Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission Responsable qualité (QA Manager)

Au sein de notre siège social situé à Puteaux (92), vous serez rattaché(e) à la DSI Corporate du Groupe ORPEA, vous assurez la fonction de Team Leader Technique H/F en CDI. Vous prendrez en charge l’animation d’une équipe d’une dizaine de tech leads dont les expertises couvrent l’ensemble du spectre infrastructure (système, DB, virtualisation, backup, réseaux et sécurité) Vous devrez assurer le suivi de l’activité de l’équipe à la fois sur les périmètres Run et Build et en produire un reporting régulier au management. Vous avez une vision globale de l’infrastructure en place et en suivez de manière régulière la performance, la capacité et la disponibilité. Vous participez d’une part aux projets visant à fournir de nouvelles solutions, et d’autre part à la mise en œuvre de plans d’actions pour remédier aux problèmes de production touchant à l’infrastructure dans une démarche d’amélioration continue. Votre le rôle consistera notamment à : 1.Encadrement Coordonner, gèrer et animer les tech leads constituant votre équipe. Répartir la charge de travail, en fonction des compétences de l’équipe et des demandes en cours ou à venir. Diriger, organiser, planifier et contrôler les activités de l’équipe. Déterminer les compétences individuelles et collectives, et identifier les besoins et les lacunes en fonction des projets et de la roadmap. Animer le Cotech et définir les priorités des projets d’évolution ou d’amélioration. 2.Planification, organisation, gestion Établir et suivre le plan de charge et l’activité individuelle des membres de l’équipe. Établir et suivre les tableaux de bord. Analyser et proposer des solutions pour améliorer continuellement la productivité de son entité. 3.Qualité Participer avec son équipe à la rédaction des livrables projets (LLD, documentation technique d’architecture et d’exploitation) Piloter la mise en place et veiller au respect des procédures et méthodes d’assurance de qualité et de sécurité du SI. 4.Activité Run Participer au comités changements (CAB) hebdomadaire. Assurer l’ownership du dashboard de production et animer les revues récurrentes des KPIs et plans de remédiation Superviser les plans de gestion de l’obsolescence hardware et software de votre périmètre Assurer le Software Asset Management (gestion des licences) ainsi que la gestion des contrats de maintenance associés au périmètre Assurer un niveau d’escalade sur les incidents critiques Participer aux cellules de crise

Projet: Mettre en oeuvre plusieurs évolutions de son socle technique. Mission : La gestion de comités chez les DSI bénéficiaires Les contrôles opérationnels de sécurité (contrôle de by-pass de rebond d’accès, suivi des vulnérabilités de leur détection à leur traitement) Le suivi des habilitations (campagnes de recertification) La gestion des dérogations (ouvertures de routes réseau, demande de droits exceptionnels, ) La tenue à jour de dashboard sécurité Assistance auprès des architectures infra pour identifier des requis de sécurité au niveau des projet Intégration de la sécurité dans les projets La mise à jour des Business Impact Analysis (BIA) et l’organisation de tests de Plan de Repli Utilisateurs (PRU) La conduite des audits techniques Livrables : Supports de présentation des comités RSSI Revue du rapport du contrôle de by-pass bastion/rebond avec l’entité en charge avec une vision résultat Escalade managériale en cas de détection de by-pass de rebond d’accès Rapport avec taux de couverture de détection des vulnérabilités Rapport avec taux de patching Revue des habilitations (recertification) Production de Risk Acceptance Form Tenue à jour de dashboard sécurité Mise à jour des Business Impact Analysis (BIA) et l’organisation de tests de Plan de Repli Utilisateurs (PRU) Production de FSR (Fiches Sécurité & Risques Opérationnels) Analyse de risque Rapport d’audit avec constats et préconisations Expertise(s) / technologie(s) : MVS/CICS/zos/TSO ; CyberArk ; Qualys ; Sailpoint

Vous interviendrez sous la responsabilité et conjointement avec un Directeur Associé d’Intuiscio, pour le compte de la DSI, pour piloter la transformation des services et la mise en œuvre d’une activité d’infogérance portant sur les changements, incidents et problèmes. Vos missions : Assurer la responsabilité du projet dans son ensemble et de l’alignement par rapport au contrat Identifier et coordonner les ressources nécessaires sur les différents chantiers Représenter la DSI dans les réunions opérationnelles avec le prestataire Valider la documentation et les livrables produits par le prestataire Gérer les relations avec les parties prenantes internes et externes impliqués dans la phase de mise en œuvre Revoir les différents PV de recette intermédiaire et définitive Assurer la gouvernance du projet et la communication au management l’avancement du projet, les prochaines étapes et les risques encourus L’activité porte sur un périmètre de service réalisé actuellement en engagement de moyen et devant être transformé vers une activité en engagement de résultats dans un centre de services off-shore, mais néanmoins francophone.

La mission consiste à : - Organiser, préparer et exécuter les campagnes de tests - Rédiger les scénarios de Tests, en estimer les charges et le planning - Suivre et contrôler l’implémentation et le déroulement des tests - Automatiser ce qui est possible d’automatiser - Evaluer et valider la qualité du produit - Réaliser le Bilan et le retour d’expérience - Mission basée en métropole lilloise Compétences demandées : - 3 à 5 ans d’expérience en QA (Tests techniques et fonctionnels) - Certification ISTQB - Bonnes compétences techniques (Java JEE, SQL, Python...) - Connaissances des principaux outils de Tests et de suivi (Cerberus, Postman, Selenium, XRray, Jira...) - Intérêt pour les tests de performance - Pratique de l’Agilité pour le test (tests au fil de l’eau, Pair Testing avec les développeurs, Revue des US...) - Anglais un + Cette mission vous intéresse ? Contactez-nous. -lien masqué-