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Le directeur de projet sera en charge de piloter l'appel d'offres (RFP) et l'intégration d'une nouvelle solution de devis. La solution devra se connecter à plusieurs systèmes existants. Le projet se divise en deux phases majeures : Phase de RFP : - Analyse des besoins : Il faudra valider les besoins fonctionnels et techniques, en collaboration avec les équipes business. - Rédaction du cahier des charges : Le directeur de projet est responsable de la rédaction d'un cahier des charges précis. - Sélection des fournisseurs : Il faudra lancer l'appel d'offres, évaluer les propositions des différents éditeurs et organiser des démonstrations. L'objectif est de sélectionner le meilleur partenaire en termes de solution, de coût et de capacité d'intégration. Phase d'intégration : - Mise en œuvre : Superviser le déploiement de la solution choisie, en veillant au respect des délais et du budget. - Intégration technique : Il sera crucial de s'assurer que la nouvelle solution s'intègre avec nos systèmes actuels. Cela inclut la gestion des données, de l'expérience utilisateur, des workflows et de l'authentification. Le directeur de projet devra faire preuve d'une grande rigueur, de solides compétences en gestion de projet et d'une excellente capacité à communiquer avec les différentes parties prenantes. Il devra être le garant de la cohérence technique et fonctionnelle du projet et assurer la bonne collaboration entre les équipes internes et le fournisseur retenu.

Nous recherchons un Data Governance & AI Officer pour renforcer et développer l’unité Data Governance . Missions principales : Définir et déployer un cadre global de gouvernance des données : politiques, procédures, rôles et responsabilités. Construire un glossaire métier intégrant les métadonnées associées. Identifier les golden sources, assurer leur traçabilité et les intégrer dans un data catalog. Mettre en place un cadre de gestion de la qualité des données : centralisation des règles, calcul des scores, reporting via tableaux de bord. Assurer le lien avec le registre RGPD et le registre qualité. Définir le cadre de gouvernance des modèles d’IA, conforme à l’EU AI Act. Participer à la sélection et à l’implémentation d’un nouvel outil de data governance et de data quality.

Digital Workplace Solution Manager/Architect RFP/Service Desk/OS - joue un rôle essentiel dans la conception et la mise en œuvre des offres de services, la réponse aux appels d'offres et l'évolution des infrastructures clients. Principales activités : • Compréhension et qualification des besoins clients (internes/externes) • Promotion des nouveaux services Digital Workplace • Définition et présentation d'approches sur mesure pour les clients • Coordination des experts, architectes et partenaires impliqués dans les projets • Accompagnement de la stratégie commerciale et de la tarification (« Price to Win ») • Garantir la pertinence opérationnelle et économique des stratégies proposées • Pilotage de la veille technologique et évaluation de l'impact environnemental (RSE/Green Impact) • Participation aux due diligences et aux phases de lancement des contrats Profil : • Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire (Directeur informatique, Consultant, Responsable de la prestation de services, etc.) • Excellente compréhension des enjeux métier et technologiques du Digital Workplace • Esprit d'équipe, leadership, pragmatisme, créativité, autonomie • Excellentes compétences en communication et en présentation (français et anglais, à l'écrit comme à l'oral) • Maîtrise des outils collaboratifs (Office, GSuite, IA…)

Le directeur de projet sera en charge de piloter l'appel d'offres (RFP) et l'intégration d'une nouvelle solution de devis. La solution devra se connecter à plusieurs systèmes existants. Le projet se divise en deux phases majeures : Phase de RFP : - Analyse des besoins : Il faudra valider les besoins fonctionnels et techniques, en collaboration avec les équipes business. - Rédaction du cahier des charges : Le directeur de projet est responsable de la rédaction d'un cahier des charges précis. - Sélection des fournisseurs : Il faudra lancer l'appel d'offres, évaluer les propositions des différents éditeurs et organiser des démonstrations. L'objectif est de sélectionner le meilleur partenaire en termes de solution, de coût et de capacité d'intégration. Phase d'intégration : - Mise en œuvre : Superviser le déploiement de la solution choisie, en veillant au respect des délais et du budget. - Intégration technique : Il sera crucial de s'assurer que la nouvelle solution s'intègre avec les systèmes actuels. Cela inclut la gestion des données, de l'expérience utilisateur, des workflows et de l'authentification.

CITECH recrute ! 👌 ✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet important, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Business Analyst Clinique (H/F) 🚀 Vous interviendrez pour un client international dans le domaine pharmaceutique, leur mission est de favoriser le progrès thérapeutique au service des patients. Il emploie plus de 21 400 personnes dans le monde dont 4 500 en France. Description du poste 🙌🔽 Vous aurez les missions principales suivantes : 🔽🙌 🔸 Participer aux cadrages fonctionnels des besoins métiers dans le domaine clinique. 🔸 Rédiger et formaliser les RFP (Requests For Proposal) en lien avec les équipes internes et les prestataires externes. 🔸 Analyser, challenger et documenter les besoins utilisateurs afin de proposer des solutions adaptées. 🔸 Contribuer à la définition des processus métiers et à leur optimisation. 🔸 Assurer la coordination entre les équipes métiers et IT tout au long du cycle projet. 🔸 Accompagner les utilisateurs dans la phase de recette et la mise en production.

Cybersécurité Expert / Expert en Sécurité Applicative et Infrastructure Un leader mondial des services bancaires recherche un expert en sécurité applicative et infrastructure pour prendre en charge les sujets relatifs à la sécurité des fournisseurs. Cela durant chaque phase d'usage des services et produits : RFI/RFP/Contractualisation/Exploitation/Post-exploitation. Les principaux objectifs attendus sont de garantir la sécurité des prestations de tout type et de protéger la banque des attaques par rebonds. Maîtrise de l'anglais indispensable.

Consultant(e) Approvisionnement Retail — Mission APS (advanced planning and scheduling) (côté DSI : Architecture / Urbanisation / Sécurité) Profil recherché • Expérience confirmée d’un rôle en Architecture / Urbanisation dans un contexte supply chain retail (idéalement APS / planning / replenishment) • Pratique avérée de RFP / AO éditeurs avec analyse technique et challenge des réponses • Bonne maîtrise des pratiques cloud / SaaS enterprise, API, sécurité applicative, data governance • Connaissance du marché APS est un plus appréciable, pas nécessairement expert mais capable de les challenger techniquement • Savoir rédiger des livrables (RFP, scoring, note de reco, note d’architecture) & faciliter les échanges entre métier, DSI, éditeurs Contexte : Dans le cadre d’un projet de refonte de l’approvisionnement magasins et de sélection d’une nouvelle solution APS (Advanced Planning & Scheduling), la DSI recherche un(e) consultant(e) confirmé(e) capable d’intervenir au carrefour métier / architecture SI / sécurité, avec un rôle clé durant l’appel d’offres éditeurs.⸻ Missions principales Sur le périmètre APS et Supply : • Compréhension des besoins d’approvisionnement magasin et de leur déclinaison fonctionnelle dans l’APS • Participation à la rédaction/lecture critique des exigences dans le RFP Sur le périmètre DSI (cœur de la mission) : • Analyse technique des solutions candidates : architectures, patterns d’intégration, scalabilité, performance, SLA • Urbanisation & alignement SI : compatibilité avec les briques existantes (ERP, WMS, ETL, dataplatform…), dette / cohérence cible • Sécurité & conformité : exigences Cyber, IAM / RBAC, data privacy, auditabilité, certifications, hébergement (SaaS/Public cloud/On prem), réversibilité • Interopérabilité & intégration : API, bus d’intégration, latence, cadence de rafraîchissement, gestion des exceptions • Participation aux soutenances éditeurs côté DSI** : questionning, scoring, risques, trade-offs techniques • Support à la décision : matrice de scoring technique, risques d’implémentation, dépendances, TCO/ROI technique Livrables attendus • Contribution RFP (volets non-fonctionnels, intégration, sécurité, architecture cible) • Matrices d’analyse / scoring technique + note de risques • Note de recommandation finale côté DSI (urbanisation, sécurisation, intégration)

Dans le cadre de nos missions sur les secteurs banque / finance / assurance, nous recherchons un consultant confirmé pour accompagner nos clients dans la transformation de leur gestion documentaire, en particulier dans le cadre de processus RFP et de mise en œuvre de solutions ECM/GED. Vous interviendrez sur des projets à forte valeur ajoutée, depuis le cadrage des besoins jusqu’à la sélection et au déploiement de la solution, en assurant un rôle clé dans la rédaction des cahiers des charges, l’analyse des offres, le paramétrage fonctionnel et le pilotage opérationnel. Vos tâches au cours de ces missions : Cadrage fonctionnel et diagnostic des besoins Rédaction de cahiers des charges et de spécifications dans le cadre de RFP Analyse des réponses fournisseurs et participation au choix de la solution Élaboration de procédures et de plans de recette Pilotage de projet : coordination des parties prenantes, suivi des phases de conception, déploiement et tests Accompagnement au changement et formation des utilisateurs

Notre client souhaite moderniser son système ERP actuellement basé sur SAP Business One, devenu obsolète. Objectif : migration vers SAP S/4HANA afin d’harmoniser les processus métiers avec ceux du groupe et de soutenir la montée en cadence industrielle. Piloter la phase de cadrage et préparer le lancement du projet S/4HANA. Définir la cible technique (copie ECC6 → S/4 ou refonte from scratch). Superviser le RFP et challenger les intégrateurs (Deloitte, Capgemini, etc.). Coordonner les parties prenantes internes et externes (IT, métiers, intégrateur). Garantir coûts, délais et qualité des livrables. Assurer la cohérence fonctionnelle et technique. Être l’interlocuteur clé entre le groupe et l'entité

Profil et Métiers : Métier : Études & Développement Fonction : Expert Spécialités technologiques : Applications Web Type de prestation : Assistance Technique (facturation au taux journalier) Compétences : Technologies et Outils : C#, SIP, PowerShell, REST, SQL, Genesys, Java, JSON Méthodes / Normes : Agile Secteur d'activité : Assurance Description et livrables de la prestation : Objectif : Evolution du système d’information et remplacement de la solution Genesys Engage, en cours d’évaluation via un RFP. Missions clés : Contribuer au cadrage technique des besoins fonctionnels Collaborer dans un contexte agile avec les équipes projet Définir les spécifications techniques et concevoir des solutions adaptées Réaliser des développements selon les priorités et exigences qualité (industrialisation, revues de code, tests automatisés) Tester les évolutions unitairement Mettre à jour les référentiels applicatifs et opérationnels Mettre en production Assurer le suivi de la vie du logiciel (exploitation, supervision, correction de bugs) Intégrer les évolutions sur les solutions Genesys (routing, reporting, chat, chatbot, visio, SMS, etc.) Livrables : Documentation technique adaptée Codes source et tests conformes aux principes d'industrialisation

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Architecte d'entreprise / Solution Digital Workplace pour l'un de nos clients du secteur pharmaceutique. Vous interviendrez sur le site client situé en Île-de-France. À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes : - Délivrer la stratégie, la roadmap et les solutions technologiques sur le périmètre Digital Workplace ; - Définir et piloter un RFP device Digital Workplace pour le groupe ; - Concevoir et formaliser l'offre de services Digital Workplace sur le plan des infrastructures ; - Réaliser des études comparatives de solutions technologiques pour délivrer l'offre de service, en cohérence avec la roadmap ; - Contribuer aux études de conception détaillées et assurer la responsabilité des documents d'architecture détaillée ; - Participer aux projets d'infrastructures transverses et formaliser les standards d'architecture Digital Workplace ; - Créer et maintenir les éléments de gouvernance sur le périmètre Digital Workplace infrastructure ; - Assurer une veille technologique et garantir la cohérence de la roadmap avec les équipes Digital Workplace et les experts Run ; - Accompagner les équipes Opérations dans le déploiement et la prise en charge des solutions ; - Partager les bonnes pratiques et connaissances avec les entités France et Internationales du Groupe. Et après ? En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.

Nous recherchons pour un de nos clients un Architecte Digital Workplace qui aura pour mission : Délivrer la stratégie/roadmap et les solutions technologiques sur le périmètre Digital Workplace. Leader, définir un RFP device Digital Workplace pour le groupe. Concevoir l’offre de services Digital Workplace d’infrastructures du périmètre. Formaliser les études comparatives de solutions technologiques permettant de délivrer l’offre de service, en cohérence avec la roadmap Assurer/Contribuer les études de conception détaillées pour donner suite aux décisions sur les études comparatives Être responsable des documents d’architecture détaillée sur le périmètre Digital Workplace Être contributeur des projets d’infrastructures transverses. Formaliser les standards d’architecture d’infrastructure Digital Workplace et en assurer la communication vers les clients internes. Créer et Maintenir les éléments de gouvernance sur le périmètre Digital Workplace infrastructure. Assurer un rôle de veille technologique pour anticiper les évolutions technologiques S’assurer de la cohérence de la roadmap avec les équipes Digital Workplace et les experts Run des solution Digital Workplace. Accompagner les équipes Opérations dans la prise en charge et le déploiement des solutions. Réaliser des actions de partage avec les entités France comme Internationales du Groupes sur le périmètre.

CONTEXTE : Experience : 7 ans et plus Métiers Fonctions : Etudes & Développement, Expert Spécialités technologiques : Applications Web Description et livrables de la prestation Dans le cadre de l’évolution de son système d’information et de remplacement de sa solution actuelle basée sur Genesys Engage, notre client recherche un expert Genesys et d'interconnexion avec des solutions type CCAAS. Le choix de la solution est en cours d'instruction dans le cadre d'un RFP Missions : - Contribuer au cadrage technique des besoins fonctionnels - Evoluer dans un contexte agile avec les équipes projets - Définir les spécifications techniques et concevoir les solutions en adéquation avec les besoins et contraintes exprimés par le client - Réaliser des développements selon : • les priorités et entrants définis par le client • les exigences de qualité logicielle en vigueur chez notre client (industrialisation logicielle, revues de code, tests automatisés, qualimétrie...) - Tester unitairement les évolutions - Mettre à jour les référentiels applicatifs ainsi que les référentiels nécessaires à l'exploitation du service - Mettre en production - Suivre la vie du logiciel en production (exploitation, supervision, correction de bugs et d'incidents, ...) - Intégrer les évolutions de routing et de reporting sur les solutions Genesys (network inbound / wcb / chat / chatbot / visio / sms / ...) Livrables : - Documentations techniques au juste nécessaire - Codes source et tests associés correspondant aux diverses fonctionnalités développées en adéquation avec les principes d'industrialisation

Durée : 3 à 6 mois Démarrage : Janvier 2026 Localisation : Paris (télétravail partiel possible) Contexte de la mission Dans le cadre du programme RGPD d’un grand groupe du secteur assurance / finance , la mission vise à piloter les projets IT liés à la sécurisation des données à caractère personnel et à garantir la conformité des systèmes d’information aux exigences réglementaires. Le directeur de projet interviendra au sein de la Direction Cybersécurité et Risques Numériques , sur le pilotage des solutions IT du programme RGPD, en coordination avec les directions métiers et les marques du groupe. Missions principales Pilotage et coordination : Définir et mettre en œuvre la stratégie de sécurisation des données sur les environnements hors production . Superviser la mise en place des solutions IT en lien avec les exigences RGPD. Piloter les chantiers techniques et fonctionnels (planification, risques, livrables, reporting). Assurer la cohérence des actions entre les marques, métiers et directions IT. Élaborer les benchmarks, RFP et notes de cadrage des Proof of Concept (POC). Gouvernance et reporting : Animer la comitologie projet (COPIL, COPROJ, comités techniques). Préparer les supports et comptes rendus d’ateliers et de comités. Suivre les budgets, les KPI et les risques projet. Assurer un reporting régulier auprès des sponsors et de la direction du programme. Conformité et remédiation RGPD : Évaluer la stratégie de chiffrement existante au regard des exigences RGPD. Réaliser le diagnostic de risque sur la sécurisation des serveurs. Définir les plans d’action et coordonner les remédiations. Superviser la propagation des traitements d’archivage et de purge vers le DataHub.

Kajenthi @RED Global – recherche un Chef de projet PIM – Paris – Hybride - 6 mois + - Freelance RED Global est à la recherche d’un Chef de projet PIM, Freelance – 6 mois + - Paris – 3 ou 4 jours sur site Détail de la mission: - RFP : Coordination du cahier des charges, sélection des prestataires, grille d’évaluation, choix de la solution - Gestion de projet : Suivi budget/planning, pilotage des phases clés, migration de données, coordination des équipes, reporting - Expertise : Recommandations fonctionnelles, maîtrise des écosystèmes PIM/DAM/PLM/ERP, participation aux spécifications et recettes Si vous etes intéressé(e) par la mission, n’hésitez pas à m’envoyer votre CV à

Vorstone recherche un Architecte Entreprise, Solution Design Digital Workplace Senior pour un grand groupe international situé en Ile de France. (92) Dans la cadre de la transformation Digitale du Groupe, nous avons besoin d’un architecte d’entreprise/Solution sur le périmètre Digital Workplace. Sous la responsabilité du département Architecture d’Infrastructure au sein de la Direction des opérations, l’Architecte d’entreprise/Solution Digital Workplace est intégré à l’équipe Digital Workplace pluridisciplinaire de cinq d’architectes/ingénieur techniques. Son rôle est de définir les solutions et la stratégie technologique sur le périmètre Digital Workplace. Définir, leader, Contribuer, partager et accompagner l’usage de l’offre de service Digital Workplace au niveau du Groupe. Description de la prestation : Intégré dans l’équipe Architecture Opérations, l' Architecte Entreprise /Solution Design Digital Workplace Senior aura en charge : Délivrer la stratégie/roadmap et les solutions technologiques sur le périmètre Digital Workplace. Leader, définir un RFP device Digital Workplace pour le groupe. Concevoir l’offre de services Digital Workplace d’infrastructures du périmètre. Formaliser les études comparatives de solutions technologiques permettant de délivrer l’offre de service, en cohérence avec la roadmap Assurer/Contribuer les études de conception détaillées pour donner suite aux décisions sur les études comparatives Être responsable des documents d’architecture détaillée sur le périmètre Digital Workplace Être contributeur des projets d’infrastructures transverses. Formaliser les standards d’architecture d’infrastructure Digital Workplace et en assurer la communication vers les clients internes. Créer et Maintenir les éléments de c Assurer un rôle de veille technologique pour anticiper les évolutions technologiques S’assurer de la cohérence de la roadmap avec les équipes Digital Workplace et les experts Run des solution Digital Workplace. Accompagner les équipes Opérations dans la prise en charge et le déploiement des solutions.