application des bonnes pratiques (Clean Code, CI/CD). Cadrage & Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les architectes et le Product Owner pour valider les choix techniques. Optimisation : Assurer la performance et la fiabilité des traitements de données à grande échelle.
Teksystems recherche pour l'un de ses clients un(e) Développeur .Net (H/F) Responsabilités principales : Développement & maintenance : Implémenter les fonctionnalités selon les spécifications fonctionnelles et techniques. Qualité du code : Respecter les standards de développement, pratiquer le clean code et le refactoring. Tests & automatisation : Participer à la stratégie de tests (unitaires, d'intégration, automatisés). Cadrage fonctionnel : Participer activement aux ateliers de conception, notamment les 3 amigos (PO, QA, Dev). Collaboration agile : Contribuer aux rituels agiles (daily, sprint planning, review, rétro). Documentation : Documenter les développements et les choix techniques. Support & correction : Analyser et corriger les anomalies remontées par les utilisateurs ou les tests. Veille & amélioration continue : Proposer des améliorations techniques ou fonctionnelles. Interaction métier : Comprendre les enjeux fonctionnels pour proposer des solutions pertinentes.
