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Ce qu’il faut savoir sur Méthode Agile

Méthode Agile est une compétence clé pour de nombreux professionnels de la tech. Développer des compétences en Méthode Agile est bénéfique pour relever des défis complexes.

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Freelance
CDI
CDD

Offre d'emploi
Testeur Fonctionnel Confirmé – Application Web & Mobile -Marseille + Télétravail(H/F)

Publiée le
Git
Méthode Agile

1 an
Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Télétravail partiel
🎯 Contexte de la mission Dans le cadre du développement de l’application ENEJ (web & mobile), dédiée au secteur éducatif du primaire au supérieur, nous recherchons un Testeur Fonctionnel Confirmé . Le produit évolue en mode Agile , avec des releases toutes les 4 semaines, dans un environnement hautement sécurisé (ISO27001 / SecNumCloud) . 🛠️ Missions principales Réaliser les tests fonctionnels : intégration, non-régression, E2E Tester les nouvelles fonctionnalités à chaque livraison Contribuer à des tests plus techniques : sécurité, accessibilité Rédiger les cahiers de tests et les dossiers de résultats Créer et suivre les tickets Git en cas d’anomalies Participer aux rituels Agile (daily, sprint review, sprint planning) S’assurer de la conformité fonctionnelle et technique du produit Respecter les standards de sécurité de l’environnement certifié 📄 Livrables attendus Cahier de tests Résultats de tests Tickets d’anomalie documentés (Git) Reporting d’avancement ⚙️ Compétences techniques requises Test fonctionnel – Confirmé (Impératif) Test technique – Confirmé (Souhaitable) Bonnes pratiques Agile Connaissance des environnements sécurisés (un plus) Français professionnel (impératif)
CDD

Offre d'emploi
Ingénieur Poste de travail - Marseille H/F

Publiée le

1 mois
13008, Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Télétravail partiel
Qui sommes-nous ? On est une ESN spécialisée dans le domaine des infrastructures à taille humaine, avec plus de 30 ans d’histoire. Mais ce qui fait notre vraie différence ? On ne se contente pas de dire qu’on valorise nos collaborateurs, on le prouve au quotidien. Chez Artemys , on crée un univers où l’humain passe avant tout . Des valeurs ? Oui, et pas qu’en théorie Convivialité , parce que bosser dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité , pour que chaque membre de l’équipe ait sa place et une voix Écoute , parce qu’on est convaincus que vos idées comptent autant que votre travail. 📍 Le terrain de jeu ? Notre siège est situé au cœur du dynamique 10e arrondissement de Paris, mais nos opportunités de postes s'étendent dans tous les arrondissements parisiens et la proche banlieue. Votre mission (si vous l’acceptez) : Assurer la continuité opérationnelle pendant le congé paternité. Gestion et maintien des environnements postes de travail et devices end-users. Support avancé et interventions sur site possible (Marseille) + interventions à distance (télé travail). Participation à une période de recouvrement avec la personne en poste au retour. Possibilité de recrutement à long terme suivant profil et performance. L’environnement technique : Expertise poste de travail . Maîtrise de SSM (System Software Management / outil interne selon contexte). Bonne connaissance des scripts VBS utilisés pour l’automatisation post de travail. Capacité à intervenir sur un environnement multi-OS (PC + mobile). Vous, notre perle rare : Rigoureux , méticuleux , organisé . Opérationnel rapidement, autonome. Capable de prendre le relais immédiatement sur les sujets en cours. Vision large de l’écosystème end-user, pas seulement du poste de travail classique. Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l’adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions. Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys ! Rémunération : Selon votre expertise Sans négliger les avantages indispensables : Carte SWILE (Tickets Restaurant, transports et CE). 12 RTT, Mutuelle Groupe, Participation Groupe. Accompagnement RH, suivi managérial de proximité (Méthode Agile) Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d’intégration, events sportifs, soirées gaming… Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c’est vous et ce que vous avez à apporter. On s’engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu’on sait combien l’attente peut être stressante. Et ici, l’inclusion n’est pas qu’un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s’épanouir. Prêt, feu, candidatez !

Les métiers et les missions en freelance pour Méthode Agile

Scrum master

Le/ La Scrum master applique la méthode Agile pour faciliter la collaboration entre les membres de l’équipe, assurer la bonne gestion des sprints et faire respecter les pratiques Scrum.

Chef·fe de projet informatique

Le/ La chef·fe de projet informatique utilise la méthode Agile pour gérer des projets de manière flexible et itérative, favorisant l'adaptabilité aux changements et la satisfaction du client.

Product owner

Le/ La product owner suit les principes Agile pour gérer le produit, en définissant les priorités, en assurant la clarté des besoins utilisateurs et en validant les livraisons au fur et à mesure.

Coach agile

Le/ La coach agile accompagne les équipes dans l’adoption et l’optimisation des méthodes agiles, en facilitant la transformation culturelle et organisationnelle.

2 résultats

Contrats

Freelance CDI CDD Alternance Stage

Lieu
1

Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur
0 Km 200 Km

Télétravail

Télétravail partiel Télétravail 100% Présentiel

Taux Journalier Moyen min.

150 € 1300 € et +

Salaire brut annuel min.

20k € 250k €

Durée

0 mois 48 mois

Expérience

≤ 2 ans d’expérience 3 à 5 ans d’expérience 6 à 10 ans d’expérience > 10 ans d’expérience

Publication

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Ses contenus et son jobboard IT sont mis à disposition 100% gratuitement pour les indépendants et les salariés du secteur.

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