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Je recherche pour l'un de mes clients un Technicien support de proximité junior à Paris. Démarrage ASAP. Full sur site à Paris. 2/3 ans d'expérience. Assurer un support de proximité réactif et de qualité auprès des utilisateurs et VIP, dans un environnement VDI VMware Horizon et Microsoft 365, en garantissant continuité de service, sécurité et satisfaction. Responsabilités clés · Support N1/N2 : prise en charge incidents/demandes via ITSM, diagnostic, résolution ou escalade vers N2/N3 · VDI Horizon : assistance clients PC, sessions, profils, imprimantes, périphériques. · Postes Windows 11 : préparation et dépannage (images, GPO/Intune basiques), chiffrage BitLocker, drivers. · M365 : Outlook/Teams/OneDrive/SharePoint, boîtes partagées, Teams Rooms, MFA/SSO (premier niveau). · Réseau (basics) : connectivité, Wi‑Fi/SSID, VLAN (lecture), VPN SSL (FortiClient), impression réseau, salles de réunion/visioconf. · Supervision & sauvegarde : consultation Centreon pour enrichir les tickets ; restaurations simples Veeam (fichiers/mails). · Sécurité : application PSSI, remontée d’alertes, respect MFA, comptes temporaires, hygiène (phishing, DLP, clean desk). · Documentation : rédaction/MAJ KB utilisateurs, runbooks, capitalisation post-incident. Compétences techniques · Windows 11, AD/Entra ID (opérations de base : reset MFA, appartenance groupes), Intune (autopilot/comp compliance basiques), GPO (lecture). · VMware Horizon Client, notions VDI (profils, impressions, UAG côté utilisateur). · Suite M365 avancée côté utilisateur ; premiers niveaux d’admin. · Réseau : TCP/IP, DNS/DHCP, Wi‑Fi, VPN SSL ; imprimantes réseau. · Outils : ITSM (GLPI/Jira/ServiceNow), Centreon (lecture), Veeam (restau simple), EDR (isolation/scan sur consigne). · PowerShell : exécution de scripts fournis + adaptation légère. · Cybersécurité : Identité et accès (zero trust), chiffrement, conformité intune, phishing.

Nous recherchons un Expert IAM Ping Identity (H/F) pour le compte de notre client, acteur majeur dans le secteur des assurances. Dans un contexte de renforcement des dispositifs de sécurité et de modernisation des accès, notre client déploie une stratégie IAM (Identity & Access Management) ambitieuse autour des solutions Ping Identity. L’objectif est de garantir une gestion fluide, sécurisée et conforme des identités au sein d’un environnement hybride et multi-entités. En tant qu’Expert IAM Ping Identity, vous interviendrez au cœur de la Direction de la Sécurité des Systèmes d’Information, en lien étroit avec les équipes infrastructures, réseaux et applicatives. Vous serez le référent technique sur les produits de la suite Ping Identity (PingFederate, PingAccess, PingDirectory, PingID, PingOne). Vos missions principales : Concevoir, implémenter et administrer les solutions Ping Identity (PingFederate, PingAccess, PingDirectory, PingID, PingOne). Mettre en œuvre les mécanismes d’authentification et d’autorisation via les protocoles SAML, OIDC, OAuth2, SCIM, LDAP. Intégrer les applications internes et externes dans le SSO PingFederate. Gérer le cycle de vie des identités et la synchronisation avec les annuaires (AD, LDAP, Azure AD). Définir et maintenir les politiques d’accès et de fédération selon les rôles et profils utilisateurs. Participer à la rédaction des architectures techniques, documentations et procédures d’exploitation. Assurer le support de niveau expert, l’analyse des incidents et la supervision des environnements IAM. Collaborer avec les équipes cybersécurité pour garantir la conformité et la robustesse des solutions mises en place. Réaliser une veille technologique continue sur les standards d’authentification et les évolutions de Ping Identity. Environnement technique : Solutions : PingFederate, PingAccess, PingDirectory, PingID, PingOne Protocoles : SAML 2.0, OAuth2, OpenID Connect, SCIM, LDAP Environnements : Active Directory, Azure AD, Linux, Windows Server Langages / outils : PowerShell, Python, JSON, XML, REST API Méthodologie : Agile / DevSecOps – contexte multi-sites et multi-entités

Pour une mission chez l'un de ses clients grand compte du domaine banque/assurance COEXYA recrute en CDI un consultant FILENET. Contexte du poste Dans le cadre de la modernisation et de l’industrialisation des processus de développement et de déploiement des applications FileNet, le consultant FileNet interviendra pour assurer la mise en place, le maintien et l’optimisation des chaînes CI/CD, ainsi que le support technique avancé sur la plateforme IBM FileNet et ses composants associés. Missions principales Expertise FileNet Assurer l’administration, la configuration et le support de la plateforme IBM FileNet P8 et Content Navigator . Gérer et superviser les environnements (développement, intégration, production). Analyser et résoudre les incidents liés à FileNet (Content Engine, Process Engine, Workflow, Navigator, etc.). Participer aux évolutions techniques (montées de version, migration, intégration avec d’autres systèmes). Définir les bonnes pratiques d’exploitation et de sécurité FileNet. Concevoir, configurer et maintenir les chaînes CI/CD sous Azure DevOps pour les composants FileNet (applications, scripts, workflows, configurations). Intégrer les tests automatisés dans les pipelines. Collaborer avec les équipes de développement, d’exploitation et de sécurité pour fluidifier les déploiements Compétences techniques requises FileNet IBM FileNet P8, Content Navigator, Content Engine, Process Engine, Workflow, Administration Console for Content Platform Engine (ACCE) Azure DevOps Pipelines YAML, Repos, gestion des releases Scripting / Automatisation PowerShell, Shell Environnements Windows Server, Linux, WebSphere CI/CD et DevOps Intégration continue, déploiement automatisé, packaging Sécurité & Réseaux Authentification (LDAP, AD, SSO), gestion des certificats

Vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies, l’innovation et les défis techniques ? Rejoignez une équipe « Tech » dynamique au sein d’un grand groupe média international, où plus de 800 experts conçoivent, déploient et maintiennent des infrastructures performantes au service de millions d’utilisateurs. Intégré(e) au pôle Infrastructure , vous rejoindrez la Squad Identity , en charge des solutions IAM (Identity & Access Management) et des outils collaboratifs Office 365 . L’équipe œuvre dans un contexte de consolidation et d’harmonisation des environnements du groupe à l’échelle mondiale. Rôle et missions En tant qu’ Architecte O365 / Identité , vous interviendrez en support d’expertise sur les périmètres Office 365 et IAM , et contribuerez activement aux projets d’évolution et de sécurisation des environnements. Vos missions principales : Assurer le support d’expertise sur les environnements O365 et IAM (Active Directory, Entra ID, Okta). Participer aux projets stratégiques : Migration Office 365 / Tenant-to-Tenant Gouvernance O365 Sécurisation Active Directory Intégration applicative via Okta Apporter une vision Sécurité systématique dans vos approches et conceptions. Maintenir et faire évoluer les outils de supervision et de reporting : tableaux de bord, capacity planning, suivi d’activité. Participer aux astreintes techniques en escalade de niveau 2/3. Assurer le reporting régulier de votre activité (CRA, comptes rendus, réunions techniques). Collaborer étroitement avec les autres équipes Infrastructure et applicatives. Environnement technique Office 365 / Microsoft 365 (Exchange Online, SharePoint, Teams, OneDrive, Power Platform) Active Directory / Entra ID (Azure AD) Okta (IAM / SSO / MFA / Lifecycle management) Outils de migration : ShareGate, MigrationWiz, Quest Scripts et automatisation : PowerShell, Azure Automation Connaissances Cloud : Azure, éventuellement AWS Supervision & Reporting : Power BI, Grafana, etc.

Le consultant pilote le programme SIGR d'un groupe de protection sociale complémentaire. Il cadre le besoin, priorise le backlog, définit DoR/DoD et fait exécuter les travaux par les développeurs d’intégration. Il assure le lien constant entre métiers, risk, contrôle interne, IT et sécurité, convertit les exigences en spécifications, critères d’acceptation et plans de test. Il organise des sprints de deux semaines avec démonstration, mesure la valeur livrée et arbitre par risque et impact. Il structure la cartographie des risques, la gestion des incidents et les plans d’actions, avec traçabilité complète et rattachements risques-incidents-processus. Il pilote les intégrations et exports « exports-first » (APIs, iPaaS, SSO, RBAC, RGPD) et prépare tableaux de bord COMEX et exports régulateurs. Il conduit l’adoption via super-users, UAT scénarisée, guides courts et hypercare, pour un MVP rapide puis une V1 robuste.

Fed IT, cabinet entièrement dédié aux recrutements spécialisés sur les métiers de l'informatique (Infra, Data, Développement, MOA, MOE, Management), recherche pour un de ses clients dans le secteur de la Finance, un ou une : Ingénieur Systèmes Windows (H/F). Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI chez le client final. Au sein d'une équipe de 4 personnes et sous la responsabilité du Responsable Infrastructures, vous aurez la charge du Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) des infrastructures Systèmes Windows sur la couche Middleware de la structure et de la réalisation des différents projets (montées de versions, renouvellement d'infrastructure, déploiement d'outils, …) sur le périmètre. A ce titre, vos principales missions seront : - Participer activement aux différents projets en cours et à l'implémentation des solutions retenues (infrastructures hébergées chez AWS, renouvellement des ESXI et de la couche VMWare, renouvellement et configuration de matériel réseau, évolution de la solution de sauvegarde, …) ; - Prendre en charge le MCO des infrastructures système et administrer les environnements Windows Server (AD, GPO, PKI, RDS, DNS...), et dans une moindre mesure des environnements réseaux (switch, routeurs, bornes wifi, VPN …) ; - Administrer la console M365 (Azure AD Connect, SSO Azure AD...) ; - Surveiller la posture de sécurité (SIEM, Anti-Virus, MFA, …), déployer et gérer les politiques de sécurité (via GPO, DLP ou bien Intune) ; - Piloter les outils de sécurité (EDR) et participer de manière active au traitement des incidents de sécurité (audit, analyse de logs, …) ; - Servir de référent technique aux équipes de livraison support ; - Assurer le support de Niveau 3 pour les tickets les plus complexes (contacts avec les éditeurs de solutions) ; - Monitorer les performances du Système d'Information (météo des services) et faire le reporting régulier au DSI…

Notre client recherche un profil de Responsable Infrastructure & cloud qui aura pour mission d’assurer la stabilité, la sécurité et la performance du système d’information en intervenant sur l’ensemble du périmètre infrastructure, réseau, support IT et cloud. Vous apportez votre expertise technique et organisationnelle pour renforcer la fiabilité du SI, structurer la gestion des incidents d’exploitation et optimiser la configuration des environnements serveurs, cloud et matériels informatiques. Périmètre d’intervention et responsabilités 1. Infrastructure & Réseau Superviser et maintenir les infrastructures serveurs (physiques, virtuels et cloud). Gérer les incidents d’exploitation liés aux serveurs, au réseau et aux équipements informatiques. Garantir la disponibilité, la sécurité et la performance du SI. Gérer la supervision, les sauvegardes, la continuité d’activité (PRA/PCA) et la documentation associée. Administrer les réseaux LAN, WAN, VPN, VLAN, firewall, Wi-Fi et interconnexions entre sites. 2. Support IT & gestion du matériel Encadrer le support IT (N1/N2), prioriser et résoudre les incidents et demandes utilisateurs. Définir les processus ITIL (incidents, demandes, changements). Piloter la maintenance, l’inventaire et le renouvellement du parc matériel (postes, serveurs, périphériques). Assurer le suivi des performances et de la satisfaction utilisateur. 3. Cloud : Configuration & Administration (Azure / GCP) Configurer, administrer et sécuriser les environnements Microsoft Azure et Google Cloud Platform (GCP). Gérer les comptes, ressources, politiques IAM, réseaux virtuels (VNET / VPC) et interconnexions hybrides. Mettre en place les mécanismes de sécurité et conformité cloud (MFA, RBAC, audit logs, backup). Piloter le déploiement et la maintenance des machines virtuelles, conteneurs, bases de données et services managés. Optimiser la consommation et les coûts cloud (monitoring, alerting, dimensionnement). Intégrer les environnements cloud avec les infrastructures on-premise (connectivité, authentification, SSO). Superviser la redondance, la sauvegarde et la reprise d’activité (PRA cloud). 4. Licences, Sécurité & Conformité Gérer l’inventaire et la conformité des licences logicielles (Microsoft, Adobe, antivirus, etc.). Assurer la conformité du SI aux politiques internes et réglementations (RGPD, conformité interne). Piloter les audits de sécurité, le plan de remédiation et la sensibilisation des utilisateurs. Participer à la définition et à l’application des politiques de sécurité (pare-feu, MFA, EDR, patch management). 5. Gouvernance & Pilotage Élaborer et suivre les budgets infrastructure, cloud et licences. Définir les indicateurs de performance (KPI, SLA) et produire les tableaux de bord. Encadrer et suivre les prestataires techniques. Proposer des recommandations d’optimisation et d’évolution du SI (veille technologique).

Contexte et objectif de la mission La mission consiste à renforcer l’équipe Identity & Access au sein de la division Network & Cyber Security avec un expert Active Directory, PIAM et PKI. L’objectif est d’assurer la continuité opérationnelle, de renforcer la sécurité des accès privilégiés et d’accompagner les évolutions technologiques dans un contexte de transformation numérique et d’environnements hybrides (on-premise / cloud). L’équipe est responsable de la conception, du déploiement, de l’exploitation et de l’évolution des services d’annuaire et de gestion des identités, garants de la disponibilité, de la confidentialité et de l’intégrité des accès aux systèmes d’information. Profil recherché Formation et expérience Bac+3 minimum en informatique, cybersécurité ou équivalent. 5 à 7 ans d’expérience en ingénierie infrastructure et/ou sécurité, avec une forte expertise sur Active Directory et les services d’identité. Anglais courant (écrit et oral) requis, français apprécié. Compétences clés Active Directory & Windows Server Maîtrise approfondie de Windows Server 2016/2019/2022, DNS, DHCP, ADFS, GPOs, Sites & Services. Gestion d’environnements multi-sites et multi-domaines : déploiement de DC, gestion FSMO, réplication SYSVOL/DFSR. PowerShell avancé pour l’automatisation, l’audit et le reporting. Résolution d’incidents d’authentification (Kerberos/NTLM) et de réplication. Cloud & Identité hybride Maîtrise de Microsoft Entra ID (Azure AD) : PIM, RBAC, Conditional Access, Service Principals, Graph API. Expertise Entra ID Connect (AD Connect) : synchronisation multi-forêts, filtrage, troubleshooting hybride. Expérience avec Azure Automation et les runbooks. Connaissance des environnements AWS : IAM, EC2, SSM, Secrets Manager, CloudWatch. Sécurité & conformité Bonne compréhension des concepts PKI (Microsoft ADCS, certificats, CRL, smartcard/TLS). Maîtrise des principes PIAM (RBAC, least privilege, JIT/JEA). Connaissance des référentiels NIST et CIS Benchmarks, intégration avec SIEM (Splunk, Sentinel). Utilisation d’outils d’audit et d’évaluation de la sécurité AD (PingCastle, Oradad). Certifications appréciées Microsoft : MS-100, AZ-500, SC-300. AWS Associate ou équivalent. Expérience confirmée des modèles d’identité hybride (SSO / fédération).

CONTEXTE Experience : 6 ans et plus Métiers Fonctions : Architecture technique, Sécurité, Méthode, Architecte applicatif Spécialités technologiques : Infrastructure, SSO Compétences Technologies et Outils GIT Docker Bash Hadoop Kubernetes Linux Spark Keycloak Soft skills Autonomie Force de proposition MISSIONS Au sein du département Innovation et Données, vous rejoindrez une équipe de 10 architectes, dont une sous-équipe de 3 personnes dédiée à l’intégration de l’infrastructure du client. Encadré par le Directeur du domaine, vous interviendrez comme référent technique applicatif, en appui des équipes architecture et SOC. L’objectif : accompagner les équipes et les porteurs de projets dans la conception et l’intégration d’applications au sein de la plateforme, tout en garantissant le respect des normes et standards en place. - Être le référent technique applicatif auprès de l’équipe architecture. - Accompagner et conseiller les porteurs de besoins pour proposer des designs applicatifs adaptés ou faire évoluer des solutions existantes. - Concevoir et intégrer des applications dans l’infrastructure (Docker, Kubernetes, Spark). - Garantir la conformité aux normes d’architecture, de sécurité et aux bonnes pratiques en vigueur. - Apporter un support technique aux équipes pour l’intégration et la maintenance (MCO) des produits. - Rédiger la documentation technique et assurer la transmission des connaissances. - Former les équipes N1/N2 à la maintenance et au suivi des outils. - Suivre les projets, identifier les risques et remonter les alertes. - Contribuer à la dynamique de l’équipe et être force de proposition, notamment sur les enjeux sécuritaires. Organisation du temps de travail (indicatif) 70% : études & réalisations techniques 20% : MCO / suivi opérationnel 10% : veille technologique et fonctionnelle Expertise souhaitée Compétences techniques requises - Architecture applicative : expérience confirmée (> 8 ans). - Langages : Python et Bash. - Outils & environnements : Git, Linux (Rocky, Alpine, Ubuntu). - Conteneurisation & orchestration : Docker, Kubernetes (CKS apprécié). - Sécurité & IAM : protocoles SSO (SAML2, OIDC), outils comme Keycloak. - Cloud Native architectures. - Bases de données : SQL / NoSQL, pipelines de traitement (Message Queue, DAG). Compétences bonus : - Environnements : CEPH, Proxmox, SLURM. - Standards santé : FHIR, DICOM, OMOP. - Big Data : Hadoop, Spark, HDFS. - IA : Torch, CUDA, MLOps. - Connaissance des problématiques fonctionnelles dans le secteur santé Profil recherché - Architecte applicatif senior avec un solide background technique. - Capacité à garder une vision métier forte et à accompagner les équipes dans la traduction des besoins en solutions applicatives. - Expérience dans des environnements complexes, nécessitant respect des normes, sécurité et interopérabilité. - Excellentes capacités de communication et de pédagogie (rôle de référent et de formateur). - Force de proposition, autonomie et goût pour l’innovation.

Bonjour et merci d'avoir cliqué sur cette offre 😊 Nous recherchons un.e Digital product manager Workday pour une grande entreprise internationale ! Missions: ✨ Piloter la maintenance et l’évolution de Workday HR Core, en garantissant la priorisation des demandes métiers via un portail dédié et en gérant le backlog des fonctionnalités selon les besoins locaux et globaux. ✨ Coordonner la transition vers HR Core, en dirigeant les intégrations et l’architecture pour assurer une migration fluide et conforme aux exigences opérationnelles. ✨ Assurer le développement et la maintenance continus de la couche ACL (Anti-Corruption Layer). ✨ Garantir la continuité des flux d’intégration entre Workday, les systèmes de paie locaux (PECI) et les solutions tierces telles que SAP SuccessFactors et TrueHR (HR Core local), en supervisant leur bon fonctionnement. ✨ Superviser la migration des données RH vers Workday, en veillant à leur qualité, leur cohérence et leur sécurité, tout en industrialisant les processus d’intégration et d’extraction via des ETL pour de nouveaux déploiements. ✨Maintenir et contrôler les flux de données garantissant leur intégrité et leur disponibilité pour les besoins analytiques. ✨ Superviser les stratégies d’accès — SSO, gestion des rôles et des permissions — afin de garantir la sécurité et la conformité d’accès aux données RH. ✨ Prendre en charge la maintenance opérationnelle de Workday : surveillance des flux, gestion des incidents et déploiement des correctifs pour assurer une disponibilité optimale. ✨ Accompagner les Business Units dans l’adoption des nouvelles fonctionnalités de Workday et la résolution des anomalies, maximisant ainsi la valeur opérationnelle du produit. ✨ Coordonner une équipe internationale de développeurs, intégrateurs, ingénieurs data et experts Workday afin d’assurer la cohérence des évolutions de la plateforme. Démarrage rapide . Durée de la mission : longue. 👉 Tu as envie d’un nouveau défi, entouré(e), valorisé(e), écouté(e) ? Postule et parlons-en. Même si ce n’est pas pour cette mission, on trouvera peut-être celle qui te correspond parfaitement. Les étapes à venir après avoir postulé : nous étudierons ta candidature avec attention. si elle nous intéresse, tu recevras un appel pour un premier échange de préqualification. On t’enverra un mail si on n’arrivera pas à te joindre. Si elle ne nous intéressera pas (ça sera certainement pour une autre mission 😉), tu verras le status sur Turnover en rejeté. Merci de ton attention et à très vite pour une aventure épanouissante chez Winside 🙂

Descriptif de la prestation Dans le cadre de la transformation du groupe plusieurs projets majeurs sont en cours : o Nouveau Référentiel Client pour se doter d’une seul point de vérité sur les clients MM individu et entreprise, sur tout leur cycle de vie (de prospect à ancien client) o Programme CRM o Plateforme Data /IA o Refonte / Evollution de nos espaces digitaux o ... La direction de l’architecture est constituée de 3 départements : 1 - Stratégie SI et gouvernance d'architecture 2 - Architecture SI 3 - Architecture Technique o Un apport en architecture de solution et en architecture fonctionnel est demandé : définition de solution fonctionnelle et applicative, avec comme livrable la rédaction de dossiers d’architectures ainsi que de slidewares pour communiquer sur le travail produit o Un rôle de conseil est aussi attendu par ailleurs sur des sujets ponctuels ou questions que l'on se pose. Concrètement : - Contribuer à la définition de l'architecture applicative de la solution, en cible et en trajectoire - Rédiger les documents d’architecture applicative selon la méthode du groupe MM - Contribuer à l'analyse des demandes d’évolutions applicatives émises par les filières / lots du programme au regard des impacts sur la solution globale et sa trajectoire de déploiement - Contribuer aux dossiers d’arbitrage permettant de statuer sur la prise en compte des évolutions - Contribuer à la préparation des Comités Solution (comité d'arbitrage du périmètre de la solution) - Contribuer à la définition des interfaces, des solutions et des règles d’interfaçage du nouveau SI de gestion et de son écosystème, en cible et par état stable - Conseiller / valider les choix techniques - Contribuer à l'identification, l'instruction et le suivi des adhérences entre les programmes et les projets de transformation du SI (d’un point de vue solution) - Accompagner les projets, de la phase de cadrage à la mise en production des applications - Contribuer à assurer la cohérence, tout au long de la vie du projet, entre les livrables majeurs des programme et les autres projets connexes en adhérence forte (spécifications, développements, stratégie de recette, stratégie de migration, conduite du changement) - Contribuer à la modélisation de la cartographie du nouveau SI gestion sous HOPEX - vision cible et trajectoire Technologie ou prestation de niche. Projet de taille moyenne ou ensemble de petits projets # C1 – Diffusion interne 2/3 Livrables attendus & planning Compétences fonctionnelles / Techniques attendues La prestation sera sur le site de chevaleret (Paris 13eme). il sera demandé au prestataire de se deplacer à minima une journée par semaine sur le Informations complémentaires "- Expérience confirmée en architecture SI avec une spécialisation en Front et Data / IA sur le plan - Fonctionnel : •Connaitre le domaine de l'assurance santé / prev / Epargne / retraite •Excellente connaissance des enjeux du digital et de la donnée via une expérience variée dans divers postes au sein de filières IT •Connaissance approfondie (de préférence cerƟfiée) des praƟques et méthodologies d’architecture SI (UML, TOGAF, ARCHIMATE, SAFE, SCRUM, zachman , RUP ou autres) - Technique: •Connaissances des technologies autour du digital (SPA, BFF, ) et de la « data » (principales soluƟons open source Big Data, principales offres Cloud notamment Snowflake, solutions de référence MDM, DQM, data virtualisation, et solutions autour d’assistant conversationnel ( RAG + LLM) voire Agentique. •Maîtrise des architectures Front SPA (JAVA EE (5 A 17), SPRING BOOT, KAFKA, KUBERNETES, OPENSHIFT, API REST, ANGULAR (1 A 16), SSO et fédération d'identité (OIDC Oauth2, SAML, France Connect), microservices, évènementielles , Cloud Ready, CQRS avec leurs patterns associés •Maîtrise le cadre général Data (Data Gouvernance, Data Architecture, GDPR, DORA …) et IA (Observabilité LLM, IA Act) •Connaissance d'un ouƟl de ref d'architecture d'entreprise : MEGA •Expérience confirmée en modélisaƟon de données (MERISE, UML,…)

Contexte de la mission LES EQUIPES WORKSPACE En tant que futur Sport Digital Company, le client a besoin de poursuivre et amplifier la transformation digitale de ses 2000 sites physiques. Les équipes Workspace accompagnent cette transformation digitale de l'expérience de nos partenaires et collaborateurs dans plus de 70 pays sur 4 périmètres majeurs: End User Computing : Concevoir et industrialiser les solutions IT pour l'utilisateur final déployées sur nos sites distants ; Authentification & Access (IAM) : Gérer les identités digitales de tout le client et leurs expériences d’Authentification ; Green Tech : Accompagner la transformation environnementale au travers du digitale; Collaboration Tools : La gestion des outils de collaboration et de communication. Aujourd’hui, Digital Workspace est une entité de 90 personnes qui continuent à se sourcer et travailler main dans la main avec les équipes de chaque domaine dans l’ensemble des pays du client Dans le cadre de l’ouverture d’un poste en externe, nous recherchons un-e Expert-e LDAP à Lille ou Paris. REJOINS LA TRIBU AUTHENTICATION & ACCESS Tu intégreras la tribu Authentication & Access (25 personnes) dont la mission s'articule autour de 2 axes principaux : Simplifier les accès au SI à l'ensemble des collaborateurs et partenaires , via une authentification simple et sécurisée (SSO Single Sign-On) et authentification forte (multi facteurs MFA) ; Gérer les identités numériques & les autorisations des collaborateurs et des partenaires (120.000 identités à travers le monde) qui sont stockées dans les annuaires d’entreprise (LDAP et Active Directory). Objectifs et livrables TES RESPONSABILITES Au sein de la tribe Authentication & Access, tu rejoindras la squad LDAP qui gère les informations d’identité de nos 120.000 coéquipiers Tu seras amené.e à : Accompagner les équipes IT Worldwide, pour qu'ils puissent se connecter aux référentiels LDAP en respectant les standards de sécurité Maintenir en condition opérationnelle les applications sur les différents Cloud Providers (Montée en version applicative, Monitoring, Analyse de logs, Audit de sécurité, etc.) Tester et déployer les nouvelles fonctionnalités, Être à l'écoute de l'actualité et des nouvelles normes de sécurité, Assurer l'astreinte du périmètre en collaboration avec ton équipe, Faire évoluer ton produit par ta veille technologique. CE DONT TU AURAS BESOIN POUR RÉUSSIR Ce poste requiert une première expérience dans le domaine de l'Identity & Access Management (IAM) , et particuliérement sur les référentiels d'entreprise ; Si tu as une première expérience sur une solutions LDAP (Ping Directory, etc.) ; Si tu as une première expérience avec un Cloud Provider (GCP, AWS, Azure), c'est un vrai plus ; Tu as une solide expérience en scripting ; Fort sens de la collaboration et du travail en équipe (notamment avec un PM et les équipes Platforms) ; Tu es à l’aise pour comprendre et t’exprimer en anglais ; CE QUE NOUS OFFRONS 2 jours de télétravail par semaine (jours libres) ; Un cadre de travail très stimulant dans une entreprise à impact positif (#Tech4Good). Compétences demandées Compétences Niveau de compétence Cloud Avancé ldap Confirmé monitoring Avancé Scripting Confirmé