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184 résultats
CDI

Offre d'emploiDéveloppeur .Net Junior

VISIAN
Publiée le
.NET
.NET CORE
.NET Framework

40k-60k €
Île-de-France, France
Développeur C# / .NET Junior, Full Stack à dominante back-end (H/F)Junior mais déjà solide en C# / .NET, vous aimez maîtriser une application dans sa globalité et passer du back au front ne vous fait pas peur ? Rejoignez des projets exigeants où votre polyvalence sera un véritable atout. En brefExpérience : 1 à 3 ans, alternance comprise Répartition : environ 75 % back-end .NET, 25 % front-end (Angular ou React) Localisation : [Île-de-France], [X] jours de télétravail par semaine Démarrage : [ASAP] Contrat : [CDI / Freelance] Rémunération : selon profil et expérience Le contexteDans le cadre de projets applicatifs menés pour nos clients grands comptes, nous recherchons un(e) Développeur .NET Junior à dominante back-end. Intégré(e) à une équipe agile, vous interviendrez sur la conception, le développement et l'évolution d'applications métier à fort enjeu. Vous prendrez part à l'ensemble du cycle de vie du produit, de l'expression du besoin jusqu'à la mise en production et au maintien en conditions opérationnelles. Vos missionsDéveloppement back-end (cœur du poste) Concevoir et développer des API REST en C# / Core Implémenter la logique métier dans le respect des bonnes pratiques (SOLID, Clean Code, injection de dépendances) Modéliser les données et écrire des requêtes performantes (SQL Server, Entity Framework Core, LINQ) Intégrer des services tiers et des flux de données entre applications Écrire des tests unitaires et d'intégration Développement front-end Développer et faire évoluer des interfaces web en Angular ou React (TypeScript) Connecter les écrans aux API et gérer les formulaires, l'état applicatif et les appels asynchrones Veiller à la performance et à l'ergonomie des interfaces Qualité, déploiement et exploitation Participer aux revues de code et au maintien d'un haut niveau de qualité Contribuer aux pipelines CI/CD et au déploiement des applications (Docker, cloud Azure) Assurer la maintenance corrective et évolutive : analyse d'incidents, correction d'anomalies, optimisation Rédiger et maintenir la documentation technique Vie d'équipe Participer aux rituels agiles (daily, sprint planning, revue de sprint, rétrospective) Contribuer aux estimations et être force de proposition sur les choix techniques Travailler en proximité avec le Product Owner, les équipes métier et les autres développeurs Votre profilFormation et expérience Formation supérieure en informatique (école d'ingénieurs, école spécialisée ou master universitaire) 1 à 3 ans d'expérience en développement .NET, alternance comprise Compétences techniques indispensables C# / .NET moderne (.NET 6 et versions ultérieures) : POO, async/await, injection de dépendances Core Web API et conception d'API REST Entity Framework Core, LINQ et SQL (SQL Server ou autre SGBD relationnel) Angular ou React en TypeScript (l'un des deux suffit) : une première expérience concrète en projet Tests unitaires (xUnit, NUnit ou MSTest) Git et pratiques collaboratives (branches, pull requests, revues de code) Compétences appréciées Cloud Azure : App Service, Azure Functions, Azure SQL, Key Vault CI/CD : Azure DevOps, GitHub Actions ou GitLab CI Conteneurisation : Docker, notions de Kubernetes Architecture : Clean Architecture, DDD, CQRS, microservices Messaging : Azure Service Bus, RabbitMQ ou Kafka NoSQL et cache : MongoDB, Cosmos DB, Redis Sécurité applicative : OAuth 2.0, OpenID Connect, JWT, Microsoft Entra ID Qualité et supervision : SonarQube, Serilog, Application Insights Tests front et end-to-end : Jest, Cypress ou Playwright Qualités personnelles Curiosité technique et forte appétence pour l'apprentissage Rigueur et exigence sur la qualité du code Autonomie et capacité à prendre des initiatives Esprit d'équipe et communication claire, à l'écrit comme à l'oral Intérêt pour les enjeux métier des applications développées Anglais technique (lecture de documentation) Ce qui fera la différenceVous avez déjà porté une fonctionnalité de sa conception à sa mise en production Vous êtes intervenu(e) sur toutes les couches d'une application : base de données, API, front-end et déploiement Vous avez une première expérience du run : analyse de logs, résolution d'incidents, maintenance évolutive Vous avez passé au moins deux ans au sein d'une même équipe (alternance comprise) et vu un produit grandir dans la durée Vous savez expliquer et défendre vos choix techniques Vous avez des projets personnels ou un GitHub à partager
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CDI

Offre d'emploiArchitecte DevOps Kubernetes H/F

█ █ █ ██ █ █
Publiée le
Ansible
CI/CD
DevOps

Toulouse, Occitanie

Offre importée

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Freelance
CDI
CDD

Offre d'emploiDirecteur de projets Sécurité – Coaching sécurité des projets – N4

KEONI CONSULTING
Publiée le
DevSecOps
Kubernetes
Openshift

18 mois
20k-60k €
700 €
Paris, France
Contexte et objectif de la missionAccompagner et coacher les projets métiers et infrastructure dans l'intégration de la sécurité, avec une expertise forte en sécurité des architectures. Missions principales· Accompagner et conseiller les projets métiers et infrastructure dans la démarche d'intégration de la sécurité. · Réaliser les analyses de sécurité et de risques, collecter les informations nécessaires à l'évaluation du niveau de sécurité du système d'information, puis formaliser et prioriser les recommandations. · Évaluer et valider la sécurité des architectures techniques et des dossiers d'architecture (DAT, modèles trois tiers, segmentation, sécurité des API, relais de sécurité, etc.). · Concevoir et évaluer des infrastructures sécurisées pour l'hébergement des applications, notamment sur les aspects de sécurité périmétrique. · Analyser la sécurité des services PaaS d'AWS, Azure et GCP et décliner les exigences de sécurité dans les environnements concernés. · Définir des modèles d'architecture sécurisée pour les fournisseurs de cloud public. · Rédiger des guides et standards de sécurité et restituer les analyses aux parties prenantes. · Travailler en étroite collaboration avec les équipes IT, infrastructure, support et sécurité de première et deuxième lignes de défense (LOD1 et LOD2). · Présenter des sujets complexes de manière synthétique à des comités stratégiques et managériaux (CDG, COSTRAT, etc.). Compétences requisesExpertises impératives· Démarche de sécurité dans les projets : niveau expert ; maîtrise du processus d'intégration de la sécurité dans les projets. · Analyse de sécurité et des risques : niveau expert ; conduite d'évaluations structurées, formulation et priorisation de recommandations. · Infrastructure et architecture de sécurité : niveau confirmé ; maîtrise des architectures applicatives et d'infrastructure sécurisées. · Cloud public : maîtrise des architectures et des mécanismes de sécurité d'AWS, Azure et GCP, y compris l'analyse des services PaaS et les modèles d'architecture sécurisée. Domaines de sécurité à maîtriser· Sécurité réseau : pare-feu, IPS/IDS et sécurité périmétrique. · Gestion des identités et des accès : IAM, Active Directory et annuaires LDAP. · Sécurité des systèmes : analyse de vulnérabilités, antimalware, EDR et durcissement. · Sécurité du cloud public et de Microsoft 365 : politiques de sécurité, CSPM, etc. · Sécurité et architecture des conteneurs : Docker, OpenShift, Kubernetes, Podman, etc. · Sécurité de l'intelligence artificielle. · DevSecOps. · Bastions et réseaux d'administration. · Protection des données : accès aux bases de données, DLP, etc. Connaissances complémentairesUne bonne connaissance des processus et standards de sécurité des grandes entreprises est souhaitée : lignes de défense, outils de GRC, PCA, RGPD, DORA et LPM.
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Freelance

Mission freelanceSenior Product Owner / Product Manager - Freelance (H/F)

█ █ █ ██ █ █
Publiée le
Scrum

Paris, Île-de-France

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Freelance
CDI

Offre d'emploiConsultant Fonctionnel Odoo

VISIAN
Publiée le
ERP
Finance
Méthode Agile

1 an
Île-de-France, France
ContexteDans le cadre d'un programme de transformation de ses outils Finance, un client engage une refonte en profondeur de ses systèmes d'information, avec pour objectif de migrer l'ensemble du processus Order to Cash. Ce projet mené en mode Agile nécessite le renforcement de l'équipe projet par un profil expert, capable de porter la conception technico-fonctionnelle, d'assurer la cohérence de la solution déployée et de garantir l'adhésion des équipes métiers à chaque étape du projet. Le périmètre projet couvert englobe l'intégralité du processus vente, depuis la prise de commande jusqu'à l'encaissement et le recouvrement, en passant par la facturation, la reconnaissance du chiffre d'affaires, le lettrage et la gestion du recouvrement. Le périmètre inclura également la définition d'une stratégie de migration des contrats historiques dont la facturation et la reconnaissance CA doit être effectuée dans le nouvel outil. Son périmètre couvre l'ensemble du processus de vente, la facturation, la reconnaissance du chiffre d'affaires ainsi qu'une partie de la comptabilité clients au sein d'Odoo. Les activités de prélèvement, d'encaissement, et de recouvrement continueront, dans cette première phase, à être réalisées dans les outils historiques (SAP S/4HANA et Sidetrade). MissionsPrendre en charge la maîtrise d'ouvrage du périmètre OTC dans le cadre du déploiement d'Odoo. Être responsable de la compréhension des processus existants, de la conception de la solution cible, de sa validation avec les équipes métiers, et de l'accompagnement tout au long de la phase de tests jusqu'à la mise en production dans un contexte de projet Agile. Constituer le point de liaison central entre les équipes métiers, l'équipe projet et le prestataire intégrateur, en veillant à la pertinence fonctionnelle et à la qualité de ce qui est livré à chaque étape avec un souci de simplification de bout-en-bout du processus existant (avec le support du PO finance interne). Garantir le caractère scalable de la solution à construire afin d'assurer l'intégration simplifiée des futures évolutions du lot 2 du projet (cible 2028). LivrablesCartographie des processus existants et document confirmant les attendus métiers requis dans la conception Odoo. Schémas des flux cibles (processus de bout en bout) et spécifications fonctionnelles détaillées, rédaction des US. Journal des décisions de conception (standard vs développement spécifique). Plans et scénarios de tests, rapports d'anomalies, comptes rendus de validation. Supports de formation et guides utilisateurs. Procès-verbaux de recette et de mise en production. Formalisation des scénarios de migration possible pour aide au choix. Spécifications technico-fonctionnelle de la migration et cut-over.
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Freelance

Mission freelance399 - AI Tech Lead (GenAI Enablement)

Nicholson SAS
Publiée le
GenAI
IA

12 mois
700 €
Paris, France
Informations Générales Rôle : AI Tech Lead (GenAI Enablement) Localisation : Paris (3 jours sur site / 2 jours de télétravail) TJM : 700 € Max Date de démarrage : ASAP Durée de la mission : Jusqu'au 28/09/2027 Contexte & Environnement Afin d'accélérer et de structurer l'adoption de l'IA Générative au sein des équipes de développement et de delivery (après une première phase de cadrage autour des assistants de code et des méthodologies de Spec Driven Development), une équipe dédiée GenAI & Transformation Produit est mise en place. En binôme avec un Change Leader, l'AI Tech Lead apporte l'expertise technique et la crédibilité opérationnelle indispensables pour ancrer durablement les nouvelles pratiques IA auprès de l'ensemble des acteurs de la DSI. Mission Principale Accompagner techniquement le déploiement des outils de GenAI, faire monter en compétence les équipes pluri-disciplinaires et lever les freins techniques afin de garantir une adoption concrète, sécurisée et créatrice de valeur à tous les niveaux de l'ingénierie logicielle (Développeurs, Product Owners, Architectes et QA). Responsabilités Clés Support et Enablement Technique Accompagner l'intégration opérationnelle des outils GenAI (GitHub Copilot, Speckit, Claude Code, SAP Joule, etc.) dans les workflows quotidiens de delivery. Identifier, valider et promouvoir les cas d'usage IA les plus pertinents. Assurer le leadership technique sur les usages de la GenAI au sein des équipes ingénierie. Contribuer à la gouvernance des usages IA en lien étroit avec les équipes CTO et CISO (sécurité, confidentialité des données, qualité du code). Animation et Conduite du Changement Technique Identifier, former et animer un réseau de "Champions GenAI" au sein des équipes. Concevoir et animer des formations, ateliers pratiques (hands-on) et sessions de partage de bonnes pratiques. Synergie & Inclusivité Transverse Favoriser l'adoption des outils IA par l'ensemble des rôles de la chaîne de valeur (Dev, PO, Architectes, QA). Faciliter les synergies entre les équipes Produit et les équipes Techniques. Gestion des Obstacles & Amélioration Continue Détecter et lever rapidement les blocages techniques, méthodologiques ou organisationnels. Être force de proposition pour sécuriser les jalons de livraison. Capitaliser et formaliser les retours d'expérience (REX) afin de faire évoluer les standards de développement.
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Freelance

Mission freelanceSenior Performance Reporting & Performance Attribution Test Analyst | Asset Management

NOVAMINDS
Publiée le
Coordination
Reporting

3 mois
550 €
Lille, Hauts-de-France
Mission de l'équipe : Au sein de l'équipe Data & Reporting, la mission consiste à accompagner l'intégration des activités de Performance & Performance Attribution dans les outils cibles, en garantissant la qualité des livrables, la réussite des phases de tests et la sécurisation de la mise en production. Le consultant interviendra sur l'ensemble du cycle de tests, migration, analyse des anomalies et accompagnement à la production, en étroite collaboration avec les équipes Reporting, Performance, IT et Data afin d'assurer une transition fluide vers le modèle cible. 1. Pilotage des phases de tests et de migration L'équipe est responsable du déploiement de la stratégie de tests permettant l'intégration des activités de Performance & Performance Attribution dans les outils cibles. Elle assure l'exécution des campagnes de tests et des phases de fonctionnement en parallèle afin de sécuriser la migration et de garantir la conformité des résultats attendus. Le consultant participera activement à la mise en œuvre de cette stratégie sous la supervision du Testing Manager. 2. Analyse et résolution des anomalies L'équipe est responsable d'identifier, documenter, analyser et suivre l'ensemble des anomalies détectées durant les phases pilotes, de tests et de production parallèle. Les anomalies peuvent être liées : Aux développements réalisés par les équipes IT. À la disponibilité ou à la qualité des données provenant des référentiels de données. Le consultant assurera la coordination avec les différentes équipes afin de garantir une résolution rapide des incidents et de sécuriser la qualité des livrables. 3. Accompagnement de la mise en production L'équipe accompagne la première mise en production ainsi que l'ensemble des évolutions nécessaires tout au long du processus d'intégration. Le consultant contribuera à sécuriser les premiers cycles de production, accompagner les changements et assister les équipes opérationnelles jusqu'à la stabilisation du dispositif. 4. Coordination transverse des parties prenantes Le consultant travaillera en étroite collaboration avec les analystes en charge de la mise en œuvre du modèle cible ainsi qu'avec l'ensemble des équipes impliquées dans le projet. Il participera activement à la coordination entre les équipes Reporting, IT, Client Services, Sales et Performance afin de faciliter l'implémentation de la solution cible et de lever rapidement les points de blocage. Prestations demandées La mission interviendra principalement sur les trois volets suivants : Tests, migration et intégration des activités de Performance & Performance Attribution. Analyse, qualification et résolution des anomalies. Accompagnement de la mise en production et du modèle cible. En termes de responsabilités principales attendues, la mission devra prendre en charge les activités suivantes : Déployer et exécuter la stratégie de tests définie pour la migration. Réaliser les phases de tests et de production parallèle. Analyser, documenter et suivre les anomalies détectées. Coordonner la résolution des incidents avec les équipes IT et Data. Accompagner la première mise en production. Participer à l'implémentation du modèle cible avec les différentes équipes. Garantir la qualité des rapports de Performance & Performance Attribution lors des premiers cycles de production. Collaborer quotidiennement avec les équipes Reporting, IT, Client Services, Sales et Performance. Assurer un reporting régulier auprès du Manager de l'équipe Performance Attribution.
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Freelance
CDI
CDD

Offre d'emploiTechnicien qualité

R&S TELECOM
Publiée le
Adobe
Microsoft Excel
Microsoft Word

6 mois
Auxerre, Bourgogne-Franche-Comté
Contexte et mission le client a besoin d'aide sur la délivrance de documents qualité pour des produits fabriqués (systèmes de chauffage électrique industriels et nucléaires) Environ 200 dossiers actuellement en retard, avec une exigence de précision du fait du contexte nucléaire (les documents doivent être revus, signés, rangés, scannés) Objectif : assainir la situation d'ici la fin de l'année Livrables / activités Rapports d'essai, PV de mesure, certificats de matière Rangement et vérification de dossiers, collecte des signatures Capacité à repérer des chiffres ou mesures anormales sur les documents Constitution de dossiers au sein d'une équipe qualité, en collaboration avec d'autres personnes sur la collecte Outils utilisés : Excel, Word, Adobe Profil recherché Technicien qualité avec une première expérience (environ 2-3 ans d'XP / 2 missions déjà réalisées) Connaissances de base en électricité, lecture de plans et documentation, niveau bac+2 Autonome ou formable très rapidement, à l'aise pour comprendre les enjeux et faire remonter des feedbacks sur les méthodes Pas d'habilitation nucléaire requise en amont : la formation nucléaire nécessaire à la constitution des dossiers sera assurée par vos équipes Modalités Poste basé autour d'Auxerre 5 jours/semaine en présentiel idéalement Démarrage : ASAP
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Freelance
CDI
CDD

Offre d'emploiDéveloppeur Java / Spring Boot – Microservices

Geeko SAS
Publiée le
Java
Microservices
Springboot

3 ans
La Défense, Île-de-France
Dans le cadre du renforcement d'une équipe projet intervenant sur un système d'information public critique, GEEKO recrute en CDI deux Développeurs Java / Spring Boot confirmés. Vous interviendrez au sein d'une équipe de développement déjà constituée, sur des applications métiers à forts enjeux de fiabilité, de maintenabilité et de continuité de service. La mission consiste à contribuer aux évolutions applicatives, à la conception technique, au développement backend et à l'intégration de services dans une architecture moderne orientée microservices. Vos principales missions seront les suivantes : analyser les besoins fonctionnels et techniques transmis par l'équipe projet ; participer à la conception technique des évolutions applicatives ; développer de nouvelles fonctionnalités en Java et Spring Boot ; intervenir sur des services backend et des architectures microservices ; assurer l'intégration avec les couches d'accès aux données ; maintenir et faire évoluer les composants existants ; contribuer aux corrections d'anomalies et à l'amélioration continue du code ; participer aux tests techniques et à la sécurisation des livraisons ; travailler en coordination avec les autres développeurs, référents techniques et équipes projet ; contribuer à la documentation technique lorsque nécessaire. Le poste s'adresse à des profils disposant d'au moins 5 ans d'expérience en développement Java backend. Il s'agit d'un poste en CDI, avec une première mission sur un projet applicatif complexe et structurant. Contrainte de nationalité pour ce poste.
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Freelance
CDI

Offre d'emploiAMOA – Référent Centralisation des Paiements & Comptabilité Auxiliaire

Etixway
Publiée le
ITop
JIRA
Microsoft Excel

1 an
40k-45k €
400-500 €
Paris, France
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Consultant AMOA / Référent métier spécialisé dans la centralisation des paiements et la comptabilité auxiliaire. La mission intervient dans un contexte de maintenance du SI Allocataires, avec des activités alternant entre recette métier et opérations de production : Recette métier (ensemble du processus de recette) Préparer les stratégies, cahiers de recette et jeux de données. Rédiger et mettre à jour les scénarios de tests et cas de recette. Analyser la couverture des risques et assurer le suivi des exigences. Préparer et piloter les campagnes de recette. Encadrer et accompagner les recetteurs. Réaliser les recettes et analyser les résultats. Identifier, qualifier et prioriser les anomalies. Suivre les corrections et les livraisons avec les équipes concernées. Participer aux arbitrages sur les corrections à apporter. Produire les PV, bilans de recette et reportings. Alerter sur les risques, points de blocage et éventuels impacts sur les échéances. Production métier (suivi et la coordination des opérations de production) Planifier les opérations métier : traitements de masse, mises en production/service, redressements de données et opérations de paramétrage. Effectuer une première analyse des résultats des traitements. Définir et suivre les indicateurs permettant de mesurer les résultats. Identifier les écarts et analyser les anomalies constatées. Communiquer les résultats et alertes auprès des entités clientes. Accompagner les changements en production. Réaliser les contrôles en environnement d'homologation et de pré-exploitation. Assurer le suivi et la priorisation des incidents. Coordonner les différents acteurs jusqu'à leur résolution. Contribuer à l'amélioration continue des processus de production.
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Freelance

Mission freelanceConcepteur/Intégrateur de solutions IoT industrielles

CS Group Solutions
Publiée le
4G
5G
Gateway

6 mois
350-360 €
France
Nous recherchons un Concepteur/Intégrateur de solutions IoT industrielles Description: Prestation d'Ingénierie de développement et d' intégration de solutions IoT industrielles. Contexte : Dans le cadre du développement des usages IoT industriels : intervention sur l'étude, la qualification, l'intégration et la validation de solutions IoT répondant à des besoins métier terrain. Les cas d'usage concernent notamment la supervision d'équipements industriels, la remontée de mesures terrain et l'intégration des données vers les plateformes IoT du SI cible. Le poste se situe à l'interface entre : le besoin métier, les équipements terrain, les architectures de communication, et l'intégration des données dans l'écosystème IoT. Mission : * Contribution à la conception et à l'intégration de solutions IoT de bout en bout, depuis l'analyse du besoin jusqu'à la validation technique de la chaîne complète de mesure et de transmission. * Participation à la recherche de solutions techniques adaptées, à l'évaluation de leur faisabilité, à la réalisation de maquettes, à la qualification des équipements et à l'intégration des données dans les plateformes cibles. Activités principales : - Analyser les besoins métier et les contraintes terrain des cas d'usage IoT - Identifier et comparer des solutions techniques : capteurs, transmetteurs, modules IoT, gateways, alimentation, interfaces de communication - Définir des architectures de chaîne de mesure et de transmission adaptées au contexte industriel - Étudier l'intégration de capteurs et équipements terrain : température, pression, 4–20 mA, TOR, Modbus, RS485, etc. - Rédiger le plan d'intégration : Élaborer des plans détaillés pour l'intégration des dispositifs IoT. - Participer à la qualification des solutions de communication, en particulier LoRaWAN - Réaliser des maquettes / MVP permettant de valider la faisabilité technique de bout en bout - Intégrer les équipements dans l'environnement cible : gateway, network server, plateforme IoT - Développer, adapter ou tester des codecs / payload decoders pour interpréter les trames remontées par les équipements - Vérifier la cohérence, la robustesse et l'exploitabilité des données remontées - Produire les livrables techniques associés : notes d'analyse, comparatifs, synoptiques, dossiers de solution, comptes rendus de tests - Travailler en coordination avec les experts techniques, chefs de projet, intégrateurs et interlocuteurs métier Compétences techniques : Bonne compréhension des architectures IoT industrielles Connaissance des capteurs et chaînes d'instrumentation Maîtrise ou bonne connaissance de LoRaWAN Connaissance des protocoles et interfaces industriels : 4–20 mA, TOR, Modbus, RS485 Notions d'intégration de données vers des plateformes IoT Capacité à lire, adapter ou développer des scripts de traitement / décodage de payloads Capacité à concevoir et tester une chaîne complète : capteur → objet IoT → gateway → serveur réseau → plateforme Capacité à investiguer des sujets techniques et à comparer plusieurs solutions Compétences transverses Analyse technique et esprit de synthèse Capacité à formaliser clairement une solution Aisance dans la rédaction de livrables techniques Capacité à travailler avec plusieurs interlocuteurs : métier, projet, experts, fournisseurs Approche pragmatique orientée faisabilité terrain Environnement technique IoT industriel Lora WAN, 4G/5G Gateways / network server / plateformes IoT Capteurs industriels 4–20 mA, 0-10V, TOR, Modbus, RS485, Connaissance en C/Python/Javascript Payload codecs / parsing de trames Outils de test, qualification et validation Environnement projet Agile Outils utilisés Sharepoint JIRA/Confluence Chirpstack Plateforme IoT interne terminal, PuTTY Gitlab Profil recherché : Diplôme d'ingénierie ou équivalent en électronique requis, systèmes embarqués, télécoms, informatique industrielle ou IoT Première expérience ou expérience confirmée en IoT, instrumentation, intégration système ou environnement industriel Un intérêt marqué pour les sujets mêlant terrain, communication, équipements et donnée.
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Au service des talents IT

Free-Work est une plateforme qui s'adresse à tous les professionnels des métiers de l'informatique.

Ses contenus et son jobboard IT sont mis à disposition 100% gratuitement pour les indépendants et les salariés du secteur.

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