Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Software Development LifeCycle (SDLC)

L’Architecte coordonne ses actions avec le Responsable Sécurité de la Business Unit afin de : Analyser les demandes de sécurité de haut niveau et en faire resortir des propositions détaillées pour les réseaux et les équipements de sécurité associés ; pour la prévention et la surveillance des menaces ; pour la gestion et la supervision des journaux ; pour la cryptographie, les certificats numériques et les infrastructures à clés publiques (PKI) ; ainsi que pour les systèmes d’exploitation (Linux, Windows), les appliances et le durcissement logiciel, conformément aux standards de l’industrie. Contribuer aux appels d’offres (RFP), y compris les estimations de coûts. Proposer des contrôles de sécurité à partir de l’évaluation de technologies de sécurité ; participer et/ou soutenir l’équipe projet dans la conception détaillée de la solution. Examiner les architectures et plateformes ; identifier les menaces ou faiblesses potentielles. Préparer et compléter la documentation de sécurité tout au long des phases de conception, développement, intégration et tests ; établir des directives/procédures de sécurité pour les systèmes opérationnels. Mettre en œuvre ou gérer la mise en œuvre de solutions de sécurité : création, transmission et gestion des clés et certificats numériques ; élaboration de la documentation associée. Vérifier les solutions de sécurité via des tests fonctionnels de sécurité ; gérer les tests dynamiques, l’analyse statique du code, les scans de vulnérabilités et les tests d’intrusion ; analyser et valider les rapports de tests ; définir les actions à mener pour les autres membres de l’équipe. Maintenir la sécurité en assurant la conformité aux normes, politiques et procédures ; mener des analyses en réponse aux incidents ; développer et dispenser des programmes de formation. Améliorer les systèmes de sécurité en surveillant l’environnement, en identifiant les lacunes et en évaluant puis déployant des améliorations. Préparer des rapports de sécurité système en collectant, analysant et synthétisant les données et tendances. Fournir un accompagnement technique et un support aux clients, partenaires, sous-traitants et membres moins expérimentés de l’équipe.

Dans le cadre d’un projet stratégique pour un grand groupe bancaire ,Nous recherchons un Consultant Process & Agilité pour accompagner la Direction Technique dans la mise en place et la formalisation de ses processus, principalement autour du cycle de vie d’un logiciel SaaS (SDLC) . L’objectif est double : structurer les process pour fiabiliser la fabrication logicielle et accompagner les squads dans la montée en maturité des méthodes agiles. Vos missions 1. Définition et formalisation des process Structurer et formaliser les processus liés au développement d’un logiciel SaaS (SDLC). Identifier les points d’amélioration et définir des solutions durables et efficaces. Mettre en place des outils de suivi et de performance via des KPI et gates qualité . Intégrer des méthodologies reconnues : Lean, Six Sigma, BPMN, ITIL, ISO, CMMI . Travailler sur l’automatisation et l’intégration des process via RPA, BPM, API . 2. Accompagnement à l’agilité Organiser et structurer les squads agiles. Déployer les bonnes pratiques des frameworks Agile (SAFe, Scrum…). Mettre en place et animer des PI Plannings .

Dans le cadre du renforcement de ses pratiques organisationnelles, notre client, un acteur majeur du secteur des moyens de paiement, recherche un/une consultant(e) expérimenté(e) pour accompagner la Direction Tech dans la définition et la formalisation de ses processus, notamment autour du cycle de vie d'un logiciel en mode SaaS (SDLC). Objectifs de la mission Définir et formaliser les processus internes de la Direction Tech. Structurer le process de fabrication d'un logiciel SaaS. Accompagner les squads dans la montée en maturité agile. Responsabilités Cartographie et formalisation des processus métiers. Application des standards et méthodologies : Lean, Six Sigma, BPMN, ISO, CMMI, ITIL. Intégration de solutions d'automatisation : RPA, BPM, API. Mise en place d'indicateurs de performance et de qualité. Accompagnement des équipes agiles : organisation de squads, PI Planning, adoption des frameworks Agile (SAFe, Scrum…). Compétences requises Techniques Maîtrise des outils de modélisation tels que Visio, Lucidchart, Mega, ARIS. Outils d'analyse et de reporting : Excel, Power BI. Connaissance du cycle de vie produit d'un logiciel en mode SaaS (SDLC) Personnelles Leadership et capacité à fédérer. Excellente communication écrite et orale. Sens de l'organisation, rigueur, gestion des priorités. Anglais professionnel (documentation technique en anglais). Profil recherché Diplôme d'ingénieur ou équivalent. Minimum 5 ans d'expérience en tant que consultant(e) en organisation et process Localisation : Paris Télétravail : 2 jours par semaine Durée : 12 mois+ Date de démarrage : 01/10/2025 Contrat : Freelance ou portage salarial

Piloter et coordonner des projets R&D de bout en bout, depuis l’analyse des besoins jusqu’à la mise en production, en assurant un suivi rigoureux. Définir les spécifications techniques et fonctionnelles en collaboration avec les équipes métiers et techniques, afin de garantir la cohérence et la faisabilité des solutions proposées. Planifier et gérer les délais, budgets et ressources tout en anticipant les risques, pour assurer la réussite des projets dans un cadre exigeant. Encadrer, animer et motiver une équipe de développeurs, en favorisant la montée en compétences et en assurant une communication claire et fluide. Contribuer activement aux développements logiciels en C++ et C#, en apportant votre expertise technique pour renforcer la qualité et la robustesse des solutions. Veiller à la conformité avec les standards de sécurité et le Secure Development Lifecycle (SDLC), afin de garantir des livrables fiables, sûrs et alignés avec les bonnes pratiques de l’industrie.

Contexte Dans le cadre de la transformation et de la structuration de la Direction Tech, notre client recherche un consultant expérimenté pour définir, formaliser et optimiser les process internes, tout en accompagnant les équipes dans la montée en maturité agile. Missions principales Définition et formalisation des process Cartographier et documenter les processus de la Direction Tech, notamment le cycle de vie de développement logiciel (SDLC) en mode SaaS. Mettre en place des standards et des référentiels adaptés (Lean, Six Sigma, BPMN, ISO, CMMI…). Proposer et déployer des solutions d’automatisation et d’intégration des process (RPA, BPM, API). Amélioration continue Identifier les dysfonctionnements, analyser les causes racines et proposer des axes d’amélioration. Mettre en œuvre des solutions efficaces et durables. Définir et suivre les indicateurs de performance (KPI, gates qualité). Accompagnement Agile Accompagner les squads dans l’adoption et la montée en maturité des méthodes agiles (SAFe, Scrum…). Organiser et animer les rituels agiles (PI planning, daily, rétrospectives…). Structurer et coacher les équipes pour favoriser la collaboration et l’efficacité.