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Les missions du poste Vous êtes un expert IBM i et vous aimez les environnements où votre expertise technique fait vraiment la différence ? Cette opportunité pourrait vous intéresser ! Dans le cadre du renforcement des équipes de notre client, filiale d'un grand groupe bancaire international, nous recherchons un Développeur Confirmé IBM i en CDI. 🚀 Votre mission Au sein d'une équipe IT évoluant dans un environnement IBM i, vous interviendrez sur des sujets de développement, de maintenance et d'évolution des applications métiers. Vous serez notamment amené(e) à : Analyser les besoins et les évolutions demandées Concevoir et développer les solutions techniques Assurer la maintenance évolutive et corrective Participer aux phases de tests et de mise en production Contribuer à l'amélioration et à la fiabilité des applications Échanger avec les équipes techniques et fonctionnelles 💻 Votre environnement technique Nous recherchons avant tout une personne très à l'aise avec l'environnement IBM i, et notamment avec : RPG Free : maîtrise indispensable SQL : très bon niveau IBM i / AS400 DB2 for i Une bonne expérience des environnements applicatifs complexes

ContexteLe Directeur de Programme (DP) pilote son programme dans le respect des engagements pris (délais, qualité des livrables, maîtrise du budget et des risques). Par ailleurs, il peut coordonner une équipe de chefs de projet. MissionsLe DP intervient, le cas échéant, sur tout ou partie des activités suivantes : Avec le sponsor et l'IT Lead Architect, pilote les priorités des projets dans le respect de l'enveloppe budgétaire allouée Identifie le périmètre et les limites du programme (hypothèses, contraintes, etc.) Identifie et planifie les projets à lancer Avec le sponsor, présente les projets du portfolio/programme en Comité de lancement Coordonne et pilote le portfolio/programme Pilote l'atteinte des objectifs du portfolio/programme Gère les escalades Reporte le statut agrégé des projets du portfolio/programme Respect des jalons Gestion des risques Dépendances Escalades et points d'alerte Suivi des réserves archi Encadre / coache les chefs de projets Gère les dépendances entre les projets du Portfolio/Programme et avec les projets externes Définit les livrables des projets et structure l'organisation du portfolio/programme Coordonne le bon déroulement du portfolio/programme avec son équipe Identifie les besoins de ressources des projets du portfolio/programme (Project Manager (PM) et autres contributions) Utilise les services de l'équipe Project & Portfolio Services (PMO) pour Production des rapports Cycle de vie des projets Méthodologie Projet Outils

Le profil doit monter en compétence sur le contexte fonctionnel du projet afin de produire des développements conformes aux exigences indiquées dans les User Stories. Ce profil doit avoir une parfaite connaissance des bonnes pratiques de développements et les appliquer. Cela passe notamment par : la ouverture de tests unitaires, la bonne factorisation du code, le documentation du code, la vérification de tout code généré par IA etc. Le profil doit pouvoir macro-estimer les développements afin de donner de la visibilité à l'équipe projet L.e profil doit être particulièrement solide sur : Python / FastAPI / Pydantic / Pandas / Plotly avec une excellente maîtrise de la POO, niveau 3 - Excellent. Vue.js / Node.js / SPA, niveau 2 - Confirmé. GitLab, Docker, Kubernetes, SonarQube, Checkmarx et bases de données relationnelles, notamment PostgreSQL, niveau confirmé. Outils IA d'aide au développement et connaissance de leurs limites

Serez-vous notre prochain Dragonnier ? Rejoignez notamment Alexandre et Cédric qui recherchent leur futur collègue, un Développeur WinDev, un artisan du code qui maîtrise le socle initial suivant : Maîtrise approfondie de WinDev : l'interface de développement, la gestion de projets, l'éditeur de code, les outils de test et de débogage, etc. Utilisation de la Programmation orientée objet (POO) : Classes, Objets, encapsulation, héritage . Afin de créer des applications plus modulaires et ainsi faciliter la maintenance. Gérer et manipuler des bases de données tel que SQL Server, Oracle, MySQL, AS400... afin de stocker et de récupérer des données. Savoir comment déployer les applications WinDev sur différentes plates-formes, telles que Windows, macOS, Linux, Android, iOS et le Web. Intégration de services tiers, tels que les API REST, les services web, etc Vos plus : à défaut de maîtriser, vous êtes prêt à vous investir à nos côtés sur : Gestion de projet et travail collaboratif. Utilisation du Gestionnaire de source GDS pour le versionning, gestions des sauvegardes, des droits... Sécurité informatique afin de garantir l'intégrité, la confidentialité et la disponibilité des applications. Méthodologies de développement et déploiement Agiles (comme Scrum). A compétences égales, la candidature d'une personne bénéficiaire de l'obligation d'emploi sera privilégiée.

Contexte Pour un acteur majeur de l'industrie pharmaceutique de dimension internationale, nous recherchons un IT Business Partner / Directeur de Programme Senior. Vous intégrerez la direction des systèmes d'information pour garantir l'alignement entre les besoins métiers et la stratégie technologique. Votre intervention s'inscrira dans un vaste programme de transformation visant à déployer un nouvel écosystème applicatif et à structurer un Centre d'Expertise ERP à l'échelle du groupe et de ses filiales. Vos missions Piloter la mise en œuvre et le déploiement des solutions ERP SAP, APS et TMS dans le respect des objectifs de qualité, coûts et délais. Construire et animer un Centre d'Expertise ERP couvrant le périmètre national et les filiales internationales. Accompagner les directions métiers : animer la gouvernance de la demande, définir les roadmaps SI et challenger les expressions de besoins. Garantir le delivery applicatif (Build) et la continuité de service (Run) sur l'ensemble de votre périmètre. Manager des équipes pluridisciplinaires et coordonner les partenaires externes (intégrateurs, éditeurs, prestataires). Assurer la stricte conformité réglementaire des solutions mises en place vis-à-vis des standards critiques de l'industrie. Développer et piloter une démarche d'amélioration continue reposant sur des indicateurs de performance précis. Environnement technique ERP SAP, APS, TMS, Normes et conformité réglementaire (GxP, CSV, Data Integrity, Annexe 11, 21 CFR Part 11).

ContexteDans le cadre d'un ambitieux programme de transformation IT, une entreprise reconnue du secteur retail renforce sa Digital Factory afin de construire une plateforme d'entreprise moderne, sécurisée, évolutive et prête à répondre aux enjeux liés à l'intelligence artificielle. La mission consiste à piloter un chantier stratégique autour de l'exposition des capacités métiers (Business Capabilities), en étroite collaboration avec les équipes Process, Data et Architecture afin d'accélérer la transformation digitale du groupe. Vos missionsPiloter la mise en œuvre d'un programme stratégique au sein de la DSI. Définir et suivre la roadmap de livraison en garantissant le respect des engagements coûts, délais et qualité. Coordonner les différentes parties prenantes métiers et IT dans un environnement complexe et transverse. Collaborer avec les équipes Process pour identifier, structurer et prioriser les Business Capabilities. Assurer l'alignement avec les équipes Data afin de garantir une intégration fluide des données et services. Superviser les travaux fonctionnels et techniques jusqu'à la mise en production. Piloter les phases de recette et valider les livrables associés. Assurer le suivi budgétaire et le reporting auprès des sponsors et de la direction. Accompagner la conduite du changement et l'adoption des nouvelles plateformes. CompétencesGestion de projet complexe Pilotage budgétaire Gouvernance et reporting Leadership transverse Gestion des parties prenantes Conception et transformation de plateformes digitales Gestion du portefeuille projets Connaissance des sujets liés à l'Intelligence Artificielle Expérience dans des programmes de transformation à grande échelle Connaissance des environnements retail et omnicanaux

Nous recherchons, pour l'un de nos Clients basés sur Monaco, un Responsable du Programme Numérique eSanté H/F. VOTRE MISSION :Notre Client recherche un Responsable du Programme Numérique eSanté H/F pour piloter et coordonner l'ensemble des initiatives numériques de la thématique « eSanté », conduites pour le compte du Département des Affaires Sociales et de la Santé (DASS), et pour concevoir la feuille de route de la santé numérique. Le programme s'appuie sur un socle de services déjà déployés, ainsi que sur le déploiement et le cadrage de services déjà en cours. Il pilotera et coordonnera le portefeuille des chantiers numériques du programme eSanté. Il apportera une expertise reconnue du secteur de la santé numérique pour concevoir et porter la feuille de route, puis en garantir la bonne exécution : avancement des chantiers, animation de la comitologie, reporting, suivi administratif et financier. Il sera l'interlocuteur privilégié de l'écosystèmes : directions métiers, établissements de santé, professionnels de santé et éditeurs. Missions principales : Stratégie et feuille de route Réaliser un état des lieux de l'existant : services déployés, usages, systèmes d'information des établissements, maturité des acteurs, contraintes juridiques et techniques Concevoir et porter la feuille de route pluriannuelle de la eSanté à Monaco : vision cible, priorisation des chantiers, séquencement, trajectoire budgétaire, dépendances et prérequis Définir l'architecture fonctionnelle cible des services socles (identité, annuaire, messagerie, partage de documents, prescription) et réaliser des schémas d'interface simplifiés entre systèmes, acteurs et flux Assurer une veille réglementaire, normative et technologique (France, Union européenne, international) et analyser la transposabilité des référentiels au contexte monégasque Être force de proposition sur les orientations stratégiques et l'innovation en santé numérique Pilotage du programme Piloter et coordonner l'ensemble des chantiers du programme et assurer leur cohérence d'ensemble Tenir le planning intégré du programme, gérer les risques, les dépendances et préparer les arbitrages Définir et suivre les indicateurs de pilotage (KPI) : avancement, coûts, qualité, usages et adoption Structurer et animer la comitologie (comités de pilotage, comités de suivi, comités techniques, ateliers métiers) : ordres du jour, supports, comptes rendus, relevés de décisions et suivi des actions Réaliser des synthèses et des supports de reporting de haut niveau Structurer et maintenir la documentation du programme (notes de cadrage, dossiers de décision, référentiels, base documentaire) Assurer le suivi du programme suivant les standards du Client (délai, coût, qualité) Gestion administrative, contractuelle et financière Assurer le suivi budgétaire du programme (engagé, consommé, reste à faire) et contribuer à la préparation budgétaire annuelle Gérer le cycle administratif des prestations : demandes de devis, analyse et challenge des chiffrages, bons de commande, réception des livrables, contrôle et validation des factures Rédiger ou contrôler les cahiers des charges techniques et fonctionnels (CCTP) et les documents de consultation, contribuer à l'analyse des offres, dans le respect de la réglementation monégasque des marchés publics Piloter les prestataires et éditeurs : suivi des engagements contractuels, revues de performance, gestion des écarts Interface avec l'écosystème Assurer l'interface avec les directions métiers du Client (Département des Affaires Sociales et de la Santé, Direction de l'Action Sanitaire) et le cas échéant auprès des organismes de protection sociale (CSM) et établissements de santé (CHPG, IM2S, CCM) Veiller à la bonne répartition des responsabilités et actions entre MOA et AMOA Coordonner les contributions des équipes internes (architecture, sécurité, identité numérique, data, exploitation) Contribuer aux échanges avec les acteurs français et européens de la santé numérique, notamment sur les sujets transfrontaliers Conduite du changement et adoption Définir, avec le responsable d'exploitation, les plans de déploiement, de communication et d'accompagnement des utilisateurs Mesurer les usages et l'adoption des services et proposer les actions correctives Diffuser les bonnes pratiques et contribuer à la montée en compétence des équipes sur les enjeux de la santé numérique

Pour le compte d'un client du secteur ferroviaire en Belgique, nous recherchons un(e) IT Program Manager expérimenté(e) pour piloter un programme composé de plusieurs projets et prendre la responsabilité directe de l'un d'entre eux. Le consultant aura la charge du pilotage global du programme, de la roadmap, du budget, des risques et des dépendances. Il/elle assurera également la gestion end-to-end d'un projet, tout en coordonnant les Project Managers, les équipes IT et les parties prenantes métiers. La mission comprend le pilotage de la gouvernance, l'organisation des comités de pilotage, le reporting auprès du management senior, ainsi que la gestion des ressources, fournisseurs, risques et changements. Une expérience de 6 ans minimum en IT Project/Program Management, ainsi que 2 ans minimum en Business Analysis et/ou Functional Analysis, est requise. Une expérience d'au moins 1 an dans le ferroviaire, la gestion du trafic/incidents ou un environnement opérationnel comparable est également attendue. Anglais professionnel + français ou néerlandais. Bruxelles, jusqu'à 5 jours/semaine sur site.

Programme Manager We are looking for an experienced Programme Manager to own the end to end delivery of the customer's PEGA workbench programme. You will represent the business's business interests to the implementation partner and ensure the solution is delivered on time, within budget, and in line with business outcomes, and that it is adopted by end users. You will have strong, credible knowledge of PEGA. Responsibilities: - 15+ years in IT program or project management, with 5+ years delivering IT programmes ideally within the insurance sector - Proven track record delivering end-to-end system implementations - Experience managing SI/vendor partners from the customer side, including commercial and performance management - Hands-on experience with Agile at scale (Scrum, SAFe, or hybrid) and Pega Express Strong working knowledge of Pega Platform concepts is desirable but can be learnt, a proven track record of programme management within the insurance sector however is key. The role is inside IR35 and requires two days in the office (Stratford Upon Avon) per week. The contract is for 8 months. To be considered for the role please send over your latest CV. LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. A multiple award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over consecutive years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.

La mission consiste à intervenir en tant que PMO dans le cadre d'un programme international de Build SAP S/4HANA pour un acteur majeur du secteur aéronautique. Le consultant accompagnera les équipes de gouvernance dans le pilotage et le suivi opérationnel du programme, impliquant plus de 80 contributeurs répartis entre la France, l'Allemagne et l'Espagne. Il aura pour principales responsabilités de structurer et suivre les plans d'action, de maintenir les plannings, d'assurer le suivi budgétaire et de contribuer à l'identification et à la gestion des risques. Il participera également à la préparation des instances de gouvernance, à la consolidation des informations projet et à la production des reportings nécessaires au pilotage du programme.

Nous recherchons un Directeur de Programme Cybersécurité IT pour le compte d'un de nos clients dans le secteur du transport maritime et des terminaux portuaires. Le consultant intégrera l'équipe IT Groupe en charge de la stratégie, de la gouvernance et des programmes de transformation du réseau de terminaux. Il pilotera un programme de transformation cybersécurité pluriannuel, prioritaire et à forte visibilité direction, dans un environnement international. Rôles et responsabilités ▪ Définir la stratégie, la roadmap, les priorités et le modèle de delivery du programme ▪ Piloter la coordination et l'exécution de bout en bout du programme ▪ Mettre en place et animer la gouvernance : COPIL, reporting direction, processus de décision ▪ Coordonner les chantiers Zscaler, SOC, sécurité réseau, WAF, protection DDoS, CMDB et DRP ▪ Assurer la cohérence, le séquencement et l'alignement entre les workstreams ▪ Coordonner les équipes IT terminaux, IT Groupe, cybersécurité Groupe et autres équipes IT ▪ Gérer le budget, les ressources, les risques, les dépendances et la performance de delivery ▪ Escalader et résoudre les risques et points de blocage ▪ Être l'interlocuteur principal du management et des parties prenantes IT, cybersécurité et terminaux ▪ Produire le reporting direction : avancement, risques, budget, décisions, priorités

TEKsystems recherche pour l'un de ses clients grand compte un(e) Directeur de programme / Chef de projet senior (H/F) Un directeur de programme supervise et gère les initiatives organisationnelles impliquant le plus haut niveau de complexité. Ce rôle est crucial pour diriger des projets de livraison complexes et garantir leur alignement avec les objectifs stratégiques. Les principales responsabilités incluent : Définir la portée du programme, fixer des délais et déléguer les tâches aux membres de l'équipe. Direction de projets de livraison complexes, gestion des interactions clients et garantie de la mise en œuvre réussie des programmes. Utilisation du framework PMI (Project Management Institute ). Les principes de la livraison comme par exemple Leading Edge Delivery (LED). La méthodologie de gestion de la prestation de programmes. Gestion de plusieurs ressources sous-traitantes tierces aux normes de coûts et de qualité Gestion du budget, recrutement du personnel et promotion du programme auprès des participants potentiels

Notre client, acteur industriel aéronautique, recherche son/sa futur(e) Responsable Programme Data / BI (H/F) pour son site de Blagnac, dans le cadre du développement et de la structuration de sa stratégie Data et de ses systèmes décisionnels. ## Vos missions Intégré(e) à une organisation transverse, vous devrez : * Piloter des programmes stratégiques Data et Business Intelligence. * Définir et déployer les pratiques de gouvernance des données au sein de l'entreprise. * Garantir la cohérence et la qualité des solutions décisionnelles déployées. * Superviser l'intégration des systèmes d'information dans un environnement majoritairement On-Premise. * Accompagner l'optimisation des processus métiers liés à la planification, la supply chain et/ou la finance. * Assurer la coordination entre les équipes métiers, techniques et les différents partenaires. * Contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion et d'exploitation des données. * Accompagner les initiatives de transformation digitale et la prise de décision fondée sur la donnée. ## Compétences techniques attendues * Expertise confirmée en gouvernance des données. * Solide expérience en pilotage de programmes Data, BI ou Analytics. * Bonne maîtrise des environnements SI complexes et architectures On-Premise. * Expérience des problématiques d'intégration de données et d'urbanisation des systèmes d'information. * Connaissance des outils de planification et des processus MRP. * Maîtrise des méthodologies de gestion de projet et de programme. * Une expérience dans un environnement industriel est fortement appréciée. * La connaissance des secteurs ferroviaire, pharmaceutique ou manufacturier constitue un atout.

Nous recherchons un PMO Programme IT pour accompagner la gouvernance, le pilotage budgétaire et le reporting d'un programme IT complexe. Une expérience en environnement industriel est attendue. En collaboration avec les chefs de projet et le Directeur de Programme IT, vous aurez pour responsabilités de : Assurer le suivi et la coordination des instances programme et projets. Consolider les reportings et garantir leur diffusion auprès des parties prenantes. Suivre les budgets, analyser les écarts, piloter les risques et remonter les alertes. Assurer le suivi des engagements fournisseurs avec les chefs de projet et le Directeur de Programme IT. Produire les reportings DDSI et contribuer à la gouvernance globale du programme. Participer au pilotage d'initiatives et assurer ponctuellement le relais du Directeur de Programme IT. L'environnement outillé comprend Planisware, Jira, Excel, SharePoint et Teams.

Contexte : Vous pilotez les programmes de transformation des réseaux IP industriels (InfraNet, InfraCom, Backbone, SD-WAN) au sein de la Direction Télécoms SNCF RéseauMissionsPilotage global du programme IP Animation des COPIL et instances de gouvernance Gestion des coûts, délais et risques Coordination des équipes MOA, MOE et exploitants Pilotage budgétaire et feuille de route pluriannuelle Relation avec les métiers et clients internes Profil recherchéPlus de 10 ans d'expérience Directeur de projet ou chef de programme Réseaux/Télécom Bonne maîtrise des environnements IP/MPLS Forte expérience de pilotage multi-acteurs

Le Programme Planner & Scheduler est responsable du planning intégré du programme. Ce planning relie toutes les phases : conception, développements, interfaces, migration de données, tests, préparation des métiers, déploiement et stabilisation. Le Planner fournit à la direction du programme des prévisions fondées sur des faits et tenant compte des ressources, l'analyse du chemin critique et un séquencement de cutover directement exécutable. Vos responsabilités Planning intégré du programme Consolider les plannings ERP, SIRH, des équipes internes et des fournisseurs en un planning intégré dont les tâches sont reliées par leurs dépendances. Chaque livrable y a un identifiant, un responsable nommé et des critères d'acceptation de jalon. Relier dans ce planning toutes les étapes, de la validation des designs à l'hypercare : paramétrage, interfaces, applications spécifiques, tests unitaires et d'intégration, données migrées prêtes, UAT, corrections d'anomalies, formation, répétitions générales et cutover. Coordonner les contributions d'équipes réparties dans plusieurs pays (dont une équipe offshore), des intégrateurs, des prestataires tiers et de l'équipe Build. Assurer la traçabilité avec Azure DevOps et les outils de planning des fournisseurs. Baseline et prévisions fondées sur des faits Fixer des données de baseline réalistes avec les responsables de livraison. Avant validation, contester les dates non justifiées, les dépendances manquantes, les contraintes artificielles et les jalons définis de façon incohérente. Établir les prévisions à partir de l'achèvement et de l'acceptation constatés, d'une date d'état commune et des durées restantes confirmées par les responsables. Pas de pourcentage d'avancement non justifié. Distinguer clairement les statuts « build terminé », « prêt pour l'intégration », « prêt pour l'UAT » et « accepté par les métiers ». Chiffrer les écarts à la baseline, les changements de périmètre et leurs impacts sur la suite du planning. Chemin critique, capacité et plans de rattrapage Analyser les chemins critiques et quasi critiques, les marges, les passages de relais entre projets, les ressources contraintes, les dépendances fournisseurs et les calendriers de travail des différents pays. Obtenir des responsables applicatifs, interfaces, intégration, migration, tests et fournisseurs des engagements sur leur capacité et sur le reste à faire, y compris les corrections et les re-tests. Construire des scénarios de rattrapage réalistes. Chaque scénario précise ses hypothèses, ses responsables, son effet sur les ressources et son impact sur les jalons de déploiement. Reporting et gouvernance Produire chaque semaine pour le PMO et les chefs de projet : prévisions de jalons, analyse des écarts, évolutions du chemin critique, conflits de ressources, décisions en retard, vision des semaines à venir et actions recommandées. Évaluer l'impact sur le planning des demandes de changement, des anomalies, des évolutions de périmètre et des mouvements de ressources. Conserver un historique contrôlé des baselines, révisions, validations et hypothèses de prévision. Remonter les engagements qui ne permettent pas de passer la prochaine étape de test ou de déploiement. Le Planner ne prend pas la responsabilité de la livraison et ne modifie pas seul les priorités ou les baselines validées. Planification du cutover et répétitions Construire et maintenir le runbook de cutover détaillé et minuté, avec le responsable de l'exécution du cutover et les responsables de livraison. Le runbook précise pour chaque tâche l'exécutant, sa suppléance, le fuseau horaire, les prérequis, les preuves attendues et les points de décision. Séquencer les gels des sources, l'extraction et le chargement des données, la bascule des interfaces, les validations système et métier, les mesures de secours, les heures limites de retour arrière et le passage de relais au support. Relever les durées réelles mesurées pendant les répétitions. Faire trancher par les responsables les hypothèses de séquencement et de continuité d'activité. Distinguer l'activation technique de la capacité opérationnelle réelle. Livrables et périmètre de décision Livrables : baseline validée, prévision intégrée à jour, analyses de chemin critique et de capacité, reporting hebdomadaire documenté et runbooks de cutover par vague. Les responsables de livraison gardent la main sur les estimations, les ressources et l'exécution. La direction du programme valide les priorités et les baselines. Le Planner garantit la fiabilité des prévisions et des hypothèses et assure la passation du planning en fin de mission.