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🎯 Missions Définir et piloter la gouvernance SSI en cohérence avec les standards Groupe Identifier, évaluer et suivre les risques technologiques Réaliser les contrôles permanents de niveau 2 et piloter les plans de remédiation Contribuer à la résilience opérationnelle digitale et coordonner avec le RPCA Assurer le reporting des risques auprès de la Direction Générale Participer aux audits IT et aux revues de sécurité (ISO 27001, PCI DSS, SOC 2…) Assurer le back-up du DPO (gestion des violations de données, RGPD) 👤 Profil recherché 3 à 6 ans d’expérience en Gouvernance cyber / IT Risk / GRC Maîtrise des référentiels risques et sécurité (ISO 27001, NIST, etc.) Expérience en contrôle permanent niveau 2 et audit IT Bonne connaissance des enjeux réglementaires et du RGPD Capacité à challenger les équipes IT avec posture transverse Aisance dans les échanges avec la Direction Générale Expérience en environnement banque/assurance appréciée

Bonjour, Pour le compte de l'un de mes clients dans le secteur du luxe, je suis à la recherche d'un développeur SRE DevOps. Contexte du rôle : Au sein de notre Direction Digitale, vous rejoignez l’équipe en charge des plateformes technologiques qui soutiennent l’ensemble de nos expériences digitales : e‑commerce international, applications retail, outils stylistes & collections, supply chain omnicanale et services clients premium. En tant que Développeur SRE, vous jouez un rôle clé dans la fiabilité, l’observabilité et la performance de nos services, tout en accompagnant les équipes de développement dans une démarche DevOps moderne au sein d’une Maison de Mode innovante. Missions principales : 1. Fiabilité & Performance des plateformes : Garantir la disponibilité, la stabilité et la performance des applications critiques (e-commerce, POS, ERP, PLM, DAM…). Concevoir, automatiser et maintenir des pipelines CI/CD robustes. Mettre en place et maintenir des SLO/SLI, dashboards et alerting. 2. Automatisation & Infrastructure as Code : Développer et maintenir l’Infrastructure as Code (Terraform, Ansible, Pulumi…). Automatiser les déploiements, tests, rollback et opérations de maintenance. Participer au design et à l’évolution des architectures cloud (Azure / AWS / GCP selon contexte). 3. Sécurité & Conformité : Intégrer les bonnes pratiques de sécurité dans les pipelines. Contribuer aux audits, durcissements, politiques IAM et gestion des secrets. 4. Support aux équipes produit & tech : Accompagner les développeurs sur les bonnes pratiques DevOps / SRE. Participer aux revues d’architecture et recommandations de performance. Travailler étroitement avec les équipes e-commerce, retail et supply chain pour garantir un haut niveau de service. 5. Observabilité & Monitoring : Définir et améliorer l’observabilité (logs, traces, metrics). Implémenter des outils type Datadog, Prometheus, Grafana, Splunk… Piloter l’analyse post‑incident (RCA), mise en place d’actions correctives.

L'équipe est chargée du pilotage mensuel du risque via la mise à jour du datamart risque et des reportings associés. Pour cela, un RUN mensuel, actuellement composé de programmes SAS, devra perdurer en parallèle des développements induits par les nouveaux usages data (nouvelles expositions de données, nouveaux outils de préparation tels que DREMIO-DATAIKU, et utilisation de Power BI Report Server). Cette mission a pour objectif : · Développer des flux Dataiku et des rapports Power BI afin de contribuer au pilotage mensuel du risque. · Assurer le transfert et la réécriture des programmes SAS existants vers Dataiku, en tenant compte de la complexité de certains codes et des logiques métier sous-jacentes. · Documenter la construction et le fonctionnement des mises en place pour garantir la pérennité et la maintenabilité des solutions. L’équipe tient à cœur de développer des suivis automatisés et optimisés. Une intégration au RUN mensuel ainsi qu’une participation aux demandes d’évolutions sur des suivis déjà existants pourront également être réalisées, dans le but de s’imprégner du fonctionnement global de l’équipe. Anglais courant requis ! Prestations demandées : Comprendre le fonctionnement actuel du datamart risque composé de programmes SAS. Dupliquer les RUN actuels sur les nouveaux outils DREMIO et DATAIKU Mise en place d’un rapport Power BI version report server permettant le pilotage mensuel Participation au double run mensuel

Introduction & Résumé : Nous recherchons un Analyste développeur SQL expérimenté pour rejoindre notre équipe au sein du secteur de la Salle des Marchés. Le candidat idéal possède au moins 5 ans d'expérience dans des missions similaires et maîtrise SQL, ETL Semarchy ou VERTICA, ainsi que Business Objects et SSRS. Ce poste nécessite la capacité à développer et intégrer des solutions complexes tout en collaborant avec une équipe dédiée à l'extraction et à l'exploitation des données. Principales responsabilités : Le candidat sera chargé de : Développer et intégrer des solutions front-to-back pour le secteur de la Salle des Marchés. Participer à la finalisation du projet « Installation sur des infrastructures décisionnelles ». Alimenter une base de données VERTICA à partir de données actuelles via BusinessObjects. Créer des interfaces d'alimentation avec l'ETL Semarchy. Migrer des procédures SQL existantes et ajuster des univers pour interroger la nouvelle base. Développer de nouveaux rapports SSRS ou Business Objects. Mettre en place des procédures stockées pour l'extraction de données. Exigences clés : Minimum 5 ans d'expérience dans des missions similaires. Excellente maîtrise de SQL (procédures stockées, requêtes complexes). Connaissance de l’ETL Semarchy ou de la base VERTICA. Familiarité avec la suite Business Objects, notamment Information Design Tools et Universe Design Tools. Expérience avec SSRS. La connaissance du domaine des Titres dans la Salle des Marchés est un atout appréciable. Atouts : Expérience dans des outils de gestion de transactions financières. Connaissance des services d'analyse de coûts ou de reporting réglementaire. Autres détails : Ce poste est idéal pour un professionnel cherchant à évoluer dans un environnement dynamique, axé sur le développement de solutions décisionnelles. Une excellente collaboration avec des experts en données est attendue.

Orcan intelligence recherche pour son client, une compagnie d’assurance, un RSSI externe pour un accompagnement de long terme, flexible et à temps non complet. Le rôle du RSSI externe consistera à piloter la stratégie de cybersécurité et garantir une posture de cybersécurité robuste et évolutive. Missions principales 1. Audit initial & cadrage stratégique Réaliser un audit cybersécurité complet (organisationnel, réglementaire, technique). Identifier les risques, prioriser les mesures correctives, définir la trajectoire cybersécurité 2026–2027. Produire les recommandations nécessaires au pilotage cyber & conformité. 2. Pilotage opérationnel de la cybersécurité Tenir le rôle de RSSI référent, garant de la sécurité du SI. Participer et contribuer aux Comités de cybersécurité (COPIL). Superviser et orienter les prestataires Assurer la veille réglementaire et proposer les adaptations nécessaires. 3. Gouvernance & conformité réglementaire S’assurer de la conformité continue à DORA, ACPR et normes en vigueur. Rédiger ou mettre à jour : rapports trimestriels cybersécurité, Indicateurs et tableaux de bord,documents pour le ROISCPR 2026,Politiques, procédures & PSSI 4. Accompagnement continu Apporter des recommandations proactives. Analyser régulièrement l’état de sécurité du SI et formuler des actions d’amélioration. Garantir la cohérence cyber dans un modèle entièrement outsourcé. Être force de proposition, suivre la mise en œuvre avec les prestataires, et challenger si nécessaire.

Pilotage fonctionnel & coordination Pilotage et maintien d'un fichier de fonctionnalités et de correctifs d'anomalies . Suivi de la roadmap éditeur (maintenance, évolutions, veille fonctionnelle). Coordination des échanges entre les équipes éditeur / DSI / métiers . Suivi dynamique des demandes adressées à l'éditeur. Gouvernance & comitologie Préparation des supports de comités (pilotage, suivi, décision). Rédaction des comptes-rendus et suivi des actions associées. Contribution active à la gouvernance projet. Gestion de projet & activités transverses Animation des différentes phases du projet, avec identification proactive des risques. Élaboration, exécution et suivi des jeux de tests . Suivi post‑migration et assistance au démarrage. Assistance fonctionnelle aux utilisateurs. Réalisation d' audits de mise en œuvre, audits applicatifs et audits projet . Expertise comptable & paramétrage Paramétrage des schémas comptables et des flux d'inventaires sur des plateformes d'alimentation marchés. Paramétrage de schémas comptables sur applications de gestion de flux. Contribution aux travaux liés aux règles de justification comptable (RDJ). 3. Type de prestation Nature de la prestation : Projets Comptables & Systèmes d'Information - Finance / Banque Séniorité attendue : Consultant senior - 6 à 9 ans d'expérience Typologie : Mission de conseil / pilotage fonctionnel

Description Objectif global : Accompagner Usage de lA dans la Sécurité des applications (AppSec) Contrainte forte du projet Innovation dans un cadre régulé. Description détaillée BPCE IT cherche un expert pour intégrer l'intelligence artificielle (IA) dans la sécurité de ses applications. L'objectif est de : Mieux et plus vite détecter les menaces. Réduire le temps pour mettre en place des protections et gérer les risques. L'expert devra savoir : - Identifier les besoins en matière de sécurité et les traduire en solutions IA. - Préparer les éléments techniques nécessaires (architecture, données, etc.). - Créer et construire les solutions IA et les processus associés. - Tester et déployer ces solutions. Il devra aussi pouvoir : Discuter facilement avec les spécialistes de la sécurité des applications. Expliquer des sujets techniques complexes de manière simple pour aider à la prise de décision. Livrables Définition du profil Assister, conseiller, former les développeurs aux pratiques de développements sécurisés, afin de limiter les risques d'introduction de vulnérabilité dans le code mis en production. Participer à la veille en vulnérabilité et à la maintenance les outils en place , auditer le code produit par les développeurs Assister, sensibiliser, former et conseiller les développeurs sur les pratiques de développement sécurisé Participer aux travaux de veille en vulnérabilité sur les outils, librairies tièces etc mis en oeuvre par les développeurs Assister les développeurs dans les travaux de remédiation des vulnérabilités Effectuer des audits de code, manuel et/ou outillé Participer à la maintenance des outils en place Outils de SAST, SCA, RASP, DAST mais également des agrégateurs de vulnérabilités

Introduction Dans le cadre d'un programme de maintien en conditions opérationnelles et de transformation SAP au sein d'un environnement logistique critique, nous recherchons un consultant SAP Basis / Administration SAP pour intervenir sur des systèmes ECC6 et S/4HANA. Objectif de la mission Assurer l'administration, l'exploitation et le support de niveau 2 de plusieurs environnements SAP, tout en accompagnant les travaux de migration en cours vers SAP S/4HANA. Missions principales Au sein d'une équipe d'administrateurs SAP organisée en niveaux de service, le consultant interviendra sur les sujets suivants : Administration et exploitation des systèmes SAP ECC et SAP S/4HANA Support de niveau 2 sur les environnements SAP Analyse et résolution des incidents dans le respect des engagements projet Réalisation des demandes de support de niveau 2 Mise à jour des composants SAP : Basis, kernel, support packages, etc. Réalisation des livraisons en adéquation avec les engagements projets Participation aux migrations des environnements SAP ECC vers SAP S/4HANA Rédaction et mise à jour de la documentation technique et des procédures d'exploitation Suivi des tests post-livraison et formalisation des comptes-rendus Livrables attendus Exécution et rédaction de procédures d'exploitation Documentation technique Mise à jour des procédures de migration Comptes-rendus de tests post-livraison Comptes-rendus d'analyse d'incidents Mise à jour des procédures de maintien en version des composants SAP L'ensemble des livrables est attendu en français. Compétences requises Compétences clés SAP BC Compétences techniques attendues Mise en place de systèmes SAP ECC et/ou SAP S/4HANA Exploitation et supervision de systèmes d'information SAP Gestion des livraisons d'évolutions Installation et intégration de nouveaux composants SAP Mise à jour de versions des composants SAP dans un objectif de maintien en condition de sécurité Compétences complémentaires appréciées UNIX / Linux SAP HANA Exigences spécifiques Expérience confirmée en administration SAP Basis Capacité à intervenir dans un environnement sensible et contraint Profil habilitable niveau Secret Modalités pratiques Démarrage souhaité : 13/04/2026 Durée : 12 mois Charge : 100% Localisation : sur site client, pas de télétravail possible Déplacement : non Astreinte : non Contact Merci de transmettre votre disponibilité ainsi que votre CV à jour si votre profil correspond à ce besoin.

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Développeur Front-End Senior – Symfony/Twig – Médias Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées à freelance à insyco . fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d'indiquer la référence MDE/FRONT/5231 dans l'objet de votre message Le client, acteur majeur du secteur audiovisuel public, recherche un développeur front-end senior pour renforcer son équipe numérique. La prestation s'inscrit dans un contexte de production éditoriale à forte dimension médias, sur des sites web à fort trafic intégrant des contenus riches (articles, lecteurs vidéo et audio). Missions principales Développer et intégrer des composants front-end complexes au sein d'une architecture Symfony/Twig Assurer l'intégration d'articles riches et l'implémentation de lecteurs multimédias (vidéo et audio natifs ou via players tiers) Produire du code HTML5 sémantique, CSS3 (SASS/SCSS) et JavaScript (ES6+) conforme aux standards du web Travailler en autonomie sur des architectures basées sur le framework Symfony Auditer, comprendre et optimiser les métriques de performance web : Core Web Vitals, optimisation des assets, lazy-loading, gestion du cache client et serveur Produire du code conforme au RGAA (accessibilité numérique) Lire et comprendre des contrôleurs PHP/Symfony, gérer le routing basique, et communiquer efficacement avec les développeurs back-end pour la structuration des données envoyées aux vues Utiliser les outils de versioning Git en équipe (GitFlow ou similaire) Comprendre et opérer dans des pipelines CI/CD (intégration et déploiement continus) Appliquer les bonnes pratiques de SEO technique liées au développement front-end (balisage sémantique, , gestion des balises meta, etc.) Participer aux rituels Scrum : sprint planning, chiffrage, cérémonies d'équipe Assurer une veille technologique active (à détailler dans l'argumentaire) Renseigner mensuellement l'outil de suivi d'activité du client dans les délais imposés Rédiger l'ensemble des livrables et communications en français JavaScript (ES6+), HTML5, CSS3/SASS/SCSS, Twig, Symfony, Git/GitFlow, CI/CD, RGAA, Core Web Vitals, SEO technique

👉 Contexte : Nous recherchons un chef de projet digital senior (background technique) ayant de l'expérience sur des projets web & marketing pour l'un de nos clients. 1. Pilotage du projet Cadrer le projet (planning, budget, indicateurs de succès) Rédiger et maintenir le cahier des charges fonctionnel et technique Planifier et coordonner les différentes phases du projet Assurer le reporting auprès des parties prenantes 2. Coordination des acteurs Piloter les prestataires externes (agence web, UX/UI, développeurs, hébergeur) Coordonner les équipes internes (marketing, IT, communication, métiers) Animer les comités projet et ateliers de travail Être l’interface entre les équipes techniques et marketing 3. Dimension marketing & expérience utilisateur Intégrer les enjeux marketing : image de marque, acquisition, conversion, SEO/SEA Être garant de la cohérence UX/UI et du parcours utilisateur Définir les besoins fonctionnels liés au marketing digital (tracking, CRM, formulaires, contenus) 4. Dimension technique Challenger er comprendre les choix techniques S’assurer de la qualité du développement (performance, accessibilité, responsive) Superviser les phases de tests (fonctionnels, techniques, recette) Garantir la conformité aux standards (RGPD, SEO technique, sécurité) 5. Mise en ligne et suivi post-lancement Piloter la mise en production et la migration des contenus / données Assurer la formation des utilisateurs internes Suivre les performances du site après lancement (KPIs, analytics) Proposer des axes d’amélioration continue

Mission principale En tant qu’AMS Delivery Lead, vous êtes responsable du pilotage global du partenaire AMS (Application Management Services) et garantissez la qualité, la performance et l’optimisation des services Salesforce (Run & Build) dans le respect des engagements contractuels. Responsabilités principales1. Pilotage de la relation partenaire AMS Agir en tant que point de contact principal (SPOC) pour le partenaire AMS global Assurer une collaboration fluide, efficace et durable avec le partenaire Maintenir une communication régulière et structurée avec les parties prenantes 2. Garantie de la delivery AMS Superviser la bonne exécution des activités Run : Maintenance corrective et évolutive Support N2 / N3 Piloter les activités Build : Développements Intégrations sur l’ensemble des Clouds Salesforce Garantir le respect des délais, budgets, niveaux de qualité et SLA 3. Suivi de la performance & gestion contractuelle Définir et suivre les indicateurs de performance (KPI, SLA) Évaluer la performance du partenaire AMS Gérer le cadre contractuel : Suivi de la facturation Pilotage des avenants et évolutions contractuelles

Hello, Pour le compte de l'un de mes clients dans le secteur bancaire, je suis à la recherche d'un Référent Support applicatif compliance Ses missions : • Gestion de la relation avec les métiers pour assurer le support et le bon fonctionnement des applications du périmètre au travers d’une comitologie adaptée. • Enregistrement, prise en charge et réalisation des demandes de support applicatif de niveau 1 et 2 • Etre les garants des bonnes pratiques et du suivi des processus • Mise à jour et maintien de la connaissance et centralisation de la documentation dans les outils dédiés aux activités de support • Gestion des problèmes jusqu’à leur résolution définitive. • Suivi des audits de sécurité et des obsolescences. • Respect des SLA /OLA Le contexte est international du fait du déploiement des applications sur l’ensemble des sites à l’international et la présence d’effectifs supports situés à Singapour.

Dans le cadre du renforcement de nos équipes de production pour un acteur majeur du secteur de l'énergie, nous recherchons un Administrateur SAP N2 spécialisé en maintien en condition opérationnelle (MCO). Intégré au pôle SAP, vous serez un acteur clé de la continuité de service et de la performance des environnements de notre client. En tant qu'Administrateur SAP N2, vous intervenez sur l'ensemble de la chaîne de valeur RUN (incidents, demandes, changements, administration). 1. Maintien en condition opérationnelle (MCO) & support Gestion des Incidents : Prise en charge et résolution des incidents de niveau 2 pour rétablir le service dans le respect des SLAs. Escalade vers l'expertise N3 ou les autres pôles techniques (Réseau, Stockage, Système) si nécessaire. Analyse Post-Mortem : rédaction de REX pour les incidents critiques et mise en œuvre d'actions correctives durables. Traitement des demandes : Réalisation des demandes de travaux complexes ou non procédurées. Optimisation et automatisation des tâches récurrentes. 2. Administration & performance du périmètre Refresh SAP : réalisation autonome des rafraîchissements d'environnements selon le calendrier établi. Monitoring & capacity planning : suivi de la volumétrie et adaptation de la supervision (via SAP Solution Manager, HANA Cockpit, Centreon). Analyse des rapports EarlyWatch Alert (EWA). Maintenance technique : gestion de l'obsolescence, correction des vulnérabilités et mise à jour des composants techniques (Kernel, ST-PI, ST-API). 3. Gestion des changements & pilotage Coordination : établissement des chronogrammes d'opérations et participation aux comités de validation des changements (CAB). Communication : définition et déploiement du plan de communication technique lors des opérations sur les environnements. Collaboration : interface privilégiée avec les équipes d'exploitation et d'ingénierie (Système, Stockage, Sauvegarde). Compétences techniques requises : Administration SAP Basis : maîtrise des environnements SAP (ECC, S/4HANA, etc.). Bases de données : SAP HANA (HANA Cockpit), Oracle (OEM). Outils de supervision : SAP Solution Manager (Solman), Centreon. Système & Scripting : connaissances Linux/Unix et capacité à automatiser des tâches. Documentation : capacité à rédiger des procédures d'exploitation claires et structurées.

Vous intégrez l'équipe Modern Workplace de NSI en tant que Consultant·e Gestion Documentaire, avec une forte composante autour de Microsoft 365 Copilot et de l'IA appliquée. Vos missions se déploient sur deux axes complémentaires : Conseil & implémentation en gestion documentaire Analyser les besoins des clients en matière d'organisation, de structuration et d'accès à l'information Concevoir et déployer des architectures documentaires sur SharePoint Online, OneDrive et Microsoft Teams Mettre en œuvre les bonnes pratiques de gouvernance : taxonomies, droits d'accès Intégrer les flux documentaires dans les processus métiers via Power Automate Accompagner les équipes IT et métiers dans l'adoption des nouvelles pratiques 2. Accompagnement à l'adoption de Microsoft 365 Copilot Animer des webinaires de sensibilisation « Copilot Foundations » pour l'ensemble des collaborateurs Concevoir et dispenser des formations Copilot adaptées aux profils (utilisateurs standard, Super Users, managers) Former à l'art du prompting : structuration, cas d'usage métier, bonnes pratiques et limites de l'IA générative Accompagner les Super Users dans l'identification et la formalisation de cas d'usage avancés Animer des sessions de suivi post-formation (one-to-many) pour ancrer les usages dans le quotidien Sensibiliser aux enjeux d'IA responsable : confidentialité, RGPD, sécurité des données, gouvernance Produire des supports pédagogiques clairs : guides de prompting, fiches cas d'usage, tutoriels

Dans le cadre d’un programme de transformation SAP de grande ampleur, nous recherchons un Consultant Senior SAP Basis Lead afin d’accompagner une implémentation S/4HANA en approche Bluefield . Nous recherchons un profil très solide techniquement , capable d’intervenir en lead sur les sujets SAP Basis et d’apporter une vision experte sur les stratégies de conversion vers S/4HANA. La mission s’inscrit dans un contexte international et nécessite une forte capacité à interagir avec les équipes techniques, les architectes et les interlocuteurs métiers. Le consultant interviendra notamment sur : Le lead technique des sujets SAP Basis dans le cadre de la transformation S/4HANA L’accompagnement du client sur les choix d’architecture et les recommandations techniques La définition et la sécurisation des stratégies de conversion Bluefield / Brownfield Un rôle d’advisory auprès du client et des équipes projet L’accompagnement des équipes techniques internes La contribution aux décisions structurantes liées aux environnements SAP La participation aux phases clés du projet jusqu’à la mise en production Le consultant devra être capable de vulgariser des sujets techniques complexes et d’accompagner les équipes projet dans les décisions structurantes .

Je suis Sheeranaze MEHENTAL, Consultante en recrutement au sein de FED IT, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers des systèmes d'information et de la transformation digitale : infrastructure, chefferie de projet, data, cybersécurité, développement et top management. Je recrute pour mon client basé à Paris 17 un DevSeCops H/F dans le cadre d'un CDI. Rattaché(e) au responsable de la sécurité opérationnelle, vous participerez à la sécurisation et au maintien des standards de sécurité liés au développements logiciels. A ce titre vos principales responsabilités seront les suivantes : - Intégrer la sécurité dès la conception et tout au long du cycle de vie des applications (Shift Left Security). - Automatiser les processus de déploiement, de monitoring et de sécurité (CI/CD, IaC). - Collaborer avec les équipes Dev, Ops et Sécurité pour implémenter les meilleures pratiques DevSecOps. - Configurer et maintenir les outils de sécurité (SAST, DAST, SCA, etc.). - Surveiller et analyser les vulnérabilités, proposer et implémenter des correctifs. - Participer à l'amélioration continue des infrastructures cloud). - Documenter les processus, les bonnes pratiques et les procédures de sécurité.