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Pour notre client grands comptes dans le secteur bancaire, nous recherchons un Business Analyst confirmé(e) spécialisé(e) dans la gestion, valorisation et consolidation des titres détenus par la banque (fonds propres, filiales, portefeuilles). Vous évoluerez au sein de la DSI, en lien étroit avec la direction financière, l’ALM, les risques et la conformité. 🎯 Vos missions • Analyser les besoins liés à la gestion et valorisation des titres détenus par la banque • Rédiger les spécifications fonctionnelles et suivre les évolutions avec les équipes IT • Assurer la conformité aux normes IFRS 9 et le reporting réglementaire • Collaborer avec Finance, ALM, Risques et Conformité ✅ Profil recherché • Minimum 5 ans d’expérience en gestion titres, valorisation ou consolidation • Maîtrise des normes comptables IFRS 9 • Expérience avec des outils métiers (Olympic, Avaloq, SimCorp…) • Autonome, rigoureux(se) et bon communicant Si vous êtes intéressé, et que votre profil correspond à cette mission, je vous invite à m'envoyer votre CV actualisé, je serais ravie d'échanger avec vous sur cette belle opportunité.

Description et livrables de la prestation Dans le cadre d’un projet de transformation visant à migrer un outil comptable existant vers Oracle Cloud, un accompagnement est recherché pour piloter et sécuriser l’évolution des processus financiers à l’échelle d’un réseau multisite. La mission s’inscrit dans un programme structuré, conduit en coordination étroite avec une entité groupe internationale et son partenaire intégrateur, selon une méthodologie projet définie. Principales responsabilités : • Collecter, analyser et formaliser les besoins métiers des équipes Finance (comptabilité générale & analytique, trésorerie, immobilisations, clôture, reporting) • Participer aux ateliers de cadrage, de conception fonctionnelle et de recette, en lien avec les parties prenantes internes et les partenaires externes • Rédiger les spécifications fonctionnelles et garantir leur alignement avec les standards et exigences du groupe • Encadrer et suivre les phases de tests utilisateurs (UAT) et de recette • Contribuer à la conduite du changement : supports pédagogiques, communication interne, animation de formations • Accompagner les équipes opérationnelles locales dans leurs interactions avec les équipes projet internationales • Participer aux activités de migration et de fiabilisation des données financières • Veiller à l’intégration cohérente des outils périphériques (reporting, BI, consolidation) • Assurer le suivi opérationnel des livrables, jalons, risques et plans d’action côté métier

Le Business Analyst fait partie de l’équipe IT. Il est responsable de la collecte et de l’analyse des besoins métiers, de leur traduction en spécifications fonctionnelles, de la gestion de l’exécution des projets, de la conception et de la modélisation de solutions, du contrôle qualité par les tests, ainsi que de la communication et de la formation efficaces des parties prenantes. Le Business Analyst Programmes ERP Finance travaillera avec l’équipe Finance sur notre ERP (Microsoft D365) et l’écosystème Finance associé. Analyse des besoins métiers : Recueillir, analyser et documenter les besoins des parties prenantes Traduire les besoins métiers en spécifications fonctionnelles détaillées. Gestion de projet : Collaborer étroitement avec les chefs de projet pour planifier et exécuter les initiatives IT. Superviser la mise en œuvre des solutions en veillant à ce qu’elles respectent les spécifications et les attentes des parties prenantes. Modélisation et conception : Concevoir des solutions permettant d’améliorer les processus métiers et de résoudre des problématiques complexes. Tests et assurance qualité : Élaborer des plans et des scénarios de test pour valider les solutions mises en œuvre. Organiser les tests d’acceptation utilisateurs et garantir que les solutions répondent aux exigences définies. Communication et formation : Communiquer efficacement les concepts techniques et les changements proposés à des interlocuteurs non techniques. Former les utilisateurs clés sur les nouvelles fonctionnalités et les systèmes déployés. Amélioration continue : Identifier les opportunités d’amélioration continue des processus et des systèmes. Se tenir informé des nouvelles fonctionnalités et solutions disponibles.

Le consultant fait partie de l’équipe IT et est responsable de recueillir et d’analyser les besoins métiers, de les traduire en spécifications fonctionnelles, de piloter l’exécution des projets, de concevoir et modéliser des solutions, de garantir leur qualité via les tests, et d’assurer une communication efficace ainsi que la formation des parties prenantes. Nous recherchons actuellement un Business Analyst ERP D365 Finance – Niveau 3 pour travailler avec l’équipe Finance sur l'ERP (Microsoft D365) et sur l’ensemble de l’écosystème Finance. Analyse des besoins métiers Recueillir, analyser et documenter les besoins des parties prenantes (utilisateurs finaux, équipes internes). Traduire les besoins métiers en spécifications fonctionnelles détaillées. Gestion de projet Travailler en étroite collaboration avec les chefs de projet pour planifier et exécuter les initiatives IT. Superviser la mise en œuvre des solutions en veillant à ce qu’elles répondent aux spécifications et aux attentes des parties prenantes. Conception et modélisation Concevoir des solutions visant à améliorer les processus métiers et à résoudre des problèmes complexes. Tests et assurance qualité Développer des plans et scénarios de tests pour valider les solutions mises en œuvre. Organiser et coordonner les tests utilisateurs (UAT) et s’assurer que les livrables répondent aux exigences définies. Communication et formation Communiquer efficacement les concepts techniques et les évolutions aux interlocuteurs non techniques. Former les utilisateurs clés aux nouvelles fonctionnalités et aux systèmes déployés. Amélioration continue Identifier les opportunités d’amélioration continue des processus et des systèmes. Se tenir informé des nouvelles fonctionnalités et des nouvelles solutions disponibles.

Nous recherchons un développeur Windev pour intervenir au sein des équipes de notre client dans le secteur de l'assurance. Compétences techniques attendues -Bonne connaissance de l’environnement Windev indispensable -Bonne connaissance de SQL (environnement DB2) -Une connaissance de l’environnement AS400 serait un plus -Une connaissance des métiers de la finance est un plus ( gestion d'actifs, trésorerie). Pré-requis : Expérience significative en développement windev entre 5 et 10 ans avec des expériences en Assurance ou finance

Contexte du poste Dans le cadre du déploiement du nouvel ERP Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (D365 FO / FinOps) , notre client engage une transformation majeure de ses processus métiers et de ses outils de gestion. Le projet concerne 900 utilisateurs répartis sur plusieurs directions métiers (Finance, Supply Chain, Achats, Ventes, etc.), avec un go-live prévu début juin . Le Change Manager aura la responsabilité de piloter la conduite du changement afin d’assurer une adoption efficace et durable de la solution par les utilisateurs finaux. La mission est à réaliser à proximité de Reims . Un véhicule est nécessaire Missions principales Le Change Manager interviendra tout au long du projet, en lien étroit avec la direction du programme, les responsables métiers et la communication interne. 1. Stratégie et plan de conduite du changement Élaborer et maintenir la stratégie de conduite du changement en cohérence avec les objectifs du programme D365 FO. Identifier les impacts organisationnels, métiers et humains liés à la mise en place du nouvel ERP. Construire et suivre le plan de changement : communication, formation, accompagnement, support post go-live. Définir et suivre les indicateurs de maturité et d’adoption (KPI change). 2. Communication et engagement Définir le plan de communication projet (publics cibles, messages clés, canaux, calendrier). Concevoir et diffuser les supports de communication (newsletters, intranet, vidéos, infographies, témoignages). Animer les communautés d’ambassadeurs et relais du changement dans les directions métiers. Assurer la remontée des feedbacks utilisateurs et ajuster les actions en conséquence. 3. Formation et accompagnement Contribuer à la stratégie de formation : recueil des besoins, segmentation des populations, plan de formation. Coordonner la production des supports pédagogiques (e-learning, tutoriels, guides utilisateurs). Organiser les sessions de formation (présentielles et digitales) et en suivre la mise en œuvre. Soutenir la montée en compétence des key users et super users. 4. Gouvernance et pilotage Participer aux comités projet et comités de pilotage . Produire des reportings réguliers sur l’état d’avancement du plan de changement. Collaborer étroitement avec les équipes projet ERP , la direction de la transformation , et la DHR pour aligner les actions. Anticiper et gérer les risques humains et les résistances au changement . Profil recherché Compétences clés Solide expérience en conduite du changement sur projets ERP , idéalement Microsoft Dynamics 365 FO / FinOps . Bonne compréhension des processus métiers financiers, supply chain, achats et ventes . Maîtrise des méthodes de gestion du changement (ADKAR, Prosci, Kotter, etc.). Excellentes compétences en communication, pédagogie et animation . Capacité à travailler en environnement projet complexe et multi-acteurs. Aisance relationnelle et leadership transversal. Formation et expérience Bac +5 (école de commerce, ingénieur, RH ou équivalent universitaire). Minimum 5 à 8 ans d’expérience en conduite du changement sur des projets de transformation digitale. Une expérience confirmée sur un projet ERP D365 FO / FinOps est un atout majeur. Anglais professionnel (écrit et oral) souhaité. Livrables attendus Stratégie et plan de conduite du changement Cartographie des impacts métiers et utilisateurs Plan et supports de communication Plan de formation et supports pédagogiques Tableaux de bord de suivi de l’adoption (KPI) Rapport de bilan post go-live Informations pratiques Poste : Change Manager – Projet D365 FO Localisation : Reims (présence sur site requise) Durée / Contrat : Mission jusqu’à fin du déploiement (minimum 8–12 mois) Démarrage : Dès que possible Go-live prévu : Début juin

Consultant Contrôle de Gestion Opérationnel – Secteur Industriel Nous recherchons un consultant Contrôleur de Gestion Opérationnel pour le compte d’un de nos clients du secteur industriel en région parisienne, dans le cadre d’un projet de renfort des équipes de contrôle de gestion. Rôles et responsabilités Assurer le suivi budgétaire et l’analyse des écarts Produire et consolider les reportings financiers Participer aux clôtures mensuelles et trimestrielles Fournir un appui opérationnel aux équipes Finance et aux opérationnels Contribuer à l’amélioration continue des processus de contrôle de gestion Compétences requises Expérience de 3 à 5 ans en contrôle de gestion opérationnel Bonne compréhension des environnements industriels Capacité d’analyse, rigueur et sens du détail Aisance relationnelle et aptitude à travailler avec différents interlocuteurs Autonomie et réactivité dans un contexte exigeant Détails Lieu : Région parisienne Démarrage : courant octobre 2025 Durée : 6 mois (3 mois renouvelable) TJM : 450 € HT max

Dans le cadre du renforcement d'une equipe investissement nous recherchons un Business Analyst spécialisé en finance de marché pour intervenir sur des projets stratégiques liés aux outils de reporting et de gouvernance. Missions principales : Conduire des projets autour de la mise en place et l’évolution d’un nouvel instrument de couverture (trésorerie & risques de marché). Suivre la maintenance évolutive et corrective des applications existantes (gestion du backlog, priorisation, suivi des anomalies). Améliorer la qualité des données utilisateurs IT et leur gouvernance. Concevoir et optimiser des reportings Power BI et requêtes SQL. .Suivi de la performance Profil recherché : Minimum 4 ans d’expérience en tant que Business Analyst sur des projets Finance de Marché (côté investissement). Solide compréhension des instruments financiers et des méthodologies projets. Très bonne maîtrise de SQL et Power BI. Expérience en gouvernance de données et amélioration des process IT. Excellentes compétences en communication et en coordination avec des équipes transverses

Contexte Notre client est une entreprise spécialisée dans la Finance et en pleine croissance. Afin d’accompagner le développement de ses activités et garantir un support technique de qualité à ses équipes internes, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Helpdesk motivé(e), orienté(e) support interne à l'international comme sur site et doté(e) d’un excellent sens de la communication. Missions principales En lien direct avec l’équipe IT interne et sous la supervision du Responsable Technique, vous serez en charge de : Assurer la réception, le traitement et le suivi des demandes d’assistance des utilisateurs (tickets, mails, appels). Diagnostiquer et résoudre les incidents de niveau 1 et 2 (matériel, logiciel, réseau, bureautique, outils métiers). Guider les utilisateurs dans l’utilisation optimale de leurs outils informatiques. Assurer le déploiement et la configuration des postes de travail et périphériques. Participer à l’installation et la mise à jour des logiciels et applications métiers. Maintenir la base de connaissances interne et documenter les procédures. Escalader les incidents complexes vers les équipes spécialisées ou partenaires externes. Contribuer à l’amélioration continue des process support. Environnement technique Systèmes : Windows, Windows Server, notions de macOS appréciées Réseau : notions TCP/IP, VPN, Wi-Fi, configuration basique Outils collaboratifs : Google Workspace Logiciels métiers : Jira, Confluence, Active Directory Ticketing : Manage Engine

Rejoignez un cabinet de conseil reconnu et engagé ! Depuis plus de 21 ans, notre cabinet de conseil accompagne les acteurs majeurs du secteur financier – banques d’investissement, banques de détail, assurances, gestion d’actifs – dans leurs projets de transformation. Grâce à notre approche stratégique et opérationnelle, nous aidons nos clients à anticiper et à relever les grands défis de l’industrie financière. Vous avez l’ambition. Nous avons les projets. Vos missions : En tant que Consultant(e) Paiement/Cash Management , vous interviendrez sur des projets à forte valeur ajoutée dans un secteur en pleine mutation. Vos principales responsabilités seront : Accompagner nos clients dans leurs projets liés aux paiements, à la monétique et aux flux transactionnels Piloter les différentes étapes : cadrage, étude de faisabilité, expression de besoin, appel d’offres, déploiement, conduite du changement Travailler selon les méthodologies adaptées : cycle en V ou Agile Produire les livrables clés : notes d’analyse, procédures, cahiers des charges, documentation métier Contribuer activement à la vie et au développement du cabinet : recrutement, réponses à appels d’offres, animation de groupes de travail, participation à des événements clients Profil recherché : Diplômé(e) d’une grande école de commerce, d’ingénieurs ou d’une université reconnue Expérience d’au moins 5 ans dans le conseil ou dans les services financiers (cash management, paiements, conformité, data, RSE…) Capacité à intervenir sur des missions complexes avec une approche structurée et orientée client Goût du travail en équipe, sens de l’engagement et esprit entrepreneurial Maîtrise de l’anglais à l’écrit comme à l’oral Nous vous proposons plus qu’un simple poste ! Nous rejoindre, c’est intégrer un cabinet à taille humaine, reconnu pour son exigence, sa vision et son impact. C’est contribuer à des projets concrets, porteurs de sens, aux côtés d’experts passionnés. Rejoignez-nous et construisez l’avenir de la finance.

Spécialisé dans les métiers de la banque, de la finance et de l’assurance, notre cabinet de conseil accompagne ses clients sur l’ensemble de la chaîne de valeur des fonctions de contrôle, du premier au second niveau. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) consultant(e) disposant d’une expertise confirmée en conformité, gestion des risques opérationnels et contrôle interne, ainsi que d’une bonne connaissance des métiers du Conseil. Vos missions : Vous interviendrez auprès de nos clients pour les accompagner dans la structuration, l’optimisation et le déploiement de leur dispositif de Conformité, de Risques et de Contrôle interne. À ce titre, vous apporterez une réelle valeur ajoutée en : Accompagnant les équipes dans l’identification et l’implémentation de cas d’usage innovants, notamment l’intégration de nouvelles technologies (IA) au service de la Conformité et du Contrôle, Évaluant l’organisation des fonctions Conformité ou des dispositifs de Contrôle interne, et en proposant les Target Operating Models les plus adaptés, Pilotant et coordonnant des projets Conformité ou Risques : recueil des besoins, priorisation des chantiers réglementaires, organisationnels ou IT, définition de feuilles de route, articulation entre enjeux métiers et solutions techniques, Cartographiant les risques opérationnels, Évaluant ou transformant les dispositifs de contrôle interne existants, Assurant le suivi des recommandations issues des audits, internes ou externes, et coordonnant leur mise en œuvre. Profil recherché : Votre profil se distingue par : Une formation académique solide dans le domaine financier ou dans un domaine connexe, Une expérience professionnelle d’au moins 5 ans en Conformité ou en Contrôle interne, Une expérience significative en gestion de projet côté métier, Une bonne compréhension des enjeux réglementaires et une capacité à les traduire en solutions pragmatiques et opérationnelles, Une maîtrise de l’anglais à l’oral comme à l’écrit.

Contribuez à transformer la finance de demain, aux côtés d’experts reconnus ! Depuis plus de 21 ans, notre cabinet de conseil accompagne les institutions financières dans leurs grandes transformations métier, technologiques et réglementaires. Grâce à notre expertise de la chaîne Front to Back to Reporting , nous intervenons sur des projets complexes à forte valeur ajoutée, dans les univers Asset Management , Banque d’investissement et Services financiers . Notre positionnement unique nous permet de conjuguer vision stratégique , maîtrise opérationnelle et compréhension technologique des écosystèmes financiers. C’est ce qui fait de nous un acteur de référence auprès des directions métiers, opérationnelles et transformation de nos clients. Vos missions : Au sein de notre pôle Front to Back to Reporting , vous interviendrez sur des projets de transformation structurants pour les acteurs de l’ Asset Management et de la CIB . Vous accompagnerez nos clients dans la modernisation de leur architecture opérationnelle, le pilotage de leurs programmes et la gestion de leurs risques. Vos missions principales seront : Réaliser des études stratégiques et des analyses de cible opérationnelle (TOM) Participer aux choix d’outils, à la refonte de processus, à la mise en conformité réglementaire Contribuer à des programmes de transformation : gouvernance, pilotage, déploiement Apporter une expertise tout au long de la chaîne Front to Back to Reporting Produire des livrables à forte valeur ajoutée (études, recommandations, feuille de route, business case) Participer activement à la vie du cabinet : capitalisation des connaissances, recrutement, animation de communautés métier, réponses à appels d’offres, ateliers ou événements sectoriels. Profil recherché : Diplômé(e) d’une grande école de commerce, d’ingénieur ou d’un master universitaire de haut niveau Vous avez une première expérience significative de 5 ans minimum dans les secteurs suivants : Gestion d’actifs, banque privée, CIB, services titres Ou dans les directions Finance, Risques, Conformité d’un acteur financier Vous maîtrisez les environnements projet et les sujets liés à la transformation des organisations financières Vous êtes à l’aise en français comme en anglais , à l’écrit comme à l’oral Vous avez envie de contribuer à la croissance d’un cabinet indépendant , exigeant, mais collaboratif Vous êtes motivé(e) par la satisfaction client, le sens du travail bien fait et l’envie de progresser Ce que nous vous offrons : Des missions stratégiques et visibles , au contact direct des directions de grands comptes Une culture du développement professionnel : montée en compétence rapide, feedback, mentorat Un environnement stimulant où votre initiative et votre esprit d’équipe seront valorisés Une structure à taille humaine, avec de vrais espaces pour contribuer, proposer, évoluer Un équilibre entre excellence métier, engagement sociétal et ambition collective Vous avez une vision. Nous vous donnons les moyens de la concrétiser. Rejoignez un cabinet à impact, où expertise rime avec exigence et sens. Postulez maintenant.

Ingénieur Quantitatif IT – Commodities (Orchestrade) Missions principales - Implémenter et maintenir les modèles de pricing et de gestion des risques sur Orchestrade. - Développer des outils d’analyse et de simulation pour les produits commodities. - Collaborer avec les équipes Front Office et Quant Research. - Participer aux projets d’évolution et d’optimisation de la plateforme. Environnement technique / outils Orchestrade, Python, C#, Java, SQL, Oracle, CI/CD, Cloud. Compétences clés - Mathématiques financières et produits dérivés commodities. - Connaissance d’Orchestrade et des flux Front-to-Risk. - Intégration de modèles quantitatifs. - Réactivité et sens du service. Profil recherché Bac+5 (ingénieur, finance quantitative, informatique). 3 à 7 ans d’expérience en environnement Commodities/Front Office.

Dans le cadre d’un projet de déploiement SAP , nous recherchons un consultant senior SAP Finance avec la compétence SAP RAR pour notre client dans le domaine de l’industrie basé à Toulouse. La mission se déroule dans un contexte international. Vous serez amené à collaborer avec des interlocuteurs business œuvrant dans différents pays européens. Lors de cette mission, vous participerez à différentes étapes du projet. Durant la phase de préparation , vous serez en charge de : - Réaliser des ateliers de transfert de connaissances avec les ressources internes - Apprendre la documentation du projet - Prendre en charge certains sujets de livraison et l’activité de Run - Participer aux activités de derisking du projet Phase de Ramp Up : - Participer aux ateliers avec le client - Valider les livrables SAP de l'intégrateur (cahiers des charges, fiches tests, personnalisations, etc.) - Effectuer des tests de la solution Phase support post-go-live : - Gérer la gestion des incidents (qualification, validation de solutions, tests) - Participation possible à des task forces - Possibilité de gérer les demandes utilisateur spécifiques Livrables et attendus : - Documentation et SAP customizing - Plan et fiches de tests – Suivi d’avancement - Validation de livrables SAP

Au sein d'une Direction Financière d'un grand groupe bancaire, le département en charge de l'intégrité des données financières recherche un(e) consultant(e) pour renforcer son équipe projet. Cette équipe est dédiée à la transformation des systèmes d'information financiers, à l'amélioration des processus de contrôle et de sourcing des données, ainsi qu'à l'alimentation des datasets réglementaires et comptables. Objectifs de la mission : Déploiement d'un plan de contrôle sur les chaînes comptables et prudentielles. Rédaction de notes de cadrage et expressions de besoins. Définition et mise en œuvre de contrôles (qualité des données, analyse de variations…). Suivi des retours de contrôles et amélioration de la qualité des données. Sélection des données à monitorer et rédaction de requêtes. Animation des comités et ateliers projet. Réalisation des recettes et tests utilisateurs. Accompagnement au changement auprès des équipes de production. Profil recherché : Formation supérieure (école d'ingénieur, école de commerce ou 3e cycle en finance/risques). Expérience minimum de 6 ans dans la gestion de projets bancaires. Bonne maîtrise du requêtage SQL et des bases de données complexes. Appétence pour les systèmes d'information bancaires. Connaissance des instruments financiers Rigueur, capacité d'analyse, organisation et aisance rédactionnelle. Outils : PowerBI, easyMorph. Typologie de prestation : Pilotage et suivi de projets comptables et SI. Animation des étapes projet, gestion des risques. Élaboration et suivi des jeux de tests. Assistance utilisateurs post-migration. Audits de mise en œuvre et paramétrage de schémas comptables.

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un Consultant Confirmé SAP Finance (FI/CO) . Vous interviendrez sur des projets stratégiques de mise en œuvre, d’évolution et de maintenance des modules financiers SAP, en lien direct avec les équipes métiers et techniques. Missions principales En tant que Consultant Confirmé SAP Finance, vos responsabilités incluront : Recueillir et analyser les besoins auprès des équipes métiers (cadrage fonctionnel). Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques détaillées. Réaliser les activités de build : paramétrage SAP et, si nécessaire, coordination avec les équipes techniques pour les développements spécifiques. Effectuer les tests unitaires et d’intégration afin de garantir la qualité et la conformité des livrables. Assurer la maintenance corrective et évolutive des modules FI/CO . Contribuer à la conduite du changement auprès des utilisateurs : communication, formation et documentation. Promouvoir les bonnes pratiques SAP Finance et être force de proposition sur les évolutions possibles.