Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Développeur·euse front-end (JavaScript, Node, React, Angular, Vue...)
Le développeur front end s'occupe de l'optimisation, de l'ergonomie et de la navigation d'une application mobile ou d'un site internet. À la différence du développeur back end qui travaille dans l'ombre, le développeur front end intervient directement sur l'interface visible du site. Sa mission consiste à faire en sorte que les internautes puissent interagir avec le site sans aucune contrainte et en toute ergonomie. Il est constamment information des innovations et évolutions web afin de toujours proposer des sites tendance et innovants. Pour cela, une formation solide est nécessaire ainsi que de nombreuses qualités et compétences.
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Nous recherchons un Développeur iOS passionné par l’innovation mobile pour intégrer une équipe tech agile dédiée à la conception d’apps mobiles nouvelle génération. Le candidat participera à des projets de R&D mobile et d’intégration de fonctionnalités avancées d’iOS. Les tâches et les livrables : ● Développement d’applications innovantes intégrant ARKit, SwiftUI, machine learning ou HealthKit. ● Intégration de SDK tiers, gestion des notifications push et des autorisations. ● Collaboration avec les data engineers et les experts produit sur des fonctionnalités complexes. ● Rédaction de documentation technique et participation aux choix d’architecture. ● Tests de performance, mesure de l’UX et déploiement continu. ● Contribution aux phases de R&D sur les nouvelles APIs d’Apple (WWDC, bêta iOS, etc.).
Contexte : Nous recherchons un TechOps, un référent transversal garant de la qualité d’intégration, de la fiabilité opérationnelle, et de l’exploitabilité by design des solutions déployées au sein de l’équipe Infrastructure. Il participera à renforcer la fiabilité opérationnelle (RUN), l’amélioration continue, la standardisation, l’automatisation des processus d’exploitation et la montée en maturité vers les pratiques modernes de Platform Engineering. La ressource devra s’impliquer pour devenir un référent technique transverse, capitalisant sur les périmètres applicatifs et les solutions techniques. La répartition indicative des activités sera de 60 % au sein du Bureau Technique et 40 % en contributions techniques transverses (documentation, automatisation, amélioration continue, outillage). MISSIONS OBJET DE LA PRESTATION Préparation, coordination et suivi des mises en production. Contrôle et validation des livrables techniques. Intégration et paramétrage des solutions logicielles. Réalisation des tests techniques : unitaires, intégration, validation d’exploitabilité. Installation des nouveaux modules et des évolutions applicatives. Participation aux analyses d’impacts techniques. Contribution à l’évaluation des risques techniques. Vérification de la conformité aux normes de sécurité, d’architecture et d’exploitation. Respect strict des normes, standards, architectures, procédures et bonnes pratiques d’exploitation. Participation active à l’évolution des standards techniques du TechOps. - - - - - - - - - - - - Déploiement et maintien de solutions techniques et d’automatisations (scripts, pipelines CI/CD, supervision, IaC lorsque applicable). Standardisation des outils, patterns et bonnes pratiques. Contribution aux services et solutions opérées par l’équipe Platform Engineering. Production et mise à jour de la documentation technique (DEX, référentiels, procédures…). Reporting régulier auprès du responsable Infrastructure et des ISM (Integration Service Managers). Accompagnement, vulgarisation et partage de connaissances auprès des équipes internes. Participation à l’acculturation DevOps au sein du Bureau Technique. Solide rigueur technique et capacité d’analyse. Aisance rédactionnelle et esprit de synthèse. Excellente communication orale et écrite. Aptitude à vulgariser et à accompagner les équipes dans la montée en compétences. Capacité à être force de proposition et à mener une veille technologique régulière. PROFIL & ENVIRONNEMENT TECHNIQUE L’environnement technique de l’équipe d’Infrastructure est composé des éléments ci Compréhension limitée des concepts de production et DevOps, capacité à exécuter des tâches simples sous supervision (par exemple, exécution de scripts ou suivi des indicateurs de performance). Capacité à configurer des environnements de développement et de production, à utiliser des outils de gestion de version (comme Git) et à exécuter des tâches de maintenance préventive. Maîtrise des outils d'intégration et de déploiement continu (CI/CD), capacité à gérer des conteneurs (Docker, Kubernetes), et à optimiser les processus de production tout en surveillant les performances. Compétences expertes Expertise dans la gestion d'infrastructures cloud (AWS, Azure, GCP), capacité à concevoir des architectures résilientes, à implémenter des pratiques de sécurité, et à diriger des initiatives d'amélioration continue. Systèmes & Architecture Infrastructure Unix, Linux ,Windows Server ,Orchestration & Scheduling,Control-M ,supervision / Observabilité, Zabbix, Instana, Prometheus,Grafana, Kibana ,Scripting & Programmation, Shell, Python (scripting), powerShell, Python (dev),YAML,SQL,Java, NodeJS, ReactJS, Réseau & Équilibrage, HAProxy, Nginx3, API & Intégration, API REST, gestion & Analyse des Logs, Loki, Elasticsearch, Workflows & Traitements techniques, Apache Airflow ,Gestion de code (VCS) Compétences techniques essentielles (obligatoires) - - - - - - - - Systèmes & Architecture Infrastructure o Très bonne maîtrise des systèmes d’exploitation Linux et Windows Server (niveau expert). o Compréhension des environnements Unix/AIX et des mécanismes de haute disponibilité (HACMP, VCS, Windows Cluster). o Bonne compréhension des architectures d’infrastructure toutes couches (OS, réseau, middleware, API, stockage, supervision). Cloud & Modernisation o Connaissance solide des concepts Cloud (public, privé, hybride). o Compréhension des principes d’architecture Cloud (scalabilité, résilience, sécurité, patterns d’intégration). o Savoir travailler dans des environnements Cloud et accompagner la migration de solutions legacy. Automatisation & Infrastructure-as-Code o Maîtrise d’Ansible pour l’automatisation des configurations et des déploiements. o Connaissance de Terraform (IaC) pour comprendre ou valider les modèles d’infrastructure automatisée. o Connaissance de Vault pour la gestion sécurisée des secrets. o Capacité à intégrer et à standardiser les outils DevOps dans la chaîne d’exploitation. Orchestration & Traitements o Maîtrise d’Apache Airflow pour l’orchestration de workflows techniques et applicatifs. CI/CD & DevOps o Bonne connaissance des chaînes CI/CD (GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins). o Capacité à valider l’exploitabilité d’un pipeline et à définir les prérequis techniques. o Capacité à intégrer des solutions DevOps, sans nécessairement développer des pipelines complexes. Langages & Scripting o Maîtrise d’un langage de programmation tel que Java ou Python (lecture, compréhension, validation technique). o Très bonne maîtrise du Shell (niveau expert), Python scripting et PowerShell. o Bonne maîtrise de YAML pour la lecture des configurations modernes (CI/CD, Kubernetes, Airflow). o Connaissances de base en SQL (lecture, diagnostic simple). Observabilité / Supervision / Logs o Connaissance des outils de supervision (Zabbix, Instana). o Capacité à lire et interpréter des logs via Loki, Elasticsearch, Kibana, Grafana, Prometheus. o Savoir identifier des incohérences, anomalies ou points d'amélioration sur la chaîne d’exploitabilité. Réseau, API & Équilibrage - - o Bonne compréhension du fonctionnement des API REST (consommation, contrats, validations). o Connaissance des équilibreurs de charge (HAProxy, Nginx). o Comprendre les mécanismes de SLB/GSLB (Load Balancing global/local). Écosystème applicatif & composants techniques o Compréhension des serveurs d’applications (Apache, Tomcat, JBoss). o Connaissance des systèmes de messagerie (Kafka, RabbitMQ, IBM MQ Series). o Connaissance des solutions de transferts (TOM/CFT/PeSIT). o Familiarité avec les bases de données (MS SQL, Redis, MongoDB, PostgreSQL) et leurs outils (DBeaver/SQL Manager). Les compétences optionnelles apportant un plus sont : - - - - - Maîtrise supplémentaire de langages : YAML avancé, C++, C#, HTML/CSS. Connaissance des solutions de virtualisation (VMWare, Hyper-V…). Connaissance de PostgreSQL et MongoDB (niveau opérationnel). Familiarité avec la gestion de projet et les méthodologies agiles. Compréhension plus avancée des solutions de coffre-fort (Vault, CyberArk…).
Descriptif de la mission : Nous recherchons un(e) consultant(e) junior pour intervenir en régie sur des missions de développement et d’administration Tibco au sein d’une équipe spécialisée dans les systèmes d’échange de données (SED). Missions principales : Analyser, concevoir, coder et tester les composants et parties de logiciels assignés dans vos domaines de spécialité. Participer aux choix et à l’adaptation des méthodes de développement et des outils associés. Accompagner la mise en œuvre des logiciels applicatifs et techniques, en contribuant à l’amélioration de la qualité et des performances. Assurer la maintenance, le suivi de production et les astreintes. Activités détaillées : Analyse et développement : Réceptionner et analyser les besoins des équipes IT et proposer des solutions cohérentes avec l’architecture technique et fonctionnelle du SED. Consulter la production pour élaborer des solutions techniques adaptées. Estimer les délais de réalisation en fonction du planning global et des priorités. Méthodes et outils de développement : Développer les programmes conformément aux normes et standards en vigueur. Réaliser les tests unitaires et participer à la recette. Mise en production et suivi : Rédiger le dossier de mise en production et suivre sa mise en œuvre. Collaborer avec les différents membres de l’équipe projet pour garantir la réussite des déploiements. Maintenance et astreintes : Suivre les traitements de production, y compris de nuit, et intervenir en cas d’incident. Participer aux activités de maintenance corrective et évolutive. Assurer des astreintes une semaine sur quatre, de nuit et le week-end. Compétences techniques requises : Tibco : BusinessWorks V5, Administration, EMS ; Hawk est un plus, avec 2 à 5 ans d’expérience. Autres : Bonne maîtrise de Java, connaissances en Unix, JMS/MQSeries. Connaissances professionnelles : Idéalement une première expérience dans le secteur bancaire ou financier. Connaissance des règles d’architecture et de méthodologie (CMMI) appréciée. Qualités comportementales : Rigueur et autonomie Polyvalence Esprit d’équipe Capacité de reporting Réactivité
CITECH recrute ! 👌 ✨ Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service d’un groupe de renom dans le secteur de la culture, de l’hôtellerie et du loisir ? Nous avons LA mission qu’il vous faut ! Nous recherchons un(e) Développeur(se) Senior C# / .NET (H/F) pour rejoindre la tribe Content , au sein de l’équipe PIM (Product Information Management) , et contribuer à un produit central du SI du groupe. 👈 Description du poste 🙌🔽 Vos principales missions seront les suivantes : 🔽🙌 🔸 Conception & développement Concevoir, développer et maintenir des extensions InRiver en C# / .NET . Développer et maintenir des API REST et des flux d’intégration avec les systèmes internes et partenaires. Contribuer à l’évolution du modèle de données PIM en lien avec les équipes métiers. 🔸 Qualité & fiabilité des données Garantir la qualité, la cohérence et la fiabilité des données produit (assets : hôtels, restaurants, bars…). Veiller au respect des bonnes pratiques de conception logicielle et de design applicatif. 🔸 Maintenance & support Participer aux activités de maintenance applicative (correctifs, évolutions, support). Contribuer à la gestion des incidents et assurer un support de niveau avancé . 🔸 Collaboration & documentation Produire et maintenir la documentation technique conformément aux standards du groupe. Collaborer étroitement avec les équipes Produit, Architecture, Sécurité, QA et Exploitation dans un environnement transverse. Environnement de travail Équipe PIM composée d’un Product Owner, d’un QA et d’un Développeur . Application centrale InRiver , au cœur du référentiel de données du groupe.
Développeur COBOL Sénior Montauban Mission de concepteur développeur COBOL expérimenté. Le profil recherché doit être senior car il fera principalement de la conception pour alimenter une équipe de deux développeur COBOL. Environnement SI complexe. Objectifs et livrables Conception Développement Test Compétences demandées Compétences Niveau de compétence Conception d'application Expert Développement cobol Expert Développeur COBOL Sénior Montauban Mission de concepteur développeur COBOL expérimenté. Le profil recherché doit être senior car il fera principalement de la conception pour alimenter une équipe de deux développeur COBOL.
Dans le cadre du renforcement des équipes de notre client, nous recherchons un Analyste Développeur COBOL confirmé pour intervenir sur l’évolution et la maintenance d’un parc applicatif stratégique en environnement Mainframe IBM . En tant qu’Analyste Développeur Confirmé, vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie des applications : Réaliser la rétro‑documentation technique et fonctionnelle du parc applicatif existant Rédiger les dossiers de conception technique pour les évolutions du SI Développer et exécuter les tests unitaires et d’intégration Participer à l’assistance à la recette fonctionnelle et métier Compétences requises Excellentes capacités rédactionnelles (DCT) Maîtrise du développement COBOL / DB2 sur Mainframe IBM Connaissance d’un langage orienté objet (souhaité) Bonne compréhension des systèmes d’information financiers (banque, assurance, finance)
Participer au développement et à l’enrichissement d’une plateforme front office stratégique dédiée aux dérivés actions , au cœur des activités de trading. Concevoir, développer et maintenir des composants techniques en C++ et C# , couvrant l’extension des produits financiers, les scénarios de calcul et les contrôles applicatifs. Intégrer des moteurs de valorisation issus de la R&D et mettre en œuvre des interfaces de communication via des services applicatifs. Garantir la qualité et la performance des développements à travers la réalisation de tests unitaires, de non-régression et de performance. Assurer le support applicatif de niveau 2 et collaborer étroitement avec les équipes métiers et techniques dans un environnement Agile à forts enjeux.
Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Les équipes de ConsortIA , sont des acteurs de référence de la Data, du Développement Digital et de l'Ingénierie Média. En combinant ces expertises, nous concevons des systèmes d’information augmentés, intégrés, agiles et sécurisés, au service de la performance et de la transformation numérique de nos clients. Chapter Leader/ Référent d'activité de test H/F C’est votre mission En tant que Chapter Leader du chapitre Automatisation de la squad QAT et Software Development Engineer in Test ( SDET) ; votre rôle est d'accompagner les ingénieurs automatisation et les QA de plusieurs squads dans la mise en œuvre, l’amélioration et l’innovation des pratiques d’automatisation. En tant que référent, vous êtes responsable de la veille technologique, du coaching, de l’innovation et de la création d’offres de services en automatisation, dans un environnement agile à l’échelle et CI/CD. MISSIONS : • Accompagnement des squads : Assurer le soutien technique aux Ingénieurs Automatisation, QA, tech lead et développeurs dans les squads. Participer aux rétrospectives et aux plans d’amélioration continue. Animer les communautés de pratiques autour de l’automatisation. • Référent automatisation : Assurer la veille technologique sur les outils, frameworks et tendances du marché. Créer et faire évoluer les offres de services d’automatisation adaptées aux besoins des produits et des squads. • Coaching & bonnes pratiques : Formation et coaching des équipes sur les standards d’automatisation. Définition et diffusion des bonnes pratiques liées à l’automatisation Audit des stratégies de test automatisé. • CI/CD & intégration : Intégration des tests automatisés dans les pipelines CI/CD. Collaboration avec les DevOps pour optimiser les flux de livraison C’est votre parcours Vous avez au moins 10 ans d’expérience dans des environnements DevOps exigeants. Vous aimez le test sans jamais cesser d’innover. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique va de pair avec la collaboration. C’est votre expertise : Maîtrise des outils d’automatisation (Selenium, Playwright, Appium, Bruno, etc.). Maitrise des outils CI/CD (Jenkins, GitLab CI, …). Langages : Javascript, Typescript, Java, Python, ... Connaissance des architectures modernes (micro-services, API REST, conteneurs…). Expérience en pratiques agiles (Scrum, Kanban, SAFe…). - Approche TDD/BDD, Page Object Model. - Gestion de la qualité logicielle et des métriques de test. Certifications appréciées : ISTQB Tester Advanced Level Test Automation Engineering • ISTQB Foundation / Certified Agile Tester • SAFe DevOps Practitioner / SAFe Agilist • DevOps Foundation / DevOps Leader • Certifications sur outils d’automatisation C’est votre manière de faire équipe : Leadership technique et capacité à fédérer. Pédagogie et sens du partage. Esprit d’innovation et curiosité technologique. Capacité à travailler en transverse et en environnement multi-squads. C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Villejuif, France Contrat : CDI Télétravail : [Hybride selon mission] Salaire : De 60000 K€ à 65000 K€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : [Test / Intégration continue / Automatisation] Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.
Localisation & Modalité Localisation : Paris 2eme (bourse/opéra) Présence sur site : 3J/sem Durée de la mission : 31/12/2026, renouvelable Contexte Dans un environnement Salesforce à forts enjeux de sécurité, conformité et fiabilité, le développeur intervient sur les plateformes Salesforce Core (Sales Cloud, Service Cloud) et Marketing Cloud, avec une forte responsabilité sur les aspects SecOps (sécurité applicative, gestion des accès, conformité, monitoring). Missions principales Développement & Intégration Encadrer/Auditer les développement de solutions sur : Salesforce Core (Apex, LWC, Flows) Salesforce Marketing Cloud (AMPscript, SSJS, SQL) Participer à l'industrialisation des développements (CI/CD) Sécurité & SecOps Mettre en œuvre les bonnes pratiques de sécurité Salesforce & recommandations groupe Gérer : Autorisations (Profiles, Permission Sets, Role Hierarchy) Sécuriser les données : Data Classification Encryption (Shield, Field-level security) Réaliser des audits de sécurité et des revues de code Participer à la gestion des incidents et vulnérabilités Marketing Cloud – Sécurité & Gouvernance Encadrer l'usage des Data Extensions (accès, rétention) Être garant du respect des bonnes pratiques de sécurité Qualité & Exploitation Automatiser les contrôles de sécurité Documenter les standards techniques et sécurité Collaborer avec les équipes Infra, Ciso et Métiers Compétences techniques Salesforce Core Apex, Lightning Web Components (LWC) Flows, Validation Rules Modèle de sécurité Salesforce Salesforce Shield (apprécié) Sécurité / SecOps OWASP Top 10 Sécurité des API CI/CD sécurisé (Git, SFDX, pipelines)
Dans le cadre d’une mission de maintenance applicative pour un client du secteur public, notre client recherche un Développeur Java expérimenté pour intégrer une équipe interne évoluant dans un environnement Agile. Compte tenu de la sensibilité du projet, le consultant devra être habilitable (sécurité). Missions principales : -Analyser les besoins fonctionnels et techniques -Participer à la conception et au développement d’applications Java -Réaliser les tests unitaires et d’intégration -Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications existantes -Collaborer étroitement avec les équipes fonctionnelles et techniques -Participer aux cérémonies Agile (daily, sprint planning, rétrospectives) -Contribuer à l’amélioration continue des processus et pratiques de développement -Garantir la qualité, la stabilité et la maintenabilité des livrables Profil attendu : Développeur Java expérimenté 3 ans d’expérience minimum en développement Java Formation Bac +3 minimum en informatique Autonome, rigoureux et organisé Bon esprit d’équipe et aisance relationnelle Curieux et en veille sur les nouvelles technologies Habilitable (secteur public)
Dans le cadre de la migration de son ERP AS400, notre client recherche un développeur qui pourra intervenir sur des développements et challenger les chiffrages de l'intégrateur Développement & Expertise technique Développer sur Dynamics 365 F&O en X++ et effectuer les personnalisations nécessaires Réaliser des extensions et customisations respectant les bonnes pratiques Microsoft Intervenir sur les Data Entities, workflows, tables, formulaires, classes et rapports Participer à la conception technique (TDD) et challenger les solutions proposées Contribuer aux travaux d’intégration : API, Power Platform, middleware, Dataverse… Pilotage technique & coordination Challenger les chiffrages, charges et choix techniques de l’intégrateur Analyser les UAT, corriger les dysfonctionnements, optimiser les performances Vérifier la cohérence entre besoins métiers, solution proposée et implémentation Fournir des recommandations techniques au client pour limiter l’over-customisation Participer aux comités techniques et apporter un regard expert Qualité & bonnes pratiques Documenter les développements et respecter l'ALM (Azure DevOps / Git) Garantir le respect des normes Microsoft et de l’architecture F&O Contribuer à sécuriser la maintenabilité et l’évolutivité du système Proposer des alternatives plus légères lorsque cela est pertinent (Power Automate / low-code)
Développeur Java expérimenté nantes Nous recherchons un Développeur Java passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe interne dédiée à la maintenance applicative pour un client du Secteur Public. Vous évoluerez dans un environnement agile, où la collaboration et l'innovation sont au cœur de nos pratiques. Étant donné la nature du projet, il est impératif que la personne soit habilitable pour des raisons de sécurité. Compétences requises : Maîtrise du langage Java et des frameworks associés (Spring, Hibernate, etc.). Expérience avec les outils de développement et de gestion de version (Eclipse/IntelliJ, Git). Connaissance des bases de données relationnelles (MySQL, PostgreSQL). Familiarité avec les méthodologies Agile (Scrum, Kanban). Compétences en tests unitaires et en intégration continue (JUnit, Jenkins). Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Profil recherché : Diplôme en informatique (Bac+3 minimum) Expérience professionnelle de 3 ans minimum en développement Java. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Esprit d'équipe et bonnes capacités relationnelles. Curiosité et volonté de se tenir à jour sur les nouvelles technologies. Objectifs et livrables Missions principales : Analyser les besoins fonctionnels et techniques. Participer à la conception et au développement des applications en Java. Réaliser les tests unitaires et d'intégration. Assurer la maintenance évolutive et corrective des applications existantes. Collaborer étroitement avec les équipes fonctionnelles et techniques pour garantir la qualité des livrables. Participer aux réunions de suivi de projet et aux cérémonies Agile (daily stand-up, sprint planning, retrospectives, etc.). Contribuer à l'amélioration continue des processus et des pratiques de développement.
Dans le cadre d’un projet sur une plateforme moderne orientée services, nous recherchons un Développeur Backend C# / .NET Core (confirmé à senior) pour intervenir sur des services critiques en environnement Big Data . Le profil attendu devra être autonome , capable de comprendre rapidement une architecture existante et d’être force de proposition . Missions principales Développement backend en C# / .NET Core Contribution à l’évolution d’une architecture SOA / microservices Gestion des flux Kafka (production / consommation) Intervention sur la couche Data Layer (analyse, optimisation, maintenance) Maintenance applicative et amélioration continue Rédaction de documentation technique Mise en place et maintien des tests ( unitaires / intégration ) Compétences techniques clés C# / .NET Core (solide expérience en développement backend) Architecture orientée services ( SOA / microservices ) Kafka Cassandra (fortement apprécié, voire clé sur la mission) Bonne compréhension des couches Data Layer Expérience en maintenance applicative Pratique de la documentation technique et des tests (unitaires / intégration) Contexte & environnement Environnement ALM / Treasury (connaissance fonctionnelle appréciée mais non obligatoire) Contexte Big Data Plateforme moderne et industrialisée, orientée services
Vous allez intégrer une équipe à l'intersection des mondes fonctionnel et technique, ayant pour mission de développer et sécuriser des projets informatiques tactiques (citizen) tout en respectant les normes de développement et de sécurité IT. L'objectif principal de l'équipe sera de : Développer de nouvelles fonctionnalités au sein de notre framework en C# Avalon. Assurer le support de la chaîne de production quotidienne et le lien avec l'infra a porto (Portugal). Mettre l'outil aux normes requises et le déployer dans un environnement de production. Suivre le projet en mode Agile, en collaboration directe avec les métiers et l'équipe de production applicative.
Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un développeur .NET sur Lyon Développement & Architecture Concevoir et développer des applications .NET Core / .NET 8 / .NET 9 et API Web robustes et performantes. Contribuer à la maintenance et à l’évolution des applications historiques en .NET Framework. Assurer des travaux de rétro-ingénierie pour reconstituer la connaissance sur le noyau LIMS et les flux associés. Participer à la refonte progressive de composants complexes vers des architectures modernes. Intégration & Flux Développer et maintenir des communications entre services via RabbitMQ, HTTP, ou autres protocoles. Garantir la stabilité et la performance des applications batch et services “invisibles” essentiels au fonctionnement du LIMS. Qualité, Revue et Support Technique Assurer la relecture de code et accompagner les développeurs moins expérimentés. Participer à la mise en place de tests, recettes, jeux de données et environnements de qualification. Contribuer aux normes, bonnes pratiques et standards de développement. CI/CD, DevOps & Outillage Participer à la mise en place et à l’amélioration continue des pipelines CI/CD GitLab. Contribuer à la migration progressive des outils existants (ex : migration Git). Participer à l’amélioration de l’observabilité via Grafana / Splunk / Prometheus. Continuité de Service & Transition Technique Participer activement à la phase de transition vers une gestion modernisée : outils, industrialisation, documentation. Assurer la continuité de service sur un périmètre applicatif sensible et volumique. Contribuer à définir les futures évolutions du socle technique et fonctionnel. Compétences Requises Hard Skills Maîtrise confirmée de .NET Framework et .NET Core / .NET 6+ / .NET 8 ou 9. Expertise en API Web, microservices, architecture distribuée. Expérience avec : RabbitMQ, HTTP SQL Server & PostgreSQL Keycloak (authentification)
Développeur COBOL RDZ 350 e par j Vous disposez d’au moins 5 ans d’expériences dans le monde mainframe Z/OS en environnement bancaire . Autonome, proactif et bon communiquant, Mainframe Z/Os : • Langages COBOL, JCL • Base de données DB2 et gestion de fichiers VSAM • Environnement de développement TSO et IDZ (Eclipse avec les PDTOOLS IBM) • Un outil de gestion des changements : ENDEVOR ou CHANGEMAN ou Gitlab • TSO/ISPF, TWS (OPC), MQSERIES Le developpement d’applications Batch et TP n’a plus de secret pour vous. Vous êtes à l’aise avec • les outils de ticketing (ex. JIRA) et de documentation collaborative (ex. CONFLUENCE) • Les outils de bureautique : PowerPoint, Excel, Word, Teams 350 e par jour
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Les questions fréquentes à propos de l’activité d’un Développeur·euse front-end (JavaScript, Node, React, Angular, Vue...)
Quel est le rôle d'un Développeur·euse front-end (JavaScript, Node, React, Angular, Vue...)
Le développeur front-end est le spécialiste IT qui se charge de proposer aux internautes une interface agréable pour la navigation et facile à exploiter. Pour mieux exercer ce métier, le professionnel doit réunir de nombreuses compétences et qualités.
Quels sont les tarifs d'un Développeur·euse front-end (JavaScript, Node, React, Angular, Vue...)
Le TJM du développeur front end dépend de son niveau, de son expérience et de la zone dans laquelle il opère. Un développeur freelance à Paris maitrisant le PHP peut avoir un TJM avoisinant les 400€/jour. Quant au développeur Java, il peut toucher jusqu'à 600 €/jour. Au début de sa carrière, le développeur front-end peut avoir un salaire annuel de 30 000€ par an.
Ensuite, en fonction de ses compétences, il peut monter vers 40 000€ annuel.
Un développeur front-end sénior peut gagner jusqu'à 70 000 euros par an.
Quelle est la définition d'un Développeur·euse front-end (JavaScript, Node, React, Angular, Vue...)
Quand on parle de « front-end », on fait allusion à la partie d'un site ou d'une application qui s'affiche à l'écran, la partie avec laquelle les internautes et utilisateurs interagissent directement. C'est différent du back end, qui concerne la partie invisible du site. Quant aux éléments du front end, ils sont composés de HTML, de JavaScript et de CSS. Le développement HTLM et le design sont les deux principaux champs de compétence du front end. Le design est du domaine du web designer et quant au développement, c'est le développeur front end qui s'en occupe.
Le designer réalise des maquettes graphiques avec des outils logiciels spécialisés tels que Photoshop et c'est au développeur front end de traduire la maquette graphique en maquette fonctionnelle en manipulant les codes. En terme simple, le web designer dessine, le développeur formalise à l'aide des langages de programmation comme HTLM et CSS. Certains développeurs sont capables de travailler avec JavaScript. Mais pour la plupart du temps, le développeur utilise son logiciel de prédilection pour tous ses projets. Avant, le développement se limitait au back end. Mais aujourd'hui de plus en plus de designers commencent à s'intéresser au développement. Le développeur front end provient souvent du milieu du web design.
Quel type de mission peut gérer un Développeur·euse front-end (JavaScript, Node, React, Angular, Vue...)
Le développeur front end a de nombreuses missions principales :
· Réaliser le découpage, le montage et l'intégration des maquettes à l'aide des langages de programmation à sa disposition : HTML, PHP, CSS, JavaScript… ;
· Contrôler les éléments de la chaîne, du serveur au client dans le but d'améliorer les performances du site ou de l'application ;
· Accompagner l'équipe de développement en leur apportant l'expertise des technologies pratiques pour la réussite des projets web ;
· Résoudre les problèmes techniques en lien avec le rendu du site et son exploitation ;
· Faire une veille pour toujours être à jour par rapport aux avancées marketing, techniques et technologiques de son domaine.
Quelles sont les compétences principales d'un Développeur·euse front-end (JavaScript, Node, React, Angular, Vue...)
Pour mener à bien ses missions et répondre parfaitement aux besoins des clients et des agences web, le développeur front end doit réunir un certain nombre de compétences et de qualités :
· Maîtriser les langages que l'on utilise pour le front end : HTML, JavaScript, CSS, PHP, etc.
· Maîtriser ou avoir quelques notions sur les Frameworks tels que JQuery, Backbone.js ou AngularJS.
Quant aux qualités, le développeur doit s'armer de rigueur, de créativité, et de curiosité. Il doit également être une personne organisée, qui analyse bien les besoins des clients afin de leur proposer des solutions adaptées à leurs attentes. Le développeur front end doit être capable de travailler en équipe et doit posséder des compétences communicationnelles lui permettant de bien faire passer ses idées aux clients et à ses collaborateurs.
Quel est le profil idéal pour un Développeur·euse front-end (JavaScript, Node, React, Angular, Vue...)
Le Développeur Front-End est professionnel qui peut provenir du milieu du web design et qui souhaite renforcer ses compétences en développement. Il peut également être un développeur qui a décidé de se spécialiser dans les langages du front end.
Généralement, il travaille dans une agence web ou en freelance après avoir suivi une formation et après avoir obtenu un BTS ou un DUT en informatique. Le développeur front end peut également se former en back end pour intervenir dans les deux en même temps. Dans ce cas on l'appellera développeur fullstack.
1919 résultats
Contrats
FreelanceCDICDDAlternanceStage
Lieu
Télétravail
Télétravail partielTélétravail 100%Présentiel
Taux Journalier Moyen min.
150 €
1300 € et +
Salaire brut annuel min.
20k €
250k €
Durée
0
mois
48
mois
Expérience
≤ 2 ans d’expérience3 à 5 ans d’expérience6 à 10 ans d’expérience> 10 ans d’expérience
Publication
Table ronde – Mardi 10 mars 2026 à 11h30 : S'internationaliser en freelance, méthode et réalité