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Fonctions essentielles: Capable d’identifier tous les fichiers utilisés dans l’environnement de production ainsi que l’emplacement des documents et les dépendances entre les fichiers. Capable de procéder à l’ingénierie inverse des fichiers Office pour identifier les exigences des macros. Effectue l’analyse technique des fichiers en cours d’utilisation Interagit avec les membres de l’équipe de projet locale et mondiale et les partenaires commerciaux locaux Crée et maintient la documentation relative aux dossiers identifiés Créer une conception pour une nouvelle structure de fichiers et des principes de sécurité Coopère avec d’autres experts en technologie informatique et PMO (équipe de sécurité, équipe serveur, Helpdesk, etc.) Fournir des rapports hebdomadaires sur les activités et des mises à jour sur l’état actuel de la mission. Fonctions spécifiques au département : Participer aux réunions d’équipe et aux réunions de projet selon les besoins. Développer une compréhension de base des processus métier et des dépendances commerciales sur les fichiers Office Développer des relations au sein du département informatique et avec les clients pris en charge pour améliorer la collaboration et le travail d’équipe nécessaires à la réalisation des objectifs organisationnels. Travailler dans un environnement d’équipe avec une utilisation intensive d’ordinateurs et d’outils de collaboration. Ce dont vous avez besoin pour ce poste 10 ans d’expérience en systèmes d’information Langue française et anglaise obligatoire Connaissance approfondie de MS Windows, du système d’exploitation de bureau (XP à actuel) et de serveur (2003 à actuel) avec de solides connaissances en NTFS et en autorisations de partage. Connaissance approfondie de la suite MS Office, en particulier d’Excel et de la version actuelle d’Access jusqu’à Office 2003. Connaissance approfondie des macros Office et des scripts VB et capacité de déboguer et d’effectuer une ingénierie inverse sur la configuration sur place. Solides compétences en documentation en français et en anglais Capacité à comprendre et à documenter les processus commerciaux Solides compétences en communication, en français et en anglais

La mission consiste à assister la DPR au pilotage des campagnes salaires jusqu’à l’inscription des droits à retraite. Pour cela, le/la consultant (e) réalise notamment un suivi du traitement des dossiers en gestion. Il s’assure du traitement des dossiers en gestion mais également du suivi de la résolution effective des anomalies dans le SI (notion de traitement de la tâche jusqu’au bout) et assure au besoin une assistance en gestion pour y parvenir. Les principales activités consistent en : - Production et analyse des éléments de pilotage des campagnes salaires : o Organisation avec les équipes Décisionnelles de la fourniture des indicateurs et des listes de pilotage de l’activité liée au traitement des déclarations de salaires y compris la mise en œuvre des évolutions nécessaires o Analyse des avancements, définition des objectifs atteignables, recherche des causes en cas de non-avancement conforme et définition des actions nécessaires pour résoudre les non avancements avec la Gestion comme avec la MOA et le Suivi de production SI métier - Animation du chantier : o Organisation du suivi d’avancement avec les Institutions de Retraite Complémentaire (IRC) notamment au travers de réunions mensuelles avec chaque IRC o Coordination avec les équipes MOA et le Suivi de production SI métier pour le suivi d’avancement des actions à la charge de la Fédération (évolutions SI, rattrapages de données, , …) permettant ensuite à la gestion de traiter les reliquats o Présentation des tableaux de bord d’avancement et des plans d’actions auprès des responsables /directions dans les différentes instances

Vos missions principales, en tant que Consultant AMOA confirmé Paie DSN, sont?: Auditer l'organisation en place, Auditer les processus Métier existants, Identifier les axes d'amélioration, Identifier et diagnostiquer les anomalies existantes sur des situations complexes Instruire les demandes d'évolution Organiser / Animer des ateliers de recueil des besoins fonctionnels Rédiger des spécifications fonctionnelles Valider / challenger les solutions techniques proposées Coordonner les différents acteurs Elaborer la stratégie de recette Rédiger des cahiers de recette Planifier et suivre l'avancement de la recette Animer des ateliers de recettes et/ou exécuter la recette Rédiger des fiches d'anomalies Effectuer le reporting projet Alerter sur les risques projets (non-respect du planning, non exhaustivité,…) Accompagner au changement?: communications auprès des utilisateurs, rédaction de procédure Métier / de support de formation, animation de formation, support de présentation… Etre force de proposition Encadrer et faire monter en compétences des juniors Fiabiliser les données

Rattaché au responsable de la Business Unit (BU) AMOA, vous serez en charge de développer une offre «?Gestion de Temps et Activités?». Vos missions principales seront les suivantes : Sales/Presales - Élaborer les livrables permettant de formaliser l'offre «?GTA?» de TalHenT (présentation powerpoint, plaquette commerciale, …) - En collaboration avec les ingénieurs commerciaux, mettre en œuvre les actions permettant de communiquer et faire connaitre cette offre (publications sur les réseaux sociaux, webinars, retours d'expérience clients, …) - Répondre aux appels d'offres relatifs à la GTA et accompagner les ingénieurs commerciaux lors des rendez-vous clients en phase d'avant-vente - Développer et entretenir des partenariats avec les acteurs clés du marché - Effectuer une veille permanente pour anticiper les évolutions du marché Delivery - Réaliser des prestations d'expertise ou de conseil pour le compte de nos clients dans le respect des engagements pris, du planning et du budget impartis - Produire et capitaliser les livrables en vue de leur réutilisation sur d'autres missions - Coacher des consultants plus juniors dans la réalisation de leurs missions Développement de la BU - En concertation avec le RBU, développer l'équipe de consultants «?GTA?» en participant à l'acquisition et au maintien des compétences clés permettant de garantir un taux de staffing élevé (via le recrutement, via la formation). - Développer et entretenir en lien avec l'équipe sourcing un vivier de consultants externes sur lesquels s'appuyer pour répondre aux besoins non pourvus par les ressources internes. En fonction des résultats obtenus, le rôle est susceptible de déboucher sur un poste de consultant manager.

Le service concerné par ce besoin a pour missions la maitrise d’ouvrage et la gestion de projets de vidéo protection au sein de la Direction des Risques, de la Sécurité et de la Sûreté. Pilotage : • Préparation des supports de réunion et des instances de pilotage pour G&C. • Animation de réunions et rédaction de comptes rendus. • Reportings hebdomadaires au client sur l’activité d’AMOA. • Pilotage et participation aux expérimentations en collaboration avec les fournisseurs et les autres entités internes. • Conseil sur les aspects techniques et fonctionnels. • Pilotage et participation aux études technico économiques. • Pilotage et réalisation de cahiers des charges fonctionnels et techniques. • Suivi des projets d’évolution du système de vidéo protection. • Accompagnement dans la mise en place de processus d’exploitation/maintenance et d’indicateurs de qualité du service.

Talents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dans les métiers de l'IT et du Digital. Nous nous distinguons en plaçant la proximité avec nos clients et candidats ainsi que l'aspect humain au coeur de nos actions. NOUS TRAVAILLONS EXCLUSIVEMENT AVEC DES CLIENTS FINAUX : PME / GRAND GROUPES / STARTUP. Nos consultants expérimentés vous offrent un accompagnement personnalisé et des conseils avisés pour vous aider à évoluer dans votre carrière. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons en CDI, un(e) Consultant AMOA SI Achats (H/F) pour le compte d'un cabinet de conseil. ZOOM SUR LE POSTE ! Vous aurez pour mission d'assister le client dans la gestion et le suivi de la mise en oeuvre d'une solution d'achats. Vos missions : - Collecte et classement des besoins du client - Facilitation des sessions de conception - Analyse et translation des besoins recueillis en spécifications fonctionnelles et techniques - Élaboration des spécifications - Configuration et suivi du développement - Communication sur l'avancement du projet, accompagnement du changement auprès du client et liaison avec la Maîtrise d'Ouvrage Exécutive (MOE) - Gestion des étapes menant au lancement : préparation de la migration des données, formation, gestion du changement - Déploiement à grande échelle de la solution - Aide à la rédaction des appels d'offres - Contribution à l'amélioration continue des processus, des outils ou des méthodes utilisées au sein de l'entreprise cliente

Au sein du groupe et plus particulièrement du produit 'Partenariats et SI Tiers' de la plateforme Assurance, le chef de projet sera intégré au sein d'une équipe AGILE. Cette équipe est en charge à la fois du RUN et des projets concernant les applications en lien avec nos partenaires. Vous aurez pour mission le pilotage, la coordination et le suivi d’un projet informatique pour le développement des produits SANTE INDIVIDUELLE. Vos principales missions sont : • Coordination des différentes phases du projet : du cadrage à la mise en production • Coordination des travaux des différents contributeurs : distributeur, producteur, métiers, experts... • Suivi du projet (charges, chiffrage, planning, avancement, risques, ...) • Préparation et animation des différentes instances de pilotage • Être l’interlocuteur privilégié des différents acteurs du projet • • Contribution au recueil et à l'analyse des besoins métier • Participation à l’étude de faisabilité́ : Identification des impacts et solutions adéquates • Prise en charge de la rédaction des spécifications fonctionnelles générales • Organisation et participation à la recette fonctionnelle de l’application • Rédaction de la documentation : supports de présentation, reporting, CR d’ateliers, process, etc ...

CONTEXTE Accompagner les métiers et les porteurs d’offres SI de chaque portefeuille dans le recueil de besoin DATA en alignement avec les principes de DATA Gouvernance. Sous la responsabilité de la coordinatrice de la filière, le AMOA DATA assurera la coordination et l’accompagnement des MOA SI de diverses offres actuelles et à venir du portefeuille PROGRAMMATION DES INVESTISSEMENTS, du recueil de besoin DATA jusqu’à la mise en œuvre dans les SI visés. MISSIONS : • Accompagner les métiers dans leur expression de besoin DATA • Modéliser les objets métier et définir leur cycle de vie • Mettre à jour le dictionnaire de données en lien avec les objets métier • Définir les exigences de qualité par objet métier et suivi de leur mise en œuvre

En tant que Consultant(e) AMOA en Production Back Office et Comptable - Efront , vous intégrez la « Direction de l’exécution des opérations financières » d’un grand compte bancaire, afin d’assister la filière « Participations et non coté » dans les tâches de suivi, de contrôle, de coordination et de représentation aux différents comités en interaction avec les acteurs internes. À ce titre, vous avez pour rôles : -Participation aux recettes fonctionnelles métiers et de bout en bout (back office et comptabilité) par classe d’actifs suivi dans l’outil GAMERA -Formalisation des résultats des recettes (EFRONT, CEDRE et JIRA (GODZILLA et GAMERA)) -Mise à jour des critères de GO/NOGO (cas représentatifs et nécessaires au démarrage en production) -Suivi de l’avancement des recettes -Participation aux ateliers et aux comités de pilotages -Participation à la conduite du changement des équipes des Backs Office gestion et comptable -Mise à jour des procédures et des modes opératoires -L’établissement d’un RETEX Livrables attendus : -Tableau de suivi des recettes métiers back office et comptable -Synthèse du suivi de la recette -Participation au suivi comptable post mise en production EFRONT

AMOA SIRH (H/F) - CDI A PROPOS : Notre client une société spécialisée dans les médias, notamment sur les programmes de télévision et de streaming. DESCRIPTION DU POSTE : Contexte Dans le cadre du déploiement et de la conduite du changement, notre lient recherche un expert AMOA SIRH (H/F) spécialisé(e) dans la gestion des temps dans le domaine de la paie. VOS MISSIONS : · Réalisation des études en amont · Animation des ateliers métiers et des réunions de travail (coordination avec les métiers RH, équipe informatique) · Rédaction des expressions de besoins ou de cahiers des charges · Restitution systématique, sous forme de compte rendu, des échanges consignés lors des réunions · Rédaction des spécifications fonctionnelles · Conception et rédaction des cahiers de recette outils · Gestion de l'homologation des développements informatiques · Rédaction des modes opératoires destinés aux utilisateurs (filière administrative, RH et services opérationnels) · Accompagnement au déploiement et à la conduite du changement · Gestion du support fonctionnel auprès des utilisateurs, animation, le cas échéant, des formations · Communication et comptes-rendus à la hiérarchie de l'avancement du MCO de son périmètre · Apport d’une expertise, de conseils, méthodes, outils et contribution à l'amélioration des processus de gestion

Assurer la collecte des informations métiers (objectifs métiers, description de l’existant) dans le cadre des demandes d’évolutions Assurer le support au quotidien aux métiers sur son domaine et capitaliser sur les problèmes rencontrés. Contribuer à la conception des solutions : étude des scénarios, analyse des impacts, identification avantages/inconvénients, calcul de ROI, rédaction de spécifications fonctionnelles Contribuer aux études sur la définition de la nouvelle solution technique (progiciel) vers laquelle l’application sera migrée Gestion de la relation avec le fournisseur sur son domaine (demandes d’évolutions, suivi des tickets de production, etc.) Rédiger les documents décrivant les besoins à destination des équipes IT implémentant la solution (cahier des charges) S’assurer que les évolutions des processus sont formalisées et y contribuer si nécessaire Contribuer aux phases de QPM (Qualification Processus Métier) Rédiger les documentations nécessaires aux métiers

CONTEXTE : Assistance )à maitrise d’ouvrage MISSION ▪ Réalisation des études en amont ▪ Animation des ateliers métiers et des réunions de travail (coordination avec les métiers RH, équipe informatique) ▪ Rédaction des expressions de besoins ou de cahiers des charges ▪ Restitution systématique, sous forme de compte rendu, des échanges consignés lors des réunions ▪ Rédaction des spécifications fonctionnelles ▪ Conception et rédaction des cahiers de recette outils ▪ Gestion de l'homologation des développements informatiques ▪ Rédaction des modes opératoires destinés aux utilisateurs (filière administrative, RH et services opérationnels) ▪ Accompagnement au déploiement et à la conduite du changement ▪ Gestion du support fonctionnel auprès des utilisateurs, animation, le cas échéant, des formations ▪ Communication et comptes-rendus à la hiérarchie de l'avancement du MCO de son périmètre ▪ Apport d’une expertise, de conseils, méthodes, outils et contribution à l'amélioration des processus de gestion

Notre client, acteur incontournable et reconnu du secteur de l'assurance, souhaite renforcer ses équipes en faisant appel à un Consultant AMOA Salesforce CRM - Expert Relation Client (H/F). Vos missions seront : De préparer, d'animer et d'assurer la restitution des interviews, des réunions et des ateliers de cadrage que vous aurez réalisé ; D'analyser les besoins, les problématiques et de proposer des stratégies de relation client, des architectures fonctionnelles, des organisations cibles (structuration des équipes, processus, fiches de poste, externalisation/internalisation…); De rédiger les supports de restitution de mission et de présenter la synthèse à toutes les parties prenantes ; De rédiger des cahiers des charges ; D'assister la maîtrise d'ouvrage dans le pilotage des projets de solutions de relation client ; De collaborer et de communiquer régulièrement avec toutes les parties prenantes sur les missions de conseil ; De prendre en charge le reporting et le suivi de l'avancement des missions de cadrage.

Bonjour, Nous sommes à la recherche d’un consultant SAP RE-FX pour intervenir dans le cadre d'un projet S/4 HANA chez un de nos clients parisiens. Le consultant participera à la phase de conception générale pour le passage sur SAP S/4 HANA. N’hésitez pas à postuler pour plus d’informations. Vanessa | DUONEXT

Cette mission consiste a renforcer l'équipe en charge du projet de mise en place d'une nouevlle solution pour le système d'information comptable du groupe. Objectif : Enrichir la clé comptable du groupe en utilisant les données transmises par l'interpréteur ISIE. Cela implique de déterminer les schémas comptables utilisés, spécifier les règles d'interprétation, valider leur conformité avec les besoins comptables et assurer leur implémentation par les équipes de développement. Attendus : Faire le lien entre le métier pour valider les besoins et les équipes de développement. Réaliser les User Stories pour la mise en place des règles d'interprétation. Assurer la coordination au sein des équipes MOA chargées des spécifications. Profil recherché : Nous cherchons un consultant en MOA comptabilité assurance ISIE avec plus de 10 ans d'expérience, ayant une connaissance approfondie des schémas comptables de l'assurance et une maîtrise de l'interprétation comptable (connaissance d'ISIE ou d'AXWAY indispensable), ainsi qu'une expérience dans la réalisation d'User Stories dans un contexte Agile.

Notre client, acteur incontournable et reconnu du secteur de l'assurance, souhaite renforcer ses équipes en faisant appel à un Consultant AMOA Salesforce CRM - Expert Relation Client (H/F). Vos missions seront : De préparer, d'animer et d'assurer la restitution des interviews, des réunions et des ateliers de cadrage que vous aurez réalisé ; D'analyser les besoins, les problématiques et de proposer des stratégies de relation client, des architectures fonctionnelles, des organisations cibles (structuration des équipes, processus, fiches de poste, externalisation/internalisation…); De rédiger les supports de restitution de mission et de présenter la synthèse à toutes les parties prenantes ; De rédiger des cahiers des charges ; D'assister la maîtrise d'ouvrage dans le pilotage des projets de solutions de relation client ; De collaborer et de communiquer régulièrement avec toutes les parties prenantes sur les missions de conseil ; De prendre en charge le reporting et le suivi de l'avancement des missions de cadrage.