Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Consultant·e ERP (MS Dynamics, Oracle, Sage, SAP...) à Bordeaux

Notre client dans le secteur Culture et tourisme recherche un Directeur de Programme – Migration ERP Microsoft Dynamics (H/F) Descriptif de la mission: Appel d’offres – Directeur de Programme – Migration ERP Microsoft Dynamics (H/F)Contexte Dans le cadre de son programme de migration ERP , notre client recherche un Directeur de Programme pour piloter le déploiement d’un nouvel écosystème ERP déjà engagé. Le programme vise la mise en œuvre de Microsoft Dynamics (Business Central / Elite Dynamics) et l’intégration des briques suivantes : ERP Finance & Gestion (Business Central) PMS (Property Management System) CRS (Centrale de réservation) CRM Systèmes de réservation centralisés Le programme est structuré, avec documentation et planning existants , et entre désormais dans une phase de déploiement à grande échelle. Objectifs de la mission Sécuriser la trajectoire globale du programme Piloter les risques et dépendances critiques (priorité au risk management vs délais) Assurer l’alignement entre IT, métiers et Direction Garantir la qualité du déploiement multi-pays Périmètre & responsabilitésPilotage programme Gouvernance globale du programme Coordination des différents streams (ERP, PMS, CRM, Réservation) Suivi des risques, arbitrages et plans de mitigation Gestion des interdépendances et impacts organisationnels Gouvernance exécutive Animation des comités de pilotage Reporting auprès du COMEX / CODIR Préparation des supports de décision Gestion des parties prenantes internationales Déploiement international Coordination des rollouts en Belgique et Pays-Bas Accompagnement des entités locales Harmonisation des pratiques et gestion du changement Profil recherché Directeur de Programme avec expérience sur programmes complexes Expérience significative de migration ERP , idéalement Microsoft Dynamics / Business Central Expérience en déploiement multi-sites / multi-pays Excellente capacité à interagir avec des instances dirigeantes (COMEX / CODIR) Forte expertise en gestion des risques et gouvernance Environnement international Anglais courant obligatoire Compétences / Qualités indispensables: Microsoft Dynamics,ERP,PMS,CRS Compétences / Qualités qui seraient un +: Connaissance secteur hôtelier

Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation, nous recherchons un Directeur de Programme senior pour piloter le déploiement d’un ERP basé sur Microsoft Dynamics 365. Rattaché au CIO vous prenez la responsabilité complète du programme de déploiement ERP : Définition et pilotage de la stratégie de déploiement (planning, budget, risques, gouvernance) Coordination des équipes métiers, IT et intégrateurs Supervision de l’implémentation de Microsoft Dynamics Conduite du changement auprès des directions opérationnelles Garantie du respect des délais, des coûts et de la qualité Reporting auprès du comité de direction Gestion des partenaires et prestataires externes

CONTEXTE : Experience : 3 ans et plus Métiers Fonctions : Conseil métier, AMOA, Administrateur Spécialités technologiques : ERP, CRM, Gestion de projet MISSIONS En tant qu'Administrateur Fonctionnel Microsoft Dynamics, vous serez responsable de la gestion, de la maintenance et de l'optimisation des systèmes Microsoft Dynamics (CRM v9 onPrem et ERP NAV 2009). Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes métiers pour comprendre leurs besoins, paramétrer la solution Dynamics et garantir un support efficace aux utilisateurs finaux. Vous intégrerez une équipe de plusieurs administrateurs fonctionnels qui vous aideront à monter en compétences sur l’écosystème. . Administration et paramétrage : o Configurer et paramétrer Microsoft Dynamics selon les besoins métiers (Dynamics 365, CRM, ERP). o Gérer les droits d’accès et la sécurité des utilisateurs. o Assurer la bonne gestion des environnements Dynamics (production, recette, développement). 2. Support et assistance aux utilisateurs : o Fournir un support de niveau 2 et 3 aux utilisateurs internes. o Identifier et résoudre les problèmes techniques et fonctionnels. 3. Optimisation des processus métiers : o Participer à l'amélioration continue des processus en proposant des optimisations. o Collaborer avec les équipes IT pour intégrer Dynamics avec d’autres systèmes. 4. Gestion de projet : o Participer aux phases de tests et de validation des nouvelles fonctionnalités ou mises à jour. o Réaliser le chiffrage de votre périmètre et être garant du delivery Expertise souhaitée Profil recherché : Bac+3/5 en informatique, gestion des systèmes d’information, ou équivalent. Expérience : • Minimum 3 ans d'expérience sur Microsoft Dynamics (CRM, ERP, ou Dynamics 365). • Expérience en administration fonctionnelle ou gestion d'applications métiers. Compétences techniques : • Maîtrise des modules Dynamics (CRM Sales). • Bonne connaissance de l’interface de personnalisation Compétences comportementales : • Excellente capacité d’analyse et de résolution de problèmes. • Bonnes compétences en communication et esprit d’équipe. • Rigueur et autonomie dans la gestion des priorités.

Consultant(e) fonctionnel(le) Finance MS Dynamics Business Central - CDI - Bordeaux Nous recrutons aujourd'hui en CDI un(e) Consultant(e) fonctionnel(le) spécialisé(e) Finance / Comptabilité sur l'ERP MS Dynamics Business Central. Notre client (l'employeur) est une entreprise à taille humaine experte des solutions Microsoft Dynamics, elle offre un environnement de travail bienveillant, collaboratif et stimulant. Les équipes évoluent dans un écosystème IT dynamique, avec de réelles opportunités d'épanouissement, de montée en compétences sur des projets à valeur ajoutée. En intégrant cette structure vous interviendrez sur les différentes phases projet et serez responsable de : Recueillir les besoins et modéliser les processus métiers Être force de proposition sur les solutions fonctionnelles à mettre en œuvre Paramétrer les modules Finance Gérer la phase de recette et réaliser les tests fonctionnels Assurer le bon fonctionnement et le support fonctionnel sur l'ERP Former les utilisateurs sur l'ERP Être dans une démarche d'amélioration continue : participer aux évolutions Il s'agit d'une excellente opportunité de rejoindre une équipe dynamique et d'intervenir sur des missions stimulantes. Cette structure propose des horaires flexibles, au moins 2 jours de télétravail par semaine, un environnement de travail agréable (salle détente, terrasse, locaux lumineux, vestiaire avec douche…), des cours de sport et des évènements festifs tout au long de l'année. Elle vous accompagnera dans votre évolution et propose le passage de certifications financées à 100%. Vous bénéficierez également de 7 RTT, d'une épargne salariale, d'une bonne mutuelle et d'une carte Swile (resto et cadeaux).

Vos principales missions : • Analyse des besoins • Conception fonctionnelle : • Rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées en lien avec les processus de comptabilité financière (FI) et de contrôle de gestion (CO). • Définir les configurations SAP nécessaires pour répondre aux exigences métiers. • Concevoir l'architecture des flux financiers et de gestion des coûts au sein de l'outil SAP. • Paramétrage SAP FICO et customizing : • Configurer les modules SAP FICO en fonction des spécifications validées : paramétrage des comptes, des centres de coûts, des axes de rentabilité, des clés de répartition, etc. • Adapter les fonctionnalités SAP aux processus internes de l'entreprise. • Tests et validation : • Effectuer des tests de validation sur les configurations mises en place pour s'assurer que le système fonctionne correctement et respecte les exigences métier. • Corriger les erreurs et ajuster les configurations si nécessaire. • Formation des utilisateurs : • Former les utilisateurs finaux (comptables, contrôleurs de gestion, etc.) à l'utilisation de SAP FICO. • Créer des supports de formation adaptés aux différents profils d'utilisateurs. • Support et maintenance • Suivi de projet : • Suivre l'avancement du projet, s'assurer de la bonne qualité des livrables et respecter les délais. • Collaborer avec les autres équipes SAP (techniques, métiers, etc.) et participer aux réunions de suivi de projet. • Amélioration continue : • Proposer des améliorations continues des processus financiers et de gestion des coûts en exploitant les capacités de SAP FICO. • Analyser les données financières dans SAP pour identifier des axes d'amélioration. Référence de l'offre : dzdnv2j99m

En tant que Consultant SAP Data Migration Senior, vous interviendrez au cœur des projets de transformation SAP. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : • Contribuer à la définition et au pilotage du plan de transformation ERP en apportant votre expertise sur les enjeux liés aux données. • Analyser, formaliser et challenger les besoins métier afin de concevoir une stratégie de migration de données adaptée : traitement des données historiques, gouvernance, gestion des référentiels (MDM), et qualité des données. • Animer des ateliers de cadrage et de conception avec les métiers et la DSI pour définir les solutions de migration, en lien avec les processus cibles SAP. • Participer aux choix technologiques liés à SAP et à son écosystème, en évaluant les outils de migration et de gestion de données (ex : Migration Cockpit, etc.). • Piloter ou contribuer activement aux différentes phases du projet de migration (stratégie, extraction, transformation, chargement, tests, validation, go-live, support). • Assurer la coordination entre les différentes parties prenantes : métiers, équipe projet, intégrateur, équipe data, etc. • Accompagner les utilisateurs dans la conduite du changement, via des actions de communication, formation et support à la prise en main des nouvelles solutions. • Contribuer à la mise en œuvre opérationnelle des solutions retenues, en garantissant la qualité, la conformité et la fiabilité des données migrées. • Accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétences. Référence de l'offre : wquj9gpvci

Dans le cadre d’un remplacement de consultant , nous recherchons un Consultant SAP CO/PS pour intervenir sur un environnement SAP ECC6 . La mission démarre début mars , avec une phase de passation prévue afin d’assurer la continuité des activités. Le poste s’inscrit dans un contexte run et évolutions , incluant également des petits chantiers d’amélioration . Mission Le consultant interviendra en support et en évolution sur les modules SAP CO/PS, avec notamment les responsabilités suivantes : Gestion des activités de run (support, analyse, correction) Participation aux évolutions fonctionnelles Contribution à des petits projets / chantiers d’amélioration INFORMATIONS : Démarrage : Mars 2026 Durée : Visibilité jusque fin 2026 Localisation : Bordeaux - 4 jours de présence sur site TJM : 700-880€

Notre Client, une start-up en plein développement recherche un-e DAS pour accompagner, conseiller et coacher sa DRH sur les relations sociales. L'entreprise est dans aéro-métallurgique, comprend 110 salariés, et est située proche de Bordeaux. La DRH recherche un-e Directeur-rice des Affaires Sociales expérimenté-e connaissant la population de bureaux d'étude et de l'industrie en guise de mentor/ sparring-partner pour négocier plusieurs accords collectifs, et gérer les différences culturelles BE - Industrie et générationnelles. Le candidat retenu devra habiter obligatoirement dans la région de Bordeaux pour intervenir 1 à 2 jours par semaine pendant 6 mois. Disponibilité à compter de début mars.

Pour une mission longue durée à fort enjeu , nous recherchons un(e) Directeur(trice) de programme disposant de plus de 20 ans d’expérience , avec une expertise confirmée dans le secteur nucléaire . Le profil devra allier vision stratégique et approche hands-on , dans un contexte de petite équipe nécessitant une implication opérationnelle directe. Une forte autonomie , une capacité à piloter des programmes complexes, à sécuriser les engagements et à coordonner les parties prenantes sont indispensables pour réussir dans cet environnement exigeant et hautement réglementé.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ Bordeaux - Expérience de 5 ans minimum Envie de contribuer à des projets de transformation à fort impact métier ? Cette opportunité est faite pour vous ! Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation de la relation client, nous recherchons actuellement un.e consultant.e AMOA spécialisé.e en conduite du changement pour intervenir chez l’un de nos clients du secteur de l’assurance. Voici un aperçu détaillé de vos missions : Vous rejoindrez une équipe Change composée de 4 personnes. Votre rôle sera d’accompagner les projets de transformation et de faciliter l’adoption des nouvelles solutions auprès des différentes populations impactées. Vous interviendrez sur les activités suivantes : Cartographie et analyse des impacts - Analyser et cartographier les processus existants - Identifier les impacts organisationnels et métiers liés aux projets - Contribuer à la définition de la stratégie d’accompagnement au changement Communication - Organiser et suivre les actions de communication en lien avec les métiers - Concevoir des supports de communication engageants (vidéos motion design, affiches, newsletters, etc.) - Assurer la diffusion et le suivi des actions de communication Formation - Rédiger des supports pédagogiques (tutoriels, fiches mémos, supports de formation) - Participer à la montée en compétences des collaborateurs - Co-animer des sessions de formation adaptées aux besoins des équipes Accompagnement au changement - Animer les réseaux managériaux et les communautés de référents métier - Structurer et enrichir la documentation dédiée à ces réseaux - Accompagner les parties prenantes dans la compréhension et l’adoption des nouvelles solutions Suivi et amélioration continue - Suivre les indicateurs de performance des actions mises en place - Proposer et déployer des actions complémentaires pour renforcer l’adhésion au changement Expertises et méthodologies : - Conduite du changement - Cartographie des processus - Gestion de projet - Production de supports de communication et de formation Une connaissance du domaine de la relation client dans les secteurs assurance ou banque serait un plus. Situation géographique : Bordeaux (33) Quelques infos importantes à retenir : - Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Lieu : Bordeaux | Type de contrat : CDI – Statut cadre Qui sommes-nous ? Pharmasys est un cabinet de conseil s pécialisé dans la validation des systèmes informatisés, automatisés et la Data Integrity pour le secteur Life Sciences depuis 2006. Nous comptons 70 collaborateurs en France et en Suisse. Nous renforçons actuellement notre équipe sur Bordeaux . L’équipe et le management Vous rejoindrez une équipe de 20 consultants expérimentés (ancienneté moyenne : 6 ans), intervenant sur des projets pour des clients entre Bordeaux et Toulouse. Chaque consultant est accompagné par un responsable opération senior , présent sur le terrain pour un management concret et adapté. Vos missions Vous participerez à la transformation digitale et à la maîtrise des systèmes informatisés de nos clients : Piloter les projets en lien avec la maîtrise d’ouvrage, Définir les besoins utilisateurs et réglementaires Suivre le système qualité pour les SI, Mettre en place la stratégie de conformité des SI, dérouler les validations selon les réglementations, Rédiger la documentation qualité , Proposer des améliorations méthodologiques et techniques de projet , Maintenir les solutions validées en état opérationnel. Chez Pharmasys, vous ne vous contentez pas de participer aux projets : vous contribuez à leur succès et à l’évolution des méthodes de travail de nos équipes. Développement de carrière Évolution vers de nouveaux systèmes d’information ou projets à forte valeur ajoutée, Opportunité de participer à la formation interne et externe , Accès à une plateforme e-learning et ateliers d’anglais animés par notre formatrice, Possibilités d’évolution vers les postes d’ auditeur, formateur, responsable de projet ou manager d’équipe . Profil recherché Expérience dans un environnement GxP (Pharma, cosmétique, DM…) sur des fonctions VSI/VSA, Data Integrity ou qualité IT , Connaissance de l’ Annexe 11 et du GAMP5 , Rigueur, organisation et capacité à garantir qualité, coût et délais . Vie d’entreprise Co-workings mensuels et soirées d’agence pour favoriser les échanges, Kick-off annuel de 3 jours avec activités de Team Building pour nos équipes France & Suisse, Très faible taux d’intercontrats (0,6% en 2024), Entreprise engagée pour l’inclusion, nous accueillons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre référente handicap pourra répondre à vos questions et vous accompagner dans vos démarches. Salaire et avantages Salaire brut annuel : 43-50K€ Package annuel net : 5 333€ (abondement PEE 300%, tickets restaurants, forfait téléphone, chèques vacances, cartes cadeaux) Télétravail possible en alternance avec le présentiel, CDI – statut cadre avec 10 jours de RTT . Processus de recrutement Entretien téléphonique avec notre responsable recrutement pour faire échanger sur votre projet de carrière et sur la vie de l’entreprise, Entretien (Teams) avec notre Business Manager pour approfondir votre parcours, votre motivation et nos projets, Entretien technique (Teams) pour évaluer vos compétences et confirmer les missions adaptées à votre profil. Si chaque étape est concluante, une proposition de contrat sera faite. Processus d’intégration Journée d’accueil avec une partie de l’équipe interne (RH, Admin, Back office et Business), présentations des processus et échanges sur la culture Pharmasys Formation de deux jours sur le GAMP5 et la méthodologie optimisée Pharmasys dans les 4 mois suivants votre intégration.

Bonjour, je recherche pour l'un de mes clients un(e) consultant(e) INFORMIX . Skills : INFORMIX - anglais Mission : -installation, configuration et mise à jour des environnements INFORMIX -administration quotidienne des bases de données -gestion des incidents de niveau 2 et 3 -optimisation -audit et conformité des bases de données -support aux équipes -mise en œuvre des bonnes pratiques de sécurité -gestion des droits et habilitations -maintenance et implémentation N'hésitez pas à revenir vers moi pour des informations complémentaires.

Nous soutenons actuellement un client clé du secteur manufacturier dans le cadre d’importantes initiatives JD Edwards (JDE) Release 25 en France. Dans le cadre de projets en cours — y compris la mise en place d’une nouvelle opération d’entrepôt—nous cherchons à engager des consultants JDE expérimentés avec une solide expertise fonctionnelle dans la chaîne d’approvisionnement et la finance. C’est une opportunité passionnante de travailler sur des projets à fort impact dans un environnement international, en collaborant étroitement avec les parties prenantes françaises locales et une équipe basée aux États-Unis.

Nous soutenons actuellement un client clé du secteur manufacturier dans le cadre d’importantes initiatives JD Edwards (JDE) Release 25 en France. Dans le cadre de projets en cours — y compris la mise en place d’une nouvelle opération d’entrepôt—nous cherchons à engager des consultants JDE expérimentés avec une solide expertise fonctionnelle dans la chaîne d’approvisionnement et la finance. C’est une opportunité passionnante de travailler sur des projets à fort impact dans un environnement international, en collaborant étroitement avec les parties prenantes françaises locales et une équipe basée aux États-Unis.