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Notre client, recherche un Product Marketing Manager Senior (H/F) dans le cadre d'une longue mission. Rattaché(e) à la Direction Business Development, vous pilotez et structurez les pôles PMM B2B et B2C afin d’accélérer la mise en production des projets stratégiques, sécuriser les lancements et renforcer l’impact business des roadmaps produits. - Encadrer et coordonner les deux pôles PMM (B2B et B2C) - Piloter des sujets structurants de roadmap à fort impact business - Accélérer la mise en production des projets clés - Sécuriser les lancements produits et migrations critiques - Accompagner la montée en compétence des PMM juniors Périmètre B2C : - Exploiter et approfondir un audit massif des catalogues d’offres - Intégrer les résultats de l’audit dans la roadmap produit - Piloter des projets transverses impliquant de nombreux stakeholders - Renforcer le sales enablement et l’accompagnement du service client - Optimiser les parcours clients et la qualité de l’information délivrée Périmètre B2B : - Assurer le suivi post-livraison de la revalorisation tarifaire - Piloter la migration des parcours clients liée à la dématérialisation fiscale - Repenser les parcours d’onboarding B2B (évolution de protocole normatif) - Lancer une nouvelle offre dédiée aux professionnels - Coordonner les équipes internes impliquées dans ces transformations

ASTERIA recherche, pour l’un de ses Clients basés sur Monaco, un Responsable Marketing H/F. VOTRE MISSION : Notre Client recherche un Responsable Marketing H/F pour participer à la stratégie marketing globale de a société. Missions principales : Stratégie marketing et positionnement de l’offre Définir et piloter la stratégie marketing de la société (SaaS, PaaS, IaaS, hébergement souverain, cybersécurité) Positionner les offres sur le marché en cohérence avec les enjeux de cloud souverain et les exigences associées Élaborer des plans de lancement d’offres : go-to-market, segmentation, messages clés Réaliser une veille concurrentielle et technologique permanente (cloud, connectivité, sécurité) Identifier les tendances clients, opportunités produit et évolutions réglementaires impactant la stratégie marketing Proposer des axes d’innovation ou d’évolution des offres Construction et évolution des offres Participer à la définition des offres cloud avec les équipes techniques et commerciales. Structurer les catalogues de services : fonctionnalités, SLA, modèles tarifaires, options de sécurité. Élaborer les argumentaires techniques et commerciaux (fiches produits, guides, matrices de comparaison). Pilotage de la performance des offres Suivre les KPI : rentabilité, taux d’adoption Proposer des actions correctives en fonction des indicateurs mis en place Support aux équipes commerciales et relation Clients Support opérationnel Événementiel & animation marché ; développer un écosystème actif Participer à l’amélioration du parcours client : onboarding, documentation, communication proactive Recueillir les feedbacks utilisateurs pour nourrir l’évolution des offres Pilotage, Gouvernance et Coordination Planifier, suivre et analyser les plans marketing annuels. Gérer les budgets marketing (campagnes, événements, outils, partenariats). Structurer et piloter les processus internes : publication, validation des contenus, reporting Communication et Marketing Digital Promouvoir l’image de cloud souverain, sécurisé et conforme. Superviser la création des campagnes de communication Piloter la cohérence de la marque sur tous les supports Définir et mettre en œuvre la stratégie digitale : SEO, SEA, marketing automation, réseaux sociaux Gérer le site web, les contenus éditoriaux et la production de ressources (livres blancs, vidéos, interviews)

Bonjour, Dans le cadre des ses projets clients, Visian est à la recherche d'un consultant CRM sur UNICA Bonjour, Dans le cadre de ses projets clients, Visian est à la recherche d'un consultant avec une expertise sur le progiciel UNICA Une connaissance forte du progiciel UNICA est INDISPENSABLE (modules Platform, Plan, Offer, Campaign, Deliver et Interact). Taches: 1/ Projets et évolutions - Evaluer le coût des évolutions - Installer et déployer des nouvelles versions de progiciel sur les environnements cibles (infrastructure RHEL, BDD Oracle et Teradata) - Développer des solutions de monitoring et d’alerting afin d’optimiser le processus de surveillance - Développer / Paramétrer les évolutions - Préparer les plans de tests, exécutions, contrôles, diagnostics - Assurer la coordination avec notre hébergeur notamment sur la préparation de la mise en production - Assurer la coordination avec l’éditeur - Alimenter la documentation 2/ Maintien en conditions opérationnelles : - Analyser les incidents, solliciter l’éditeur (en anglais), coordonner les actions de résolution - Assurer l’assistance des utilisateurs - Suivre le monitoring de la solution - Proposer des améliorations ou optimisations des processus - Maintenir les référentiels documentaires à jour La maîtrise de l’anglais est indispensable

Description et livrables de la prestation Nous recherchons un(e) CRM Manager (profil confirmé) afin d’accompagner une organisation en forte croissance dans l’optimisation de son écosystème CRM et marketing automation. Vous interviendrez sur des enjeux de structuration des processus, de performance des workflows et de définition de la stratégie CRM & emailing, en lien direct avec la direction marketing. Un outil CRM (HubSpot) est en place depuis plusieurs années et constitue un pilier des opérations commerciales et marketing. Un projet de refonte et d’optimisation globale est en cours afin de : Harmoniser les pratiques internes Améliorer la performance des workflows Renforcer la maturité CRM des équipes En collaboration avec les équipes techniques et commerciales : 1. Structuration & optimisation CRM Audit et optimisation des processus et workflows existants Recueil, centralisation et priorisation des besoins internes Amélioration de la qualité des données et des logiques de segmentation 2. Marketing Automation & Emailing Définition et déploiement de la stratégie CRM & email marketing Création et optimisation de scénarios automatisés (HubSpot) Mise en place d’actions orientées conversion et rétention 3. Run & pilotage Gestion opérationnelle du CRM et des campagnes marketing Suivi des performances et recommandations d’optimisation Coordination avec les équipes métiers et techniques Expertise souhaitée Maîtrise avancée de HubSpot (indispensable) Expérience confirmée (5 à 10 ans) en CRM, marketing automation et data Capacité à évoluer dans un environnement transverse Autonomie, rigueur, esprit analytique et orientation ROI Mobilité Hybride

Nous recherchons pour l’un de nos clients, acteur reconnu du secteur de l’assurance, un(e) Responsable Data Marketing & Connaissance Client Senior dans le cadre d’une mission freelance à fort enjeu. La mission s’inscrit dans un contexte de transformation data et digitale, avec un besoin de sécuriser l’activité existante, piloter les sujets prioritaires et renforcer la connaissance client au service de la performance marketing. Vos missions : Sécuriser et piloter les dispositifs de suivi de la performance marketing Accompagner le chiffrage et le pilotage du plan marketing 2026-2027 Développer la connaissance client : segmentation, scoring, personnalisation Produire des analyses et recommandations business à partir des données Concevoir et faire évoluer les reportings et tableaux de bord Encadrer une petite équipe composée de profils études/statistiques Présenter les résultats et recommandations à des interlocuteurs métiers et direction Environnement technique CRM : Salesforce Data : Snowflake Reporting : Power BI Analyse : SAS Autres : SQL, R ou Python appréciés Les plus de la mission Mission stratégique au croisement de la data , du marketing et de la connaissance client Visibilité forte auprès des équipes métiers et de la direction Contexte stimulant de structuration et d’évolution des usages data Mots-clés : Data marketing, connaissance client, CRM, Salesforce, Snowflake, Power BI, SAS, SQL, segmentation, scoring, reporting, assurance, freelance.

L’entreprise Une scale-up européenne en forte croissance , spécialisée dans la transformation du marché immobilier grâce à l’intelligence artificielle, développe une plateforme permettant d’automatiser et d’orchestrer l’ensemble du processus de vente immobilière. La technologie développée permet de gérer l’intégralité du parcours de vente et d’achat , en coordonnant agents immobiliers, portails, acheteurs et documents. Soutenue par des investisseurs internationaux de premier plan et ayant levé plus de 50 millions de dollars , l’entreprise poursuit une ambition claire : simplifier et accélérer les transactions immobilières pour des millions de propriétaires européens . Dans ce contexte de croissance rapide, elle recrute un Content Marketing Manager pour structurer et accélérer sa stratégie de contenu. Le poste Au sein de l’équipe Brand & Growth , le Content Marketing Manager occupe un rôle central dans la stratégie de croissance de l’entreprise. Le contenu est considéré comme un véritable levier business , au service de l’acquisition, de l’activation et de la conversion des utilisateurs. Votre mission sera de transformer des sujets complexes (immobilier, data, produit, analyses de marché) en contenus clairs, pédagogiques et performants , capables de générer de l’engagement et des leads. Vous interviendrez sur l’ensemble du funnel marketing , en collaboration étroite avec les équipes Brand, Growth, Product et Sales . Vos missions 1) Production de contenu orienté performance Créer des contenus à forte valeur ajoutée pour différents supports : campagnes d’activation (emails, landing pages, publicités) webinars et événements (scripts, supports, relances) livres blancs, guides et études articles à forte valeur SEO contenus destinés à la conversion 2) Adapter les messages selon les différentes audiences : vendeurs acheteurs agents immobiliers partenaires B2B 3) Création de contenus B2C et B2B Produire des contenus pédagogiques et inspirants pour un public large Créer des contenus plus experts destinés aux professionnels de l’immobilier Comprendre les objectifs business derrière chaque initiative : génération de leads activation conversion fidélisation 4) Activation et distribution des contenus En collaboration avec l’équipe Growth : décliner les contenus sur différents formats (ads, email, social, landing pages) adapter les messages à chaque canal participer à la conception de campagnes marketing complètes 5) Culture test & performance tester différents angles éditoriaux et formats analyser les performances des contenus : engagement CTR leads générés conversions améliorer continuellement les contenus en fonction des résultats

Missions principales Organisation et coordination de la distribution d’événements d’actualité (sport, culture, info) sur les environnements numériques, sites, applications et pages sociales. Mise en place et suivi des comités de projet : rédaction des comptes rendus, listes d’actions et points d’alerte. Coordination des parties prenantes internes et externes : équipes éditoriales, produit, techniques, marketing, data, partenaires de distribution. Mutualisation des informations et bonnes pratiques avec les rédactions et équipes produit. Proposition de dispositifs éditoriaux adaptés à chaque plateforme (extraits courts, directs, vidéos longues…). Travail avec journalistes, community managers, graphistes, éditeurs vidéo pour livrables : expression de besoins, spécifications éditoriales, visuels, documents de recette, planning et comptes rendus. Production de bilans, présentations, procédures et post-mortem. Veille éditoriale, technologique et benchmark. Compétences techniques et expertise Requises : Gestion de projets numériques multi-support dans les médias et l’information (références de réalisations attendues). Maîtrise de la formalisation et production des documents nécessaires à la coordination d’événements numériques. Connaissance approfondie des produits numériques et de l’amélioration fonctionnelle continue. Gestion de projets transverses avec coordination éditoriale et technique. Capacités de synthèse, médiation, communication et résolution de problèmes. Expertise réseaux sociaux et dispositifs d’acquisition de trafic. Connaissance du secteur de l’actualité générale, sportive et culturelle. Appréciées : Technologies web : HTML5, responsive design, web app, ergonomie mobile. Méthodologies Agile pour le design et le développement de produits numériques. Webmarketing et SEO. Pack Office et analyse de données.

Nous recherchons pour un acteur du secteur pharma un(e) freelance Marketing Assistant pour accompagner la Cheffe de marque dans la mise en œuvre des stratégies marketing et commerciales pour deux marques de type bien-être / santé naturelle. Vous serez impliqué(e) dans la mise en œuvre opérationnelle des campagnes marketing locales, le trade marketing en pharmacie, et la coordination des opérations de marketing digital. Vos missions principales : Support à la Stratégie et au Développement de Marque Participer à la mise en œuvre des plans marketing définis par le Senior Product Manager. Contribuer à la collecte d'insights marché et à la veille concurrentielle pour alimenter les décisions stratégiques. Assister dans la préparation de présentations pour les équipes internes et les parties prenantes. Activation Marketing, Trade Marketing & Digital Mettre en œuvre les initiatives Trade Marketing en pharmacie et sur les points de vente. Suivre et coordonner les campagnes locales (PLV, promotions, opérations spéciales). Assurer la liaison avec les agences partenaires pour la production des supports marketing et de communication. Piloter la création de contenu pour les réseaux sociaux avec les graphistes et agences. Suivre le calendrier des campagnes marketing et s'assurer du respect des délais. Gérer les tâches opérationnelles quotidiennes liées au marketing, au lancement produit et aux promotions. Assurer la coordination avec les équipes commerciales et les distributeurs pour le bon déroulement des activités Trade Marketing. Réaliser des analyses marketing Préparer des rapports réguliers pour le Senior Product Manager afin de suivre les KPIs marketing. Profil recherché : Diplôme en marketing, commerce ou domaine similaire. Première expérience en gestion de projets marketing produit, trade marketing ou digital marketing Bonne organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle. Esprit d'équipe et aisance relationnelle avec différents interlocuteurs internes et externes. Mission en français mais un niveau minimal / correct en anglais est demandé Minimum 1 ou 2 ans d'expérience en trade marketing ou marketing digital MODALITES PRATIQUES : La mission est sur un rythme de 3 jours par semaine. Elle peut se faire presque complètement en télétravail, mais la personne devra être basée aux alentours de Nice/Monaco car des réunions sont à prévoir chez le client ponctuellement. Durée de la mission à confirmer mais potentiellement jusqu'à la fin de l'année.

Product Data Project Manager (PIM & IA Générative) Dans un contexte d’accélération autour de l’IA générative appliquée au référentiel produit, nous recherchons un profil capable de structurer, fiabiliser et enrichir les contenus produit à grande échelle. Vous interviendrez au cœur des enjeux business, en lien direct avec les équipes achats et métier. Vos missions Piloter la gestion et l’optimisation des contenus produit (alimentaire & non alimentaire) Animer les ateliers de cadrage avec les équipes achats et métiers Coordonner les interactions entre achats, vente, qualité et fournisseurs Structurer et maintenir les données dans les outils PIM et Excel Rédiger et optimiser des prompts IA en lien avec les équipes data Exploiter les outils d’IA générative (Copilot, Vertex AI) pour améliorer la qualité et la productivité Réaliser les phases de recette métier et définir les critères de validation Produire des recommandations concrètes pour améliorer les process et la qualité des données Travailler en mode agile avec des cycles courts et itératifs Livrables attendus Ateliers de spécification métier (planification + animation). Comptes rendus d’ateliers & RIDA (Relevé des informations, décisions et actions). Spécifications des prompts IA. Recette métier & critères de validation. REX par secteur achats + recommandations d’amélioration. Communication régulière auprès des parties prenantes.

Dans le cadre de la rationalisation de son Système d'Information, notre client souhaite renforcer son pilotage opérationnel sur le périmètre "RUN" et "Changement" de ses trois ERP. Le Business Analyst devra assurer la pérennité opérationnelle tout en gérant un flux régulier de demandes évolutives et correctives dans un environnement complexe et multi-maisons. Le consultant évoluera dans un contexte à forts enjeux opérationnels, nécessitant capacité d’analyse, vision transverse et excellence en coordination. Les principales missions à réaliser sont : Gestion du RUN & Maintenance : o Garantir la stabilité et la performance des ERP en pilotant les corrections, les flux data et la maintenance applicative. o Assurer la continuité de service dans un environnement exigeant. o Contribuer activement au projet de migration ERP, intégrant des leviers d’automatisation et d’IA dans une logique d’optimisation et de modernisation du SI. Analyse et Cadrage : o Traduire les besoins des trois maisons en spécifications claires et exploitables (fonctionnelles et techniques). o Sécuriser le cadrage et anticiper les impacts transverses. Priorisation et Arbitrage : o Gérer un backlog dynamique, arbitrer entre urgences business et contraintes techniques. o Mettre en œuvre une priorisation pragmatique orientée valeur. Interface Multi-acteurs : Être l'interlocuteur clé entre : o Directions métiers (Marketing, Ventes, Finance) o Équipes de développement internes o Partenaires et intégrateurs : Faciliter les échanges, fluidifier les décisions et sécuriser l'avancement. Pilotage des Releases : o Coordonner les mises en production sur les 3 ERP. o Garantir la non-régression et sécuriser les Go/No-Go techniques et métiers. Pilotage des outils & gouvernance o Assurer un pilotage rigoureux via Jira. o Structurer la documentation et capitaliser dans Confluence. o Produire des KPIs pertinents et animer les comités de suivi.

Mission Freelance – Chef de Projet / Product Manager – 3 mois – Paris La Défense – Démarrage mars Contexte de la mission Un grand groupe du secteur financier recherche un Chef de projet / Product Manager expérimenté pour piloter la construction et la mise en marché d’offres stratégiques, notamment autour de l’acquisition et des parcours de paiement. La mission implique une coordination transverse avec plusieurs directions, expertises et entités internes. Responsabilités principales Structurer, coordonner et piloter la mise en œuvre des offres, dont celles liées à l’acquisition. Orchestrer les différents chantiers transverses avec les directions, expertises et entités impliquées. Cadrer et produire les livrables nécessaires à la construction des offres. Garantir la conformité des travaux aux exigences internes de mise en marché et aux procédures réglementaires (dont NAP et dispositifs liés aux établissements de paiement). Livrables attendus Livrables requis dans le cadre des procédures NAP et de la mise en marché. Reporting, plans de suivi, tableaux d’avancement. Présentations de synthèse destinées au management. Informations pratiques Localisation : Paris La Défense Démarrage : Mars Durée : 3 mois (renouvelable selon contexte) Statut : Freelance

Responsabilités clés Définir la feuille de route Influence et Opérations Spéciales alignée avec les objectifs éditoriaux. Imaginer et concevoir des dispositifs d’influence et des opérations spéciales innovants à fort impact. Négocier, cadrer et piloter les collaborations avec partenaires et créateurs. Mettre en place et suivre les campagnes d’influence et opérations spéciales. Analyser les résultats, formuler des recommandations et produire des bilans numériques. Assurer une veille active sur les tendances social media, plateformes et créateurs. Maintenir à jour le planning prévisionnel des temps forts et programmes phares. Contribuer à l’amélioration du suivi des performances en collaboration avec la data. Compétences et expertises requises Expérience confirmée (4-5 ans minimum) en marketing d’influence, social media, brand content. Connaissance approfondie des médias, plateformes digitales, VOD et enjeux éditoriaux. Excellentes qualités rédactionnelles, orthographe et grammaire irréprochables. Capacité à travailler de manière transversale et en équipe. Esprit analytique et de synthèse, gestion de projet structurée et rigoureuse. Maîtrise des outils collaboratifs : Trello, Slack, Teams, Klaxoon. Connaissance d’outils d’analytics (AT Internet / Piano Analytics) appréciée.

Nous recherchons pour notre client grand compte un Chef de projet applicatif (environnement Marketing & Communication). Nous étudions uniquement les candidatures qui nous parviennent avec tous les éléments indiqués dans la rubrique "Pour candidater" ci-dessous. Contexte de la mission Au sein d’une DSI transverse, vous intervenez sur un périmètre applicatif lié aux activités Marketing & Communication (promotion, communication interne, relations médias…). Vous intégrerez une équipe en charge du maintien et de l’évolution d’applications métiers ainsi que du support aux utilisateurs. Missions principales La mission s’articule autour de deux axes : 1. Administration fonctionnelle & support Administration des outils : JIRA, HP ALM, SharePoint Support aux utilisateurs (outils + méthodologie de recette) Gestion des campagnes de tests / recettes applicatives Assistance fonctionnelle et accompagnement des utilisateurs 2. Coordination & pilotage Coordination des activités de maintenance et support applicatif Pilotage de prestataires (TMA / infogérance) Organisation des mises en production (suivi des RFC) Recueil et gestion des besoins métiers Reporting et communication projet Rédaction et maintien de la documentation Environnement technique JIRA HP ALM SharePoint / SharePoint Online CMS (notamment Drupal) Applications web & bases de données

Vision & stratégie produit • Co-construire la vision produit et décliner la stratégie sur votre périmètre • Déployer et piloter la roadmap en priorisant les initiatives à fort impact • Co-construire les OKR de la value team et piloter leur atteinte Pilotage & priorisation • Traduire les besoins utilisateurs et métiers en problèmes clairs et priorisés • Construire des hypothèses de valeur, orienter les choix via des KPI, ROI et analyses de risques • Arbitrer entre portée, valeur et capacité des équipes, en assurant la cohérence inter-squads Cycle de vie produit • Piloter le discovery : compréhension utilisateur, exploration, tests, faisabilité • Prioriser le backlog, animer les rituels agiles et garantir la qualité fonctionnelle des livrables • Coordonner le go-to-market avec les équipes marketing, change et support Leadership & coordination transverse • Collaborer avec plusieurs value teams, équipes tech transverses et parties prenantes métiers • Contribuer à diffuser une culture produit orientée valeur, expérimentation et mesure d’impact Mesure d’impact & amélioration continue • Mettre en place des KPI d’usage, de valeur et de performance • Monitorer les résultats et piloter les plans d’amélioration continue • Partager régulièrement les apprentissages et next steps à la gouvernance

Mission de transition – Maison premium indépendante Rôle : Rattaché(e) à la Direction Générale, vous prenez en charge le pilotage global du périmètre Brand pendant une mission temporaire. Vous encadrez une équipe de 8 personnes (Branding & Event) et apportez : · Vision · Cadre · Exigence · Cohérence Attentes clés : Storytelling & Tone of Voice · Garant du récit de la maison · Supervision des noms produits et projets · Encadrement éditorial (lancements, ouvertures) · Exigence forte sur le tone of voice et la cohérence narrative Sens de l’écriture indispensable. · Activations & Coordination 360° · Conception et cadrage des activations · Animation du 360 inter-départements · Clarification des arbitrages et priorités · Capacité à faire converger Image, Retail, PR, Digital Profil structurant, pas seulement créatif. · Collaborations · Identification de talents pertinents · Cadrage stratégique et contractuel · Pilotage opérationnel des activations Savoir-faire & Upcycling · Capacité à traduire un engagement en récit crédible · Alignement discours / réalité Événementiel · Supervision conceptuelle · Pilotage budgétaire · Livraison sans dérapage Profil idéal · 6–12 ans d’expérience minimum · Expérience managériale réelle · Expérience en activations premium · Sens esthétique affirmé · Goût exigeant, capacité à défendre un point de vue · Rigueur opérationnelle Maisons pertinentes · Jacquemus · AMIA.P.C. · Soeur · Ganni · Maison Kitsuné · Officine Générale · Lemaire · Diptyque · Byredo · Aesop