Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Powerpoint

🎯 MISSIONS : Intégré(e) aux équipes d'un de nos clients grand compte, vos missions seront les suivantes : - Pilotage du déploiement du réseau WAN/SD-WAN - Etablissement des kits des gestion de projets, roadmap projets du départements, Météo Projets - Pilotage de l'activité VDR - Pilotage de prestataire d'installation SD-WAN - Coordination et planification des interventions en agence - Migration SD-Wan - Raccordement des routeurs opérateurs - Etudes de solutions techniques - Suivi des actions opérateurs Telecom et fournisseurs - Suivi des demandes et animation des points de suivi - Rédaction documentaire (procédure et inventaire) Environnement technique : - SD-WAN (ADSL/SDSL, FTTO/FTTH, 4G/5G) - Aruba/Huawei - Routeur 5G ZYxel - SVX - IPAM Infoblox - PowerPoint - Excel

RésuméNous recherchons un(e) chargé(e) de projet expérimenté(e) pour rejoindre l'équipe Organisation et Qualité dans le secteur de l'Asset Management. Le rôle se concentre sur la gestion budgétaire et le contrôle des risques informatiques, sans nécessiter de compétences techniques ou de développement. Responsabilités :Assister le Responsable d'équipe dans la gestion du budget alloué au secteur de l'Asset Management. Produire un reporting budgétaire détaillé pour le Responsable de Secteur, fournissant des données à jour et fiables. Produire un reporting clair et concis adapté aux besoins des clients. Mise en œuvre des contrôles de suivi des risques informatiques. Participer à l'élaboration de procédures de contrôle et modes opératoires. Accompagner le Responsable d'Equipe dans le processus de conduite du changement. Préparer et organiser des comités. Gérer la Boîte Aux Lettres (BAL) de l'équipe, traiter les demandes efficacement. Key Requirements :Maitrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word). Nice to Have :Capacité d'organisation, rigueur et bon sens. Qualités rédactionnelles. Esprit critique et force de proposition. Aptitudes relationnelles et pédagogiques. Capacité d'adaptation à un nouvel environnement. Expérience dans l'animation de réunions. Other Details :Équipe : Organisation et Qualité. Expérience requise : 5 ans minimum.

Contexte : Dans le cadre de la digitalisation de la fonction juridique d'un grand groupe international, notre client recherche un Chef de Projet Digital / Product Owner pour piloter le déploiement d'un module de gestion des contentieux. La phase de cadrage étant finalisée, le consultant interviendra sur l'exécution du projet, le pilotage, la préparation du pilote et la conduite du changement à l'échelle internationale. Missions : · Piloter le projet et assurer la gouvernance (COPIL, COPROJ, planning, risques, reporting). · Coordonner les échanges avec les équipes IT sur les aspects techniques (API, architecture, sécurité, reporting). · Préparer et piloter les phases pilotes avec les différentes entités. · Cartographier les processus, les utilisateurs et les données. · Organiser et animer les ateliers de validation. · Coordonner les accès, licences et formations. · Suivre l'adoption de la solution et la qualité des données. · Définir et mettre en œuvre la stratégie de conduite du changement. · Élaborer le plan de communication et les supports associés. · Préparer le kit de déploiement (templates, checklists, guides, rôles). · Accompagner le déploiement international de la solution. Compétences requises : · Pilotage de projet. · Product Management. · Conduite du changement. · Animation d'ateliers. · Gouvernance projet. · Reporting. · Coordination métier / IT. · Office 365 (Excel, PowerPoint, SharePoint, Teams). · Anglais courant.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 CDI - 🏠 3 jours de télétravail / semaine - 📍 Nantes - 🛠 Expérience de 6 ans minimum Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Chef de projet pour intervenir sur un projet d'un de nos clients, dans le secteur bancaire. 💻💼 Contexte : En tant que Chef de Projet, vous prendrez en charge le pilotage d'un projet stratégique lié au traitement de l'obsolescence des API. Vos principales missions : - Comprendre les besoins des équipes métiers et des utilisateurs afin de définir les priorités du projet - Planifier et coordonner les différentes phases du projet à l'aide de Jira et d'Excel - Animer l'équipe projet et les différentes instances de gouvernance en appliquant les pratiques Agile - Piloter l'avancement des développements et des campagnes de tests, notamment sur les BAPI (Karaté DSL), les applications Angular (Playwright) et les lancements automatisés via Jenkins - Identifier les risques et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires - Assurer le suivi des plannings, des charges et du budget tout en garantissant la qualité des livrables - Définir et suivre les indicateurs de pilotage, notamment via la mise en place d'un tableau de bord sous Power BI - Produire et diffuser un reporting régulier - Porter la vision du projet, assurer une communication fluide entre les différents acteurs et garantir des livraisons régulières et fiables Ce que vous apportez : - Vous avez une expérience en Gestion de Projets et idéalement êtes intervenu sur des projets bancaires - Vous avez une appétence pour les sujets technique (Développement, Migration de données,…) - Vous êtes à l'aise pour organiser, décider, arbitrer - Vous savez prendre du recul sans lâcher le suivi opérationnel - Et côté outils/méthodes, vous parlez agile, vous faites du reporting sans PowerPoint de 60 pages, et vous animez vos réunions avec clarté (et sans tunnel de parole) Côté technique : - Pilotage budgétaire et planning - Méthodologie agile (Scrum, Safe) - Outils de reporting (type Jira, Excel, outils client) - Capacité à embarquer et accompagner une équipe projet

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 Portage / Freelance - 🏠 3 jours de télétravail / semaine - 📍 Nantes - 🛠 Expérience de 6 ans minimum Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Chef de projet pour intervenir sur un projet d'un de nos clients, dans le secteur bancaire. 💻💼 Contexte : En tant que Chef de Projet, vous prendrez en charge le pilotage d'un projet stratégique lié au traitement de l'obsolescence des API. Vos principales missions : - Comprendre les besoins des équipes métiers et des utilisateurs afin de définir les priorités du projet - Planifier et coordonner les différentes phases du projet à l'aide de Jira et d'Excel - Animer l'équipe projet et les différentes instances de gouvernance en appliquant les pratiques Agile - Piloter l'avancement des développements et des campagnes de tests, notamment sur les BAPI (Karaté DSL), les applications Angular (Playwright) et les lancements automatisés via Jenkins - Identifier les risques et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires - Assurer le suivi des plannings, des charges et du budget tout en garantissant la qualité des livrables - Définir et suivre les indicateurs de pilotage, notamment via la mise en place d'un tableau de bord sous Power BI - Produire et diffuser un reporting régulier - Porter la vision du projet, assurer une communication fluide entre les différents acteurs et garantir des livraisons régulières et fiables Ce que vous apportez : - Vous avez une expérience en Gestion de Projets et idéalement êtes intervenu sur des projets bancaires - Vous avez une appétence pour les sujets technique (Développement, Migration de données,…) - Vous êtes à l'aise pour organiser, décider, arbitrer - Vous savez prendre du recul sans lâcher le suivi opérationnel - Et côté outils/méthodes, vous parlez agile, vous faites du reporting sans PowerPoint de 60 pages, et vous animez vos réunions avec clarté (et sans tunnel de parole) Côté technique : - Pilotage budgétaire et planning - Méthodologie agile (Scrum, Safe) - Outils de reporting (type Jira, Excel, outils client) - Capacité à embarquer et accompagner une équipe projet

Nous recherchons un Consultant SAP FI/CO Analyste fonctionnel SAP FI CO confirmé ou senior Démarrage début septembre 2026- 3 j /semaine sur site client à Paris Les livrables sont - Analyse des besoins métiers, participation aux projets si nécessaire, - Traitement autonome des incidents simples à complexes - Réalisation de formation, guides/modop Compétences - Maîtrise avancée SAP FI et CO (S4/HANA) - Confirmé - Impératif - Connaissance des paramétrages SAP - Confirmé - Impératif - normes comptables françaises. - Confirmé - Important -Connaissances en comptabilité générale Description détaillée1 Mission principale Assurer la prise en charge autonome des sujets fonctionnels afin d'être un appui à forte valeur ajoutée pour les équipes du domaine de la comptabilité. L'analyste fonctionnel intervient en analyse des besoins, résolution des incidents, optimisation des processus, et accompagne les utilisateurs dans un contexte de forte transformation. Il s'assure de la bonne compréhension des sujets par les équipes de recette et contribue aux analyses des anomalies dans la phase de recette des projets ainsi que du RUN. 2 Responsabilités clés Analyse fonctionnelle & support expert : - Analyse des besoins métiers, participation aux projets si nécessaire, - Traitement autonome des incidents simples à complexes, - Auto-formation avec les supports existants et les environnements de recette, - Documentation, - Aide à la montée en compétence d'une personne du support niveau 1. Accompagnement des utilisateurs : - Réalisation de formation, guides/modop, - Assistance quotidienne. Processus & optimisation : - Amélioration continue : o Réalisation de documentation sur des sujets complexes nécessitant une analyse approfondie, o Participation à la retro documentation du core model et à la clarification des règles de gestions - Identification des gestes automatisables et proposition de solution, Compétences techniques - Maîtrise avancée SAP FI et CO (S4/HANA) - Connaissance des paramétrages SAP - Compréhension des normes comptables françaises. - Maîtrise d'Excel, Word, PPT.

Dans le cadre d'un management de transition, notre client industriel recherche un(e) Responsable Ressources Humaines de Site afin d'assurer la continuité des activités RH et d'accompagner les enjeux humains, sociaux et organisationnels d'un site de production. L'intervenant(e) travaillera en étroite collaboration avec la Direction du site et les équipes RH France. Objectifs et livrables : Accompagner la Direction et les managers sur l'ensemble des problématiques RH quotidiennes. Déployer la politique RH et les processus Groupe. Assurer le suivi des accords d'entreprise et garantir leur bonne application. Accompagner les évolutions organisationnelles, les projets de transformation et la conduite du changement. Participer à la gestion des emplois, des compétences et au développement des talents (GEPP). Préparer, accompagner et animer le dialogue social ainsi que les relations avec les représentants du personnel. Accompagner les situations individuelles et collectives. Piloter les indicateurs RH (effectifs, absentéisme, turnover, performance...) et produire des analyses et recommandations pour améliorer la performance RH. Compétences requises : Excellente maîtrise du droit du travail et suivi des accords d'entreprise. Expertise en dialogue social et animation des relations avec les représentants du personnel. Accompagnement managérial, gestion des transformations organisationnelles et conduite du changement. Solides connaissances en GEPP, organisation du travail et développement des compétences. Pilotage de la performance RH et analyse des indicateurs (KPI RH). Maîtrise des outils SIRH et du Pack Office (Excel, PowerPoint). Capacités d'analyse, de synthèse et de communication.

Nous recherchons un Consultant Senior Bid Management pour accompagner la Direction Marketing d'une Business Unit Broadcast dans le pilotage des réponses aux appels d'offres stratégiques. Vos principales missions seront de : · Piloter la stratégie de réponse aux appels d'offres et animer les différents contributeurs internes. · Rédiger, consolider et mettre en cohérence les mémoires techniques. · Élaborer les chiffrages et préparer les soutenances. · Produire des notes de synthèse, analyses stratégiques et supports de restitution. · Élaborer des documents de consolidation, comptes-rendus et référentiels documentaires. · Coordonner les travaux en mode transverse au sein d'organisations matricielles. · Produire des livrables structurés, directement exploitables par les décideurs. · Utiliser Excel et PowerPoint de manière avancée pour la production, l'analyse et la consolidation des données. · Collaborer avec des interlocuteurs variés dans des environnements exigeants. · Apporter une expertise sur les marchés Télécom/Broadcast et contribuer aux réflexions stratégiques. · Faire preuve d'autonomie, d'esprit d'analyse et alerter sur les éventuels points de blocage.

Notre client vient de renouveler les machines Tufin obsolètes et souhaite configurer un module supplémentaire : Secure Change et l'interfacer avec son ITSM (ServiceNOW). Il souhaite également avoir des reporting disponibles dans son outil web PowerBi basé sur l'API Tufin. (exports de préférence en powershell). L'application Tufin est configurée en on-premise sur des appliances Tufin (T-820-worker nodes et T1220-data node) en Aurora. L'objectif est également un accompagnement sur la mise en place de la haute disponibilité et l'ajout du périmètre AWS. Prestation attendue Dans le cadre de cette prestation, le prestataire aura pour mission de : - Etablir les workflows avec Safran pour les demandes suivantes : • ouvertures/fermetures de flux réseaux • mises à jour de groupes de sécurités sur les équipements • vérifications de flux réseaux • extract de règles pour une application/service donné - Interfacer ces workflows avec l'ITSM du groupe (ServiceNOW) et le module SecureChange de Tufin. - Mettre à disposition des exports basés sur l'API Tufin. Le but est de construire des KPI (nombre de demande par jour/semaine, nombre de règles modifiées, nombre d'objets, nombres d'objets dupliqués) et construire ces rapports PowerBI basés sur ces exports. - Mettre en place la migration du RUN Tufin vers une équipe dédiée Run N-1 et N-2 actuellement supporté par les experts N-3. Rédaction de document d'exploitation, arbre de décision, aide à la rédaction d'offres de service telle que : création de compte, demande d'export, etc. - Supporter notre client dans l'exploitation du module SecureTrack en proposant des améliorations et/ou des best practices de l'éditeur. - Support à l'ajout des équipements réseaux AWS sur Tufin. Livrables • Les workflows (de préférence sous MS visio) • Les documents demandés par l'équipe SNOW pour l'interfaçage des 2 applications (contenant le nom des champs des formulaires SecureChange par exemple) de type contrat d'interface • Les guides d'exploitations de SecureChange et SecureTrack destinés à l'équipe de RUN N-1 et N-2 sous format word et pdf. • Les exports (dont le/les script/scripts) et les rapports pour les KPI sous PowerBI • Support de formation à destination des référents Réseaux expert N-1/2/3 (sous PPT) Tous les documents (sauf contre-indication) devront être rédigés en Français ET en Anglais. Les prestations ci-dessus devront être réalisées à partir du 01/03/2024 et se terminer au plus tard le 30/09/2024.

Dans le cadre d'un programme de transformation digitale, nous recherchons un Product Owner Data pour accompagner la création et l'évolution de plusieurs produits digitaux à forte visibilité. Vous intégrerez une équipe Produit au sein d'une DSI et serez responsable de la définition, de la priorisation et du pilotage d'un produit en collaboration avec les équipes métiers et techniques. Vous évoluerez dans un environnement Agile SAFe, aux côtés d'autres Product Owners, de Scrum Masters et d'équipes de développement organisées en Feature Teams. Vos missionsRecueillir et analyser les besoins métiers en plaçant l'expérience utilisateur au cœur des décisions. Collaborer avec les équipes techniques afin d'évaluer la faisabilité et la complexité des demandes. Construire, prioriser et maintenir le Product Backlog en cohérence avec la roadmap. Rédiger les User Stories et définir les critères d'acceptation. Garantir la qualité fonctionnelle des livrables. Piloter le Release Plan et assurer la communication autour des différentes releases. Assurer un reporting régulier sur l'avancement, les risques et les points d'attention. Veiller à la cohérence des sprints et accompagner les équipes dans la compréhension des enjeux métier. Animer les démonstrations et les échanges avec les parties prenantes. Profil recherchéCompétences fonctionnellesAnalyse des besoins métiers Excellentes qualités rédactionnelles Expérience en gestion de portails ou produits digitaux Bonne connaissance des principes UX EnvironnementJira Miro Microsoft PowerPoint SharePoint Connaissances des technologies Web MéthodologiesAgile (indispensable) Scrum Une connaissance de SAFe constitue un plus. Qualités attenduesCommunication claire et structurée Capacité à animer des ateliers et fédérer les parties prenantes Autonomie et sens des responsabilités Force de proposition Esprit d'analyse et de synthèse Excellent relationnel

Grafton recrute - Technicien(ne) Service Desk (H/F) Localisation : Paris 8e (75008) Type de contrat : CDI Vos missions Assurer le support niveau 1 via outil ITSM (tickets), téléphone, chat et e-mail, avec une création et un suivi rigoureux des demandes. Diagnostiquer et résoudre les incidents liés aux postes de travail, Windows, périphériques, outils collaboratifs et applications métiers standards. Traiter les demandes de services : installation/configuration logiciels, demandes d'accès, demandes de matériel, dans le respect des procédures et règles de sécurité. Participer à l'onboarding/offboarding : coordination des comptes, préparation du poste, accompagnement utilisateurs (bonnes pratiques et sécurité). Utiliser des outils de prise en main à distance et coordonner les interventions avec l'IT de proximité si une action sur site est nécessaire. Escalader les sujets complexes vers les équipes expertes (poste de travail, réseau, serveurs, sécurité, applicatifs) avec un diagnostic clair. Rédiger et maintenir des articles de base de connaissances (procédures, guides de dépannage) pour réduire les incidents récurrents. Tenir à jour l'inventaire et les informations équipements/utilisateurs dans l'outil ITSM. Participer, selon l'organisation, à des plages horaires de couverture, et éventuellement à l'astreinte / support incidents majeurs. Profil recherché Formation IT (Bac+2/3) ou expérience équivalente. 2 ans minimum en support IT / Service Desk, idéalement dans un contexte international. Bonne maîtrise des processus ITSM (Incident / Request / Knowledge) et des SLA. Solides compétences de dépannage Windows + matériels/periphériques. Très bonne connaissance Microsoft 365 : Outlook, Teams, OneDrive, SharePoint, Word, Excel, PowerPoint. Notions identité & accès : Active Directory / Entra ID, MFA, bonnes pratiques de sécurité. Bases en gestion de postes (Intune / Autopilot / SCCM) appréciées. Bases réseau : TCP/IP, DNS, Wi‑Fi, VPN. Sens du service, priorisation, gestion de la pression. Anglais courant (écrit et oral) indispensable.

Dans le cadre du pilotage d'un portefeuille de projets stratégiques, nous recherchons un PMO Senior chargé d'accompagner les directions métiers et IT dans la gouvernance, le suivi et le pilotage des projets et programmes. Il garantit la visibilité sur l'avancement des initiatives, le respect des engagements en matière de coûts, délais et qualité, ainsi que la production des indicateurs nécessaires à la prise de décision. Le PMO intervient de manière transverse auprès des chefs de projet, responsables de programme et instances de gouvernance afin d'assurer une coordination efficace des activités et une gestion optimale des ressources. Missions principalesPiloter le suivi opérationnel d'un portefeuille de projets ou de programmes. Élaborer et maintenir les plannings consolidés, feuilles de route et plans de charge. Assurer le suivi budgétaire (prévisions, consommés, reste à faire, écarts). Produire les reportings, tableaux de bord et indicateurs de pilotage à destination des directions. Suivre les ressources et contribuer à l'optimisation des capacités d'affectation. Identifier les risques, alerter sur les dérives et proposer des plans d'actions. Garantir le respect des méthodologies, processus et bonnes pratiques de gestion de projet. Préparer et animer les instances de gouvernance (COPIL, comités projets, revues de portefeuille). Participer à l'élaboration et au suivi des schémas directeurs ainsi qu'à leur déclinaison en feuilles de route opérationnelles. Assurer la coordination entre les différentes parties prenantes afin de garantir la bonne exécution des projets. Compétences attenduesSolide expérience en PMO, pilotage de portefeuille ou gouvernance de projets. Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Agile, Cycle en V, Prince2, PMI...). Excellente maîtrise du pilotage budgétaire, du suivi des plannings et de la gestion des risques. Expérience dans la production de KPI, tableaux de bord et reportings de direction. Très bonne maîtrise d'Excel et de PowerPoint. Bonne connaissance d'outils de gestion de projets tels que Planisware, MS Project, Jira, Confluence, Clarity PPM ou Power BI. Capacité à coordonner plusieurs projets en parallèle dans un environnement complexe.

Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un Développeur Power Apps confirmé sur saint Denis. Description détaillée : Dans le cadre de la transformation numérique , le consultant interviendra sur le développement (2 apps dont le cadrage a déjà été réalisé) et l'évolution (2 apps) d'applications Power Apps destinées à accompagner les métiers dans la digitalisation de leurs processus. Il devra garantir la qualité des développements et le respect des standards de la Power Platform. Activités : Analyse et cadrage des besoins -Animer les échanges avec les métiers afin de recueillir et qualifier les besoins. -Participer au cadrage des demandes et proposer des solutions adaptées sur la Power Platform. -Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques. Développement Power Apps -Concevoir et développer des applications Power Apps répondant aux besoins métiers. -Faire évoluer les applications existantes et assurer leur maintenance corrective et évolutive. -Réaliser les tests et garantir la qualité des livrables. -Documenter les développements réalisés et les bénéfices attendus. Accompagnement et amélioration continue -Assurer le suivi des développements et le respect des jalons. -Participer aux comités de suivi de la prestation (COSUI, COMOP). -Accompagner les utilisateurs lors des phases de recette et de prise en main. -Être force de proposition dans l'amélioration continue des applications et des processus. Profil recherché Technique : -Power Apps : développement d'applications Canvas et/ou Model-Driven. -Power Platform : bonne connaissance de Power Automate. -Connaissances en modélisation de données et intégration avec les outils Microsoft 365. -Expérience en rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques. -Connaissances des bonnes pratiques de développement, de documentation et de tests. Qualités recherchées : -Autonomie. -Rigueur. -Esprit d'analyse. -Bon relationnel avec les métiers. -Force de proposition. -Capacité à travailler en équipe. Outils : -Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate). -Suite Microsoft 365 (SharePoint, Teams, Excel, PowerPoint). -Outils collaboratifs et de suivi (Jira, Confluence ou équivalent appréciés) Compétences obligatoires : -Power Apps : niveau confirmé. -Développement d'applications Low Code. -Recueil et analyse des besoins. -Rédaction de documentation fonctionnelle et technique. Compétences techniques PowerApps - Confirmé - Impératif Développement d'applications Low Code - Confirmé - Impératif Recueil et analyse des besoins - Junior - Impératif Rédaction de doc fonc et tech - Junior - Impératif

Je recherche pour un de mes clients un Chef de projet fonctionnel senior Bilingue, Expertise réglementaire sur les marchés financiers sur Paris Titre ; Accompagnement du projet IA relatif au contrôle des données émetteurs actions suivis dans le cadre de l'application du droit boursier Description : La prestation porte sur une mission d'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMOA), d'expertise fonctionnelle et de pilotage de projet dans le cadre d'un projet de POC IA puis d'une mise en production relatifs au suivi réglementaire des franchissements de seuils français. Dans ce contexte, le client souhaite renforcer l'équipe GDAFIA par un profil disposant à la fois : D'une expertise fonctionnelle approfondie sur la réglementation française des déclarations de franchissements de seuils et un maîtrisée des données métiers et de leur qualification. D'une capacité de pilotage transverse de projet ; D'une expérience de coordination entre équipes métiers, IT, gouvernance et parties prenantes internes. Taches 3.1.1.1 Accompagnement des processus internes Prise en charge et coordination des travaux nécessaires dans le cadre des processus internes de validation applicables aux projets IA ; Préparation des documents nécessaires aux différentes instances et comités ; Coordination des échanges avec les parties prenantes concernées ; Suivi des validations et des actions associées. 3.1.1.2 Coordination de projet transverse Organisation et animation de la gouvernance projet ; Coordination des différentes équipes intervenantes ; Suivi de l'avancement des travaux ; Identification et suivi des risques, dépendances et points de blocage ; Préparation des supports de pilotage et de comitologie ; 3.1.1.3 Expertise fonctionnelle réglementaire Le prestataire devra apporter une expertise fonctionnelle portant notamment sur : Les obligations réglementaires françaises de déclarations de franchissements de seuils ; Les problématiques liées aux dénominateurs applicables ; Les pratiques de recherche et d'analyse documentaire associées ; Les règles métier nécessaires à l'exploitation des résultats produits par la solution. 3.1.1.4 Accompagnement de l'industrialisation La préparation de la phase d'industrialisation ; La structuration des processus opérationnels cibles ; La formalisation des besoins complémentaires ; La coordination des travaux nécessaires à la mise en production 3.1.1.5 Retour d'expérience (REX) Les enseignements du POC ; Les gains opérationnels identifiés ; Les difficultés rencontrées ; Les recommandations permettant d'accélérer l'adoption de cas d'usage IA similaires au sein de GDA. Compétences Expérience impérative dans la conduite de projet ; forte méthodologie de travail requise Bilingue français / anglais, à l'oral et à l'écrit (niveau C1/C2 CECRL avec une expérience significative an milieu anglophone ; Maîtrise des caractéristiques et des données de marché des instruments financiers concernés par les obligations déclaratives concernées Connaissance des obligations déclaratives sur la France ; Connaissance de l'activité des gestions d'actif, du fonctionnement ; Excellentes qualités de synthèse, d'organisation et de formalisation ; Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Powerpoint, Word, Excel), et particulièrement la rédaction de présentations Powerpoint ; Très bonnes capacités de travail en équipe et d'adaptabilité exigées ; Une forte autonomie et neutralité sont requises. Les environnements informatiques

Almatek recherche pour l'un de ses clients Un Ingénieur Test de Sécurité Embarquée sur Grenoble. Projet de mise en conformité CRA (Cyber Resilience Act) d'une gamme de produits connectés a Cluse : • Réaliser les évaluations de risque produit. • Conduire le threat modeling (approche STRIDE). • Réaliser l'analyse de risque par famille de produits selon EN40000-x. • Assurer la réutilisation du modèle de risque. • Mener la revue de sécurité de l'architecture (produit / écosystème). • Définir les exigences de sécurité par composant (niveau protocole, applicatif, matériel, logiciel). • Élaborer les politiques de cybersécurité produit : - Politique SDL produit et VDP (Vulnerability Disclosure Policy). - Politique de gestion des vulnérabilités, mise à jour et gestion sécurisée des correctifs. - SBOM (Software Bill of Materials). - Politique de support et de fin de vie (EOL) produit. - Politique de sécurité de la chaîne d'approvisionnement et plan d'assurance cyber avec les fournisseurs. • Rédiger l'ensemble des livrables en anglais. Normes & référentiels : • EN303645, EN18031, EN40000-X ; ISO 27001, IEC 62443-1-2. Threat modeling & analyse de risque : • STRIDE, TARA. Systèmes embarqués : • HW/SW embarqué (MCU/PMU, SOC), Linux embarqué, RTOS. Applications mobiles : • iOS, Android. RDPS (solutions de traitement de données à distance) : • Plateforme IoT cloud, analytics, télémétrie, IAM, PKI, TLS. Connectivité : • Zigbee 3.0/4.0, 802.15.4, BLE 4.x, Wi-Fi, LTE, Matter, DTLS, TLS ; FOTA. Domaine & environnement d'ingénierie : • IoT grand public, smart home, automatisation du bâtiment. • Git, JIRA, Word, PowerPoint, Excel, Polarion ALM, Drawio, Capella. Localisation : Grenoble

Consultant Expert Microsoft 365 / Copilot (F/H) - Niort Contexte Dans le cadre du renforcement d'un environnement DSIN orienté solutions collaboratives Microsoft 365, Experis recherche un expert Copilot pour intervenir sur un périmètre riche intégrant Teams, OneDrive, Exchange et les nouveaux usages IA. Vos missionsPiloter la sécurisation et le suivi des mises à jour Copilot Web & Pro (analyses d'impact, recommandations, supports PPT, démos) Analyser les évolutions Microsoft (Agentic, nouvelles solutions Copilot) et identifier les opportunités d'usage Contribuer aux initiatives IA du groupe Assurer le suivi et la résolution des incidents et demandes Accompagner et assurer le transfert de compétences auprès des équipes internes Intervenir sur des sujets M365 transverses :Industrialisation et automatisation des solutions collaboratives Migration vers Microsoft 365 Rédaction de fiches produit (fonctionnelles et techniques)