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Nous recherchons un consultant fonctionnel Oracle HCM Core HR senior pour intervenir dans le cadre d’un programme international de déploiement d’un Core HR. Vous interviendrez comme référent fonctionnel entre les équipes RH, l’IT et l’intégrateur , afin de sécuriser la qualité fonctionnelle de la solution Oracle HCM et accompagner les différentes phases du projet : expression de besoins, conception, recette, déploiement et support post go-live. Le rôle nécessite une forte autonomie, une capacité d’analyse fonctionnelle et une excellente communication dans un environnement international. Rôle attendu Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers RH auprès des différentes parties prenantes Animer les ateliers fonctionnels et rédiger les expressions de besoins ainsi que la documentation associée Assurer l’interface opérationnelle entre les équipes RH, l’IT et l’intégrateur Challenger les propositions fonctionnelles et garantir la cohérence de la solution Oracle HCM Définir la stratégie de recette fonctionnelle et préparer les cahiers de tests, scénarios et jeux d’essai Participer à l’exécution des tests (FAT / UAT), suivre les anomalies et accompagner les utilisateurs Contribuer aux travaux liés aux données RH : qualité, reprise et validation Assurer le support fonctionnel lors du go-live et durant la phase d’hypercare Préparer les futurs déploiements pour les pays encore non intégrés dans la roadmap projet Les livrables attendus incluent notamment les expressions de besoins, la documentation fonctionnelle, les supports d’ateliers, les cahiers de recette, la matrice de traçabilité besoins / solution et la documentation de support post-déploiement.

Dans le cadre d’un programme de transformation S/4HANA, nous recherchons un(e) Consultant(e) Senior SAP S/4HANA SD pour intervenir sur un projet d’environ 50 personnes, actuellement en phase de finalisation du design général. La mission s’inscrit dans un environnement international nécessitant un niveau d’anglais courant. Missions Préparer et animer des workshops métiers afin de recueillir les besoins et définir les conceptions détaillées sur le module SD. Rédiger les livrables de design fonctionnel détaillé ainsi que les spécifications technico-fonctionnelles liées aux RICEFW. Contribuer à l’architecture solution et garantir l’alignement avec les best practices S/4HANA. Paramétrer et implémenter les processus clés SD : order-to-cash, pricing, billing, copy control, business partner, données de base. Mettre en œuvre l’Accrual Calculation, le Resource Related Billing (Dynamic Item Profile – obligatoire), les workflows S/4HANA SD ainsi que le Condition Contract Management (rebates). Participer aux phases de tests (unitaires, intégration, UAT) et accompagner les équipes métiers. Piloter ses sujets de manière autonome et assurer une collaboration fluide avec les équipes onshore et les interlocuteurs clients. Démarrage : 9 Mars Durée : 7 mois Localisation : Paris - 2 jours de remote par semaine

Nous recherchons un(e) Consultant(e) SAP ECC & S/4HANA Order to Cash Début de mission : ASAP Localisation : Paris Niveau d’anglais obligatoire : Courant (B2 minimum) Contexte : Le client recherche dans le cadre de son Centre d’Excellence SAP, un(e) Consultant(e) SAP Order to Cash. Vous contribuerez à la transformation globale de leur ERP, en tant qu’expert(e) des technologies SAP ECC et S/4HANA sur le domaine des ventes et de la distribution dans des contextes B2B et B2C (Order entry to Billing, Distribution Logistic & Replenishment). Rattaché(e) au Leader du domaine SAP Order to Cash, vous participerez dans un environnement international à la préparation et à la réalisation des projets stratégiques SAP, en travaillant sur un système déployé à travers 30 pays et exploité quotidiennement par plus de 3200 utilisateurs. En tant que consultant(e) SAP Order to Cash, vous interviendrez en particulier sur les chantiers suivants : · Cadrage de la transformation sur le domaine SAP Order to Cash · Identification des opportunités de transformation · Etude en vue de la refonte de nos Core models, afin d’harmoniser et d’optimiser nos processus et nos solutions. · Définition de la roadmap en accord avec la stratégie métier Dans la continuité de ces études, vous serez amené également à participer à des projets d’implémentations pour la mise en place de ces transformations : 1. Conception générale et détaillée (blueprint, rédaction de spécifications, …) 2. Build (paramétrage, RICEFW...) 3. Tests 4. Cutover, mise en production et hypercare Et vous êtes le/la garant(e) du patrimoine documentaire (processus, spécifications, scénarios de tests...). Compétences : · Vous possédez au minimum de 5-10 ans d’expérience sur des projets SAP d’implémentations à l’international, mais également sur des phases de cadrages, d’études et de définition d’une roadmap SAP. · Vous avez de l’expérience sur S4 HANA · Vous avez une bonne connaissance et compréhension des processus métiers sur le domaine Supply Chain. · Vous êtes en capacité à animer des ateliers en étant force de proposition, et vous n’hésitez pas à challenger ou à défendre vos idées. · Vous savez prendre de la hauteur sur les problématiques IT et sur les enjeux métiers. · Expertise SAP SD/LE, MM et les points d'intégration avec les autres modules · Maitrise des outils Signavio, Tricentis est un plus. Qualités personnelles : · Excellente communication · Proactivité, Leadership · Capacité à convaincre et à évoluer dans un environnement dynamique en mutation · Aimer le travail en équipe

Pour une mission de cadrage visant à s’assurer de la couverture des besoins par le standard Oracle Cloud sur les périmètres : SCM Manufacturing Maintenance Le client recherche un consultant fonctionnel expert d’Oracle SCM Cloud. Missions : Présentation et démonstration du standard Identification de gaps et à la proposition de solutions. Interaction avec une équipe pluridisciplinaire pour traiter certains sujets transverses ou d’architecte d’ensemble de la solution. Solution architect pour modéliser les éléments structurants d’un Core Model (en particulier clé comptable, livre comptable, calendrier, entités/organisation dans l’ensemble des modules Finances, Procurement, Projets, Stocks et SCM) dans Oracle ERP Cloud. Expertise Oracle Cloud et expérience permettront de comprendre le besoin, de modéliser les solutions possibles et d’animer les ateliers avec le client pour converger vers une cible.

Contexte Dans le cadre d’un programme SAP S/4HANA visant à harmoniser les processus financiers, le client recherche un consultant SAP CO senior/ expert pour renforcer l’équipe Finance durant la phase Build et les tests (SIT/UAT). La mission nécessite une forte autonomie et une maîtrise avancée du scope Cost Base & Time Booking. Périmètre Fonctionnel Cost Controlling : structures de centres de coûts, cycles d’allocation, clés de répartition, activity rates, calcul/valorisation des coûts, intégration FI/CO, profils d’investissements, intégration MM/PS/Manufacturing. Time Booking : conception et configuration des modèles de saisie temps, intégration des données temps en CO, impact sur la répartition des coûts. Reporting & Data : validation des flux analytiques (ACDOCA/ACDOCP), support reporting (AFO, Business Cockpit), cohérence FI/CO, support Fiori analytique. Responsabilités Prendre en charge l’ensemble du Build CO Réaliser le customizing avancé en autonomie Stabiliser la conception et garantir l’intégration Préparer les scénarios SIT et supporter les phases de tests Résoudre les anomalies et accompagner l’UAT Tenir à jour la documentation (anglais) et coordonner avec FI, MM, PS et Reporting Livrables attendus Configuration CO stable et transportable Scénarios SIT structurés Résolution des anomalies dans les délais Support fonctionnel UAT Profil recherché 8+ ans d’expérience SAP CO Expertise en Cost Controlling et cycles d’allocation Expérience significative S/4HANA Maîtrise du customizing CO et de l’intégration FI/CO Expérience Build & Tests Anglais courant Atouts : expérience industrielle, Fiori, Universal Journal

Contexte Au sein de la direction informatique, rattaché au domaine applicatif Supply chain, le consultant SAP a pour mission de concevoir, développer/piloter le développement, recetter, mettre en production les projets spécifiques à l'enseigne. De la phase de conception détaillée à son intégration, selon les besoins fonctionnels et le cahier des charges définis pour les experts fonctionnels, il accompagne les experts fonctionnels sur la mise en œuvre des demandes métiers, corrige les anomalies applicatives et contribue à l'amélioration continue du périmètre applicatif de SAP. Vous travaillerez en collaboration notamment, un chef de projet supply chain et un expert applicatif, le partenaire TMA SAP, ainsi que l'infogéreur SAP et avec l'ensemble des domaines en lien avec SAP : encaissement, logistique, finance, mobilité, infrastructures et support… Le domaine supply chain couvre les fonctionnalités liées au Référentiel Articles, aux achats, approvisionnements, facturation fournisseurs, gestion des stocks, gestion des commandes, logistique. Les principales missions : Réalisation de l'analyse technique : • Analyser les besoins du client spécifiés par les experts fonctionnels et les traduire en cahier des charges technique. • Écrire/valider les spécifications techniques générales et détaillées en envisageant les problèmes éventuels et les évolutions. Développement des applications : • Développer/piloter le développement des besoins • Développer/piloter le développement des interfaces. • Corriger et optimiser les fonctionnalités (qualité, optimisation des temps de traitement, ergonomie...). Tests et écriture des corrections nécessaires • Préparer et réaliser les tests unitaires. • Recetter avant validation par le métier • Apporter les correctifs nécessaires à la suite de ces tests ou aux tests fonctionnels réalisés par les utilisateurs ou les experts fonctionnels. Maintenance corrective et évolutive des applications • Assurer les corrections à la suite des problèmes soulevés (bugs). • Prendre en compte les évolutions des solutions techniques existantes. • Assurer la programmation des évolutions demandées par les utilisateurs.

Nous recherchons des consultants SAP confirmés / Data Migration Experts pour un projet stratégique de migration S/4HANA . Profil recherché : BA confirmé ou Data Migration Expert Expérience sur projets Core Model ou roll-out SAP Compréhension des processus industriels / manufacturiers (PP / QM / MM / APO) Capacité à structurer méthodologie, templates et règles de migration Forte posture coordination, animation et arbitrage Mission : Pilotage complet de la migration de données : préparation, cycles MOCK / UAT et production Définition et suivi des templates, mapping rules et séquences de chargement Support aux équipes métier et animation de la communauté Data Migration Experts Durée : 1 an minimum Séniorité : 4 à 7 ans d’expérience Intéressé(e) ou à recommander ? Envoyez votre CV directement pour être contacté.

Notre client recherche un Consultant AMOA SAP Cloud ALM (outil de ticketing). Mission d’accompagnement AMOA dans le cadre de la mise en place d’un outil de ticketing SAP Cloud ALM (Application Lifecycle Management). Recueil et formalisation des besoins métiers auprès des différentes parties prenantes (IT, métiers, support, pilotage). Animation d’ateliers de travail afin de définir et optimiser les workflows de validation et de traitement des tickets. Force de proposition sur la structuration des processus de gestion des incidents, demandes de services, changements et évolutions. Pilotage côté client : suivi de planning, gestion des risques, reporting projet et accompagnement au changement.

🔎 Freelance – Senior SAP IS-U Consultant (6–10+ ans) 📍 France / Télétravail hybride 📅 Démarrage : ASAP ⏳ Mission longue durée 💼 Freelance 🚀 Contexte Dans le cadre d’un programme stratégique chez un acteur majeur du secteur énergie / utilities, nous recherchons un consultant senior spécialisé en SAP IS-U pour intervenir sur des environnements RUN, TMA, AMOE et MOE. 🎯 Missions Support applicatif N2/N3 sur SAP IS-U et CRM Gestion des incidents de production Analyse et traitement des demandes d’évolutions métier et réglementaires Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques Participation aux phases de tests (TU, SIT, UAT) Suivi des tickets et anomalies via JIRA Contribution aux déploiements, hypercare et stabilisation Rôle de référent fonctionnel sur les domaines CRM et échanges distributeurs 🧠 Profil recherché 8+ ans d’expérience sur SAP IS-U Expérience confirmée dans le secteur énergie Autonomie et capacité à travailler en environnement complexe Bonne compréhension des enjeux réglementaires utilities

Dans le cadre de la pré-transformation SAP ECC vers SAP S/4HANA , un acteur international du secteur du Luxe recherche un(e) Consultant(e) SAP Settlement Management Senior pour intervenir en phase d’étude, cadrage et design , en amont du Build S/4HANA. La mission vise à étudier et définir la solution cible SAP Settlement Management , notamment dans un contexte de remplacement de Vistex , ainsi que la stratégie d’implémentation associée. Rattaché(e) au Leader SAP Finance , vous interviendrez dans un environnement international couvrant 27 marchés , 30 pays et plus de 3 200 utilisateurs . Vos principales responsabilités : Piloter l’étude de faisabilité et de remplacement de Vistex par SAP Settlement Management Analyser, harmoniser et challenger les processus existants (rebates, bonus, commissions, reversements) Contribuer à la définition du Core Model cible Définir la stratégie d’implémentation (Big Bang, pilote, roll-out) Animer des ateliers métiers et IT à l’international Réaliser le blueprint fonctionnel et le design détaillé (Condition Contracts, règles de gestion, accords commerciaux) Identifier les écarts fonctionnels et besoins futurs (RICEFW) Produire la documentation fonctionnelle nécessaire au lancement du Build S/4HANA

Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation, notre client déploie un outil de paie unique afin de remplacer plusieurs solutions actuellement utilisées au sein de différentes entités. Ce programme structurant vise à harmoniser, fiabiliser et standardiser les processus de gestion des temps et de paie à l’échelle nationale. En tant que consultant SAP Expert SAP CATS - RH, vous serez amené à : Participer aux ateliers de conception détaillée Rédiger des spécifications fonctionnelles Suivre des développements avec l’équipe technique Réaliser des tests unitaires et d’intégration Accompagner des équipes métier lors de la recette Participer au plan de bascule Suivre et corriger des incidents

Dans le cadre d’un programme international de transformation SAP S/4HANA Greenfield, un grand groupe industriel renforce ses équipes pour accompagner le passage en mode RUN après plusieurs vagues de déploiement réussies. De nouveaux pays sont en cours d’intégration, dont la France. La mission s’inscrit dans un environnement international structuré, avec un pilotage transverse entre équipes projet, équipes RUN et centre de compétences offshore basé en Inde. En tant que Consultant Senior SAP BC, vous intervenez en tant que référent technique et coordinateur entre les équipes internes et l’équipe offshore. Vos principales responsabilités : Référent SAP BC dans un environnement S/4HANA Cloud Coordination et pilotage d’une équipe basée en Inde (pas un rôle de manager) Interface entre équipes Projet et équipes RUN Suivi des activités techniques (BTP, ALM, ChaRM, transports, environnements) Support aux nouvelles vagues de déploiement Participation à la structuration du mode RUN post-projet Gestion des priorités et reporting auprès de la DSI Groupe Le poste implique une forte posture de leadership et de coordination internationale.

Nous recherchons un consultant senior Senior S/4HANA SD hautement expérimenté et proactif pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal possédera une expertise fonctionnelle approfondie en SAP Sales and Distribution (SD) dans un environnement S/4HANA, avec un parcours éprouvé dans des implémentations complexes. Ce poste requiert un professionnel capable de gérer autonomement les livrables du projet, de collaborer efficacement avec les équipes et clients onshore, et de contribuer à la conception et à la mise en œuvre réussies des solutions S/4HANA.

A pourvoir en CDI en full remote. Nous recherchons un(e) Consultant(e) SAP ABAP Fiori Senior : Vos principales missions : • Analyser les besoins • Développer et personnaliser les programmes ABAP en réponse aux besoins exprimés • Développer et personnaliser les applications de SAP Fiori • Analyser et optimiser les performances des applications ABAP et Fiori • Effectuer des test unitaires et d'intégration et identifier puis résoudre les erreurs détectées • Assurer la maintenance et évolution des applications Référence de l'offre : 0r4qnejnyz

Dans le cadre d’un programme de transformation SAP S/4HANA greenfield, notre client poursuit ses vagues de déploiement à l’international. Plusieurs pays sont déjà live. La prochaine vague concerne les pays d’Europe centrale prévue en 2026. Nous recherchons 2 experts fonctionnels FI/CO pour renforcer l’équipe projet sur la phase de roll-out. Contexte : SAP S/4HANA (idéalement expérience en environnement RISE) Core model déjà construit Déploiement international en cours Environnement FIORI Principales responsabilités : Animation d’ateliers Fit-to-Standard / Fit & Gap Adaptation du template aux spécificités locales Paramétrage FI (forte dominante) et CO Gestion des immobilisations (Assets) Participation aux tests (SIT / UAT) Accompagnement des équipes locales dans le change Support post go-live 📍 Localisation : Paris intra-muros 📆 Démarrage : ASAP ⏳ Durée : 12 mois renouvelables 🏢 Présence : 4 jours sur site / 1 jour remote (possibilité d’évolution à 2 jours remote selon les phases du projet)

Consultant Décisionnel & BI Compétences clés : • BI/Reporting : Maîtrise des outils décisionnels (Power BI, Tableau, SAP Analytics Cloud, Oracle BI). • Modélisation : Expérience en conception de modèles de données (data warehousing, cubes OLAP). • ETL : Connaissance des outils ETL (Informatica, Talend, SSIS, SAP BODS) pour l’alimentation des rapports. • SQL : Compétences avancées en SQL (requêtes complexes, optimisation). • Pilotage : Expérience dans le pilotage de projets BI (expression de besoins, recette, déploiement).