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Principales responsabilités1. Gouvernance et expertise technique Garantir la cohérence, la performance et la sécurité des architectures du périmètre. Participer à la conception et valider techniquement les évolutions majeures et les nouveaux services (architecture et spécifications). Assurer une veille technologique sur son périmètre. Définir, documenter et maintenir les standards de configuration, les bonnes pratiques et les procédures opérationnelles et de sécurité. Accompagner les équipes dans la mise en œuvre des bonnes pratiques d’architecture. Valider techniquement les choix de solutions et propositions d’évolution des partenaires ou centres de services opérationnels (Gatekeeper). 2. Qualité et amélioration continue Contribuer à l’élaboration du Plan d’Amélioration Continue (CSI) et mettre en œuvre les actions techniques prioritaires pour réduire la dette technique et améliorer la résilience. Transférer l’expertise aux équipes N1/N2/N3 pour renforcer leur autonomie (Shift-Left) et garantir l’application des standards. Identifier les tâches récurrentes d’administration et d’exploitation et piloter leur automatisation ou délégation pour optimiser l’efficacité opérationnelle. S’assurer de l’application rigoureuse des processus ITIL (gestion des changements, gestion de la capacité). 3. Support et opérations critiques Intervenir en tant qu’expert de dernier recours (Super N3/N4) pour le diagnostic et la résolution des incidents majeurs ou bloquants. Superviser, valider et, si nécessaire, réaliser les analyses de causes racines (RCA) pour transformer les incidents en actions préventives. Assurer la conformité technique des opérations de maintenance (changements, mises à jour) réalisées par les partenaires N3. Évaluer les risques techniques liés aux changements et vulnérabilités, et proposer des plans de mitigation. Piloter opérationnellement l’équipe Hosting. Renforcer la sécurité et la conformité en mettant en place un dispositif de sauvegarde isolé pour garantir le Plan de Reprise d’Activité (PRA). Environnement Hosting Infrastructures Cloud (IaaS/PaaS) : AWS, Azure, GCP, automatisation IaC (Terraform, Ansible), gestion de conteneurs (Docker, Kubernetes). Systèmes d’exploitation : Administration et sécurisation avancée de Windows Server et Linux/Unix, GPO, gestion des patchs et vulnérabilités. Virtualisation & Hyperconvergence : Maîtrise des hyperviseurs (VMware, Hyper-V) et des architectures convergées/hyperconvergées. Stockage & sauvegarde : SAN/NAS, baies de stockage, solutions de sauvegarde et restauration, PRA/DRP. Services d’annuaire : Administration et architecture Active Directory, LDAP, IAM et fédération d’identités.

Le besoin concerne un renfort Back‑End sénior pour retravailler l’affichage des services mis à disposition des EF. Les services seront reçus en mode push, automatiquement, en fonction de l’étape du processus dans laquelle se trouve l’EF. L'équipe existante est composée de 2 dev BO dont un lead dev et un dev FO. L'objectif est d'arriver à une équipe de 4 dev BO et 2 dev FO. Description Le prestataire interviendra pour : - Développer et adapter les évolutions nécessaires côté Back‑End - Contribuer à la qualité, à la sécurité et aux performances du code - Participer aux rituels et échanges techniques avec l’équipe interne - Intégrer les tests automatisés dans les pipelines existants - Documenter les évolutions réalisées - Faire preuve d’une très grande adaptabilité et être opérationnel très rapidement Livrables • Développer des solutions backend de qualité : Conception, développement et maintenance des fonctionnalités backend. Contribution à la vie de l’équipe travaillant dans un cadre Agile. • Participation, dans le cadre des principes DEVOPS, au déploiement et au suivi de votre application. • Au sein d'un écosystème de projets variés, être force de proposition et au cœur de l'amélioration continue. Compétences 1/ Architecture IT Connaissance des composants : serveurs, applications, bases de données, réseau, services cloud Compréhension des interactions entre composants Maîtrise des standards techniques, choix technologiques, niveaux de sécurité, performances et évolutivité 2/ Capacité d’analyse et de synthèse Compréhension rapide de l’existant Identification des données essentielles Détection des impacts potentiels Production d’analyses claires et structurées Capacité à aller directement à l’essentiel 3/ CI/CD Maîtrise des pipelines CI/CD Pratique avancée de Git, automatisation et contrôle qualité Intégration des tests automatisés dans les pipelines 4/ Développement logiciel (stack requise) Langages & frameworks : Java 21+ ; Spring Boot 3 Outils : Git ; Maven ; Docker Cloud & intégrations : AWS SDK ; LocalStack (mock AWS S3) Tests & qualité : JUnit 5 ; OpenAPI Base de données & persistance : PostgreSQL ; Liquibase ; Redis ; Lombok Autres : ClamAV 5/ Méthodologie et pratiques de tests Connaissance des méthodologies agiles (Scrum) Estimation de charges Rédaction de documentation technique Maîtrise des frameworks de tests et automatisation Préparation/gestion des jeux de données Lecture et optimisation de code existant 6/ Collaboration Communication claire, écoute active, posture constructive Travail en équipe ; partage d’information ; coordination Très grande adaptabilité, sens des responsabilités, autonomie 7/ Software Design Structuration de modules, API et services Approche modulaire et découplée Réutilisabilité du code ; simplicité et cohérence Scalabilité technique et fonctionnelle 8/ Supervision IT Mise en place et amélioration des logs Contribution à la supervision existante Diagnostic rapide d’incidents ou anomalies

Notre client, basé à Lille (59), est à la recherche d’un AMOA Marketing Automation(H/F) pour l’accompagner dans la mise en place d’outils. MISSIONS · Analyser les besoins métier des BU en matière de marketing automation · Évaluer et comparer les solutions du marché (HubSpot, Salesforce Marketing Cloud, externalisation, etc.) · Formuler une recommandation stratégique sur le choix d'outil et son déploiement · Permettre aux BU et pays de mener des campagnes de marketing automation (rétention, nouveaux produits, prospection) ENVIRONNEMENT TECHNIQUE · Salesforce Service Cloud · Environnement international

PROFIL UNIQUEMENT EN METROPOLE LILLOISE Contexte : Dans le cadre du programme de migration vers AWS (Move to Cloud), nous recherchons des compétences Ops expérimenté pour industrialiser les déploiements via des outils d’IaC, avec une forte sensibilité aux contraintes de production (sécurité, haute disponibilité, supervision, automatisation des déploiements et exploitabilité). Missions : - Développer, maintenir et faire évoluer des modules Terraform (prioritairement) et CloudFormation. - Participer à l’industrialisation des environnements cloud AWS (VPC, EC2, RDS, Lambda, S3, IAM, etc.). - Contribuer à la mise en conformité des stacks avec les standards de production (monitoring, logs, sécurité, patching). - Accompagner les équipes projets dans l’intégration continue et le déploiement automatisé (CI/CD). - Documenter les composants et bonnes pratiques.