Mission freelance Project Manager Saas / ATS
Paris
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Dans le cadre d’un programme de migration vers une solution de recrutement unifiée, vous pilotez le projet de bout en bout et en êtes l’interlocuteur principal. Vous coordonnez les équipes produit, techniques et Customer Success, sans responsabilité hiérarchique, afin que chaque migration soit préparée, validée et réalisée dans de bonnes conditions.
Vous tenez le planning des différents lots, rendez visibles les dépendances et risques, et veillez à ce que les décisions concernant la reprise des données soient prises avant le développement du script. Vous centralisez et priorisez le backlog de migration, suivez les écarts fonctionnels et organisez la recette, les validations de lancement et la coordination des jours de bascule.
Vous définissez un déroulé reproductible, les critères de contrôle et le suivi des anomalies. Vous animez le comité hebdomadaire, consignez les décisions et alertez rapidement en cas de blocage. Le poste requiert une forte capacité à faire avancer des interlocuteurs variés et à sécuriser les migrations jusqu’à l’arrêt de l’ancienne solution.
Profil recherché
Expérience avérée dans le pilotage d’une migration de données ou d’une bascule SaaS auprès de clients B2B.
Capacité à gérer un planning complexe, ses dépendances et ses risques, et à animer des comités en assurant la traçabilité des décisions.
Aptitude à lire un mapping de données, à questionner les équipes techniques et à prioriser un backlog avec les équipes produit, tech et Customer Success.
Leadership transverse, communication claire et capacité à relancer avec tact.
Maîtrise de Jira, Notion et Slack.
Une expérience des ATS ou du secteur de la santé, des environnements multisites, de SQL simple ou des processus de go/no-go est appréciée.
Environnement de travail
Entreprise de logiciels SaaS spécialisée dans les ressources humaines et le secteur de la santé, notre cliente développe des solutions numériques destinées à faciliter la gestion des équipes et des recrutements au sein des établissements de santé. Sa mission est de contribuer à faire de ces établissements des lieux de travail où les professionnels se sentent reconnus, engagés et accompagnés.
Convaincue que de meilleures conditions de travail favorisent la qualité des soins, l’entreprise associe expertise technologique et attention portée aux relations humaines. Elle souhaite aider les équipes de santé à exprimer pleinement leur potentiel et à consacrer davantage d’énergie à l’accompagnement des patients. Cette ambition guide la conception de ses solutions et leur évolution vers une plateforme intégrée, pensée pour répondre aux besoins concrets des établissements.
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