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CITECH recrute ! 👌 ✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet important, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Chef de Projet AMOA (H/F) 🚀 💰 Votre mission est pour une organisation professionnelle habilitée à s’exprimer au nom des notaires en France. Du fait de sa compétence nationale, c’est la plus haute autorité de l’organisation professionnelle. 💳 🙌🔽 Vous aurez les missions principales suivantes : 🔽🙌 🔸 Piloter le projet depuis la phase d'expression des besoins jusqu'à la réalisation et la maintenance. 🔸 Coordonner tous les acteurs métiers et opérationnels impliqués dans le projet. 🔸 Assurer la formalisation des travaux réalisés par les équipes métiers. 🔸 Diriger la maîtrise d’œuvre du projet. 🔸 Centraliser toutes les informations émanant des différents acteurs du projet. 🔸 Organiser et animer les groupes de travail en collaboration avec le Directeur de projet. 🔸 Gérer et conduire les appels d'offres si nécessaire. 🔸 Rédiger les documents de référence préalables à la phase de réalisation. 🔸 Veiller au respect du cahier des charges, notamment en termes de qualité, budget et délais. 🔸 Communiquer régulièrement sur la progression du projet auprès du comité de pilotage. 🔸 Informer le Directeur de projet en cas d'écarts ou de problèmes potentiels. 🔸 Maintenir de bonnes relations entre la maîtrise d'ouvrage et la maîtrise d'œuvre. 🔸 Superviser les tests applicatifs. 🔸 S'assurer que la livraison du projet réponde aux attentes de qualité définies par les métiers.

Nous recrutons un Chef de projet Web ayant plus de 5 ans d'expérience en gestion de projet web pour piloter les projets de notre client parisien. Missions: Challenger les besoins métier à l'aide d'une expérience fonctionnelle acquise progressivement, Rédiger les Users Stories, * Coordonner et animer l’équipe projet ainsi que les contributeurs (DSI et métier), * Tester les développements des US, * Piloter plusieurs projets en parallèle, * Produire les livrables du projet, coordonner les mises en production, * Animer les réunions de pilotage des projets, * Gérer le planning projet, maîtriser les risques de décalage budget, d'échéance et de coûts via des indicateurs de suivi pertinents, * Conduire le changement (formation, accompagnement du support aux clients, communication).

Dans le cadre du développement de nos solutions digitales, nous sommes à la recherche d’un(e) Chef de projet IT transverse . Missions confiées: Étude et collecte des besoins business et métiers : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents départements pour comprendre leurs exigences et leurs objectifs spécifiques. Capacité à challenger les métiers : Vous serez amené(e) à remettre en question les processus existants et à proposer des améliorations pour optimiser l'efficacité et la rentabilité. Pilotage de projets transversaux : Vous dirigerez des projets impliquant plusieurs départements ou équipes, en veillant à ce que les objectifs soient atteints dans les délais et les budgets impartis. Suivi de projet et mesure d'impacts : Vous assurerez le suivi continu des projets en cours, en évaluant régulièrement les progrès réalisés et en mesurant les impacts sur l'organisation. Propositions de solutions technico-fonctionnelles : Vous serez chargé(e) de proposer des solutions innovantes et adaptées aux besoins identifiés, en tenant compte des aspects techniques et fonctionnels. Participation aux ateliers avec les équipes MOE : Vous collaborerez étroitement avec les équipes de développement (Maîtrise d'Oeuvre) pour définir les spécifications techniques et assurer la cohérence des solutions proposées.

Notre client, leader dans le transport de gaz, cherche à renforcer le pôle Exploitation Dynamique de Réseau dans le but d’animer l’ensemble des activités techniques du nouveau projet du pôle. Ce projet stratégique touchant l’ensemble du SI et de nombreux acteurs métiers doit garantir la création ou l’évolution des outils nécessaires à l’accueil du biométhane dans le réseau. Le/la chef de projet technique aura la responsabilité de : - La maitrise sur la technologie Java - Apporter une vision des enjeux techniques à la maîtrise d’ouvrage dans la rédaction des spécifications fonctionnelles, - Participer à la rédaction des documents techniques du projet (spécifications techniques détaillées, dossier d’architecture, fiche de livraison, fiche d’exploitation, …), - Participer au découpage et à la répartition des tâches entre le back-end et le front-end - Identifier et travailler avec les MOE des SI impactés pour s’assurer de la couverture fonctionnelle et la formalisation des interfaces d’échange, - Participer à l’animation du scrum, faciliter la réalisation en supprimant les obstacles rencontrés par l’équipe et en anticipant sur les éventuelles difficultés à venir - Proposer des évolutions du SI à mettre en œuvre pour couvrir les nouveaux besoins et participer à leur conception, - Être force de proposition pour proposer différentes options ou étapes afin d’atteindre l’objectif cible, - Contribuer à la coordination des différentes parties prenante du projet (architectes, équipe de développement, équipe de conduite, …), - Être garant du respect des plannings, de l’application des bonnes pratiques de réalisation des méthodes agile ou cycle en V - …

Le présent marché a pour objet une prestation d’assistance à maitrise d’ouvrage d’un consultant junior. Le niveau d’encadrement est laissé à l’appréciation du soumissionnaire. Le dispositif sera évalué dans son ensemble : coût global (consultant + éventuel appui) et qualité du dispositif proposé. La démarche proposée par le soumissionnaire devra permettre de réaliser les activités et livrables suivants : o Contribuer et/ou organiser et animer des ateliers de travail avec les différentes parties prenantes notamment avec les IRC pour préparer la méthodologie de détermination des TMT (par acte de gestion, par taches, …) o Organiser et mener des sessions d’observations sur site afin de qualifier les TMT, complexité des activités et pouvoir alimenter les travaux d’automatisation du processus ou des outils

Les missions • Pilotage des projets (Cadrage, Définition et Suivi d’un planning, communication périodique de l’avancement) • Rédaction des Cahier Des Charges • Validation des Spécifications Fonctionnelles rédigées par les développeurs • Rédaction des Cahiers de Recette, exécution et suivi de la recette • Rédaction des modes opératoires • Accompagnement des utilisateurs (Gestion du Changement) Qualités recherchées • Goût pour le travail en équipe • Capacité d’animation de réunions • Aptitudes relationnelles et pédagogiques • Esprit de synthèse et capacité à prioriser • Rigueur, bon sens et esprit critique • Force de proposition • Qualités rédactionnelles

Dans le cadre de l'implémentation de SOC chez ses partenaires, notre client souhaite intégrer un chef de projet SOC qui aura pour rôle : Missions : Piloter les ressources qui définissent et implémentent les stratégies de sécurité opérationnelle afin de couvrir les risques et enjeux de nos clients. Piloter les ressources qui définissent et mettent en place des dispositifs de détection d’Incidents de sécurité (organisation) Piloter des consultants pour la mise en place des outils et signatures de sécurité (architecture SIEM, capteurs) ; Piloter les phases de recette des infrastructures et services du SOC ; Assurer le suivi des risques projets et proposer des solutions de remédiations Donner de la visibilité au client et en interne sur le déroulement du projet Piloter des projets complexes pour accompagner les clients grands comptes dans la mise en place de leur sécurité opérationnelle dans des environnements techniques variés Animer des comités de suivi et des comités de pilotage Etablir des plannings, réaliser le suivi des actions et des charges Rédiger des livrables Process : 1 entretien Go - No Go

La Direction de la Transformation est le moteur de l’efficacité opérationnelle et de l’amélioration continue de l’entreprise sur les axes organisation, process et outils. Ses missions principales sont : • Accompagner les métiers dans la mise en œuvre des projets • Animer la gouvernance projet en lien avec les Métiers et les équipes DSI • Veiller à la bonne appropriation des changements et à l’Expérience Collaborateurs • Animer la démarche d’amélioration continue dans l’entreprise Dans le cadre du développement de son activité Vendor (fournisseurs/leasers/courtiers)/CBM (Crédit Bail Mobilier),Lease recherche un consultant Product Owner/MOA ayant des connaissances dans les sujets d’Octroi/Scoring pour intervenir auprès de la Direction de la Transformation. Lease a lancé un programme de refonte de ses outils de Front et Middle visant, entre autres, à mettre à disposition des outils Front deLease et des partenaires/Vendor un Service d’Octroi permettant de rendre des décisions de (re)financements automatiques ou plus rapidement. Afin d'atteindre cet objectif, le consultant devra travailler en étroite collaboration avec nos différentes équipes, notamment, la Direction de la Conformité, la Direction des Engagements, la Direction des Risques, les succursales commerciales en France et l’étranger et la DSI. Le PO/MOA est en charge de piloter la conception du Service octroi et d’en assurer le bon fonctionnement dans nos différents Parcours Front : définition des règles métier d’octroi, utilisation par les différents parcours Front et partenaires externes etc. Il doit être en capacité de comprendre les sujets métiers relatifs à l’octroi et de challenger les Directions métier sur ces sujets, tout en ayant une appétence IT. Les prestations attendues incluent : · Participer à la phase de maturation IT du service d’Octroi socle : questions-réponses sur l’EDB avec les Business Analysts, ateliers à mener pour précisions métier, validation des Users Stories · Participer à la recette du Service octroi socle : validation des cas de tests, analyse des cas de tests et sollicitation métier, restitution des cas de tests au métier · Préparer la stratégie de conduite du changement/Communication et la mener : planification, préparation des supports de formation/communication, mode opératoires, animation des séances de formation, accompagnement post MEP · Définir les parcours cibles des futurs utilisateurs internes (Commerce Lease) et externes (Partenaires externes) du Service Octroi : description détaillée des processus, données en input, flux retours · Rédiger les évolutions nécessaires (Expression de besoin puis User Story) pour utilisation du Service Octroi · Déterminer les règles d’octroi qui doivent s’appliquer selon la typologie de dossiers et de parcours en termes de Politique des Risques, KYC et Eligibilité au financement : ateliers métiers avec Direction Engagements, Risques et Conformité

Almatek recherche pour l'un de ses clients, un Chef de projet domaine santé sur Paris. Cette mission nécessite un bon niveau d’anglais à l’écrit comme à l’oral et au minimum un projet significatif dans le domaine de la santé. Activités : Coordination Savoir faire avancer les sujets Suivi de planning Suivi des jalons Suivi budgétaire MS Project, Teams Etre pro-actif, être force de proposition, être en capacité d'avoir une vision globale, interaction avec différents interlocuteurs, Doc de compte-rendu, relevé de décision, connaitre son projet, les enjeux, savoir prioriser et où aller.

Contexte : CCCO IT est un nouveau département en cours de définition et de mise en place. CCCO IT fera partie du cluster IT transversal existant appelé Client, Engagement & Protection IT (CEP IT), qui est lui-même rattaché à CIB ITO (IT & Operations). CCCO IT aura pour mission de fournir des plateformes et des solutions IT pour la fonction CCCO, notamment dans les domaines du cadre de contrôle, de la cybersécurité et du risque IT, de la continuité d'activité et de la résilience. La priorité initiale est la revue du cadre de contrôle. L'équipe CCCO IT sera mondiale, avec une concentration des fonctions clients principalement sur site. Responsabilités : Définition et mise en œuvre de la gouvernance : Pilotage des activités IT de CCCO. • Animation de la stratégie du cadre de contrôle : Coordination entre les acteurs pertinents (IT, Ops, Risques Groupe et acteurs métier CIB). • Contribution à la définition de la stratégie du cadre de contrôle : Apport d'une expertise non financière acquise dans l'industrie. • Support à la mise en œuvre de la stratégie : Sous la direction du leader CCCO IT, assurer la mise en œuvre de la stratégie dans le respect des délais et de la qualité. Supervision des rapports d'avancement conformément aux normes IT du CIB. Gestion budgétaire : • Mise à jour progressive des effectifs dans le respect des contraintes (budget, objectifs exceptionnels, etc.). • Justification et optimisation systématiques des dépenses. • Participation aux initiatives d'optimisation des coûts pertinentes telles que Smart Sourcing. • Production régulière de rapports financiers précis. Innovation : • Pensée latérale pour trouver d'autres sources d'informations utiles et contourner les obstacles. • Capacité à traiter plusieurs problèmes simultanément et à travailler sous une pression considérable. Conduite : • Respect du Code de Conduite du Groupe dans ses opérations quotidiennes et ses prises de décision. • Responsabilité vis-à-vis de la conduite et des risques de conduite, en tenant compte de l'impact sur chaque décision. • En cas de doute sur la décision correcte, soumettre la décision à la direction pour avis. • Contribution à l'identification des sources existantes et nouvelles de risques de conduite dans votre mandat d'entreprise et des indicateurs pour les surveiller. • Suivi des formations pertinentes pour maintenir les compétences appropriées.

MCO de la partie Active Directory · Management des ressources nécessaires ou participation à la résolution des incidents et demandes liés à la gestion des de Niveau 3 liés aux droits d’accès. · Participation à la MCO des outils d’administration des solutions d’Active Directory et Azure AD. · Reporting et suivi des activités Domain Management (Connaissance d’outils comme PowerBI est un plus). · Manage une équipe de 8 personnes. · Participe et représente son équipe aux réunions de Service Digital Opérations · Anime les réunions de communication / coordination avec les IT régionaux présents dans le monde entier. · Coordonne la gestion des projets de l’équipe : o Participe activement au projet de mise en place d’un outil de CIAM et IAM o Planification en lien avec les chefs de projet o Gestion de la ressource de l’équipe des investissements nécessaires

Le groupe, dans le cadre de sa feuille de route environnement de travail, a lancé un projet pour remplacer W10 par W11 sur l’ensemble des postes de travail Nous recherchons un directeur de projet qui sera en appui du delivery manager du périmètre pour animer ce projet La société devra fournir les prestations suivantes: : • La prise en charge le pilotage des différents chantiers : l’intégration Windows, la personnalisation, la validation des nouveaux masters, la création de la procédure de migration MECM, le remplacement des postes non compatibles et le déploiement sur l’ensemble des postes de travail • L’animation du projet en Scrum de Scrum • L’impulsion du rythme des travaux menés sur les différents chantiers et à leur coordination en relation avec l'ensemble des équipes techniques et sécurité. • La gestion des priorités pour aboutir à la construction de la cible dans le respect du périmètre du projet, son budget et ses délais. • L’accompagnement des équipes afin d’intégrer les nouveaux processus. Cette mission est en relation avec les équipes techniques du groupe , les équipes applicatives et les équipes de production du groupe. La mission est menée en accord avec un délivry manager appartenant aux équipes Environnement de travail. Compétences Solides expériences en pilotage de projets (7 à 10 ans), permettant de garantir le périmètre, le planning et le budget vis-à-vis d’équipes pluridisciplinaires techniques, intégrateur, fournisseur. Animation d'ateliers techniques, comités chantiers, comité de pilotage- Restitution à la direction du groupe. Rédaction du plan de livrables, reporting des activités. Très bonnes connaissances de l’animation agile. Capacités relationnelles et aptitude à interagir avec l’ensemble de la direction informatique. Expression et formalisation de très bon niveau. Lieu d’exécution principal de la prestation : Paris Montparnasse La mission mobilise des équipes présentes à Paris, Le Mans, Saran et Niort. Des déplacements ponctuels sont possibles. Travail à distance possible 2j /semaine maximum en cohérence avec les contraintes projet. Durée : 3 mois renouvelables

CONTEXTE Au sein du Département SI Pilotage Financier et Conformité, vous intégrez un PROJET de plateformisation consitué de 3 chantiers permettant l’implémentation de la solution Oracle ERP/EPM CLOUD dans le SI du groupe. Ce nouvel outil permettra de garantir les fonctionnalités autour de la comptabilité, de la chaine de la dépense et du pilotage financier. MISSIONS La ressource sera intégrée dans une équipe projet au sein de la DSID, sous la responsabilité d’un responsable de chantier. L’objectif du chantier est d’intégrer l’ERP/EPM ORACLE CLOUD dans le SI du groupe. Le Chef de projet sera chargé de la mise en œuvre des interfaces en entrée et en sortie de l’ERP/EPM ORACLE CLOUD. Missions et Responsabilités : · Etudier et suivre la nouvelle architecture applicative permettant d’identifier les outils à interfacer et les flux à implémenter · Être l’interlocuteur privilégié des différents contributeurs projets : MOA, INTEGRATEUR, DSID, FOURNISSEURS externes, OPS (Production informatique) · Mettre en œuvre les actions, coordonner les différents contributeurs du chantier et assurer le reporting · Être responsable de la mise à jour des livrables clefs de son périmètre : roadmap, analyse des risques, suivi des coûts, etc. · Coordonner et faciliter les travaux · Identifier les interlocuteurs et faciliter les échanges entre les différentes équipes · contributrices du projet (DSID, Intégrateur, MOA, OPS) · Identifier les impacts sur le SI et partager les besoins (formats d’entrée/sortie, spécifications) aux différents contributeurs internes et externes au groupe · Identifier les besoins fonctionnels d’intégration des applications sur la plateforme · Planifier les ateliers de travail et de suivi · Rédiger les comptes rendus · Définir et suivre les plans d’actions · Suivre l’implémentation des interfaces et définir des Kpi · Suivre les chiffrages · Etre garant de la stratégie d’intégration · Participer au comité chantier en partageant l’avancement sur la période · Suivre les phases de test pour garantir que les processus de validation sont respectés (technique et fonctionnel) · Travailler en collaboration avec les équipes projets : DP, CP, équipe de DEV, PO, Métier, Intégrateur

Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Chef de projet EDI pour intervenir chez l’un de nos clients dans le secteur bancaire. Dans le cadre de notre produit EDI, nous sommes à la recherche d'un Chef de Projet expérimenté pour assurer la direction et la gestion de projets, ainsi que la maintenance permettant d'optimiser et de sécuriser les fonctionnalités métiers liées à la gestion des relevés. Cette mission implique principalement des traitements sur mainframe. Responsabilités : -Gestion des projets, de leur conception à leur livraison, dans le respect des exigences de qualité, de performance, de coût, de délai et de sécurité. -Coordination avec l'ensemble des acteurs du projet, y compris les Product Owners, les Business Owners, les Scrum Masters des équipes EDI, les contributeurs des établissements, les architectes, les homologateurs, la production et la sécurité. -Suivi du run, incluant la gestion des incidents de production et des évolutions, - Reporting

-Sécuriser le périmètre français sur la partie sous-traitance : vision d’ensemble des flux échangés, définition d’une stratégie d’activation pour ces 3 Bics (dépendance ou pas), identifier ce qu’il y a à faire -Produire un planning détaillé pour la France, identifier les jalons critiques et en assurer un monitoring régulier -Préparer et coordonner les tests avec les différentes parties prenantes -Préparer le scenario d’activation -Animer la gouvernance projet et produire les livrables de la méthodologie projet.

Dans le Produit « Middle Office », le consultant intégrera une squad responsable du RUN et du Build des outils de workflow mis à disposition du Middle Office d’EuroTitres et aura comme mission d’épauler la directrice de projet sur la coordination et le pilotage de projets transverses les missions consisteront à : • assurer le lien entre le commanditaire métier / le client et la DSI • produire les livrables attendus En lien avec les équipes IT, définir et mettre en œuvre une solution • être garant du budget, le planning et de la qualité sur les projets confiés • organiser et animer les instances de gouvernance du projet • organiser et suivre la recette et l’intégration de la solution • coordonner les différents acteurs • organiser la conduite du changement