Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance IBM Tivoli Storage Manager (TSM)

Conception d'architecture technique des applications du système d’information. Vérification de la cohérence technique Rédaction des DAT (Dossiers d’architecture technique). Vérification et analyse des impacts techniques des nouvelles solutions Élaborer des scénarios pour la feuille de route des socles techniques en collaboration avec d'autres parties prenantes, en mettant l'accent sur la résilience et la disponibilité des solutions Vous participerez à la définition et la mise en oeuvre des infrastructures pour répondre aux besoins soumis par les équipes des projets applicatifs Vous analyserez les impacts des changements d'infrastructure

Profil : Ingénieur Sauvegarde Seniorité : Senior Localisation : Velizy Démarrage : Asap Durée : 6 mois minimum Rôle et missions : · Audit de sites/Cartographie · Assister l’équipe architecture dans la qualification des besoins sur les différents sites. · Rédiger des documents de types dossier de spécifications/ Schéma fonctionnel / LowLevelDesign · Participer/Animer un groupe de travail autour du périmètre Sauvegarde/Stockage : partage de bonnes pratiques / audit / revue des règles existantes / recueil des besoins · Piloter des déploiements de solutions de stockage et de sauvegarde sur nos différents sites · Piloter nos fournisseurs et intégrateurs de solution de stockage et sauvegarde · Synthétiser les informations et réaliser des reportings · Aider les équipes de production dans la gestion des incidents. – Support Niveau 3 Prestation recherchée: · Bonnes connaissances sur les solutions de sauvegarde DELL/EMC Avamar/DataDomain/DPA/DPC et/ou Veritas Netbackup et BackupExec (OPSCenter, MSDP, Appliance) Sauvegarde Avamar · Bonnes connaissances solution de stockage NetApp (Gamme FAS et AFF, fonctionnalités usuelles Snapmirror / SnapVault / CDOT, migration 7mode, StorageGrid, CloudOntap) stockage NetApp · Connaissances des autres solutions de sauvegarde du marché · Connaissances du stockage Dell/EMC (Gamme VNX2, Unity, fonctionnalités SRM, Vplex, Recoverpoint, VBlock, ECS) · Connaissances des équipements Brocade (SAN) · Connaissances souhaitées sur les hyperviseurs VMWARE, Environnement VCLOUD, Sauvegarde VMimage · Connaissances souhaitées des fonctionnalités liées à la convergence et l’hyperconvergence (Nutanix / Vxrail) · Connaissances souhaitées sur les offres Cloud AWS / Azure et le débordement des données en Cloud Public ou Privé

Bonjour, Je recherche pour un de mes clients dans le secteur bancaire , un chef de projet Infra technique dans les environnements virtualisation, stockage, réseau, os, etc, afin de : Planifier l'avancement du projet · Suivi du budget du projet ·Identifier et gérer des risques · Réaliser des Reporting périodique de l’avancement du projet lors des comités de pilotage, · Remontée du projet vers les parties prenantes · L’implémentation du nouveau moyen technique · Pilotage de la migration des utilisateurs de l’ancien vers le nouveau moyen · Pilotage des inventaires · Mise en place des KPIs liés aux inventaires DSIs · La formalisation des stratégies de migration / transformation avec les DSIs · Management de projet (en suivi et gestion avec une architecture applicative & infrastructure ; un sachant historique ; un Datacenter (urbanisation, sachant, inventaire,) ; une intervention réseau) · La gestion de projet · La gestion du projet Estimations budgétaires (Build / run) · La production de la roadmap de delivery des infrastructures en relation avec les entités groupe et les bénéficiaires · Suivi du delivery des infrastructures, les remontées d’alertes · Environnement Anglophone.

Sur le produit de calcul des Intérêts ; - le passage du patrimoine Mainframe en Cobol V6 - la mise en place de l’environnement de test : planification des chaines + jeu de données Une nouvelle squad est en cours de création pour le produit Intérêts. Sa mission première est la migration du progiciel actuel vers une nouvelle solution. Pour cela, nous avons besoin de renfort pour stabiliser la version actuelle et mettre en place l'environnement de test adéquat. Conception et Développement, dans les critères de qualités, de coûts et de délais attendus au sein de la squad.

Nous recherchons un Team Leader IT H/F pour le compte de notre client dans le secteur de la presse et des médias. Rôle : · Animation / coordinations du suivi de l’équipe 6 techniciens sur différentes plages horaires · Gestion du planning · Supervision du back log avec contrôle des tickets · Maintien des SLA · Gestion de la boite mail du service desk · Gestion / planification des préparations ou renouvellements effectués le soir et week-end · Envoi quotidienne d’une météo · Rédaction et Animation du CoTech chaque lundi · Mise à jour ou création de documentation Poste à pourvoir en CDI-C ASAP pour assurer la passation avant début juin 2024. Horaires: du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00. Pas de télétravail. Nous accordons une importance primordiale à la protection de vos données personnelles, et nous nous engageons à respecter pleinement les normes et réglementations du RGPD pour garantir votre vie privée et la sécurité de vos informations tout au long de notre processus de recrutement. Vous pouvez demander à tout moment à consulter notre notice d’information sur le traitement des candidatures.

Contexte du besoin Le service DBAs, au sein de la Direction technique, a pour principales missions de modéliser les bases de données et d'accompagner les équipes Projet dans leur conception, de réaliser les gestes d'administration autour des bases de données tout au long du cycle de vie des applications, du développement jusqu'à la Production. Ce service opère sur un grand nombre de bases de données (plus de mille) et sur des technologies diverses: DB2, db2 luw, PostgreSQL, MariaDB, SQLserver. Objet de la prestation Le présent marché spécifique a pour objet l'administration de bases de données dans la technologie DB2 zOS. Le profil recherché a des compétences dans l'administration des bases de données et la performance des traitements.

Pour accompagner le client à mettre en œuvre son plan stratégique et opérer sa transformation, un pôle DATA/IA s’est créée sous la direction du Chief Data Officer Cette nouvelle direction a pour missions de · Porter les projets DATA/IA pour l’ensemble des métiers de la branche · Assurer un rôle de conseil et de support à l’ensemble des métiers de la branche sur l’usage des données et de l’IA · Mettre en place une gouvernance autour des données, ainsi que les référentiels transverses · Veuillez au respect de la réglementation et l’éthique sur la DATA et l’IA · Co-Construire avec le pôle DATA du Groupe et la Direction Technique les plateformes et les outils nécessaires au développement et à la mise en service des solutions DATA/IA · Insuffler la culture data au sein de la branche, moyennant les offres de formation du Groupe, la communication et les évènements autour de l’innovation Dans le cadre du déploiement de la roadmap DATA/IA pour la BGPN, nous cherchons à être accompagné par un (1) consultant pour en tant que Head of data management Commercial Le consultant travaille au sein du pôle DATA, en étroite collaboration avec l’équipe Data Management du groupe et des autres entités travaillant autour de la data. La prestation couvrira deux rôles indissociables à savoir : - un rôle de Data Analyst - et un rôle de Data Manager Il aura pour mission principale d’accompagner et d’apporter une expertise au : - Responsable Data management de la Branche dans ses activités - Responsable des Product Owner de la verticale Commercial dans le cadre de projets Data/IA dans la phase d’identification et de préparation des données nécessaires au développement de cas d’usages. Son expertise sera en termes de data gouvernance et sur la création de data product. En complément de sa principale mission il aura à : Promouvoir la culture du data management Commercial au sein de la BGPN via des actions d’animations et de communication Collaborer avec l’équipe Data Management du groupe sur la définition des standards du Data Management et le choix des outils associés Accompagner les projets DATA/IA dans le déploiement des bonnes pratiques du Data Management Dans certains cas, notamment pour répondre à des besoins d’analyse « hors projet » des équipes métiers, le Data Analyst sera amené à mener des analyses (ou réaliser des extractions) Contribuer à l’optimisation de la gouvernance des données de par ses analyses. · Accompagner les projets dans la mise en œuvre du dispositif de gouvernance de données (Comitologie, Rôle et responsabilité, ressources dédiées au data management, outils, etc) Accompagner les chefs de projets DATA/IA dans la définition des besoins autour du catalogue de données, de la data quality, de la data privacy

Nous recherchons un ingénieur de production, vous aurez pour principales missions : Administrer les plateformes de production. Maintenir en condition opérationnelle les serveurs, stockages, sauvegardes, réseaux, cloud, la téléphonie IP et toutes les infrastructures informatiques de l’entreprise Traiter les incidents et les demandes d’intervention remontés par l’équipe support ou l’exploitation Tenir à jour la documentation des infrastructures et les journaux d’événements, Intervenir auprès des collaborateurs en cas de besoin. Conduire les projets d’évolutions des équipements et infrastructures. Participer aux consultations et aux choix des fournisseurs L’intégration de solutions réseaux et sécurité Supervision de l’infrastructure.

MISSION : La mission principale consiste à accompagner le changement et à gérer le budget associé. Il s'agit de coordonner, d'animer et de faire travailler 30 équipes différentes ayant collaboré sur 30 applications distinctes. Vous serez en charge de dialoguer avec les divers responsables du datalake. Vous devrez également définir le contenu technique et animer la gouvernance, ainsi que superviser et suivre le budget. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS : Coordonner et animer 30 équipes différentes avec différents styles de management. Définir le contenu technique de la transition vers le nouvel outil datalake. Assurer la gouvernance et le suivi du budget. Trouver des solutions aux défis rencontrés lors du changement. Impliquer les équipes et les parties prenantes dans le processus. Prendre des décisions stratégiques pour garantir le succès du projet. Orienté data est un plus, pour comprendre les enjeux spécifiques liés aux données.

Ce pôle connectivité de 10 collaborateurs internes et externes deviendra la plateforme unique de tous les projets de consommation API du Groupe. Il cherche aujourd'hui son manager de transition en charge d'accompagner les collaborateurs concernés dans la mise en oeuvre de cette ambition.Très organisé et autonome, le candidat idéal disposera d’une réelle capacité à convaincre et embarquer tous les collaborateurs concernés. Sur la base d'une feuille de route stratégique claire, charge à lui d’ajuster efficacement le cadencement de la mise en œuvre sur ce périmètre des objectifs attendus dans le respect des délais. Manager de transition, il devra également accompagner la montée en puissance des collaborateurs concernés par ce projet, encourager les initiatives et les prises de responsabilité pour faire émerger les talents individuels.

VOTRE QUOTIDIEN RESSEMBLERA A… Vous rejoignez notre client et prenez en charge le pilotage opérationnel d'un projet majeur et stratégique dans un écosystème international. L'objectif principal est de mener un projet de transformation DATA de l'Entreprise pour lequel l'impact métier est majeur. Ce projet consiste à réduire de manière très importante l'usage de SAS afin de basculer sur des outils Cloud adaptés à l'usage métiers. A ce titre, vous serez en charge de : Gérer les engagements (coût, délais, qualité, risques…) Management des ressources dans un format agile en lien avec les PO Datas (plusieurs squads DATA, Editeur prestataire et intégrateur si besoin) Arbitrer les affectations entre les différents chantiers Accompagner et challenger les métiers sur la transformation de leurs usages Déployer la stratégie de l'entreprise sur ce projet et la démarche qualité sur les projets de l'entreprise (formation, procédures, self-service, etc.) Coordonner, conseiller et assister les experts métiers et techniques Préparer et animer les différents comités du projet et comités de pilotage Garantir l'atteinte des jalons dans les délais et le budget défini et propose des solutions afin de tenir ces jalons en cas de défaillance. Comprendre et analyser les besoins des clients Le poste est basé à Lille (59). Dans le cadre de vos fonctions, vous bénéficiez de 2 jours de télétravail par semaine.

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : un Data project manager (H/F) Séniorité : Plus de 9 ans Profil : Directeur de projet Vos principales missions : gestion des engagements (coût, délais, qualité, risques…) arbitrer les affectations entre les différents chantiers accompagner et challenger les métiers sur la transformation de leurs usages développer la stratégie de l'entreprise sur ce projet coordonner, conseiller et assister les experts métiers et techniques préparer et animer les différents comités du projet et comités de pilotage garantir l'atteinte des jalons dans les délais et le budget défini et proposer des solutions afin de tenir ces jalons en cas de défaillance. comprendre et analyser les besoins des clients gérer une relation tripartite avec des partenariats externes

Le consultant travaille au sein du pôle DATA, en étroite collaboration avec les autres entités travaillant autour de la data. La prestation couvrira deux rôles indissociables à savoir : un rôle de Data Analyst et un rôle de Data Manager Il aura pour mission principale d’accompagner et d’apporter une expertise au : Responsable Data management du département Responsable des Product Owner de la verticale Commercial dans le cadre de projets Data/IA dans la phase d’identification et de préparation des données nécessaires au développement de cas d’usages. Son expertise sera en termes de data gouvernance et sur la création de data product. En complément de sa principale mission il aura à : Promouvoir la culture du data management Commercial via des actions d’animations et de communication Collaborer avec l’équipe Data Management du groupe sur la définition des standards du Data Management et le choix des outils associés Accompagner les projets DATA/IA dans le déploiement des bonnes pratiques du Data Management. Dans certains cas, notamment pour répondre à des besoins d’analyse « hors projet » des équipes métiers, le Data Analyst sera amené à mener des analyses (ou réaliser des extractions) Contribuer à l’optimisation de la gouvernance des données de par ses analyses. Projets DATA/IA : Accompagner les projets dans la mise en œuvre du dispositif de gouvernance de données (Comitologie, Rôle et responsabilité, ressources dédiées au data management, outils, etc) Accompagner les chefs de projets DATA/IA dans la définition des besoins autour du catalogue de données, de la data quality, de la data privacy L’environnement technique est composé des solutions suivantes : Alimentation en batch : dév, pas d’ETL Alimentation en temps réel : Kafka Stockage et traitement : Datalake (Cloudera) Data Engineering + Data Science : Dataiku Data Visualisation : Tableau, Power BI Data Catalog : Collibra Savoir-faire : Maîtrise de l’outil Dataiku Analyse de données Calcul d’indicateurs Connaissance de Collibra (pour enrichissement du data catalogue en fonction des scénarios des analyses) Développement de dashboard de restitution/visualisation (connaitre les outils Tableau et PowerBi est un plus) Savoir-être : Aisance relationnelle, esprit d’équipe. Rigueur et capacité de formalisation et de communication Force de proposition Culture du résultat et orientation client Niveau de compétence C-level communication Confirmé Dataiku Confirmé Data management Expert Datalake Avancé

Démarrage : 01/07/24 Durée : 3 mois renouvelables Mission longue - Visibilité : 30/06/25 Lieu : Issy Les Moulineux + Remote Contexte : Au sein du Centre de Solutions RH de notre client et plus précisément au département GAPF (Gestion Administrative et Paie des Fonctionnaires), le Pôle MOE Gestion administrative a en charge les travaux de conception, de développement et de mise en production des évolutions portant sur la gestion administrative des fonctionnaires. Le domaine GA / Paie est constitué de quatre applications : - ALPE : IHM de saisie des données de gestion administrative et de paie dans les centres de service RH (CSRH), - : application Web des écrans de saisie ALPE, avec ajout d’éléments tels que : liste déroulante, calendriers, boutons, - GEP : application batch qui traite les données de gestion administrative (indice, grade, affectation, fonction, etc.). - PACTOLE : application batch qui calcul la paie (éléments fixes, éléments variables, cotisations, retenues). La mission concerne les applications ALPE et . La période couverte par la prestation concerne la prise en compte des évolutions légales, réglementaires et métiers (application des BRH, réorganisations de services, accords nationaux, maintenance corrective, travaux récurrents). La prestation aura aussi pour objet de participer aux travaux induits par le remplacement de ENDEVOR. Mission A partir du dossier de Définition Fonctionnelle du Besoin produit par l’AMOA, le Consultant MOE RH devra réaliser les activités suivantes : - Instruire les demandes d’évolution - Elaborer le DCG (Dossier de Conception Générale) correspondant au dossier de Définition Fonctionnelle du Besoin en collaboration avec les concepteurs développeurs de l’équipe, - Prendre en charge la réalisation du périmètre confié : conception détaillée, codage, tests unitaires, - Assurer les tests d’intégration, - Participer à la réalisation des Dossiers de Mise en Production (DMP). - Rédiger les dossiers de recette interne, les dossiers de livraison des logiciels et dossiers de tests unitaires, les dossiers de livraisons en recette technique. - Corriger les anomalies. - Mettre en production les composants créés ou modifiés. - Exécuter les travaux récurrents. - Contrôler les traitements de production.

Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un Tech Lead Python avec une expérience en architecture technique software, pour intégrer notre équipe de 20 personnes. Vous interviendrez sur un projet d'ampleur internationale et serez le référent dans l'encadrement technique de la squad, vous interviendrez également sur les besoins fonctionnels. Missions : • Définition de spécifications techniques précises; • Applications des pratiques de développement; • Enclenché du test-driven développement; Le projet lancé a pour objectif de développer sur une plateforme tous les besoins d‘automatisation, exploitant 34 technologies. Il s'agit d'une plateforme d'automatisation réseaux.

Nous recherchons pour le compte de de notre client dans le domaine bancaire basé à Strasbourg, un change manager ayant minimum 3 à 5 ans d'expérience Le profil aura en charge d’accompagner différentes missions d’Organisation et de Change chez notre client : - animation du changement auprès des managers et collaborateurs, - accompagnement de la mise en œuvre opérationnelle de transformations ou projets transverses, - participation à la mesure de la satisfaction des collaborateurs et suivre les plans d'actions associés, - aide ponctuelle des autres missions de l'équipe .