Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Microsoft SQL Server à Paris

Description du poste : Un acteur mondial majeur des services financiers recherche un Développeur Windows C# / SQL Server pour rejoindre l’équipe Risk IT – Fixed Income. Présentation de l’entreprise : Institution financière européenne de premier plan, présente dans 84 pays et employant plus de 200 000 personnes, figurant parmi les banques les plus solides au monde. La division Fixed Income est répartie sur 30 bureaux dans le monde avec plus de 2 000 collaborateurs, offrant ses services sur l’ensemble des marchés financiers internationaux. Contexte du poste : Le poste est à pourvoir au sein de l’équipe Position Management du département Risk IT, responsable des services de gestion des positions et de l’API client sur plusieurs classes d’actifs des marchés mondiaux, dont notamment : • Dérivés de taux d’intérêt • Change (Forex) • Obligations • Repos • Futures • Titres adossés à des créances hypothécaires (MBS) • Dérivés actions

Nous recherchons un(e) DBA PRODUCTION RUN (80%) BUILD (20%) afin d'administrer les bases de données Postgré et SQL Server En environnement de production 24/7 => astreintes (et HNO si besoin) Les livrables sont des Documents d'exploitation et des comptes rendus d'intervention Français Courant (Impératif) Anglais Professionnel (Secondaire) Description détaillée : Assurer le maintien en conditions opérationnelles des environnements portant les bases de données, avec périodes d'astreintes et interventions en HNO le cas échéant. Exploitation récurrente et proactive. Administration des environnements (Bases, supervision, sauvegardes, évolution). Optimisation et tuning. Traiter (N2 et N3) les incidents de Production. Réaliser les demandes de services et de changements. Réaliser le support aux équipes Projets et Intégration (participation aux transferts en production, mise à disposition des données aux plate-formes Hors Prod). Valider la documentation technique du domaine. Produire des documents techniques et les fiches de consignes nécessaires au pilotage. Etudier, proposer et prendre en charge la mise en œuvre des évolutions des environnements (migration, upgrade, nouveaux environnements). Date de démarrage 01/08/2023 Date de fin 30/06/2024 Paris 14 Nombre de jour souhaitable sur site 3 jours par semaine

Pour le compte de l'un de nos clients grands comptes, nous recherchons un·e Administrateur·trice bases de données PostgreSQL et SQL Server ! ! En tant que DBA niveau 3, vos missions seront : - MCO des BDD PostgreSQL 9.x à 15.x o Montée de version, patch management o Mise en place et gestion Haute Disponibilité o Gestion des incidents o Gestion des problématiques de sauvegarde et de restauration o Réalisation des tâches de changement o Vous savez gérer votre backlog de tickets ainsi que les priorités. Vous êtes réactif o Optimisation de la performance o Automatisation et industrialisation des gestes d'Exploitation, connaissances en Ansible et en scripting Python o Force de proposition sur les aspects Supervision, configuration, et exploitation quotidienne - MCO des BDD SQL Server 2016 à 2022 o Montée de version, patch management o Mise en place et gestion Haute Disponibilité o Gestion des incidents o Gestion des problématiques de sauvegarde et de restauration o Réalisation des tâches de changement o Vous savez gérer votre backlog de tickets ainsi que les priorités. Vous êtes réactif. o Optimisation de la performance o Automatisation et industrialisation des gestes d'Exploitation, connaissances en Ansible et en scripting Python o Force de proposition sur les aspects Supervision, configuration, et exploitation quotidienne - Vous savez travailler en mode projet - Vous aurez des astreintes et des intervention planifiées en HNO - Rédaction de procédures, plan d'actions et rapports d'analyses à la destination des expertises DBA et/ou management - Mise à jour des dossiers d'architecture - Industrialisations ANSIBLE Environnement technique : - PostgreSQL à 80% - SQL Server à 20%

Nous recherchons un Architecte technique Infrastructure expert en bases de données ORACLE et SQL SERVER Le périmètre : - L'architecture DBA - Le N3 de la plateforme DBaaS MS SQL du Cloud Privé - Les migrations vers l'AD unique des offres de services DBA - L'optimisation et la gestion du licensing SQL Server - Migration de Bases de données Il applique les politiques de sécurité associées et gère les services associés. La mission principale est d'apporter une expertise autour des technologies DBA (MS SQL et Oracle) Il faudra définir l'architecture cible de l'offre de services et des architectures de bases de données Définir et apporter son support à la migration vers le nouvel AD Groupe. Assurer le support N3 de cette offre de service Participer au passage du support N1/N2 d'une équipe dédiée à l'international

Dans le cadre d’un projet de mise en conformité règlementaire avec le RGPD, et plus particulièrement d’anonymisation des données à caractère personnel présentes dans les environnements de tests, on recherche un profil d’« Expert DELPHIX ». Les compétences attendues : - Expertise de développement de requêtes SQL - Expertise de développement de PowerShell Idéalement, une première expérience sur la solution DELPHIX est fortement souhaitable. Les autres compétences souhaitables: SQL Server, Mongo DB, Maria DB, paramétrage REGEX & Java. Une expérience dans l’accompagnement d’une organisation dans la transformation et l’industrialisation des pratiques de test est recommandé.

Poste : Développeur(se) ETL / Data Engineer expérimenté(e) Localisation : Projets en France et à l’international (environnement multiculturel) Missions principales : Structurer, modéliser et intégrer les données (ETL, Data Warehouse). Optimiser et maintenir des entrepôts de données complexes. Intégrer de nouveaux périmètres de données. Collaborer étroitement avec les Data Analysts et Data Scientists. Environnement technique : Microsoft SQL Server, SSIS / Data Tools, Power BI. SQL confirmé (obligatoire), Python souhaité. Modélisation en étoile (Star Schema). Profil recherché : Bac+5 (école d’ingénieur ou université). Minimum 5 ans d’expérience en Data Engineering (on-premise et/ou cloud). Maîtrise du développement ETL / Data Warehouse. Langues : Français & Anglais (niveau C1 obligatoire). Espagnol/Portugais = atout. Soft skills : Esprit analytique, rigueur, bonne communication, travail en équipe. Intérêt pour des projets internationaux et multiculturels.

Nous recherchons actuellement un data engineer sénior ayant une expérience dans le secteur de la finance (équipe global market ou compliance par exemple). Aspects contractuels de la missions : - Démarrage de la mission ASAP - Les locaux se situent dans le 13eme arrondissement de Paris - La mission sera de longue durée (3 ans). - Client dans le secteur bancaire. - Télétravail prévu 2 jours par semaine, présence demandée 3 jours par semaine - L'anglais fait partie de la mission : Communication avec des membres de l'équipe à Porto - Des astreintes seront mises en place pour la maintenance évolutive, avec 3 ou 4 nuits par mois, réparties sur tous les membres de l'équipe selon un planning determiné un mois en avance. Les week-ends tombent tous les 1 mois et demi pour tous les membres de l'équipe. L’équipe : - Adresse des sujets des différents métiers comme Global Market (rentabilité commerciale et performance des équipes de vente), trading (pour la demande de prix ur les plateforme éléctroniques), compliance (fournir des alertes en post trade pour les informations clients). - L'équipe travaille sur de l'on premise sur des datas centers (raisons de coûts et de sécurité). La mission consiste à mettre en place, gérer et modifier les pipelines de livraison. La partie maintenance évolutive reste une part importante de la mission, et comprends également une partie support niveau 2.

JCW recherche pour l'un de ses clients bancaires un consultant support salle des marches Support fonctionnel et opérationnel aux équipes de vente (Front Office) sur les activités de marché. Saisie, validation et suivi des deals dans les systèmes Front Office. Suivi des indicateurs de performance commerciale (P&L, reporting, KPIs). Coordination avec les équipes Middle Office, Back Office, IT et Risques. Investigation et résolution d’anomalies (flux, données de marché, pricing). Participation aux évolutions d’outils FO (recette fonctionnelle, UAT). Extraction et analyse de données via SQL pour répondre à des besoins métiers

Le candidat participera activement au développement du réferentiel de données officielles à la fois innovant (solution autour d'un Datalake Azure), ergonomique et intuitif. Ce référentiel a une double vocation : - organiser la transition vers le nouveau SI - faciliter l'analyse et automatiser le reporting Dans une démarche orientée qualité (documentation, tests de non régression automatisés, usine de builds…), le candidat définira et implémentera les APIs nécessaires au pilotage des calculs et à la préparation des données. Il orchestrera les différents composants intervenant dans la production des résultats et apportera un soin particulier à l'élaboration et la validation d'une plateforme stable et performante. Il aidera le scrum master à organiser la vie de l'équipe et sera un référent technique. La Mission à réaliser se déclinera notamment à travers: - La montée en compétence sur les applications existantes - La mise en place d'un datalake et des outils de maintenance associés - La définition des APIs et le lotissement des développements - L'implémentation des différents besoins d'évolution - Les optimisations et évolutions diverses - La rédaction de tests en collaboration avec les BA - La documentation et les manuels d'utilisations - L'assistance et le support aux utilisateurs - Le suivi post-release des livrables Livrables: - Rédaction de spécifications techniques - Réalisation de développement informatiques, suivi et réalisation de correctifs, d'évolutions et d'adaptations - Implémentation de tests automatiques - Mise en production des développements - Tableau de bord d'activité

Dans le cadre du domaine Merchandising, Achats et Supply Chain au sein de la DSI, nous recherchons un Tech Lead (H/F) expérimenté spécialisé dans les environnements Java / Spring et Cloud Azure. Le consultant interviendra en coordination avec les équipes de développement, les chefs de projet techniques, le PO et les parties prenantes IT. Missions : • Pilotage de projet : planification, exécution et suivi des projets IT, coordination des équipes MOA/MOE, animation des rituels agiles (Scrum, Kanban). • Leadership technique : définition des architectures techniques, encadrement des développeurs (revue de code, bonnes pratiques), garant de la qualité et de la performance du code. • Qualité & performance : mise en place et suivi des phases de tests techniques, suivi des KPIs (taux d’erreurs, couverture de tests, performance des APIs), gestion des anomalies. • CI/CD & déploiement : supervision des chaînes CI/CD (Azure DevOps), gestion des environnements de développement, test et production. • Documentation & traçabilité : rédaction et mise à jour des documentations techniques et fonctionnelles (API, flux, architecture). • Collaboration transverse : communication avec PO, UX/UI, QA, DevOps et métiers. • Innovation & amélioration continue : veille technologique, propositions d’optimisation, animation des rétrospectives.

Nous recherchons un Data Analyst / Développeur BI Senior pour renforcer l’équipe Data. Votre rôle : - Réaliser les reportings et tableaux de bord. - Assurer la maîtrise et la modélisation des données. - Concevoir, développer et maintenir des solutions BI performantes, optimisées et réutilisables. - Réaliser des tests fonctionnels et des recettes métiers. - Garantir l’application des bonnes pratiques de développement BI. - Produire la documentation technico-fonctionnelle en fin de sprint. - Conseiller et accompagner les équipes métiers (devoir de conseil). - Collaborer étroitement avec le Product Owner et l’équipe de développement. - Concevoir des maquettes en lien avec le Product Owner. - Participer à l’assistance utilisateurs (formation, transmission de connaissances, support niveau 3). - Débloquer et accompagner les autres développeurs si nécessaire.

Développeur .NET Full Stack Sénior (10 ans d’expérience) Autonome, expérimenté, avec une forte capacité à s’intégrer rapidement dans une équipe projet et à prendre en charge des sujets complexes de bout en bout. ✅ Compétences techniques requises (Hard Skills) 🔹 Langage et Plateforme Excellente maîtrise de C# (version 6 et +) , avec une connaissance poussée des : LINQ Collections Task/async-await Predicate / Func / Action Extension Methods Generics .NET Core 3+ et .NET Framework 4.5+ Core MVC (expérience en création d'applications web en architecture MVC) 🔹 Frameworks Expérience avec NHibernate 5+ et/ou Entity Framework Core 2+ Pratique des tests unitaires avec NUnit ou XUnit Utilisation de NSubstitute , Castle Windsor (ou équivalents type Moq, Autofac...) 🔹 API Conception et consommation d’ API REST Maîtrise de Web API 2 , Swagger/OpenAPI , JWT 🔹 Base de données Solide maîtrise de SQL Server 2012+ Capacité à écrire des requêtes complexes, procédures stockées, optimisation de requêtes 🔹 CI/CD & DevOps Maîtrise des principes d’ Intégration Continue / Livraison Continue Expérience avec Azure DevOps (VSTS) pour gestion de code, pipelines CI/CD 🧠 Méthodologies / Bonnes pratiques Approche Domain Driven Design (DDD) Respect des principes de Clean Code Sensibilité aux pratiques Craftsmanship / Software Quality Testabilité, lisibilité et maintenabilité du code comme priorité 🛠️ Outils & Environnement Visual Studio 2015+ Azure DevOps Connaissances appréciées : Cloud Azure AppInsights / LogAnalytics

CONTEXTE Experience : 7 ans et plus Métiers Fonctions : Etudes & Développement : Expert Spécialités technologiques : ETL Vous interviendrez au sein de l’équipe Data en charge de la création d’un nouvel entrepôt décisionnel (collecte, entrepôt, magasins) dont l’alimentation se fera avec l’ETL Microsoft SSIS. Le contexte implique des traitements de volumes moyens, avec des enjeux de performance à ne pas négliger afin de garantir une production quotidienne d’indicateurs. MISSIONS Compétences recherchées : · Très bonne maîtrise de SQL Server · Expertise confirmée en SSIS (développement, tests, déploiement, optimisation) · Expérience significative sur la gestion et l’ordonnancement de traitements SSIS · Maitrise des concepts fondamentaux de projets décisionnels : extraction fichiers CSV, dumps bases de données, modélisation en étoiles, restitution d’indicateurs etc. · Bonne compréhension des problématiques de performance, indexation, partitionnement, parallélisation des flux, etc. · Autonomie, rigueur, et esprit d’équipe Socle technologique transverse (hors SSIS) : Talend, PostgreSQL, Linux, Suadeo (datavisualisation), SF

Vous êtes passionné par l'optimisation, la robustesse et la performance des bases de données ? Rejoignez un environnement exigeant où votre expertise Oracle et SQL Server sera pleinement mise à contribution sur des projets structurants. En tant qu'expert infrastructure base de données, vous interviendrez sur les environnements de développement, recette, qualification et production. Vos responsabilités principales seront : - Maintien en conditions opérationnelles des serveurs de bases de données (Oracle 19c/23ai, SQL Server 2019/2022) - Administration de la réplication en configuration multi-sites (RAC, Dataguard, HADR) - Support niveau 2 & 3 sur les incidents liés aux moteurs SGBD et au code SQL - Optimisation des moteurs SGDB et des requêtes SQL - Analyse technique des changements et traitement des évolutions - Mise en oeuvre de maintenances préventives - Rédaction et mise à jour de la documentation technique (architecture, référentiels de configuration...) - Participation aux projets d'infrastructure (exercices de continuité, haute disponibilité, performance) - Astreintes et interventions hors horaires ouvrés Expertise impérative sur Oracle Database (19c/23ai) : administration, tuning, RAC, Dataguard Bonne maîtrise de Microsoft SQL Server (2019/2022) avec HADR Compétences appréciées sur PostgreSQLExpérience en environnements critiques multi-sites Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et capacité à documenter Français courant & anglais professionnel Bac+5 en informatique ou expérience significative dans un poste équivalent Poste également ouvert en freelance

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 💡 Contexte /Objectifs : Dans le cadre d'un projet au sein d'un client grand compte, nous sommes à la recherche d'un Développeur C# .NET backend SENIOR (de préférence 8 ans d'expérience et plus). Merge de 2 / 3 positions layers utilises par des chaines différentes : XVA, Liquidité (RNFB, NSFR), B/S (Leverage, G-SIB, Gapping). 💡Tech Skills : -Mandatory skills: Software Craftsmanship / Clean code -Back End Skills: C# / .NET 8, ASP .NET, SQL Server, Oracle (Optional), Microservices, Messaging, asynchronous message-driven communication (Rebus), ORM libraries (Dapper), GIT (Bitbucket), TeamCity

PROPULSE IT recherche un Administrateur de niveau Senior sur la solution de sauvegarde Commvault et Time-Navigator afin de réaliser : -Les tâches récurrentes d'administration et de Maintien en Condition Opérationnelle des infras de sauvegarde CommVault et Time Navigator - Le support et l'assistance aux utilisateurs - Le traitement des demandes - L'évolution des infras de sauvegarde CommVault définies par l'équipe d'architecture - La réception des méthodes de sauvegardes des briques logicielles sur CommVault définies par les projets concernés en concertation avec l'équipe d'architecture Les socles matériels et logiciels de la solution CommVault, et le périmètre de clients traités, répartis essentiellement sur 2 Datacenters, sont les suivants : CommVault V11/SP26 Serveurs DELL R720 à R750, VM (VMware7), OS RHEL 7/8, Windows Server 2012 à 2019, MS SQL Server 2016 Stockage secondaire NAS NetApp FAS8200 Clients : serveurs physiques et VMs (VMware7) sur OS RHEL5 et suivants ou Windows Server 2012 et suivants, SGBD Oracle (dont Dataguard), MongoDB, PostgreSQL, MS SQL Server Sauvegarde agent CV : VMware, FS, Intellisnap, Oracle, MongoDB, PostgresSQL, MS SQL Server Les socles matériels et logiciels de la solution Time-Navigator, et le périmètre de clients traités, répartis essentiellement sur 2 Datacenters, sont les suivants : TiNa V4.2/SP8 Serveurs DELL R710 sur OS RHEL5 Stockage secondaire sur VLS IBM V7000 et robots Overland NE04000 / LTO5 Clients : serveurs physiques sur OS AIX, HP-UX, RHEL3/4, Windows Server 2003/2008, sur Oracle 10/11 ou MS SQL Server Sauvegarde agent TINA : agent FS