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Consultant Senior SQL – Outil de réconciliation Contexte de la mission Nous recherchons un consultant spécialisé en développement SQL et outils de réconciliation pour le compte d’un de nos clients du secteur bancaire, dans le cadre d’un projet de migration stratégique. Le consultant interviendra au sein de l’équipe Migration et participera au développement et à la mise en œuvre d’un outil de réconciliation permettant de fiabiliser les données entre différents systèmes d’information. Rôles et responsabilités Participer au développement des modules de réconciliation (ex. caractéristiques d’opérations cashflow). Réaliser les développements nécessaires via des requêtes SQL afin de comparer et fiabiliser les données entre les SI internes et externes. Lancer les réconciliations sur les données de production et assurer une première analyse des résultats. Contribuer à la rédaction de la documentation technique de l’outil. Accompagner l’équipe et les partenaires dans la prise en main des analyses et intégrer leurs retours d’évolution. Compétences requises Compétences techniques : Maîtrise avancée des requêtes SQL, bonne connaissance des bases de données, expérience sur Power BI (atout). Compétences métier : Connaissance des opérations de marché simples (prêt, bond, swap). Langues : Anglais professionnel. Détails de la mission Localisation : Paris (avec télétravail partiel possible). Démarrage : ASAP. Durée : jusqu’à fin 2025 (premier engagement de 4 mois renouvelable). Niveau de séniorité : minimum 2 ans d’expérience sur des missions similaires. TJM : max 700 € HT

Notre client, secteur bancaire, recherche un Consultant BA confirmé (H/F) pour intervenir - from scratch - sur un projet majeur dans le cadre d'une longue mission à fort enjeux. Le projet de la mission porte sur la mise en place d'un socle de données pour un arrimage entre 2 entités. Missions : - Recueillir et analyser les besoins métiers, assurer l’interface entre les utilisateurs et les équipes techniques - Rédiger les spécifications fonctionnelles et coordonner leur mise en œuvre avec les développeurs - Préparer et exécuter les phases de test (recettes), puis assurer le suivi post-mise en production

Nous recherchons un/une Lead Dev / Architecte expérimenté(e) pour occuper un rôle clé au sein de la DSI. Véritable adjoint du DSI, vous serez chargé(e) de piloter l’architecture technique, de superviser les équipes de développement et de garantir la cohérence globale du système d’information. Vous jouerez un rôle d’interface entre la vision stratégique de la direction et sa mise en œuvre opérationnelle. Poste en CDI pour un de nos clients, possibilité de pré-embauche Vos missions Gouvernance technique & architecture • Concevoir et maintenir l’architecture globale du SI et des applications (Symfony, environnements connexes et futures évolutions). • Définir et faire évoluer les standards techniques, bonnes pratiques et outils de développement. • Anticiper les évolutions technologiques et proposer des orientations stratégiques (veille technologique, innovation). Encadrement & coordination • Encadrer, accompagner et faire monter en compétences les équipes techniques (lead devs et développeurs). • Assurer un relais de proximité avec les équipes, tout en reportant au DSI. • Coordonner les relations techniques avec les autres directions métiers (PO, MOA, Data, Infra). Pilotage opérationnel • Superviser la qualité du code et des livrables (revues de code, CI/CD, tests). • Garantir la performance, la sécurité, la scalabilité et la maintenabilité des applications. • Assurer la continuité et la fiabilité des environnements de développement, de test et de production. Rôle d’adjoint au DSI • Prendre en charge une partie des responsabilités opérationnelles pour libérer du temps de pilotage stratégique au DSI. • Contribuer à la définition et au suivi de la roadmap IT. • Participer aux choix structurants (make or buy, cloud, solutions SaaS, ERP, CRM, etc.). • Être le garant de la cohérence technique dans les projets transverses. Votre profil • Expérience : 10 ans et plus en développement dont au moins 5 en lead technique / architecte, avec un rôle d’encadrement. • Compétences techniques : o Maîtrise approfondie de Symfony et PHP moderne. o Solides connaissances en architectures distribuées, microservices, APIs, bases de données (SQL et NoSQL). o Bonne compréhension des environnements cloud et DevOps (Docker, CI/CD, GitHub Actions). o Compétences en sécurité et performance applicative. • Soft skills : Leadership, vision stratégique, excellente communication, capacité à fédérer et à déléguer. Environnement technique • Symfony (migration en cours vers Symfony 6) • PHP 7.4 → 8.4 • Git / GitHub Actions • CI/CD, Docker • Bases de données MySQL/MariaDB • Intégration progressive de solutions Cloud

Almatek recherche pour l'un de ses clients un Consultant MOA XRP Ultimate sur Paris Montparnasse ou Tours Mission : - Accompagner l'équipe SI Finances. Le consultant apportera ses compétences et son expertise sur les module de XRP Ultimate pour contribuer aux travaux de Buid et Run suite aux demandes du métier - Il peut participer aux projets impactant Qualiac (recette, changement) - Il prend en charge une partie de l'assistance utilisateurs (70 % de l'activité, anomalies, attribution de droits, conseil, taches d'assistance diverses) - En tant que référent métier, il apporte à l'utilisateur final une aide en matière d'utilisation de logiciels, en période de déploiement ou en régime de croisière, et contribue à résoudre toute difficulté que celui-ci rencontre. - Il contribue à la conduite du changement (rédaction modes opératoires, formation, webinaires, ...) - Il signale aux acteurs projet les demandes d'évolutions et les dysfonctionnements. - Il aide et conseille l'utilisateur final à bien utiliser ses outils logiciels. - Il exécute des travaux récurrents liés aux clotures.

Mission : les sujets à traiter sont Modélisation des données (Objets Métiers et référentiel d’architecture …) Gouvernance des données : rôles, responsabilités, règles de gestion, sécurité, conformité, … Comprendre et challenger les architectures d’intégration (API, Kafka, …) Qualité des données Données de références (identification et échanges des données de références) Cycle de vie de la donnée Attendus : Animation des ateliers métiers Sollicitation des parties prenantes (SAE, Service Data) pour compléments d’information Support au Service Data à la rédaction des livrables Livrables Dictionnaire de données métiers Lexique fonctionnel et technique CR ateliers

Nous recherchons un/une Lead Dev / Architecte expérimenté(e) pour occuper un rôle clé au sein de la DSI. Véritable adjoint du DSI, vous serez chargé(e) de piloter l’architecture technique, de superviser les équipes de développement et de garantir la cohérence globale du système d’information. Vous jouerez un rôle d’interface entre la vision stratégique de la direction et sa mise en œuvre opérationnelle. Poste en CDI pour un de nos clients, possibilité de pré-embauche Vos missions Gouvernance technique & architecture • Concevoir et maintenir l’architecture globale du SI et des applications (Symfony, environnements connexes et futures évolutions). • Définir et faire évoluer les standards techniques, bonnes pratiques et outils de développement. • Anticiper les évolutions technologiques et proposer des orientations stratégiques (veille technologique, innovation). Encadrement & coordination • Encadrer, accompagner et faire monter en compétences les équipes techniques (lead devs et développeurs). • Assurer un relais de proximité avec les équipes, tout en reportant au DSI. • Coordonner les relations techniques avec les autres directions métiers (PO, MOA, Data, Infra). Pilotage opérationnel • Superviser la qualité du code et des livrables (revues de code, CI/CD, tests). • Garantir la performance, la sécurité, la scalabilité et la maintenabilité des applications. • Assurer la continuité et la fiabilité des environnements de développement, de test et de production. Rôle d’adjoint au DSI • Prendre en charge une partie des responsabilités opérationnelles pour libérer du temps de pilotage stratégique au DSI. • Contribuer à la définition et au suivi de la roadmap IT. • Participer aux choix structurants (make or buy, cloud, solutions SaaS, ERP, CRM, etc.). • Être le garant de la cohérence technique dans les projets transverses. Votre profil • Expérience : 10 ans et plus en développement dont au moins 5 en lead technique / architecte, avec un rôle d’encadrement. • Compétences techniques : o Maîtrise approfondie de Symfony et PHP moderne. o Solides connaissances en architectures distribuées, microservices, APIs, bases de données (SQL et NoSQL). o Bonne compréhension des environnements cloud et DevOps (Docker, CI/CD, GitHub Actions). o Compétences en sécurité et performance applicative. • Soft skills : Leadership, vision stratégique, excellente communication, capacité à fédérer et à déléguer. Environnement technique • Symfony (migration en cours vers Symfony 6) • PHP 7.4 → 8.4 • Git / GitHub Actions • CI/CD, Docker • Bases de données MySQL/MariaDB • Intégration progressive de solutions Cloud

Vous interviendrez dans le cadre du projet Mon Parcours Handicap (MPH) afin de gérer, de piloter la feuille de route. En tant que Product Owner/Business Analyst vous serez amener à intervenir autour des activités de rédaction US et de recette afin d'accompagner l'équipe. Vous participerez à l'ensemble des cérémonies Agile et assurer la gestion des Users Stories ainsi que l'ensemble des phases liées au projet. Vos missions consisteront à contribuer: Assurer le pilotage du projet, Participer et animer les cérémonies Agile Scrum, Rédiger les Users Stories et animer les ateliers, Rédiger les cahiers de recette et assurer les recettes, Rédiger la rétro- documentation du projet, Travailler en collaboration avec les équipes des applications transverses, Suivre la production et le Run qui en découle Les livrables attendus seront les suivants: Comptes-rendus des différents ateliers, Suivi du Backlog du produit et de la mise en oeuvre, Documentation fonctionnelle de l'application, Tableaux de suivi: Plans d'actions, Listes des Jira, US Traitées, Supports et comptes rendus des réunions de pilotage de projet,

🧭 Contexte de la mission Au sein de l’équipe de conformité d’un grand acteur de la gestion d’actifs, vous intervenez en support du coordinateur FATCA / AEOI dans ses activités de classification réglementaire, et dans le pilotage de la campagne de reporting 2026, afin d’assurer la continuité des opérations réglementaires quotidiennes. 🔍 Responsabilités principales Analyse et classification FATCA / CRS Évaluer et définir les statuts FATCA / AEOI des fonds et entités selon les directives internes. Gérer les enregistrements et désenregistrements FATCA via le portail de l’IRS. Mettre à jour les données (raison sociale, adresse, etc.) sur les portails concernés. Maintenir une collaboration quotidienne avec les équipes internes (juridique, KYC, opérationnels, etc.). Participer à la mise en œuvre des contrôles de 1ère ligne. Mettre à jour les procédures et répondre aux sollicitations internes. Pilotage de la campagne de reporting 2026 Construire le planning de la campagne pour les entités internationales du groupe. Identifier les fonds à déclarer en tenant compte de leur évolution (création, liquidation…). Participer aux comités de gouvernance avec les parties prenantes (Transfer Agent, KYC, Private Assets...). Vérifier la qualité et l’exhaustivité des reportings transmis aux autorités fiscales.

CONTEXTE Experience : 5 ans et plus Métiers Fonctions : Architecture technique, Sécurité, Méthode, Consultant IAM Spécialités technologiques : IAM Pour l'un de nos clients dans le secteur du transport, nous sommes actuellement à la recherche d'un consultant IAM. Vous intégrerez une direction qui intervient sur les missions de : • Maitrise des risques SI • Sécurité opérationnelle assurée par le Centre de Sécurité Opérationnelle (CSO) La mission du CSO est de : • Déployer et configurer les mesures techniques de prévention et de protection • Construire et piloter le cockpit sécurité (mis sous surveillance en continu des assets) • Réussir le transfert de la sécurité opérationnelle gérée par la Banque vers la DSI Dans un contexte d’augmentation très significative des attaques cyber en quantité, en intensité, et en complexité. Environnement TECHNIQUE : Le consultant évolue au sein d'un écosystème technologique riche et hétérogène, nécessitant une capacité d'adaptation et une compréhension transverse des différents systèmes. 1. Systèmes de gestion des identités et des accès (IAM) : Il intervient sur des plateformes IAM centralisées permettant la gestion du cycle de vie des identités numériques, l'attribution des droits d'accès, la mise en œuvre de politiques de sécurité et la traçabilité des actions. Ces outils constituent le cœur du dispositif de gouvernance des habilitations. 2. Outils de workflow et de gestion des demandes : Le consultant utilise des solutions de gestion des processus métiers (BPM) et des systèmes de ticketing pour orchestrer les flux de validation, automatiser les circuits d'approbation et assurer le suivi des demandes d'habilitation depuis leur émission jusqu'à leur traitement final. 3. Applications métiers diverses : Il gère les droits d'accès sur un large portefeuille d'applications, incluant les systèmes d'information internes (ERP, CRM, outils de gestion), les applications développées en interne, ainsi que les solutions SaaS et les services externes nécessaires aux activités opérationnelles. 4. Environnements d'infrastructure variés : Son périmètre d'intervention couvre les infrastructures traditionnelles on-premise (serveurs physiques, machines virtuelles, bases de données) ainsi que les environnements cloud multi-fournisseurs (AWS, Azure, GCP), nécessitant une compréhension des modèles de sécurité hybrides. 5. Outils bureautiques et collaboratifs : Il maîtrise les suites bureautiques standards (Microsoft Office, Google Workspace) et les plateformes collaboratives (SharePoint, Teams, Confluence) pour la documentation, la communication et le partage d'informations avec les équipes et les utilisateurs finaux. OBJECTIFS ET ENJEUX : Le consultant en sécurité des accès et identités est chargé d'orchestrer une protection de pointe pour l'ensemble des accès, identités et actifs, avec pour mission stratégique de réduire significativement la surface d'attaque sans paralyser les opérations business. Ses responsabilités principales incluent la conduite d'audits exhaustifs des applications sous l'angle du contrôle des accès, l'élaboration et le déploiement de plans de remédiation priorisés, ainsi que l'optimisation des processus de revue périodique des applications et de la gestion des certificats électroniques PKI/O. Il participe à la transformation sécuritaire de l'écosystème en intégrant les nouvelles applications dans un périmètre de gestion renforcé, tout en modernisant les outils et processus d'habilitation dans une logique d'automatisation et d'amélioration de l'expérience utilisateur. L'enjeu critique consiste à concilier excellence sécuritaire et agilité opérationnelle, en créant un environnement résilient face aux menaces cyber émergentes tout en améliorant la fluidité des processus métier. Expertise souhaitée Vous avez une solide expérience en sécurité des identités et des accès avec une expertise avérée en audit de sécurité et réduction des surfaces d'attaque. Vous maîtrisez les enjeux de cybersécurité dans des environnements complexes et savez concilier exigences sécuritaires et contraintes opérationnelles : Compétences techniques : Audit de sécurité : Expertise en audit des applications et infrastructures sous l'angle du contrôle des accès et de la conformité Gestion avancée des identités (IAM) Maîtrise des architectures IAM, des principes de moindre privilège et des processus de recertification PKI et gestion des certificats : Connaissance approfondie des infrastructures à clés publiques (PKI/O) et des cycles de vie des certificats électroniques Analyse des risques cyber : Capacité à cartographier les surfaces d'attaque et à prioriser les mesures de remédiation Outils de sécurité : Expérience avec les solutions de gouvernance des accès (PAM, IGA) et les outils d'audit de conformité Standards et conformité : Connaissance des référentiels sécuritaires (ISO 27001, ANSSI, NIST) La certification CISSP ou CISM serait un plus Compétences comportementales : Rigueur analytique : Capacité à mener des audits exhaustifs et à produire des analyses factuelles Esprit critique : Aptitude à identifier les vulnérabilités et à remettre en question les pratiques existantes Communication : Talent pour vulgariser les enjeux techniques auprès des parties prenantes métier Adaptabilité : Capacité à équilibrer exigences sécuritaires et continuité business · Leadership technique : Autonomie dans la conduite de projets de transformation sécuritaire et force de proposition.

Nous recherchons un(e) consultant(e) pour intervenir au sein du Back Office Garanties, Frais et Paiements. Vous participerez au traitement des opérations liées aux garanties internationales ainsi qu’au support opérationnel et/ou fonctionnel sur les outils en place, notamment FBTI, utilisé pour la gestion des garanties. • Expérience confirmée en Trade Finance, idéalement au sein d’une banque ou d’un environnement de consulting bancaire - Besoin de connaitre la comptabilité - savoir comment gérer et résoudre des suspens comptables • Bonne maîtrise des garanties et flux internationaux (stand-by, garanties à première demande, etc.) • Connaissance de l’outil FBTI (outil de gestion des garanties – utilisé chez Natixis et certains confrères) fortement appréciée • Capacité à interagir avec les équipes opérationnelles et projets • Autonomie, rigueur, esprit d’équipe, sens du service

Bonjour, Pour le compte de notre client, nous recherchons un Data Engineer – Microsoft BI (SSAS) & Spark/Scala Au sein de l'équipe data / BI, vous interviendrez sur des projets stratégiques liés à la gestion, la transformation et la valorisation de la donnée. L’objectif de la mission est d’accompagner la Direction Financière à sortir d’Excel et aller vers Power BI. Pour cela, le data eng travaillera en binôme avec un PO pour comprendre l’existant et réaliser cette bascule. Vous aurez un rôle clé dans le développement, l'optimisation et la modélisation de traitements data complexes, avec un focus particulier sur la mise en place et la maintenance de cube tabulaires. Développement et intégration Optimisation Modélisation des données Recueil et analyse des besoins Documentation et support..

CONTEXTE Assurer un rôle de Maîtrise d'Ouvrage Applicative sous la responsabilité du manager de l’équipe de Maîtrise d’Ouvrage. Le périmètre concerne la gestion des flux clientèle Corporate et Partenaires Indirects au niveau d'applications vitales et critiques pour la banque. Cela concerne la prise en charge des flux clientèle (tous canaux) de l’application MCF Le profil retenu pourrait être amené à intervenir partiellement sur d'autres applicatifs du domaine tels que ETECE, dont le rôle est d’assurer l’échange de fichiers en IP sur les canaux autres que SWIFT (Ebics, SFTP, Pesit…) MISSIONS Les tâches à réaliser seront (de façon non exhaustive) - Prise en charge d'évolutions métier ; - - - - Rédaction / mise à jour de spécifications fonctionnelles générales ou détaillées ; Tenue ou participation à des réunions de travail ou de suivi opérationnel/pilotage de projets ; Validation de stratégies de recette applicative ; Participer au traitement des incidents de production et maintenance applicative Cadre de la prestation : MCF est une application qui acquiert et prend en charge des remises de paiements de clients Corporate. Elle effectue des contrôles structurels et fonctionnels, des mappings en xml et du routage vers les usines de paiements du groupe RÉSULTATS ATTENDUS La prestation comprend : - L’identification, l’analyse et la formalisation des besoins des utilisateurs en matière de systèmes d’information sous la forme de spécifications fonctionnelles La responsabilité des livrables conformément au cahier des charges / à la note de cadrage en ce qui concerne la qualité, la performance, le coût et le délai Le respect de la rédaction des spécifications fonctionnelles dans les délais et du meilleur rapport qualité / coût L’intervention sur les différentes phases projet : cadrage, analyse et conception fonctionnelle, validation fonctionnelle, conduite du changement La relation avec les différents acteurs du projet (MOE, utilisateurs, homologateurs, support applications, métiers, maîtrise d'ouvrage des autres projets, éditeur) La gestion de la production et la maintenance et l’évolutivité de l’application dans un contexte d’activité critique La mise en place d’évolutions réglementaires et stratégiques Les livrables attendus sont : • Rédiger les documents de conception fonctionnelle (générale, détaillée, cadrage) • Réaliser les supports de management de projet nécessaires sur la période • Supports et comptes-rendus de réunions • Tableaux de bord

Faire un état des lieux des pratiques suivi d’une analyse qui permettra de mettre en œuvre des propositions afin de faciliter la prise de décision. Pour ce faire, il est attendu une restitution par écrit des différents états des lieux qui seront réalisés. Il est demandé d’analyser ces états des lieux et de faire des recommandations. Ces dernières devront être intégrées à différentes propositions afin d’optimiser la prise de décision. Mettre à disposition un référentiel de méthodes. Ce référentiel doit répondre aux enjeux majeurs de l’Usine XXXX et doit tenir compte des exigences . Il doit être mis à jour dès que le périmètre ou les exigences évoluent. Le titulaire s’assurera que le référentiel est pris en compte par les parties prenantes idoines. Ainsi, il se tiendra disponible pour accompagner les parties prenantes pour garantir l’appropriation du référentiel. Développer des outils d’aide à la décision. Ces outils répondent à des enjeux d’industrialisation de nos pratiques et doivent permettre de fiabiliser le reporting et ainsi mettre à disposition des tableaux de bord. Le consultant assurera la MCO de ces outils. Le titulaire devra également s’assurer de présenter les outils et leur fonctionnement aux parties prenantes concernées. Le titulaire se tiendra également disponible pour adapter les outils aux enjeux de l’usine XXXX. Proposer des indicateurs de suivi pour les activités de l’usine mais également des indicateurs de performance. Mettre en place un dispositif de suivi des actions. Il est attendu que ce dispositif soit mis à disposition du Directeur de l’Usine XXXX. Ce dispositif devra tracer tous les éléments mis en œuvre pour assurer la prestation. Il inclura également les livrables à produire ainsi que leur date d’échéance. Assurer la conduite du changement. Il doit cartographier et analyser les processus existants. Le titulaire réalisera la cartographie des populations impactées. Il proposera des ateliers pour construire les feuilles de route. Le titulaire devra remonter les éventuels risques quant au déploiement de la conduite du changement. Se coordonner avec les PMO des autres usines mais également avec l’appui pilotage du programme afin d’adapter nos méthodes développées et créer les liaisons avec les leurs si nécessaire. L’objectif étant de pouvoir faciliter l’analyse des informations issues des autres usines. Avoir la capacité de transformer l’organisation actuelle et de définir l’organisation cible en accord avec des objectifs stratégiques définis au préalable. Auditer les différents outils et méthodes utilisés au sein de l’usine et de proposer des recommandations / plan d’actions.

Nous recherchons plusieurs Product Owner ayant une expertise approfondie en assurance vie et en produits d’épargne. Poste en CDI pour un client ou pré-embauche selon les cas Vos missions : En tant que Product Owner, vous jouerez un rôle clé dans la conception, le développement et l’évolution de nos offres d’assurance vie et produits d’épargne. Vos principales missions incluront : 1. Gestion de produit • Piloter l’ensemble du cycle de vie des produits d’assurance vie et d’épargne, de leur conception à leur lancement. • Analyser les besoins du marché, les attentes des clients et les tendances réglementaires. • Collaborer avec les équipes internes pour définir et prioriser la roadmap produit. 2. Expertise en assurance vie • Être le référent interne sur les thématiques liées à l’assurance vie et aux produits d’épargne. • Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales et juridiques pour garantir la conformité et la compétitivité des produits. • S’assurer de la bonne intégration des produits dans notre offre globale de courtage. 3. Coordination des parties prenantes • Échanger avec les partenaires (assureurs, gestionnaires d’actifs) pour développer des produits sur-mesure et innovants. • Animer des ateliers de travail avec les développeurs, marketeurs, et autres intervenants pour garantir la cohérence des livrables. • Veiller à la qualité et à la performance des solutions proposées. 4. Suivi de performance et amélioration continue • Analyser les indicateurs de performance des produits d’assurance vie et proposer des axes d’amélioration. • Mettre en oeuvre des retours clients pour améliorer les fonctionnalités et l’expérience utilisateur. • Assurer une veille concurrentielle et règlementaire. Votre profil : • Formation et expérience o Bac +5 (idéalement école de commerce, d’ingénieur ou université avec spécialisation en assurance, gestion de patrimoine ou finance). o Minimum 5 ans d’expérience dans le domaine de l’assurance vie, des produits d’épargne ou en tant que Product Owner dans un secteur similaire. • Compétences clés : o Expertise avérée en assurance vie et produits d’épargne (structures de contrats, fiscalité, stratégies d’investissement, etc.). o Maîtrise des méthodologies Agile (Scrum, Kanban) et des outils de gestion de projet (Jira, Confluence, etc.). o Capacité à transformer des besoins métiers en solutions concrètes. o Excellent relationnel et aptitude à coordonner des équipes multidisciplinaires. o Connaissance des enjeux réglementaires liés à l’assurance vie (Solvabilité II, DDA, etc.). • Qualités personnelles : o Esprit analytique et rigueur o Orientation résultats et capacité à prioriser. o Proactivité et sens de l’innovation. o Excellentes capacités de communication, aussi bien à l’oral qu’à l’écrit. Poste 100 % sur site au centre de Paris

CONTEXTE Experience : 10 ans et plus Métiers Fonctions : Conseil métier, AMOA,Business Analyst Spécialités technologiques : Reporting, Ticketing Dans le cadre du déploiement d’un nouveau back-office de gestion des contrats collectifs, le département en charge du pilotage souhaite renforcer ses capacités pour la phase de mise en place du RUN (maintenance et exploitation courante). L’outil vient compléter un périmètre déjà maîtrisé pour d’autres produits existants. La mission confiée vise à structurer le dispositif RUN et à contribuer à des projets transverses. MISSIONS Objectifs de la mission - Mettre en place un dispositif de maintenance (RUN) cohérent avec les pratiques existantes. - Structurer et formaliser les processus de maintenance. - Assurer la coordination entre les différents acteurs. - Mettre en place les environnements et pratiques de recette. - Évaluer la charge de maintenance et proposer un modèle organisationnel adapté. - Participer à des projets d’amélioration et de développement du back-office. 1. Mise en place du RUN – Back-office PERO • Formaliser le processus de gestion des incidents et anomalies. • Mettre en place les outils de suivi et de reporting du RUN. • Coordonner les actions entre les acteurs (métier, MOA, MOE, éditeur, support). • Superviser la recette fonctionnelle et la mise en production des correctifs. • Garantir la bonne tenue des environnements de recette. • Produire les livrables nécessaires à la gouvernance du RUN (reporting, indicateurs, documentation). 2. Suivi opérationnel de la maintenance • Pilotage du traitement des anomalies avec les équipes techniques et métiers. • Animation des comités de suivi et préparation des COPIL RUN. • Participation active aux phases de recette et validation des livrables. • Supervision des mises en production et gestion des environnements de recette. • Suivi et administration des environnements de recette (disponibilité, jeux de données, synchronisation) 3. Contribution au pilotage de la charge • Évaluation de la charge de maintenance et d’exploitation du nouveau back-office. • Analyse des écarts entre besoins et capacités opérationnelles. • Proposition d’un modèle cible d’organisation du RUN. • Rédaction d’une synthèse d’évaluation de la charge et recommandations. 4. Participation à des projets complémentaires – Back-office KELIA • Accompagner le chef de projet dans la conduite de projets d’implémentation de nouveaux produits dans KELIA. • Participer à l’animation des groupes de travail avec les utilisateurs métiers pour recueillir et formaliser les besoins. • Contribuer à la rédaction des spécifications fonctionnelles et à la validation des solutions proposées. • Participer à la préparation et à la réalisation des recettes fonctionnelles. • Participer à l’accompagnement au changement (communication, documentation, guides utilisateurs). • Participer à l’animation des formations auprès des utilisateurs du back-office. 5. Pilotage et coordination • Assurer un suivi régulier des actions confiées et rendre compte de l’avancement. • Animer ou coanimer les comités de suivi et réunions de coordination. • Contribuer à la capitalisation des bonnes pratiques et à la mutualisation des processus entre PERO et KELIA. 6. Livrables attendus • Cartographie des processus de maintenance. • Modèle de gouvernance et de reporting RUN. • Tableaux de bord de suivi et indicateurs de performance. • Documentation fonctionnelle et procédures de recette. • Synthèse d’évaluation de la charge et recommandations organisationnelles. • Documentation projet (cahiers des charges, spécifications, supports de formation). Expertise souhaitée • Expérience : minimum 10 ans en Business Analyst ou AMOA, dont au moins 5 en contexte RUN applicatif (idéalement assurance / épargne / retraite). • Compétences fonctionnelles : - Connaissance des processus de gestion de contrats collectifs (PERO ou produits assimilés). - Pratique confirmée de la maintenance applicative et du pilotage d’anomalies / évolutions. - Maîtrise des outils de recette, ticketing et reporting. - Connaissance du fonctionnement et de la fiscalité des contrats de capitalisation est un plus.

Dans le cadre d’un programme de transformation stratégique visant la migration d’un environnement Oracle vers SAP S/4HANA d’ici la fin de l’année, notre client recherche un manager fonctionnel expérimenté pour accompagner la transition sur les volets métiers et organisationnels. Ce projet représente une étape clé dans la modernisation de ses systèmes de gestion et l’harmonisation de ses processus à l’échelle du groupe. L’objectif est d’assurer une adoption fluide de SAP , en anticipant les impacts fonctionnels et en garantissant la cohérence entre les besoins métiers, les pratiques existantes et les futurs standards du Core Model.