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CONTEXTE Expérience: 5 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme, Product owner Spécialités technologiques : Référentiel de données MISSIONS Nous recherchons un PO senior pour intervenir en proximité des métiers du client et faire le lien avec les équipes de fabrication de l'intégrateur. Le projet vise à préparer la refonte du processus qui gère le référentiel métier du client Il faut donc une très bonne maitrise de la langue française pour conduire les ateliers, une posture consultant pour interagir et challenger des métiers qui peuvent être parfois compliqué. Activités principales : - Gestion backlog - Conduite d’ateliers - Rédaction d’US - Préparation stratégie Tests - Coordination avec équipe fabrication Expertise souhaitée 5 ans d'expérience en tant que Product Owner Très bonne maitrise de la langue française pour conduire les ateliers Une posture consultant pour interagir et challenger des métiers

Propulse IT recherche un chef de projet Senior Le consultant aura à conduire des projets techniques tel que des projets d'infrastructures : soit des projets de briques techniques (montée de version de palier Os, SGBD, …etc. ou mise à disposition d'une nouvelle offre), soit des projets de reprise d'une exploitation (reprise d'infra, définition de modèle d'exploitation), soit des projets autour des nouvelles technologies (Cloud, Container, IaC infrastructure As Code…etc.) Ces projets devront être mener depuis les phases d'étude et de conception jusqu'au déploiement et à l'intégration complète dans le respect des engagements projets : qualité, coûts, délais et sécurité Les principales missions opérationnelles seront les suivantes : Rédiger et porter les demandes de financement des études et des projets. Organiser, planifier, coordonner et piloter l'ensemble des ressources, processus et intervenants mobilisés sur les projets. Contribuer activement aux phases d'étude, de conception (recueil des besoins, conseils techniques, recommandations, stratégie), d'achats (budget, appel d'offre, sélection de fournisseurs) et de réalisation (maquettage, déploiement/implémentation, transition, gestion du changement, recette). Assurer le suivi financier, le planning des projets et les risques. Assurer les activités d'AMOA projet : Analyse fonctionnelle du besoin, Rédaction des spécifications, Réalisation des recettes. Animer les revues et comités de pilotage des projets. Conduire le changement de bout en bout et assurer le transfert de compétences aux équipes chargées du fonctionnement opérationnel des solutions. Définir et piloter la mise en œuvre de la maintenance des nouvelles solutions.

Almatek recherche pour l'un de ses clients, un Product Owner sur Paris. Projet : Piloter et accompagner le dispositif LOAR (Label d’Organisation et d’Assurance de la Robustesse) garantissant la qualité des services avant mise en production des projets SI. Mission : - LOAR Data Adapter le processus LOAR aux usages Data Industrialiser la démarche Conduite du changement auprès des parties prenantes LOAR Light / SAFe Adapter le processus aux évolutions applicatives majeures Intégrer les principes SAFe Accompagner les parties prenantes dans le changement Run LOAR Accompagnement des équipes projets et produits Renfort opérationnel en complément d’Eddie + backup Compétences requises : Pilotage de Projet Agilité (SAFe idéalement) Définition de processus

CONTEXTE : Experience : 5 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme, Expert Spécialités technologiques : Infrastructure, Authentification, Reporting, Devops Cybersécurité la mission s’inscrit au sein du département Global Workplace, en charge de la fourniture et de la gestion des services liés à la suite Microsoft 365 à l’échelle mondiale. L’équipe, composée d’une cinquantaine de collaborateurs internes et externes, gère l’ensemble du cycle de vie des produits Microsoft 365 : stratégie, analyse des besoins utilisateurs et des tendances du marché, marketing, communication, gestion financière, opérations, support, amélioration continue et décommissionnement. Le poste vise principalement à intervenir sur des projets de suppression massive de données impliquant Exchange Online, OneDrive for Business et les politiques de rétention Purview. MISSIONS - Réaliser les opérations de maintenance planifiée, mises à jour, montées de version, patching, migrations, consolidations et déploiements. - Garantir les plus hauts niveaux de sécurité, de disponibilité et de conformité. - Maintenir la documentation technique, les procédures opérationnelles standard (SOP) et les configurations associées. - Assurer le transfert de compétences vers les équipes de support de niveau 2 (approche shift left). - Fournir une expertise technique et fonctionnelle de haut niveau sur l’écosystème Microsoft 365. - Assurer le support de niveau 3 et 4 et le suivi des incidents critiques. - Collaborer étroitement avec les équipes infrastructure, sécurité, conformité, architecture, cybersécurité et Microsoft 365. - Identifier et évaluer les menaces de sécurité, mettre en œuvre les contre-mesures nécessaires et garantir la conformité aux politiques internes. - Participer à la configuration et au reporting des aspects sécurité dans les environnements Microsoft 365 et hybrides. - Fournir une expertise sur la plateforme de provisioning hybride. - Coopérer avec les différentes entités du groupe à l’international. Expertise souhaitée - Compétences techniques et fonctionnelles obligatoires - Minimum 3 à 5 ans d’expérience confirmée sur Microsoft 365 dans un environnement hybride (provisionnement et authentification). - Minimum 3 à 5 ans d’expérience sur Exchange Online et Microsoft Purview (politiques de rétention). - Excellente maîtrise du scripting PowerShell (automatisation, gestion massive, reporting). - Expérience sur des tenants Microsoft 365 de grande envergure (≥ 50 000 utilisateurs). - Solide expérience en environnements internationaux et hétérogènes. - Minimum 2 ans d’expérience dans l’analyse, la documentation et la maintenance d’infrastructures à grande échelle. - Expertise sur Microsoft Azure et l’authentification fédérée (ADFS, Entra ID). - Anglais courant (environnement de travail international).

Almatek recherche pour l'un de ses clients Un Directeur Technique Conformité Bancaire sur Paris. Mission : Assurer la direction de projet informatique pour intégrer le règlement AMLR - AMLD dans le SI Garantir une harmonisation maximale des pratiques LCB-FT, incluant la connaissance client, la surveillance des opérations suspectes, et le partage de données Pilotage de l'étude de faisabilité et de la mise en œuvre du projet. Coordination des acteurs et communication avec les métiers Expertises requises : Production et pilotage de l'étude de faisabilité. Consolidation de la solution applicative et technique. Coordination des équipes MOE/MOA et animation des comités de suivi. Environnements techniques DSIBA, incluant des briques applicatives en environnement distribué et centralisé Connaissance approfondie de la conformité bancaire Localisation : Paris

CONTEXTE : le département "Ingénierie de Fabrication" est en charge de l'ensemble des projets de régies, plateaux réels ou virtuels, post-production et infographie. MISSIONS : Missions en post-production : Pilotage des projets d’évolutions de la post-production nationale (migration du parc vers W11, mise à jour des applications, marché de prise en main à distance, évolution de la plateforme d’Ingest en data center, déploiement de stations d’étalonnage puissante …). Missions à l'infographie : Pilotage des réunions de suivi pour le service infographie dans le cadre de la mise en place de fonctionnalités d'Intelligence Artificielle et outils graphiques. Activités / Livrables attendus : - Suivi de projets - Budgets - Livrables - Transfert au Su

Pour le compte de notre client opérant dans le secteur banque assurance , nous recrutons un profil de Responsable d'analyse et pilotage E-business qui interviendra sur des projets majeurs visant à développer la stratégie digitale de notre client. Coordonner les parties prenantes afin d’aider à la définition, au suivi et au respect des engagements projets pris vis-à-vis du groupe sur la mise en place des indicateurs définis. Aider au suivi et au respect des engagements projets en matière de gestion des différents indicateurs de pilotage des parcours omnicanaux. Participer aux travaux/comités Groupe afin de s’assurer tout au long des projets que les indicateurs créés soient conformes à l’attendu et puissent être intégrés avec les indicateurs des autres entités. Mettre en place la production mensuelle de Tableaux de Bord stratégiques et contribuer à leur automatisation. Analyser et communiquer les performances e-business. COMPETENCES ATTENDUES : - Expertise sur la coordination de projets - Compréhension et exploitation des données digitales

Mission au sein de la Direction Production Applicative, orientée RUN et projets techniques. Le consultant interviendra sur le pilotage opérationnel, l'automatisation et le suivi de la performance des applications. Missions principales : - Pilotage des activités de production applicative et gestion des incidents. - Mise en place et suivi de KPI / reporting de production. - Développement de scripts (Python, PowerShell, Shell) pour automatiser les tâches et fiabiliser les processus. - Contribution aux projets transverses de la direction : outillage, réduction des coûts d'infrastructure, amélioration continue. - Animation de revues de pilotage et communication régulière avec les équipes techniques et métiers. Compétences requises : - Solide connaissance du monde de la production IT (supervision, exploitation, administration). - Scripting / automatisation : Python, PowerShell, Shell (confirmé). - Pilotage projet et reporting / KPI (confirmé). - Bon relationnel et communication (impératif). - Anglais professionnel. Profil : Ingénieur ou équivalent, expérience confirmée en production applicative, avec une double compétence technique (run/automation) et pilotage

CONTEXTE : La mission concerne la définition des processus d’exploitation ainsi que l’accompagnement auprès des différents collectifs nécessaires en vue du renouvellement de l'infrastructure de diffusion . MISSIONS La mission consistera dans un premier temps à définir les processus d’exploitation de la nouvelle infrastructure de diffusion des chaînes : • Récolte des doc techniques auprès des équipes d’ingénierie, compréhension des outils • Compréhension de l’organisation des équipes du CDA (gestionnaire des médias, chefs de chaînes, opérateurs de diffusion, superviseurs, opérateur du nodal) • Etablissement de la liste des processus à documenter • Ecriture des processus • Validation par le management et référents des collectifs • Contribution (au niveau des processus) à l’élaboration des contenus pédagogiques des formations de présentation du nouveau CDA et des outils avec l’organisme de formation La mission consistera ensuite à accompagner les différents collectifs dans la mise en place des processus. En particulier, des modules d’entrainement sur les outils cibles seront organisés conjointement avec l’organisme de formation . Expertises attendues • Expertise technique forte en Broadcast dans l'environnement d’une Régie Finale (serveurs de diffusion, automation, contrôleur broadcast, 2110, live record, BMS, etc…) • Expertise des processus d’une Régie Finale (automation, habillage, etc…) • Expertise technique réseau (WAN IP) et contributions vidéos satellite • Maîtrise des techniques/méthodologies de conduite de projets, • Conduite de réunions (comités opérationnels, comités de pilotage…), • Communication écrite et orale, • Pragmatisme dans la résolution de problèmes, • Travail en équipe, sens du collectif Expertise souhaitée Le prestataire devra avoir des expériences solides en environnement Broadcast, de projets de migration et mise en production dans un environnement de Diffusion.

CONTEXTE Experience : 5 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme,Manager Spécialités technologiques : Reporting, Conduite du changement,Gestion de programmes ;Transformation digitale MISSIONS Contexte et mission principale Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation digitale, data et IA, le Transformation Engagement Manager joue un rôle clé de pilotage, de coordination et de relais entre les entités du groupe et les équipes de delivery. Son objectif principal est de piloter des initiatives complexes de transformation, d’assurer leur alignement avec les objectifs stratégiques, et de garantir la création de valeur à chaque étape du cycle de transformation. Le poste se situe à l’intersection du management de programme, du pilotage de projet et de la conduite du changement, avec un fort enjeu de scaling des capacités IA à l’échelle du groupe. Responsabilités principales 1. Gestion de la relation client et des parties prenantes - Servir de point de contact principal entre les entités, les équipes internes et les partenaires. - Établir et entretenir des relations solides avec les parties prenantes clés (métier, IT, data, direction). - Comprendre les besoins des entités et les traduire en plans d’action concrets et opérationnels. 2. Pilotage et livraison des projets de transformation - Assurer la gestion de bout en bout des projets (cadrage, planification, exécution, suivi, clôture). -Élaborer les plans de charge, budgets et feuilles de route, en garantissant le respect des délais et des engagements. - Coordonner la mise en œuvre des projets data et IA, en collaboration avec les équipes de développement et les entités locales. 3. Stratégie et planification - Définir, avec les clients internes, les objectifs de transformation et les indicateurs de succès. - Construire et piloter des roadmaps de transformation à moyen et long terme. - Identifier les leviers permettant de développer et déployer les capacités IA à l’échelle du groupe. 4. Leadership et coordination d’équipe - Encadrer et animer des équipes pluridisciplinaires (consultants, analystes, chefs de projet, équipes techniques). - Favoriser la collaboration entre les entités du groupe et les équipes de delivery pour garantir une exécution fluide. 5. Conduite du changement et adoption - Accompagner les entités dans l’adoption des nouveaux outils, méthodes et processus. - Identifier les risques liés au changement et proposer des stratégies d’atténuation. - Promouvoir une culture d’innovation et d’amélioration continue autour de la data et de l’IA. 6. Suivi de la performance et reporting - Définir et suivre les indicateurs clés de performance (KPIs) liés à la transformation. - Préparer et présenter les rapports d’avancement aux directions et comités de pilotage. - Assurer la transparence et la communication sur l’état des projets et les résultats obtenus. 7. Amélioration continue et innovation - Surveiller les meilleures pratiques du secteur en matière de transformation digitale et IA. - Identifier de nouvelles approches pour résoudre les défis métiers à l’échelle du groupe. Expertise souhaitée - Min 5 ans d’expérience dans la gestion de programmes ou projets de transformation digitale, idéalement dans le domaine data / IA. - Expérience réussie en pilotage transverse d’équipes et coordination multi-entités. - Une expérience dans un environnement international constitue un plus.

CONTEXTE Experience : 5 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme,PMO Spécialités technologiques : RGPD Le service Mutuelle a en charge le support des activités en assurance de personnes santé et prévoyance. Il assure le maintien en conditions opérationnelles des outils de gestion et de relation client en lien avec les éditeurs des solutions et le pilotage de projet ou de chantier selon les besoins métiers ou techniques (cybersécurité, obsolescence ..) Ces domaines d’applications amènent des interactions avec différentes directions Métier (Gestion, Offre, Technique, Comptabilité, DATA ..) MISSIONS Les principaux attendus • Piloter et coordonner les activités de MCO sur le périmètre, la résolution des incidents et l'amélioration continue + le contrôle interne et la qualité de données en s'appuyant sur l'équipe • Extraire des données ( Reporting Assureurs, Apériteurs, Extractions de données Métiers) et automatisation • Superviser et sécuriser le cadrage et le pilotage de projets ou de chantier. Ex : purges des données, outil de relation client, accompagnement sur les chantiers du périmètre défense, trajectoire CRM individuel ... • Animer la relation avec les métiers partenaires et les clients internes • Piloter et redresser la qualité de service des fournisseurs, en lien avec la responsable du domaine : essentiellement Cegedim, GFP (Comités, suivi de la satisfaction, priorisation et suivi des travaux) • Représenter le service dans les instances et process : MCO, audit, RGPD, cyber, clôture comptable • Assurer le reporting de l’activité Livrables attendus - Supports de pilotage et de suivi des projets / Chantiers avec le plan de ressource, le planning, l’avancement, le réalisé, le Reste à faire, les éventuelles alertes et besoins d’arbitrage - PV de mise en production des sujets dans le respect du planning, du budget et des attendus - CR des comités de suivi avec les éditeurs - CR des comités de suivi et des ateliers avec les métiers clients internes - Etude de cadrage sur les nouveaux sujets

Métier : Pilotage de projet ou de programme Fonction : Chef de projet Spécialité technologique : Reporting Type de facturation : Assistance Technique (Facturation avec un taux journalier) Description et livrables de la prestation : Dans le cadre de la mise en conformité réglementaire avec le règlement DORA (Digital Operational Resilience Act), un acteur majeur du secteur de l’assurance souhaite renforcer la gouvernance du programme. La mission consiste à piloter le programme DORA en coordonnant toutes les équipes métiers et techniques impliquées (assurance, épargne, IT, conformité). Objectif : Assurer le pilotage global du programme, coordonner les parties prenantes et suivre régulièrement l’avancement. Le chef de projet agira en véritable chef d’orchestre, garantissant cohérence, traçabilité et bonne compréhension des exigences DORA à l’échelle de l’entreprise. Responsabilités principales : Pilotage du programme DORA : planification, suivi des jalons, priorisation, reporting au management. Coordination transversale : interaction avec les directions impactées (assurance, épargne, conformité, IT, production). Encadrement et animation des équipes projet, avec une dimension managériale (taille à préciser selon le périmètre). Collecte et structuration des informations auprès des métiers, avec compréhension des enjeux techniques et réglementaires. Préparation de synthèses et de reports : comités, indicateurs d’avancement, points d’alerte et propositions d’arbitrage.

CONTEXTE: EXPERIENCE: 7 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme, Program Manager Spécialités technologiques : Data Visualisation, Restitution,Intelligence artificielle Reporting Dans le cadre d’un programme de transformation stratégique autour de la Data et de l’Intelligence Artificielle, le Senior PMO / Program Manager aura pour mission de structurer, piloter et coordonner un portefeuille d’initiatives complexes à fort impact. Son rôle est central dans la mise en œuvre, le suivi et la gouvernance du programme, garantissant l’alignement des actions avec les objectifs stratégiques de l’entreprise et la diffusion des capacités IA à l’échelle du groupe. Missions 1. Structuration et pilotage du programme - Développer et maintenir la portée, la feuille de route et les livrables du programme, en cohérence avec la stratégie globale. - Assurer la cohérence et la standardisation des artefacts et processus à travers les différents workstreams. - Suivre les interdépendances entre les chantiers et garantir une approche homogène au sein du programme. 2. Gouvernance et suivi de la performance - Mettre en place et animer la gouvernance du programme : comités, rituels, réunions de pilotage, reporting. - Définir et suivre les indicateurs de performance (KPIs) pour mesurer l’avancement et l’impact des initiatives IA. - Produire les reportings de suivi, bilans d’avancement et synthèses à destination du management et des sponsors. - Identifier les risques, dépendances et écarts, et proposer des plans de mitigation adaptés. 3. Gestion budgétaire et ressources - Contribuer à la planification budgétaire et au suivi des coûts. - Participer à la gestion des ressources humaines et techniques, en veillant à l’adéquation charge/capacité. - Soutenir le développement et la mise à jour du business case de la transformation IA, incluant les modèles d’investissement et de financement. 4. Coordination et accompagnement des équipes - Favoriser la collaboration entre les équipes internes, les entités du groupe et les partenaires externes. - Soutenir les équipes projets dans la résolution de problèmes opérationnels et dans l’optimisation de leurs livrables. - Promouvoir la diffusion des standards Data & IA et le scaling des assets IA à travers l’organisation. 5. Pilotage des partenaires et innovation - Participer aux processus de sélection et de pilotage des fournisseurs (RFP, gestion des partenariats IA). - Encourager l’adoption des bonnes pratiques de gestion de programme et contribuer à leur amélioration continue. - Promouvoir la culture Data & IA et renforcer la compréhension des enjeux liés à ces technologies auprès des parties prenantes. Expertise souhaitée Expérience : - Minimum 7 ans d’expérience sur des fonctions de PMO senior, Program Manager ou Consultant en transformation. - Expérience confirmée dans le pilotage de programmes complexes, idéalement dans le domaine Data / IA ou dans un environnement international. Compétences clés : - Solides compétences en pilotage de programme (gouvernance, KPI, planification, budget, risques). - Excellente maîtrise de la communication transverse et du management de parties prenantes. - Bonne compréhension des enjeux Data & IA, et capacité à articuler les impacts business et technologiques. - Capacité à structurer, prioriser et synthétiser dans des environnements dynamiques et multiculturels. -Esprit analytique, rigoureux et orienté résultats. - Forte autonomie, sens de l’organisation et capacité à prendre du recul stratégique. - Anglais courant (environnement de travail international). Compétences Technologies et Outils Budget Méthodes / Normes KPI Soft skills Autonomie Langues AnglaisNTEXTE: EXPERIENCE: 7 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme, Program Manager Spécialités technologiques : Data Visualisation, Restitution,Intelligence artificielle Reporting Dans le cadre d’un programme de transformation stratégique autour de la Data et de l’Intelligence Artificielle, le Senior PMO / Program Manager aura pour mission de structurer, piloter et coordonner un portefeuille d’initiatives complexes à fort impact. Son rôle est central dans la mise en œuvre, le suivi et la gouvernance du programme, garantissant l’alignement des actions avec les objectifs stratégiques de l’entreprise et la diffusion des capacités IA à l’échelle du groupe. Missions 1. Structuration et pilotage du programme - Développer et maintenir la portée, la feuille de route et les livrables du programme, en cohérence avec la stratégie globale. - Assurer la cohérence et la standardisation des artefacts et processus à travers les différents workstreams. - Suivre les interdépendances entre les chantiers et garantir une approche homogène au sein du programme. 2. Gouvernance et suivi de la performance - Mettre en place et animer la gouvernance du programme : comités, rituels, réunions de pilotage, reporting. - Définir et suivre les indicateurs de performance (KPIs) pour mesurer l’avancement et l’impact des initiatives IA. - Produire les reportings de suivi, bilans d’avancement et synthèses à destination du management et des sponsors. - Identifier les risques, dépendances et écarts, et proposer des plans de mitigation adaptés. 3. Gestion budgétaire et ressources - Contribuer à la planification budgétaire et au suivi des coûts. - Participer à la gestion des ressources humaines et techniques, en veillant à l’adéquation charge/capacité. - Soutenir le développement et la mise à jour du business case de la transformation IA, incluant les modèles d’investissement et de financement. 4. Coordination et accompagnement des équipes - Favoriser la collaboration entre les équipes internes, les entités du groupe et les partenaires externes. - Soutenir les équipes projets dans la résolution de problèmes opérationnels et dans l’optimisation de leurs livrables. - Promouvoir la diffusion des standards Data & IA et le scaling des assets IA à travers l’organisation. 5. Pilotage des partenaires et innovation - Participer aux processus de sélection et de pilotage des fournisseurs (RFP, gestion des partenariats IA). - Encourager l’adoption des bonnes pratiques de gestion de programme et contribuer à leur amélioration continue. - Promouvoir la culture Data & IA et renforcer la compréhension des enjeux liés à ces technologies auprès des parties prenantes. Expertise souhaitée Expérience : - Minimum 7 ans d’expérience sur des fonctions de PMO senior, Program Manager ou Consultant en transformation. - Expérience confirmée dans le pilotage de programmes complexes, idéalement dans le domaine Data / IA ou dans un environnement international.

CONTEXTE : le département "Ingénierie de Fabrication" est en charge de l'ensemble des projets de régies, plateaux réels ou virtuels, post-production et infographie. MISSIONS : Missions en post-production : Pilotage des projets d’évolutions de la post-production nationale (migration du parc vers W11, mise à jour des applications, marché de prise en main à distance, évolution de la plateforme d’Ingest en data center, déploiement de stations d’étalonnage puissante …). Missions à l'infographie : Pilotage des réunions de suivi pour le service infographie dans le cadre de la mise en place de fonctionnalités d'Intelligence Artificielle et outils graphiques. Activités / Livrables attendus : - Suivi de projets - Budgets - Livrables - Transfert au Su

CONTEXTE : Expérience : 5 ans et plus Métiers Fonctions : Data Management, Data Analyst Spécialités technologiques : ERP, SI Financier, Progiciels Dans le cadre du renforcement de l’équipe Data Factory de notre client, au service des équipes Finance & Procurement, la mission vise à transformer les données issues de l’ERP Oracle Cloud en indicateurs fiables et tableaux de bord Power BI permettant le pilotage opérationnel et financier. Les travaux s’inscrivent dans l’environnement Azure (Azure Data Factory, Azure Databricks, Power BI) et suivent les bonnes pratiques de qualité, de performance et de gouvernance des données. MISSIONS Objectifs de la mission : - Analyse des besoins Finance / Procurement et formalisation des exigences fonctionnelles (KPI, règles de gestion, périmètres analytiques). - Mapping des données depuis la source Oracle vers les modèles analytiques Power BI (modèle en étoile, dictionnaire de données, règles de transformation). - Développement et industrialisation des data pipelines dans Azure . - Conception et développement des tableaux de bord Power BI (datasets, DAX, RLS, UX) prêts à être déployés et adoptés par les métiers. Responsabilités principales : 1) Analyse de besoins et cadrage - Conduire des ateliers avec les key users Finance (Comptabilité générale, Fournisseurs/AP, Clients/AR, Contrôle de gestion) et Achats. - Produire les spécifications fonctionnelles et le backlog associé. 2) Cartographie & modélisation des données (Oracle → Power BI) - Identifier tables, vues et colonnes Oracle pertinentes ; définir la granularité et les jointures. - Rédiger le document de mapping et le dictionnaire de données (définitions, sources, règles de calcul). - Concevoir le modèle sémantique (étoile) pour Power BI, avec dimensions conformes et mesures DAX documentées. 3) Développement des pipelines (Azure Databricks / ADF) - Développer notebooks et jobs (PySpark/SQL) pour ingestion, nettoyage, transformations et calculs d’indicateurs. - Mettre en place des contrôles qualité (règles, reconciliations, gestion des écarts) et optimiser coûts/performance. 4) Développement des dashboards Power BI - Créer les datasets (mesures DAX, hiérarchies, rôles RLS) et les rapports (navigation, filtres, drill, bookmarks). - Réaliser la recette avec les utilisateurs, intégrer les retours, publier et organiser le partage (Apps, workspaces). 5) Documentation, gouvernance & transfert - Tenir à jour la documentation (spécifications, mapping, checklist de qualité). - Contribuer aux bonnes pratiques (naming, versioning Git/Azure DevOps, sécurité & conformité). Domaines de données concernés : - Finance : Comptabilité générale (GL), Comptabilité fournisseurs (AP), Comptabilité clients (AR), Contrôle de gestion (actuals, budget, forecast). - Achats / Procurement : données fournisseurs, familles d’achat, contrats, engagements, réceptions, paiements. Expertise souhaitée - Expérience avérée d’au moins une mission de reporting financier incluant : Comptabilité générale, AP, AR, Contrôle de gestion, Achats. - Maîtrise d’Azure Data Factory, Azure Databricks et Power BI (datasets, DAX, RLS, publication). - Compétences en modélisation décisionnelle (modèle en étoile, granularité, dimensions conformes) et qualité des données. - Capacité à animer des ateliers, rédiger des spécifications claires et collaborer avec des profils métiers et techniques. - Anglais courant indispensable (ateliers, documentation, échanges avec parties prenantes).

nous recrutons un Consultant SUPPORT Microsoft 365 MISSIONS Pilotage de projets transverses liés aux outils Microsoft 365 et à l’environnement de travail des utilisateurs (salles de réunion, postes de travail…) Accompagnement des utilisateurs dans le cadre d’évolutions technologiques (ex : systèmes de visioconférences, outils Microsoft 365, authentification forte, Windows 10 vers Windows 11…) :· animation de webinaires, coaching individuel et ateliers collectifs, création de contenus pédagogiques (présentations PPT, articles, vidéos, infographies…). Organisation et accompagnement des directions métiers pour les événements hybrides (Top managers, plénières, conférences de presse, salons internes…) : Gestion du planning et des statistiques de participation, Mise en place et vérification du matériel, Création de la réunion sur Teams et vérification des paramètres, Coordination logistique et technique, conseil aux utilisateurs sur les bonnes pratiques des réunions. Gestion de portails SharePoint : Analyse de l’existant, Conseil sur la conception et la création de sites de communication ou d’équipes, Proposition d’arborescences, Rédaction et mise à jour des contenus (pages, actualités, vidéos…).