Trait d'Union Consulting

Contractor job Chef de projet IT Microsoft Dynamics NAV

Issy-les-Moulineaux (92)

Trait d'Union Consulting

Job position

Contractor
As soon as possible
1 year
500-650 €
5 to 10 years experience
Hybrid
Issy-les-Moulineaux, Ile-de-France
Published on 26/08/2025

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En tant que Chef de projet IT, vous pilotez le déploiement des solutions de gestion fiscale dans un environnement international.
Vos principales missions :

  • Coordonner l’intégration technique et fonctionnelle des solutions fiscales.

  • Superviser les activités, livrables et jalons projet (Agile, Waterfall).

  • Gérer les partenaires (éditeurs, intégrateurs, équipes internes).

  • Assurer la conformité aux exigences réglementaires et opérationnelles.

  • Organiser les tests et la validation des solutions livrées.

  • Suivre le budget et les coûts.

  • Identifier et gérer les risques, résoudre les problèmes.

  • Communiquer efficacement avec les parties prenantes et valoriser les solutions livrées.

  • Accompagner le changement et former les utilisateurs finaux.

Candidate profile

  • Formation supérieure en informatique, finance, gestion ou domaine connexe.

  • Bonnes connaissances de Microsoft Dynamics NAV

  • Expérience confirmée (5 à 10 ans) en gestion de projets IT, idéalement dans la mise en œuvre de solutions fiscales (Invoke, Metatax, Cegid, Business Central…).

  • Bonne compréhension des réglementations fiscales multi-pays et des processus associés.

  • Solides compétences en gestion de projet (JIRA, ServiceNow, Agile, Waterfall).

  • Excellente communication et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés (équipes fiscales, techniques, partenaires externes).

  • Maîtrise du français et de l’anglais.

  • Sens des responsabilités, esprit d’équipe, adaptabilité et orientation client.

Working environment

Vous rejoignez un acteur international leader dans les solutions d’engagement des collaborateurs et d’avantages sociaux.

  • Vous évoluez dans un environnement dynamique et international, avec des équipes multi-métiers et des partenaires externes.

  • L’organisation favorise la collaboration, l’adaptabilité et l’innovation dans un contexte en pleine transformation digitale.

  • Le travail s’effectue en mode hybride (présentiel + télétravail) avec une forte autonomie et des interactions fréquentes avec le management et les équipes internationales.

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