Contractor job Chef de Projet Migration Paie basé à Marseille
Marseille
Mon Consultant Indépendant
Job position Chef de Projet Migration Paie basé à Marseille
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Offre de mission — Chef de Projet Migration Paie (Maritime)
Contexte : Pour une entreprise maritime basée à Marseille, qui recherche un Chef de Projet senior pour gérer la migration de son système de paie suite au désistement de son prestataire actuel.
Mission :
Cadrer le projet et rédiger le cahier des charges
Piloter le déploiement et la migration vers le nouveau logiciel de paie
Assurer le recettage, le suivi et la mise en production
Gérer la relation avec le sous-traitant en charge de l’intégration
Travailler en lien direct avec la Responsable Paie et la DRH
Profil recherché :
10-15 ans d’expérience en paie et projets AMOA RH
Très opérationnel, autonome, structuré, « hands on »
Connaissance des spécificités paie maritime : un plus, pas un prérequis
Modalités :
Démarrage ASAP, durée de 18 mois
4/5ème ou plein temps
📍 Lieu : Marseille
Candidate profile
Offre de mission — Chef de Projet Migration Paie (Maritime)
Contexte : Pour une entreprise maritime basée à Marseille, qui recherche un Chef de Projet senior pour gérer la migration de son système de paie suite au désistement de son prestataire actuel.
Mission :
Cadrer le projet et rédiger le cahier des charges
Piloter le déploiement et la migration vers le nouveau logiciel de paie
Assurer le recettage, le suivi et la mise en production
Gérer la relation avec le sous-traitant en charge de l’intégration
Travailler en lien direct avec la Responsable Paie et la DRH
Profil recherché :
10-15 ans d’expérience en paie et projets AMOA RH
Très opérationnel, autonome, structuré, « hands on »
Connaissance des spécificités paie maritime : un plus, pas un prérequis
Modalités :
Démarrage ASAP, durée de 18 mois
4/5ème ou plein temps
📍 Lieu : Marseille
Working environment
Offre de mission — Chef de Projet Migration Paie (Maritime)
Contexte : Pour une entreprise maritime basée à Marseille, qui recherche un Chef de Projet senior pour gérer la migration de son système de paie suite au désistement de son prestataire actuel.
Mission :
Cadrer le projet et rédiger le cahier des charges
Piloter le déploiement et la migration vers le nouveau logiciel de paie
Assurer le recettage, le suivi et la mise en production
Gérer la relation avec le sous-traitant en charge de l’intégration
Travailler en lien direct avec la Responsable Paie et la DRH
Profil recherché :
10-15 ans d’expérience en paie et projets AMOA RH
Très opérationnel, autonome, structuré, « hands on »
Connaissance des spécificités paie maritime : un plus, pas un prérequis
Modalités :
Démarrage ASAP, durée de 18 mois
4/5ème ou plein temps
📍 Lieu : Marseille
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