Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Git à Paris

Nous recherchons pour un de nos clients, un techlead (3-6 ans expériences) pour une mission freelance (longue visibilité) Tech Lead N2 (3–6 ans d’expérience en tant que Tech lead) Contexte client : Dans le cadre du renforcement de ses équipes techniques, notre client recherche un Tech Lead N2 freelance pour piloter les développements et encadrer les bonnes pratiques sur un projet stratégique à forte composante technique. Le poste s’inscrit dans une démarche d’industrialisation, de modernisation des architectures et d’accompagnement des équipes de développement. 🎯 Missions principales : Encadrer et accompagner les développeurs dans la mise en œuvre des bonnes pratiques de développement et d’architecture. Participer activement aux choix techniques, à la conception et à la revue de code. Garantir la qualité des livrables, la cohérence technique et la maintenabilité des solutions. Assurer le suivi des sprints, la coordination technique et le reporting auprès des parties prenantes. Contribuer à l’industrialisation des processus CI/CD et à la sécurisation des déploiements 🧪Stack technique : DevOps / Infra : Kubernetes, Jenkins, Docker, OpenShift, Git Back-end : Java, Spring Boot, Batch Front-end : React, Angular Tests : Selenium, Cucumber Base de données : Oracle Architecture : Hexagonale, microservices, GoF patterns 📍 Modalités : Localisation : Paris / 2 jours de télétravail par semaine Démarrage : ASAP Durée : 6 mois renouvelables 🧠 Profil recherché : Expérience confirmée en tant que Tech Lead (3 à 6 ans). Solide maîtrise de la stack technique mentionnée. Capacité à encadrer une équipe, à challenger les solutions et à porter une vision technique. Autonomie, rigueur, sens du collectif et excellent relationnel.

Nous recherchons un Tech Lead capable de piloter la conception et le développement d’applications modernes dédiées à la gestion et au contrôle des actifs. L’objectif : construire des systèmes robustes, scalables et sécurisés, conformes aux politiques cyber du groupe et adaptés aux enjeux de performance et d’automatisation des activités de trading énergie. Concevoir et définir l’architecture globale des systèmes d’Asset Control & Management. Prendre les décisions techniques stratégiques (stacks, frameworks, intégrations). Développer les fonctionnalités cœur, en garantissant un code propre, documenté et maintenable. Superviser les revues de code et faire respecter les standards de qualité. Mettre en place et gérer les pipelines CI/CD (tests, intégration, déploiement automatisé). Travailler étroitement avec les équipes DevOps / Infrastructure (AWS, Docker, Terraform). Gérer les environnements (dev, staging, production) et assurer la stabilité applicative. Encadrer et faire monter en compétence les développeurs juniors et intermédiaires. Collaborer avec les équipes produit, projet et business pour assurer la bonne livraison. Promouvoir les bonnes pratiques d’ingénierie et d’amélioration continue.

Product Owner Technique IA / Machine Learning / GénérativeContexte de la mission Nous recherchons un Product Owner technique pour piloter le développement d’applications de gouvernance des modèles de Machine Learning , ainsi que l’évolution d’une plateforme interne d’IA Générative (LLM Hub) . Ce rôle combine vision produit , leadership technique et collaboration étroite avec des équipes pluridisciplinaires (data, cloud, ML, IA générative). mission de : Structurer et faire évoluer les applications de gouvernance des modèles ML (inventaire, suivi des performances, intégration multi-cloud). Piloter le développement d’une plateforme centralisée de LLMs permettant l’accès à différents modèles (OpenAI, Mistral, Claude, etc.) via Azure et AWS. Définir la roadmap produit , prioriser les évolutions et garantir la cohérence technique et fonctionnelle des produits IA. Périmètres applicatifs1. Applications de gouvernance des modèles ML Objectif : inventorier et suivre les modèles de Machine Learning déployés sur différentes plateformes cloud (Azure ML, Databricks, AWS Sagemaker). Les principales fonctionnalités concernent : L’inventaire automatique des modèles hébergés sur les environnements cloud. La collecte et la restitution des métriques techniques et de performance. L’exposition des données via une API backend et un dashboard frontend en React. 2. Plateforme LLM Hub Objectif : offrir un accès unifié à plusieurs modèles de langage (LLMs) et des outils facilitant l’intégration de l’IA générative dans les applications internes. La plateforme comprend : La centralisation de l’accès aux LLMs via Azure OpenAI, AI Foundry et AWS Bedrock. Le suivi et le reporting de la consommation des modèles, avec une logique d’optimisation des coûts. Le développement de plugins et fonctionnalités clé en main (RAG, Text-to-SQL, WebSearch, chatbot interne, etc.). Le design de futures fonctionnalités : création d’agents, prompts library, guardrails, chatbot low code, packaging d’intégration. Responsabilités principalesVolet Product Owner Identifier et cadrer les besoins des utilisateurs et parties prenantes. Prioriser les sujets et piloter le backlog produit. Définir la vision long terme et les objectifs (OKRs, roadmap). Rédiger et clarifier les besoins fonctionnels pour l’équipe technique. Coordonner les échanges avec les autres PO et le management. Assurer le suivi du budget et des livrables. Volet Technique Participer aux ateliers de conception et aux refinements techniques . Challenger les choix d’architecture et les designs techniques. Garantir la qualité, la sécurité et la résilience des solutions. Assurer une veille technologique continue sur les outils IA, cloud et LLMs. Accompagner les nouveaux arrivants et promouvoir le partage de connaissances.

Métier : Architecte applicatif Compétences et spécialités : Architecture technique, Sécurité, Méthode Technologies : Linux, Spark, Keycloak, GIT, Docker, Bash, Hadoop, Kubernetes Secteur d'activité : Administration Publique Date de début souhaitée : 13/10/2025 Type de mission : Mission longue, assistance technique facturée au taux journalier EXP : 6 ans et plus Organisation du temps de travail : 70% : Études & réalisations techniques 20% : Maintenance en conditions opérationnelles (MCO) / suivi opérationnel 10% : Veille technologique et fonctionnelle Lieu : Paris Résumé de la prestation : Au sein du département Innovation et Données, intégré à une équipe de 10 architectes (dont 3 dédiés à l’infrastructure), vous serez référent technique applicatif. Encadré par le Directeur du domaine, votre rôle est d’accompagner les équipes dans la conception et l’intégration d’applications tout en garantissant le respect des normes et standards. Conseiller et accompagner les porteurs de besoins, proposer des designs applicatifs ou faire évoluer des solutions existantes Concevoir et intégrer des applications dans l’infrastructure (Docker, Kubernetes, Spark) Assurer la conformité aux normes d’architecture, sécurité et bonnes pratiques Fournir un support technique pour l’intégration et la maintenance Rédiger la documentation technique et transmettre les connaissances Former les équipes N1/N2 à la maintenance des outils Suivre les projets, identifier les risques et remonter les alertes Contribuer à la dynamique de l’équipe et proposer des améliorations, notamment en sécurité Les activités se répartissent principalement entre études techniques (70%), maintien opérationnel (20%) et veille (10%).

Skillwise propose une nouvelle mission de QA. Dans le cadre du développement d’une plateforme technologique de notre client, une équipe produit d’une dizaine de personnes recherche un Testeur Logiciel (QA) pour renforcer sa stratégie qualité. Le consultant interviendra en tant que référent qualité, aux côtés du Product Owner, afin de garantir la robustesse des livrables produits. La mission porte notamment sur le développement d’outils et de frameworks facilitant la création de jeux multi-supports. Les principales responsabilités incluent : Définition de la stratégie de test et élaboration des plans de tests pour les composants. Mise en œuvre et exécution des campagnes de tests sur différentes versions du produit. Rédaction et mise à jour des cahiers de tests dans XRAY (JIRA). Participation à la qualification des anomalies remontées par les utilisateurs finaux. Collaboration étroite avec les développeurs pour assurer un haut niveau de qualité. Contribution à l’amélioration continue des processus qualité.

Contexte de la mission (POSTE A POURVOIR EN CDI UNIQUEMENT) : Nous recrutons un(e) Développeur(se) Java Junior/confirmé(e) pour rejoindre grand groupe bancaire parisien. Vous intégrerez le pôle Pricing & Analytics , en charge du développement et de la maintenance des librairies financières utilisées pour le pricing des produits dérivés sur les marchés Equity, Fixed Income et Commodities . Accompagné(e) par des experts techniques et fonctionnels, vous contribuerez au développement des outils de calcul à destination des métiers Front Office et Risques . Vos missions : Participer au développement et à l'évolution des librairies de pricing Contribuer à l’intégration de ces librairies dans les différents outils du SI Collaborer avec les équipes IT, Quants et Risques pour assurer une bonne intégration des solutions Travailler sur des chaînes de calculs performantes et robustes, capables de traiter de grands volumes de données

Métier : Data Management, Machine Learning Engineer Spécialités technologiques : Cloud, Deep Learning, Machine Learning, Big Data, Simulation Type de facturation : Assistance Technique (facturation avec un taux journalier) Compétences : Technologies et Outils : GIT, CI/CD, Pytorch, Python (5 ans), Xarray, AWS (5 ans), Docker Soft skills : Bonne pédagogie pour accompagner/coach l’équipe Secteur d'activité : Assurance Description de la prestation : Projet dans le secteur de l’assurance pour un Machine Learning Engineer Lead Expert spécialisé en recherche appliquée sur les événements climatiques extrêmes utilisant des modèles d’IA. Travail sur des simulations météo pour identifier les risques de catastrophes et développer des modèles de Machine Learning avec gestion de big data et code Python. Responsabilités principales : Fournir et gérer du code et des données de qualité pour l’équipe R&D. Refactoriser, structurer et documenter la bibliothèque Python pour les simulations, inférence et analyse. Développer des pipelines robustes pour la simulation, la détection d’événements extrêmes, l’entraînement et l’évaluation des modèles, notamment sur GPU. Appliquer les meilleures pratiques de développement logiciel scientifique : tests, CI/CD, conception modulaire, reproductibilité. Optimiser l’utilisation de serveurs multi-GPU pour des entraînements IA à grande échelle. Former et accompagner l’équipe sur les bonnes pratiques de développement scientifique et l’utilisation des GPU.

Qui sommes-nous ? On est une ESN spécialisée dans le domaine des infrastructures à taille humaine, avec plus de 30 ans d’histoire. Mais ce qui fait notre vraie différence ? On ne se contente pas de dire qu’on valorise nos collaborateurs, on le prouve au quotidien. Chez Artemys , on crée un univers où l’humain passe avant tout . Des valeurs ? Oui, et pas qu’en théorie Convivialité , parce que bosser dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité , pour que chaque membre de l’équipe ait sa place et une voix Écoute , parce qu’on est convaincus que vos idées comptent autant que votre travail. 📍 Le terrain de jeu ? Notre siège est situé au cœur du dynamique 10e arrondissement de Paris, mais nos opportunités de postes s'étendent dans tous les arrondissements parisiens et la proche banlieue. Votre mission (si vous l’acceptez) : Développement, code review, rétrospective, poker planning ... Application des standards définis Transmission des composants applicatifs Contribution aux études Transmission et diffusion de la documentation nécessaire au sein de l'entité L’environnement technique : OpenStack OpenShift Kubernetes, Ansible Docker, CI/CD Python, Shell, Puppet, GitHub, RedHat, Elastic/Kibana. Vous, notre perle rare : Vous avez 4 ans d’expérience (minimum) en environnement challengeant Vous avez déjà travaillé avec des grands comptes Vous parlez anglais (niveau conversationnel) Vous êtes rigoureux, agile, force de proposition et à l’aise à l’écrit Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l’adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions. Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys ! Rémunération : 000 - 000 € (Selon votre expertise) Sans négliger les avantages indispensables : Carte SWILE (Tickets Restaurant, transports et CE). 12 RTT, Mutuelle Groupe, Participation Groupe. Accompagnement RH, suivi managérial de proximité (Méthode Agile) Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d’intégration, events sportifs, soirées gaming… Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c’est vous et ce que vous avez à apporter. On s’engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu’on sait combien l’attente peut être stressante. Et ici, l’inclusion n’est pas qu’un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s’épanouir. Prêt, feu, candidatez !

Concepteur et Développeur Salesforce – Scrum Master (Double rôle) Contexte : Notre client en assurance gère son patrimoine Salesforce à travers 4 entités Factory : Chartres Paris – porte la structure transverse Design Authority , Product Owner, Data Management Niort – porte l’équipe transverse Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) Le Mans – porte la structure transverse System Team La Factory Salesforce participe au programme ECLA , visant à déployer le CRM sur toutes les marques du Groupe. Le programme est mené selon le framework SAFe , avec des équipes Agiles et transverses (Design Authority, System Team) intervenant sur les ORG1 et ORG2 . Missions principales : Concevoir et développer des solutions Salesforce sur Sales Cloud, Service Cloud, Community, Analytics, etc. Participer aux cérémonies Scrum et assurer le rôle de développeur et de Scrum team member. Collaborer avec les équipes transverses (Design Authority, System Team). Contribuer à l’évolution et au Maintien en Condition Opérationnelle des ORG Salesforce. Réaliser les développements et configurations conformément aux user stories et exigences métier. Profil recherché : Compétences techniques : Maîtrise APEX Maîtrise LWC (Lightning Web Components) Maîtrise Git / Copado Connaissance des intégrations, Flows, Workflows, OmniStudio (souhaitable) Expérience professionnelle : Minimum 5 ans d’expérience Salesforce Expérience dans le domaine assurance et grand compte Expérience en agilité à l’échelle (SAFe) et travail dans des équipes Agiles Compétences fonctionnelles : Analyse des besoins métiers et rédaction des spécifications techniques Capacité à proposer des solutions évolutives et performantes Bonnes aptitudes à la communication et au travail en équipe Certifications souhaitées : Salesforce Certified Platform Developer Salesforce Certified App Builder Salesforce Certified Administrator Salesforce Certified OmniStudio Developer (optionnel) Langues : Français courant Anglais opérationnel

Contexte Dans le cadre du renforcement d’une équipe dédiée à la gestion des risques de marché et à la modélisation des flux en asset management, nous recherchons un consultant technique confirmé capable d’intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée mêlant mathématiques financières , data , et développement full stack . Vos missions Participer à la modélisation des flux financiers et des métriques de risque (Volatilité, VaR, Stress Tests…). Exploiter les données métiers en asset management pour construire des outils d’analyse et de pilotage. Concevoir et maintenir des bases de données SQL Server optimisées pour la performance. Développer des API Rest robustes et sécurisées pour l’interfaçage des systèmes. Contribuer au développement d’applications front-end et back-end (Angular, MVC, Winform). Intégrer les pratiques DevOps et Git dans les cycles de développement et de déploiement.

Contexte du poste Rejoignez une insurtech dynamique et innovante située au cœur de Paris, spécialisée dans les solutions de cybersécurité et d'assurance. Forte de son expansion, l'entreprise développe ses propres outils cyber et diversifie ses produits d'assurance sur le marché européen. Intégrez une équipe technique ambitieuse composée de 20 ingénieurs en logiciel, divisée en plusieurs équipes spécialisées, avec un fort accent sur l'autonomie et la collaboration. Le poste à pourvoir s'inscrit dans la croissance de l'équipe infra et rejoindre le DevOps en place pour soutenir cette expansion et garantir la robustesse et l’efficacité de notre infrastructure. Missions Missions principales Superviser et améliorer notre infrastructure AWS en utilisant Terraform pour la gestion des configurations. Gérer les déploiements sur Kubernetes et ECS, en optimisant l'utilisation des ressources (CI/CD, GitHub Actions/GitLab CI). Collaborer avec les équipes de dev pour assurer la fluidité des opérations et le support technique. Missions annexes Participer à la définition des bonnes pratiques en matière de sécurité infonuagique. Contribuer à la refonte de notre système CI/CD actuel pour améliorer l'efficacité et la sécurité des déploiements. Accompagner le développement de nouvelles fonctionnalités liés aux scans cyber et aux analyses de sécurité.

Lieu : Paris Type de contrat : CDI Démarrage : Dès que possible À propos du poste Nous recherchons un Site Reliability Engineer (SRE) spécialisé Azure pour renforcer notre équipe technique. Vous serez au cœur de la fiabilité, de la performance et de l’automatisation de nos plateformes cloud. Votre mission sera de garantir la disponibilité et la résilience des services tout en apportant une expertise DevOps et une culture forte de l’observabilité. Responsabilités principales Assurer la fiabilité, la performance et la sécurité de nos environnements Azure. Mettre en œuvre et maintenir des infrastructures as code avec Terraform. Définir, suivre et améliorer les SLA, SLO et SLI pour garantir la qualité de service. Déployer et optimiser des pipelines CI/CD avec GitHub Actions. Mettre en place et maintenir des solutions d’observabilité et monitoring (Grafana, Prometheus, alerting). Collaborer avec les équipes de développement pour améliorer la résilience et l’efficacité des applications. Participer à la gestion des incidents et à l’amélioration continue des processus d’exploitation.

Nous cherchons un Développeur Fullstack sur un produit digital composé : d’une application mobile développée en React Native , d’un backend Java Spring Boot hébergé sur AWS . Responsabilités principales : Développer des applications mobiles (React Native) en mode MVP. Concevoir et développer des applications web cloud natives (AWS) à fort enjeu de scalabilité, déployées sur plusieurs sites internationaux. Implémenter les fonctionnalités et les tests associés, en garantissant la qualité du code (maintenabilité, sécurité, testabilité). Identifier, analyser et corriger les anomalies et failles de sécurité. Participer à la modélisation et à l’optimisation des bases de données. Contribuer aux choix techniques, à l’innovation et aux bonnes pratiques de développement. Participer à la conception et la maintenance des outils communs de la Digital Factory. Challenger la vision produit et les pratiques d’équipe (participation active aux CoP et initiatives transverses).

Contexte Nous recherchons un(e) Data Scientist expérimenté(e) pour rejoindre un DataLab et contribuer à des projets innovants allant de la R&D jusqu’à l’industrialisation de modèles de Machine Learning. Les problématiques traitées sont à fort impact : maîtrise de la charge de sinistres, lutte contre la fraude, anticipation et gestion des risques climatiques. Profil recherché Data Scientist senior avec 5 ans minimum d’expérience , dont des projets menés jusqu’à l’industrialisation. Idéalement : connaissance du secteur Assurance / IARD , conduite du changement et accompagnement utilisateurs. Bonus : maîtrise de R, SAS, QlikSense. Modalités Démarrage : Janvier 2026 Durée : 12 mois (renouvelable)

Au sein de l'équipe qui gère la chaine communicante des compteurs intelligents , qui assure le transfert d’informations entre les compteurs installés chez les particuliers et les systèmes d’information des opérateurs du secteur énergie. Brique centrale : Gère des volumes élevés d’événements asynchrones et garantit la continuité de service. Transfert de données : Communication avec les concentrateurs via les réseaux opérateurs. Missions principales : Pilotage de la production : Gestion des incidents, crises, patchs urgents et premières analyses techniques. Coordination transverse : Collaboration avec PO, équipes opérationnelles et équipes techniques. Suivi MEP et PRA/PCS : Planification et suivi des déploiements, tests liés au PRA, continuité de service. Reporting et indicateurs : Suivi des KPI et indicateurs de bon fonctionnement. Documentation technique : Mise à jour du DAT, rédaction de PTR, DEX, IOP, FiDD, DI. Animation de réunions : Organisation d’ateliers, comités, et réunions opérationnelles. Profil recherché : Séniorité : Niveau 3 (Sénior), 4 à 6 ans minimum sur un poste similaire. Expérience : Pilotage de projets de taille similaire dans le secteur énergie. Gestion d’un SI en production, incidents et crises. Collaboration avec POA et équipes transverses. Compétences techniques : Java 8+, Java EE (CDI, JAX-RS, JMS), Spring Core, Maven, Jenkins, Git, Shell, Docker, Ansible, VirtualBox. Bases de données relationnelles : Oracle (souhaité). Unix/RHEL, notions en sécurité (PKI, TLS). Supervision/monitoring : Grafana, Prometheus, AppDynamics, Nagios, Collectd, Telegraf, Micrometer. Compétences opérationnelles : Organisation et suivi de projets, planification, anticipation des problèmes, gestion des crises. Communication claire et synthétique avec parties prenantes. Capacité à mobiliser et coordonner les intervenants autour d’objectifs communs. Langue : Anglais courant.

Dans le cadre d'un projet, nous recherchons un Développeur Senior expert ActivePivot pour accompagner notre client dans le secteur bancaire dans une montée de version ActivePivot 5.11 vers 6 . Intervenir en binôme avec un autre spécialiste. Travailler en lien étroit avec les référents ActivePivot du projet. Gérer la migration technique tout en garantissant la continuité de la roadmap fonctionnelle. Collaborer avec l’équipe de build des Risques de Marchés. Contribuer en autonomie dans un environnement Agile.