Prolongation de mission
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VieAgile
Nombre de posts : 101Nombre de likes : 54Inscrit : 24 mars 2021Vous êtes freelance, profitez en pour vous former/expertiser, gérer votre entreprise, peut etre que cette période de calme est provisoire. Vous pouvez aussi en parler directement pour pk pas avoir plus de responsabilités.
Le marché commence aussi à s'ouvrir donc pk pas jeter un oeil dessus -
NC_EB
Nombre de posts : 899Nombre de likes : 291Inscrit : 22 janvier 2021Bonjour,
On arrive dans la période estivale, donc souvent calme.
Je suis d'avis qu'il faut savoir profiter des périodes creuses. Après c'est facile à mettre en place quand on est en télétravail
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Paul92
Nombre de posts : 1760Nombre de likes : 335Inscrit : 1 avril 2012Restez.
Comme indépendant, il faut éviter d'être à l'initiative de la rupture du contrat. Et puis, tant qu'à choisir, le bore-out, c'est mieux que le burn-out. Profitez pour souffler et vous trouver une autre occupation en parallèle.
Spiralis
Nombre de posts : 332Nombre de likes : 198Inscrit : 12 septembre 2019Oui enfin là il peut faire comme Mbappé aller au bout de son contrat actuel et ne pas souhaiter le renouveler :)
Par contre vous avez raison beaucoup de sociétés n'apprécient pas que la rupture soit à l'initiative du freelance.
Sur une précédente mission j'ai stoppé en Mars un contrat qui devait aller jusqu'à Juin (la société était sympa mais le projet en bout de course), ayant gardé des contacts j'avais fait 1 an et demi après une tentative pour tâter le terrain et voir si de nouveaux projets plus intéréssants voyaient le jour, on m'a gentiment fait comprendre que j'étais dorénavant persona non grata, que cette société grand compte était si "prestigieuse" qu'elle pouvait mettre fin à des contrats avant l'échéance mais que la réciproque était vécue comme un crise de lèse majesté :)
Utilisateur supprimé@Spiralis :
on m'a gentiment fait comprendre que j'étais dorénavant persona non grata,
Merci pour ce témoignage très intéressant. De mon côté : j'ai refusé un renouvellement de contrat chez un client. Même punition.
Paul92
Nombre de posts : 1760Nombre de likes : 335Inscrit : 1 avril 2012Oui c'est un constat partagé.
Même si votre mobile peut être légitime, un indépendant n'a tout simplement pas le droit d'avoir des états d'âme.
Il faut donc considérer qu'un départ de votre initiative sera toujours sans retour possible.
- Utilisateur supprimé
Salut Yanis,
j'ai relu des anciens posts et j'ai vu que tu avais bossé dans le C++ dans le ferroviaire.
Du point de vue technique, il y a beaucoup de raisons pour aller côté R&D. Je m'explique. Si tu es dans les transports, tu as probablement touché du doigt des systèmes temps réel. (XenomaÏ, QNX, PREEMPT-RT ...). Ca me semble être un axe à considérer. Puisque :
Transports + Temps réel + Lidar + ..... Je ne te fais pas un dessin. Je pense que tu as compris que je parle de véhicules semi-autonomes (Society of Automotive Engineers - SAE - Niveau 3, Niveau 4).
Une autre piste : R&D dans le Edge Computing et les IoT. Typiquement, il y a aujourd'hui une demande croissante dans ce domaine :
nouvelle génération de microcontroleurs de type ESP32.
les gens qui ont fait un move2Cloud se retrouvent avec des besoins de traitement local, d'où le Edge Computing.
Au passage, je connais des boites qui ont des dizaines de milliers d'IoT. Ca demande de la gouvernance, de la stratégie, etc....
Une autre piste : la fusion OT/IT. De nos jours, les systèmes industriels (OT) sont en train de réintégrer les DSI (IT). Toutes les compétences transverses sont les bienvenues. Donc, quelqu'un ayant un background de Dev, avec des compétences industrielles (Modbus, Profibus, CANopen, EtherCAT, OPC UA, HART...) a beaucoup de chances de pouvoir intégrer des cellules de transformation digitales au sein de l'OT.
Je précise, à toute fin utiles, que le gros driver concernant le rapprochement OT/IT, c'est la cybersécurité. Je connais un chargé de mission OT/IT qui tourne à TJM800. Plutôt confortable.