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Dans le cadre de la Direction Cybersécurité et Risques Numériques et pour le compte du groupe COVEA, les équipes de la structure CyberDefense et Cyberfraude ont en charge les activités de Protection du SI, de Détection et Réaction aux Incidents de Sécurité. Egalement, ces équipes réalisent pour partie et consolident les contrôles opérationnels de 1er niveau qui consistent à vérifier la conformité des activités et des outils aux procédures opérationnelles de cybersécurité du groupe COVEA. La Société devra fournir les prestations suivantes : o Contribution à la gouvernance interne de la structure CDCF, en appui du responsable de la structure Préparation / rédaction des supports des comités de gouvernance (ex : comité de management) : création de template, collecte des données auprès des managers et intégration dans les supports Rédaction des comptes-rendus Suivi de la backlog des tâches : collecte de l’avancement auprès des contributeurs, mise à jour d’avancement, identification et remontée des difficultés, relance des contributeurs, alerte et escalade o Contribution à la gouvernance opérationnelle de la Cybersécurité du groupe, en appui de la responsable de coordination opérationnelle et transverse Assistance à la collecte des indicateurs clés Vérification et validation des analyses produites par les contributeurs Suivi des backlogs de tâches et/ou d’actions issues des décisions prises lors des instances de gouvernance Accompagnement au suivi budgétaire mensuel Contribution à la rédaction des supports : proposition d’évolution, d’ajouts de KPI, … Les compétences requises sont : • Connaissance des technologies et/ou de la gouvernance des risques associées à la Cybersécurité Lieu d’exécution de la mission : • En proximité des responsables de la structure et de la coordination opérationnelle, cette mission devra s’exécuter au Mans sur le site Californie

CONTEXTE Contexte de la mission : Les équipes de la structure CyberDefense et Cyberfraude ont en charge les activités de Protection du SI, de Détection et Réaction aux Incidents de Sécurité. Egalement, ces équipes réalisent pour partie et consolident les contrôles opérationnels de 1er niveau qui consistent à vérifier la conformité des activités et des outils aux procédures opérationnelles de cybersécurité du groupe. MISSIONS : o Contribution à la gouvernance interne de la structure, en appui du responsable de la structure Préparation / rédaction des supports des comités de gouvernance (ex : comité de management) : création de template, collecte des données auprès des managers et intégration dans les supports Rédaction des comptes-rendus Suivi de la backlog des tâches : collecte de l’avancement auprès des contributeurs, mise à jour d’avancement, identification et remontée des difficultés, relance des contributeurs, alerte et escalade o Contribution à la gouvernance opérationnelle de la Cybersécurité du groupe, en appui de la responsable de coordination opérationnelle et transverse Assistance à la collecte des indicateurs clés Vérification et validation des analyses produites par les contributeurs Suivi des backlogs de tâches et/ou d’actions issues des décisions prises lors des instances de gouvernance Accompagnement au suivi budgétaire mensuel Contribution à la rédaction des supports : proposition d’évolution, d’ajouts de KPI, … Les compétences requises sont : • Connaissance des technologies et/ou de la gouvernance des risques associées à la Cybersécurité Lieu d’exécution de la mission : • En proximité des responsables de la structure et de la coordination opérationnelle

Dans le cadre de la Direction Cybersécurité et Risques Numériques, et plus particulièrement de Solutions Risques numériques en tant que Maîtrise d’œuvre e-Front ERM, notre progiciel de gestion des risques et du contrôle interne. Vous rejoignez une équipe composée de 5 personnes au sein de l’entité "Conformité Audit et Contrôles". Vous interagirez au sein de l’entité avec les équipes Conseil Métier Projet & MOA eFront, les équipes DSI, et les organisations métiers : Direction du Contrôle Interne Permanent, Directions de l’audit interne. L’objectif principal est de garantir : • la qualité, la performance et la sécurité dans l’utilisation d’eFront ERM ; • la pérennité, l’ouverture et l’évolutivité de cette solution selon les trajectoires du groupe ; • la conformité des développements et paramétrages réalisés selon les spécifications validées avec la MOA et le métier ; • le maintien, la disponibilité et le bon fonctionnement d’eFront ERM en lien avec l’éditeur ; • la qualité et la pertinence des conseils et des interventions ; • le maintien des connaissances fonctionnelles, applicatives et techniques mises en œuvre dans eFront ERM ; • le bon niveau de documentation et de maintien de la connaissance. La personne retenue aura pour tâches : 1/ Dimension Organisation • Suivi du versionning • Suivi des développements de l’équipe • Documentation des développements, de l’architecture technique et système • Ticketing provenant du métier et destiné à l’éditeur 2/ Dimension Plan Projets • S’inscrire dans les sprints de l’équipe • Conduite et pilotage des MEV 3/ Dimension Gouvernance • Participation aux réunions d’équipe, comité de priorisation, ateliers de préparation au comité de priorisation, atelier métier (validation edb/CDC) Mission sur Le Mans, 3 jours par semaine.

Contexte : Dans le cadre de la Direction Cybersécurité et Risques Numériques, nous recherchons un chef de projet MOE pour intervenir sur une solution progiciel de gestion des risques et du contrôle interne. Missions principales : Garantir la qualité, la performance, la sécurité et la disponibilité d’eFront ERM. Superviser et documenter les développements, l’architecture et le versioning. Gérer la relation éditeur (tickets, suivi des évolutions). Participer aux sprints agiles et piloter les mises en production (MEV). Contribuer à la gouvernance via les comités et ateliers (priorisation, validation métier). Assurer la capitalisation et le maintien des connaissances fonctionnelles, applicatives et techniques. Profil recherché : Expérience confirmée en Maîtrise d’œuvre sur progiciels (idéalement eFront ERM ou outils GRC). Solide compréhension des enjeux de cybersécurité, risques et contrôle interne . Capacité à travailler en mode projet agile et en transversal avec la MOA, la DSI et les métiers. Rigueur, sens de l’organisation, bonne communication et esprit de synthèse.