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Dans le cadre de la mise en production du nouvel outil de comptabilité de groupe, MS Dynamics Business Central, nous recherchons un.e Consultant.e pour la partie support Hypercare auprès des équipes IT en charge du déploiement de la solution et de l’administration technique post MEP. L’objectif est d’assurer un fonctionnement stable du périmètre, d’optimiser le traitement des incidents et de sécuriser la montée en compétences des administrateurs techniques. Piloter chaque jour les interfaces autour Business Central (80 environ) Qualifier et traiter les erreurs pour débloquer l’interface Remonter les erreurs techniques au Référent applicatif pour résolution structurelle + tests Accompagner la montée en compétences des Admin Technique sur Business Central Objectifs et livrables Page ‘CONFLUENCE’ – Résolution des erreurs courantes Support de formation pour un Admin Technique de Business Central (incluant la gestion des droits)

Pour le compte d’un de nos client éditeur de logiciels, nous recherchons un Consultant QA Automatisation confirmé (H/F) afin d’accompagner le développement de nouvelles fonctionnalités au sein d’une équipe métier pluridisciplinaire travaillant en méthodologie Agile (Scrum). Vous jouerez un rôle clé dans la qualité des livrables en mettant en place, exécutant et améliorant continuellement des campagnes de tests fonctionnels et automatisés. L’objectif du poste : automatiser progressivement la non-régression, améliorer la couverture de tests et soutenir l’industrialisation des tests au sein du pipeline CI/CD. Missions Participer à la définition des besoins qualité et aux rituels agiles. Structurer, rédiger et maintenir des scénarios de tests automatisables (la pratique BDD est un plus). Implémenter Playwright from scratch , puis automatiser progressivement les TNR prioritaires. Exécuter, suivre et analyser les résultats des tests automatisés sur différents environnements. Contribuer également aux tests manuels (fonctionnels, exploratoires). Intégrer les tests automatisés dans GitLab CI dans une logique de continuous testing. Identifier, remonter et qualifier les anomalies en lien avec le Tech Lead et les développeurs. Participer à l’amélioration continue et à l’évolution de l’outillage QA.

Nous sommes à la recherche d’un directeur de site / directeur industriel de transition pour une petite PME réalisant 10/15 mioEUR de chiffre d’affaires. L’objectif de cette mission est de pallier la démission du responsable actuel, de façon transitoire, avec pour points principaux : D’assurer le run de l’usine – qui produit des menuiseries en aluminium D’adoucir / gérer les relations sociales plutôt conflictuelles avec les syndicats en place (60 personnes sur site) Le profil recherché aura déjà géré en transition des petits sites industriels, avec un mode opératoire « main de fer dans un gant de velours », dans des contextes sociaux compliqués. Cette mission démarre dans les semaines qui viennent, à plein temps, pour 3 mois minimum, dans le Sud de la France (entre Toulouse et Montpellier).

Structure Vous intégrerez une organisation multi-sites, acteur majeur des services, qui accompagne ses collaborateurs dans la transformation digitale des processus RH. L'entreprise se distingue par son environnement dynamique, ses projets à fort impact et son engagement pour l'innovation et l'amélioration continue des outils SIRH. Rôle et missions Vous rejoindrez une équipe dédiée à la transformation et à l'optimisation des processus RH via le SIRH. Votre rôle sera d'assurer la coordination entre les équipes métiers et techniques pour garantir la qualité et la performance des outils RH. Vos principales missions : Piloter les projets d'évolution du SIRH en lien avec les besoins métiers. Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications RH. Rédiger les spécifications fonctionnelles et suivre les développements. Réaliser les tests et recettes avant mise en production. Accompagner les utilisateurs et gérer la formation sur les outils. Participer à la veille technologique et proposer des améliorations continues. Profil recherché Formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) en RH, informatique ou gestion de projet. Expérience confirmée en gestion de SIRH et en pilotage de projets MOA. Maîtrise des outils SIRH (idéalement HR Access, mais ouverture à d'autres solutions). Compétences en rédaction de cahiers des charges, suivi de projets et tests. Bonne connaissance des processus RH (paie, GTA, formation). Qualités attendues : rigueur, sens du service, capacité à travailler en équipe et à communiquer avec des interlocuteurs variés.

Au minimum 3 à 5 ans en tant que Designer UX/UI Expérience dans la réalisation d’interfaces complexes type logiciel back-office. Expérience dans le domaine des assurances : un atout Compétences techniques : · Figma (maquettes, prototypes interactifs, auto-layout, variables) · Wireframe et sketch pour le prototypage rapide. · Notions de base en HTML/CSS et compréhension des librairies de composants · Suite Atlassian: Jira, Confluence · Outils de tests utilisateurs · Conception de sondages et questionnaires · Suite Adobe Creative Cloud : un atout · Google Analytics : un atout · Familiarité avec les outils IA pour le design : Figma avec plugins IA, générateurs d’images (Adobe Firefly, Midjourney), intégration via API IA (OpenAI, etc.). · Sensibilité aux enjeux éthiques et RGPD : protection des données, réduction des biais algorithmiques. · CFC ou formation supérieure en design · Certification en ergonomie d’interface et en expérience utilisateur · Langues : Français : Maternelle/ C2, Anglais : B2/C1

Bonjour, Je suis à la recherche Consultant Genesys: Missions principales : Ø Pilotage des initiatives liées à l’ajout de nouveaux modules ou fonctionnalités IA dans Genesys, en soutien aux efforts d’innovation et de transformation digitale. Ø Collaboration avec les parties prenantes des différentes entités pour comprendre les processus locaux des centres de contact et les traduire en solutions évolutives, compatibles avec les stratégies globales. Ø Contribution à la conception et à la gestion des logiques de routage, des flux IVR et des workflows automatisés exploitant l’IA pour anticiper les besoins clients, réduire les temps de traitement et améliorer la résolution au premier contact. Ø Soutien à l’intégration de Genesys avec les infrastructures téléphoniques, les CRM et les plateformes d’IA pour créer des parcours client omnicanaux intelligents. Ø Accompagnement au déploiement et à l’amélioration continue des chatbots, assistants virtuels et modèles d’apprentissage automatique dédiés au service client. Ø Animation de sessions de formation et de transfert de compétences sur les fonctionnalités IA et les bonnes pratiques auprès des équipes locales à l’échelle mondiale. Ø Veille au respect des normes de sécurité, de confidentialité et des standards industriels tout au long du cycle de vie des solutions IA déployées. Ø Suivi des indicateurs de performance, analyse des données et production d’insights pour améliorer les stratégies d’automatisation et d’expérience client basées sur l’IA.

Niveau : Confirmé (+8 ans d’expérience) Au sein de la DSI, vous rejoignez l’équipe produit responsable du référentiel client et des processus de prospection associés. Votre mission consiste à définir la vision produit, piloter les évolutions fonctionnelles et assurer la cohérence globale de la solution CRM orientée Data. Acteur central de l’organisation agile, vous êtes garant de la valeur métier, de la priorisation du backlog et de la qualité des livrables. Vous travaillez en coordination avec les équipes techniques, data et commerciales afin d’assurer un delivery performant et une adoption optimale des fonctionnalités. Missions principales • Définir et piloter la vision produit et la roadmap. • Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers. • Rédiger les spécifications fonctionnelles et critères d'acceptation. • Prioriser et maintenir le backlog produit. • Coordonner les équipes techniques et assurer la qualité du delivery. • Garantir la cohérence du SI avec les autres produits et services. • Accompagner le déploiement, la conduite du changement et l’adoption des nouvelles fonctionnalités. • Assurer la valeur délivrée à chaque itération.

Dans le cadre du renforcement de ses équipes techniques, notre client, acteur majeur de son secteur, recherche un DevOps Azure confirmé pour intervenir sur des environnements cloud critiques à forte volumétrie. Au sein d’une équipe agile, vos principales missions seront les suivantes : Conception, déploiement et maintien en conditions opérationnelles des infrastructures Microsoft Azure Automatisation des déploiements via CI/CD Mise en place et gestion de l’Infrastructure as Code (Terraform, Bicep, ARM) Supervision, monitoring et optimisation des performances Sécurisation des environnements cloud (réseaux, IAM, conformité) Participation aux choix d’architectures cloud Accompagnement des équipes de développement dans les bonnes pratiques DevOps

Nous recherchons un AMOA Prestations Santé spécialiste de Activ'Infinit. Partie gestion courante et version du domaine prestation Santé : Stabiliser l'existant : Via la gestion des tickets, analyser les incidents avec l'objectif de trouver avec les acteurs du domaine, un correctif ou dans l'attente du correctif une solution transitoire. Ici il conviendra de rechercher/collecter les informations/pièces de l'incident, pour favoriser sa compréhension et son analyse. Il faudra ainsi piloter le stock des incidents via leur criticité, préparer les supports et animer les instances. Il faudra également partager l'avancement des traitements et fédérer les équipes transverses. Améliorer l'existant : Via les évolutions. Recueillir challenger les demandes. Les faire chiffrer, puis les prioriser avec nos entités pour établir le lotissement du versionning. Rédiger les livrable de responsabilité MOA soit à minima le cahier des charges, la stratégie de recette, les supports des instances de gouvernance. La ressource devra préparer toute l'organisation des cycles de qualification, animer le suivi de la qualification fonctionnelle et contribuer à l'exécution de la qualification. Partie projet refonte du socle technique des solutions du Groupe et autres projets du groupe · Confronter les orientations de l'éditeur aux pratiques de Groupama · Préparer et animer les instances projets · Etablir le retroplanning et faire respecter les jalons aux contributeurs · Préparer et piloter la qualification du projet · Contribuer à l'exécution des qualifications fonctionnelles · Reproduire les incidents de la qualification et les détaillant · Proposer des solutions de contournement si la correction n'est pas immédiate · Etablir une matrice des risques · Etablir le RACI Les livrables attendus : · Rédaction des CDC et leurs mises à jour · Rédaction du cahier de recette / des cas de test et valorisation des cas de test · Création des supports des instances de gouvernance et d'animation de projet

Pour une start-up en pleine croissance évoluant dans l’industrie du logiciel, nous recherchons un(e) Trésorier(ère) / Cash Manager expérimenté(e) afin de sécuriser, optimiser et piloter l’ensemble des flux financiers. La mission couvre la gestion quotidienne du cash pooling et du cash reporting, le suivi des positions de trésorerie, la gestion des problématiques de change, ainsi que la mise en place de placements court terme en devises et d’opérations sur les marchés monétaires. Le/la consultant(e) devra également superviser la gestion de la dette et intervenir en coordination avec les banques et les équipes internes. Un profil très opérationnel, à l’aise dans les environnements dynamiques, doté d’une double expérience banque / corporate et maîtrisant Kyriba, est indispensable. Un anglais professionnel est requis.

Missions : • Collecter, analyser et formaliser sous forme de spécifications les besoins fonctionnels et/ou techniques et définir les tests d’acceptances. • Participer au découpage sous forme de ticket JIRA avec les développeurs et compléter leur rédaction (pendant les phases de préparation de PI, ou pendant le PI planning). • Tester les développements, et qualifier les releases. Dans ce cadre, définir la stratégie de tests, formaliser les cahiers de recette et réaliser les tests fonctionnels afin de garantir la bonne adéquation des solutions développées avec les exigences client d’une part et garantir la sécurité et la stabilité des solutions déployées d’autre part. Organiser et assurer la communication avec les différents partenaires (Front, Risques) • Participer à la production des livrables liées aux releases : release note, document d’homologation, documentation fonctionnelle, etc • Maitriser et faire évoluer les outils d’analyses (basés sur PowerBI, Python). • Assurer le support de production, en particulier sur les analyses fonctionnelles. Créer les tickets JIRA associé lorsque des correctifs sont nécessaires. • Participer aux différents rituels Agile.

Contexte : Expérience : 5 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme, Consultant Spécialités technologiques : ERP Dans le cadre d’un programme international de déploiement SAP, un important groupe recherche un Consultant SAP SD expérimenté pour accompagner l’application d’une réforme réglementaire européenne, impactant les processus de facturation et les échanges inter-systèmes. Le projet est actuellement en phase pilote sur plusieurs pays et se déploiera progressivement sur l’ensemble des filiales européennes jusqu’en 2030. MISSIONS La mission nécessite un profil autonome, polyvalent, capable d’interagir avec des interlocuteurs variés (métiers, développement, interfaces, partenaires externes) et d’opérer sur ECC comme sur S/4. Cadrage & analyse - S’approprier la réforme européenne (incluant la norme EN16931). - Animer des ateliers avec les métiers pour présenter les impacts sur les processus existants. - Analyser les cas d’usage identifiés et conduire les ateliers détaillés avec les entités concernées. Conception fonctionnelle & intégration - Réaliser les analyses d’adéquation entre les exigences réglementaires et les segments disponibles dans les iDocs. - Rédiger les spécifications fonctionnelles. - Assurer le suivi des développements et participer aux tests associés. - Paramétrer les iDocs, les schémas de prix et les règles associées. Données & recette - Participer aux extractions et à la migration des données nécessaires. - Préparer et exécuter la recette fonctionnelle. Contribuer aux mises en production et à la stabilisation post-MEP. Veille & accompagnement - Assurer une veille active sur les évolutions réglementaires liées au périmètre facturation/fiscalité. - Accompagner les équipes internes dans la compréhension de la solution et des impacts associés. Environnement projet - Phase pilote en cours sur 3 pays - Déploiements suivants sur plusieurs nouvelles régions européennes - Environ 14 pays concernés d’ici 2030 - Interactions multiples : métiers, équipes techniques interne, partenaires externes Expertise souhaitée Compétences fonctionnelles & techniques - Consultant SAP SD “large bande”, maîtrisant l’ensemble du périmètre Order-to-Cash. - Connaissance des processus métier impactés par les réformes réglementaires. - Maîtrise des environnements SAP ECC et S/4. - Bonnes compétences sur : iDocs User-exits Queries LSMW À l’aise avec les ateliers multi-acteurs et les échanges avec les partenaires externes. Soft skills & posture - Très bon niveau d’anglais (écrit et oral). - Excellente communication, aisance relationnelle et capacité de vulgarisation. - Forte autonomie, tout en s’intégrant dans un cadre fonctionnel piloté par un architecte interne. - Capacité à évoluer dans un contexte international, multi-pays et structuré.

Linux Redhat Expert Technical Consultant Lille Mastering Packaging RedHat, CentOs, Ubuntu Scripting shell et/ou python Ansible / terraform / jenkins/packaging (2 jours TT apres 2-3 mois) Au sein d’une Direction Transverse en charge de construire et assurer le maintien en condition opérationnelle des souches systèmes linux dans un contexte cloud hybride fortement industrialisé, la mission consiste à : Créer et documenter des masters aux standards du client et customisés pour un usage. Créer des packages customisés Industrialiser et documenter via ansible Apporter support niveau 4, procédurer, faire monter en compétence le CDS N3 Contribuer aux projets : migrations, build nouveaux socles, etc. Compétences techniques : RedHat, CentOs, Ubuntu Scripting shell et/ou python Ansible / terraform / jenkins Connaissances appréciées : Gitlab, solutions de virtualisation (VMware, Nutanix)

Notre client, un intégrateur reconnu de solutions ERP, recherche un Consultant technique (H/F) dans le cadre du renforcement des équipes afin de répondre à une activité soutenue prévue en 2025. Ce poste, basé dans le Sud-Ouest, vous permettra de travailler pour des entreprises leaders dans les secteurs suivants : Agro-alimentaire, négoce ou production. | Vos missions | \- Développer et maintenir des fonctionnalités et des modules pour l’ERP Sage X3 \- Réaliser des interfaces avec d’autres logiciels et systèmes \- Travailler en étroite collaboration avec l’équipe projet pour assurer la qualité et la performance des solutions proposées \- Assister le consultant fonctionnel dans l’élaboration de la solution technique : Etudes, jeux de tests \- Intervenir dans les processus de migration et de mise à niveau des versions de l'ERP chez les clients \- Participer aux réunions projets et être force de proposition \- Documenter vos développements

Bonjour à tous, Dans le cadre d’un besoin urgent pour l’un de nos clients grands comptes du secteur public/financier, nous renforçons notre équipe et recherchons un consultant expérimenté sur Informatica IDMC (SaaS). 👉 Démarrage idéal : fin du mois – au plus tard janvier 👉 Mission jusqu’en avril 2026 🎯 Votre rôle Vous interviendrez au sein de l’équipe CDC sur une plateforme IDMC déjà en production, composée de plusieurs référentiels (CAI, CDI, MDM, R360, B360). Vos missions : Assurer la TMA : gestion des anomalies et évolutions. Accompagner l’équipe en conseil sur les capacités et limites de la plateforme IDMC. Gérer et maintenir l’ensemble des composants IDMC : • CAI, CDI, MDM, R360, B360 Intégrer, traiter et diffuser les données via Kafka. 🧩 Compétences clés recherchées 🔧 Techniques Minimum 2 ans d’expérience sur IDMC Maîtrise des modules : CAI, CDI, MDM, R360 Expérience solide sur Kafka (intégration & diffusion) 🤝 Soft skills Autonomie dans les analyses & corrections Rigueur, réactivité, sens du service Bonne communication pour challenger et conseiller les équipes internes 👥 Environnement de mission 1 expert interne (socle technique) 1 référent interne pilotage projet 1 développeur externe Plateforme SaaS Informatica IDMC

Nous recherchons un QA – Automatisation & Fonctionnel confirmé pour rejoindre une Squad Scrum, et contribuer à la mise en place de méthodes et outils de tests innovants. Parallèlement, vous participerez à la montée en maturité de la practice QA en accompagnant les autres QA sur l’automatisation des tests, en diffusant les bonnes pratiques et en contribuant à l’industrialisation des processus de test. La connaissance ou l’expérimentation de l’IA dans le cadre des tests ou de l’automatisation sera un plus et pourra faire la différence sur ce poste. Objectif : instaurer une culture de test complète, combinant expertise fonctionnelle, automatisation et qualité globale des livraisons, avec des suites de tests rapides, traçables et maintenables. Les équipes évoluent dans un environnement technique composé de : AWS, Angular, PHP (Symfony), Java, JavaScript, Python. Une familiarité avec ces stacks est appréciée. MISSIONS: Au sein de la squad (80% du temps) : • Co-rédiger les critères d’acceptation (Gherkin/BDD), clarifier DoR/DoD. • Collaborer avec le métier, le Product Owner, les développeurs pour structurer efficacement les scénarios et cas de tests • Définir et exécuter la stratégie de tests fonctionnels et automatisés adaptés à votre squad • Proposer des outils et patterns réutilisables pour les autres QA • Garantir la traçabilité, la fiabilité et la maintenabilité des tests • Expérimenter des solutions IA pour optimiser les tests et améliorer la qualité des livraisons (optionnel mais gros plus) Animation de la practice QA (20% du temps): • Diffuser aux autres QA les pratiques et outils adoptés dans votre squad • Diffuser les bonnes pratiques et recommandations QA au sein de la DT • Contribuer à la documentation vivante (standards, templates).