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Kajenthi @RED Global – recherche un Chef de projet PIM – Paris – Hybride - 6 mois + - Freelance RED Global est à la recherche d’un Chef de projet PIM, Freelance – 6 mois + - Paris – 3 ou 4 jours sur site Détail de la mission: - RFP : Coordination du cahier des charges, sélection des prestataires, grille d’évaluation, choix de la solution - Gestion de projet : Suivi budget/planning, pilotage des phases clés, migration de données, coordination des équipes, reporting - Expertise : Recommandations fonctionnelles, maîtrise des écosystèmes PIM/DAM/PLM/ERP, participation aux spécifications et recettes Si vous etes intéressé(e) par la mission, n’hésitez pas à m’envoyer votre CV à

Nous à la recherche d'un "Product Owner Data" pour un client dans le secteur de l'assurance Avec des déplacements à Niort. Description Contexte de la mission Au sein du groupe, la Direction des Systèmes d’Information Métier assure la maintenance et l’évolution du système d’information assurance vie et finance. Dans le cadre de la stratégie de transformation Data 2025–2026, le groupe renforce son équipe de développement Data et recherche un Product Owner Data expérimenté. Rattaché(e) au Centre de Data Management, vous serez un acteur clé du déploiement des cas d’usage Data et de la valorisation de la donnée. Votre rôle consistera à identifier, prioriser et piloter les produits Data (RPA, IA, Data Science, MLOps, DataViz) en lien avec les directions métiers (actuaires, conseillers, gestionnaires, etc.) et les équipes techniques. Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie des produits, de la détection des besoins métiers jusqu’à la mise en production, dans une approche orientée valeur et amélioration continue. Objectifs et livrables Placer la valeur au centre des usages Data : challenger les directions métiers sur leurs besoins quotidiens et leurs priorités. Animer les comités Data et les ateliers de cadrage autour des sujets Data Science, IA, RPA et MLOps. Identifier les besoins techniques et fonctionnels en lien avec les domaines Data (RPA | IA | Data Science | MLOps | DataViz). Définir les éléments de valeur (quantitatif, qualitatif, expérience collaborateur) et produire les supports de cadrage associés. Accompagner la rédaction et la priorisation des solutions Data et IA. Définir, suivre et piloter les indicateurs de performance (KPIs) des produits livrés. Contribuer à la construction d’une culture Data IT forte au sein du groupe. Être force de proposition sur les orientations techniques, fonctionnelles et méthodologiques. Profil du candidat Compétences demandées Compétence Niveau de maîtrise RPA / Confirmé ★★★★☆ MLOps / Confirmé ★★★★☆ Tableau / Confirmé ★★★★☆ Dataiku / Confirmé ★★★★☆ Data Science / Confirmé ★★★★☆ Technologies et mots-clés : #UIPA #DATAIKU #DATAVIZ #TABLEAU #SQL #CLOUD #BO #IA #RPA

Missions principales Concevoir et modéliser les architectures de données sur Snowflake. Créer et maintenir la couche sémantique (modèles métier, mesures, relations) from scratch. Piloter les développements et garantir la cohérence fonctionnelle des dashboards Power BI. Comprendre et documenter les processus fonctionnels métiers pour assurer la pertinence des modèles de données. Identifier, collecter et consolider les sources d’information pertinentes auprès des différentes équipes. Traiter les problématiques complexes liées à la performance, la qualité et la cohérence des données. Participer activement à la définition des bonnes pratiques de modélisation et de gouvernance data.

EXPERTISE OBLIGATOIRE : PIM AKENEO (+ notions de modélisation) , EXCEL (travailler sur un gros volume de données), ANGLAIS Nous recherchons pour le compte de notre client grand-compte dans le secteur du luxe à Paris, une personne afin de rejoindre le pôle Référentiel. Vous serez amené à accompagner l'équipe sur un important projet ainsi que sur le traitement des demandes portant sur le référentiel. La mission se situe à Paris intra-muros avec une possibilité de télétravail à définir avec le client en fonction de l'organisation de l'équipe. Le full télétravail n'est pas possible sur cette mission.

Télétravail 2 jours non négociable Nationalité FR pour cette mission Notre client souhaite conduire une étude stratégique pour déterminer s’il est opportun de maintenir ou remplacer la suite Atlassian utilisée dans le développement de produits hardware. L’étude doit s’inscrire dans la démarche Engineering 4.0 et soutenir la transformation Agile. Enjeux principaux : Comprendre l’usage actuel de JIRA & Confluence et leurs intégrations avec d’autres outils clés : Planisware IBM Jazz Dassault Systèmes 3DX Évaluer la faisabilité de séparer les données et usages entre projets civils et militaires, pour répondre aux contraintes de sécurité. Analyser la pérennité du modèle Atlassian Data Center, dans un contexte où leur roadmap évolue fortement. Identifier et benchmarker des alternatives capables de couvrir les besoins actuels et futurs en gestion de projet et documentation. Fournir des recommandations argumentées, incluant impacts, coûts, risques, et trajectoire d’évolution. 1. Audit interne Analyse des usages JIRA/Confluence (SAE & SED). Cartographie des workflows, intégrations et données. Analyse des flux entre outils et des besoins de cloisonnement. 2. Benchmark des solutions alternatives Pour remplacer JIRA (gestion de projet) : GitLab OpenProject Flow Taiga OnesProject Pour remplacer Confluence (documentation/collaboration) : BookStack XWiki Taiga OnesProject Critères d’analyse : Fonctionnalités et couverture des besoins Expérience utilisateur et adoption Capacités d’intégration (Planisware, Jazz, 3DX…) Scalabilité et trajectoire du fournisseur Coûts (TCO, migration, exploitation) Risques et contraintes opérationnelles 3. Recommandations finales Options stratégiques (continuité ou migration). Scénarios de transition potentiels. Analyse coûts/bénéfices. Aides à la décision pour la direction. Il veut analyser l’usage actuel de JIRA/Confluence, étudier des alternatives crédibles, évaluer les impacts techniques/financiers/sécurité, et proposer une recommandation claire sur la continuité ou la migration vers une autre suite outil, avec un benchmark structuré et une analyse des contraintes (sécurité, intégration, séparation civil/militaire). Le tout doit aboutir à un rapport d’aide à la décision d’ici fin T1 2026.

TEKsystems recherche pour l'un de ses clients grand compte un(e) Product Owner / Product manager (H/F) Les tâches : Développe une solide compréhension des attentes et des points de blocage des utilisateurs (consommateurs, commerçants ou clients, selon son périmètre) Recueille les besoins de l'entreprise et des utilisateurs qui devraient être satisfaits par son produit en tenant compte de plusieurs intrants : commentaires des utilisateurs, données, ventes, service client, équipe de partenariat offre/produit, autres chefs de produit... Collaborer efficacement avec les autres chefs de produit et l'équipe UX pour s'assurer que nous offrons une expérience transparente à tous nos clients et optimisons la valeur commerciale livrée. Il/Elle assure le rôle de « Product Owner » de son équipe et s'approprie le Product Backlog lié à son périmètre. S'assurer que l'équipe d'ingénierie dispose toujours d'une quantité suffisante d'éléments du backlog produit (stories) prêts à être développés avant chaque sprint En tant que propriétaire de fonctionnalités, travaille avec l'équipe d'architecture et d'ingénierie pour diviser les fonctionnalités en user stories avec une approche agile (« MVP »), et s'assure qu'elles sont livrées Interagit avec les autres chefs de produit pendant les rituels ART/Tribe, aide à détecter les dépendances et coordonne si nécessaire. Contribuer à atténuer les obstacles qui nuisent à la réalisation des objectifs PI/Sprint de l'équipe. Responsable du retour sur investissement de son équipe. Soutenir les chefs de projet seniors et le chef de produit pour mettre à jour la feuille de route.

Dans le cadre d’une transformation digitale incluant un changement d’ERP et une optimisation des outils PLM-CAO, le poste d ’Architecte Solution PLM joue un rôle clé dans la structuration et l’évolution du système d’information industriel. Notre client recherche un Architect PLM. Missions : Définition de l’architecture cible des solutions PLM-CAO (Teamcenter & NX) Intégration des solutions dans le SI Recueil des besoins métiers Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques Paramétrage et livraison des solutions aux équipes métiers Développement spécifique dans l’outil (BMIDE, ITK, SOA…) Coordination des projets d’évolution PLM-CAO Support technique et amélioration continue

Le rôle de consultant PIM consiste à optimiser la gestion des données marketing produit grâce à des initiatives d'automatisation à court terme et à la mise en œuvre d'une solution PIM à long terme. Principales responsabilités : Piloter et coordonner les initiatives d'automatisation (RPA, IA, scripts) pour la consolidation des données et la génération de documents. Gérer la traduction multilingue du contenu produit à l'aide de l'IA. Garantir la qualité et la cohérence des données traitées et des informations publiées. Analyser les besoins métiers et les processus existants en vue de la mise en œuvre d'une solution PIM à long terme. Définir et modéliser les processus cibles pour la gestion des données produit. Évaluer les solutions PIM du marché et sélectionner la solution la plus adaptée en collaboration avec les équipes IT et métiers. Structurer et superviser le projet de mise en œuvre, y compris la planification et l'allocation des ressources. Préparer la gestion du changement et l'adoption de la nouvelle solution par les utilisateurs. Exigences clés : Expérience en gestion de projets numériques. Connaissance des outils d'automatisation (RPA, IA générative, traduction automatique). Expérience des problématiques PIM ou MDM. Capacité avérée à structurer des processus complexes et à faciliter la collaboration des parties prenantes. Excellentes capacités d'analyse et autonomie. Atouts : Connaissance du marketing, des ventes et des outils d’aide à la vente. Excellentes aptitudes relationnelles et orientation résultats. Expérience en gestion du changement. Autres détails : Durée : 12 mois, renouvelable. Début : Dès que possible.

ACCROCHE SI TU ADORES METTRE LES SYSTÈMES À L’ÉPREUVE, ALORS PRÉPARE-TOI À LES FAIRE DANSER SUR UN FIL… CE QUE TU RECHERCHES : Piloter des stratégies de test et de validation, Travailler sur des projets d’envergure pour assurer la qualité des systèmes, Relever des défis techniques dans des environnements complexes. Donner un nouveau souffle à ta carrière ? Nous avons la mission idéale pour toi ! Au sein d’un acteur majeur du secteur , tu participeras Analyse des exigences et définition des stratégies de test, tu réaliseras. Rédaction des plans de test et conception des cas de test, tu piloteras. Exécution des tests fonctionnels et techniques, tu assureras. Détection, analyse et suivi des anomalies, tu coordonneras. Automatisation des tests et amélioration des processus, tu mettras en place. Collaboration avec les équipes métier et développement, tu faciliteras. Veille technologique et bonnes pratiques de test, tu appliqueras. QUI TU ES : Diplômé(e) en informatique, en qualité logicielle ou équivalent, qui va bien Tu justifies d’une expérience de ans minimum en gestion de la recette et tests logiciels Maîtrise des méthodologies de test Expertise sur les outils AU-DELÀ DES COMPÉTENCES TECHNIQUES, TU ES / AS : Dynamique, tu es un(e) véritable garant(e) de la qualité Autonome, tu sais organiser et structurer tes phases de test Esprit analytique, tu détectes rapidement les anomalies et en identifies les causes Visionnaire, tu anticipes les problématiques de performance et de robustesse Méthodique, tu documentes et optimises chaque stratégie de test Communicant(e), tu sais expliquer et justifier les résultats des tests Réactif(ve), tu proposes des solutions en cas de non-conformité Pragmatique, tu adaptes les tests aux contraintes métier Pédagogue, tu partages ton expertise avec les équipes projet Organisé(e), tu pilotes plusieurs cycles de test sans rien laisser au hasard

Nous recherchons un Product Owner / Business Analyst expérimenté (5 à 10 ans d’expérience) pour accompagner le cadrage et le pilotage d’évolutions produit à forte dimension data. La mission vise à structurer les besoins, assurer le suivi du delivery, produire une documentation de qualité et garantir la prise de décision éclairée grâce à l’analyse de données. Responsabilités principales Cadrer les besoins fonctionnels, définir la vision et le périmètre des évolutions. Rédiger et prioriser les User Stories avec leurs règles métier et critères d’acceptation. Suivre le delivery, coordonner les équipes techniques et animer les rituels Agile. Rédiger les cas de tests et participer aux phases de validation fonctionnelle. Assurer la communication et le reporting auprès des différents stakeholders internes et externes. Exploiter les données pour quantifier l’impact des évolutions, orienter les choix et mesurer la valeur. Contribuer à l’amélioration continue des processus, du produit et des méthodes de travail. Compétences fonctionnelles souhaitées Cadrage des besoins : bonne maîtrise (niveau 3) Suivi du delivery : bonne maîtrise (niveau 3) Rédaction de User Stories : bonne maîtrise (niveau 3) Rédaction de cas de tests : bonne maîtrise (niveau 3) Communication externe avec les stakeholders : bonne maîtrise (niveau 3) Analyse data pour la prise de décision : bonne maîtrise (niveau 3) Compétences outils et technologies souhaitées Analyses de données : bonne maîtrise (niveau 3) Moteurs de recherche (type Elastic, Solr…) : bonne maîtrise (niveau 3) Méthodologies de tests en contexte incertain : maîtrise partielle (niveau 2) Navigation AWS Console : maîtrise partielle (niveau 2) Requêtage Elastic : maîtrise partielle (niveau 2) API HTTP : maîtrise partielle (niveau 2) SQL : débutant (niveau 1) Compétences méthodologiques Agile / Scrum : bonne maîtrise (niveau 3) SAFe : maîtrise partielle (niveau 2) Kanban : maîtrise partielle (niveau 2) Profil recherché 5 à 10 ans d’expérience en Product Ownership, Business Analysis ou Product Management. Bonne compréhension des environnements techniques et data. Solides capacités d’analyse, de synthèse et d’expression écrite/orale. Aisance relationnelle et capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires. Orientation valeur, autonomie et capacité à évoluer dans un contexte incertain et dynamique. Livrables attendus User Stories priorisées et documentées Cas de tests fonctionnels Analyses d’impact basées sur la data Reporting régulier du delivery Documentation fonctionnelle et process

Le PMO sera directement rattachée à la Direction IA Transformante Client Conseiller et CRC. Il sera toutefois amené à travailler avec toutes les équipes de la direction. Mission d'accompagnement prévu sur l'ensemble de l'année Mission reconductible Expertises spécifiques : Dans le cadre du développement de notre plan IA transformante Client Conseiller CRC, je recherche un PMO sénior en charge de - Consolidation de la roadmap IA - Prise en charge de la préparation des dossiers d'intervention de la direcrion - Mise en œuvre, préparation et suivi de la gouvernance, - Gestion de l'équipe : onboarding, suivi budgétaire... - Suivi des KPI et remontée auprès des instances ad hoc

OBJET : L’architecte Authentification travaillera sous la responsabilité du service owner Authentification qui est responsable de la gestion, de l’évolution et de la performance des services d’authentification au sein de l’organisation. Il/elle agit comme point de référence principal pour toutes les questions liées à l’authentification des utilisateurs (internes et externes), en garantissant la sécurité, la fiabilité et l’expérience utilisateur optimale des solutions mises en place (SSO, MFA, gestion des identités, etc). Il/elle participera à la définition de nos architectures. Missions principales : Gouvernance du service : • Définir et maintenir la feuille de route du service Authentification pour toutes les entités du groupe. • Assurer la conformité avec les politiques de sécurité, les normes réglementaires (RGPD, ISO 27001, etc.) et les bonnes pratiques ITIL. Gestion opérationnelle : • Assurer et superviser la disponibilité, la sécurité et la conformité du service. • Coordonner les équipes techniques et gérer le back log (Prioriser les différentes taches/US) lors des cérémonies agiles (en backup du SO). • Collaborer avec les équipes techniques (IAM, sécurité, infrastructure) pour garantir la stabilité et l’évolution du service. • Faire le lien avec les métiers et s’assurer que les règles de gouvernance définies autour du service authentification (ex Tierisation, moindres privilèges, etc ) sont bien respectées. • Gérer les incidents majeurs, les changements et les mises à jour du service. • Participer aux audits de sécurité et aux projets de transformation (cloud, IAM, Zero Trust...). • Être avec le SO, le point de contact toutes les parties prenantes (DSI, RSSI, Métiers) Amélioration continue : • Identifier les opportunités d’optimisation (expérience utilisateur, sécurité, coûts). • Piloter les projets d’évolution du service (suppression des protocoles à risques, ajout de nouveaux protocoles, intégration de solutions tierces, etc.). • Suivre les indicateurs de performance (KPI) et produire des rapports réguliers. Profil recherché • Formation supérieure en informatique (Bac+5 ou équivalent). • Expérience confirmée (5+ ans) dans la gestion d’Active Directory à grande échelle. • Maîtrise des environnements Windows Server, DNS, GPO, ADFS, Azure AD / Entra ID. • Compétences solides en PKI (Public Key Infrastructure) et gestion des certificats. • Bonne connaissance des architectures d’infrastructure IT (réseaux, serveurs, stockage). • Connaissance des technologies de virtualisation (VMware, Nutanix, etc.) et stockage. • Très bonnes connaissances en cybersécurité, IAM, et bonnes pratiques ITIL. • Dans un environnement sans cesse en évolution, savoir s’adapter aux nouvelles technologies (Cloud, IAC, …) • Expertise sur MS Exchange serait un plus. • Anglais professionnel requis. Le poste comprendra environ 60% de build et 40% de run, variable bien sûr en fonction des priorités du moment. Outre ces compétences techniques, le savoir être est important et les qualités suivantes sont attendues • Excellentes capacités de communication et de vulgarisation au besoin selon l’auditoire. • Savoir organiser et gérer les priorités efficacement. • Être proactif • Pouvoir piloter en transverses d’autres équipes (ex Ops) Une astreinte 24/7 sera mise en place dans l’équipe AD qui sera composée de 3 personnes. En conséquent l’astreinte sera en moyenne d’une semaine sur trois tout au long de l’année.

L’agence DSI Group recherche actuellement un Product Owner/Account Manager F/H, pour l'un de ses clients situés au Luxembourg. Vos missions : Vous serez responsable de guider les clients dans leur choix de configuration des produits existants et vous les accompagnerez dans la mise en place de ces produits. Vous vous assurerez d’avoir une vue précise de leurs besoins. Vous faites preuve d’une excellente communication envers les utilisateurs non techniques, avez une forte orientation client et collaborez efficacement avec les autres membres de l’équipe (solution designers, administrateurs plateformes, responsables produits, chefs de projet). Vous vous adaptez rapidement au changement et vous vous assurez que toutes les étapes de la configuration sont suivies avec précision. Gestion de la relation client : Capacité à établir et maintenir des relations solides avec les clients. Compréhension des besoins des clients : Aptitude à associer les besoins des clients avec les fonctionnalités des produits et à identifier les besoins spécifiques qui ne font pas partie du catalogue standard. Capacité à transcrire les besoins des clients en configuration technique (base de données, fichiers JSON). Résolution de problèmes

Chef de projet PLM - Evry (91) - CDI - 70-85k€ Contexte : Dans le cadre de la gestion d’obsolescence des systèmes d’un grand industriel du secteur aéronautique, un projet de refonte de deux applications internes est lancé suite à la suppression d’un composant technique (Weblogic) et à une mise à niveau d’un environnement applicatif (Teamcenter). Missions principales : Le chef de projet assurera le pilotage complet des deux projets de refonte, en interface avec les intégrateurs et les équipes internes du donneur d’ordre : Piloter le projet dans toutes ses dimensions : coûts, délais, qualité, risques et performance. Assurer l’animation des instances de pilotage (comités hebdomadaires et mensuels). Mettre à jour les plannings, indicateurs et plans d’actions. Suivre les charges, les coûts et le budget global du projet. Accompagner les métiers dans l’expression des besoins fonctionnels. Garantir la qualité et la conformité des livrables. Piloter la conduite du changement et la communication projet. Assurer la coordination avec les intégrateurs pour chaque lot de travail.

AU sein de l’équipe Marketing Animation (Product Management - Digital) , vous pilotez l’évolutionet la qualité des emails transactionnels sur les marchés Europe et Moyen Orient, en étroitecollaboration avec les développeurs et la Test Factory, dans un environnement Agile / SAFe.Le product Owner aura les missions suivantes: Pilotage produit Prioriser le backlog et cadrer les besoins métier. Garantir la conformité réglementaire et la cohérence des communications (RGPD notamment) Expertise Adobe Campaign / Message Center Concevoir, paramétrer et optimiser les emails transactionnels. Assurer la qualité des données, personnalisations et événements déclencheurs. Suivre les mises en production avec les équipes techniques.

OBJET : L’architecte Authentification travaillera sous la responsabilité du service owner Authentification qui est responsable de la gestion, de l’évolution et de la performance des services d’authentification au sein de l’organisation. Il/elle agit comme point de référence principal pour toutes les questions liées à l’authentification des utilisateurs (internes et externes), en garantissant la sécurité, la fiabilité et l’expérience utilisateur optimale des solutions mises en place (SSO, MFA, gestion des identités, etc). Il/elle participera à la définition de nos architectures. Missions principales : Gouvernance du service : • Définir et maintenir la feuille de route du service Authentification pour toutes les entités du groupe. • Assurer la conformité avec les politiques de sécurité, les normes réglementaires (RGPD, ISO 27001, etc.) et les bonnes pratiques ITIL. Gestion opérationnelle : • Assurer et superviser la disponibilité, la sécurité et la conformité du service. • Coordonner les équipes techniques et gérer le back log (Prioriser les différentes taches/US) lors des cérémonies agiles (en backup du SO). • Collaborer avec les équipes techniques (IAM, sécurité, infrastructure) pour garantir la stabilité et l’évolution du service. • Faire le lien avec les métiers et s’assurer que les règles de gouvernance définies autour du service authentification (ex Tierisation, moindres privilèges, etc ) sont bien respectées. • Gérer les incidents majeurs, les changements et les mises à jour du service. • Participer aux audits de sécurité et aux projets de transformation (cloud, IAM, Zero Trust...). • Être avec le SO, le point de contact toutes les parties prenantes (DSI, RSSI, Métiers) Amélioration continue : • Identifier les opportunités d’optimisation (expérience utilisateur, sécurité, coûts). • Piloter les projets d’évolution du service (suppression des protocoles à risques, ajout de nouveaux protocoles, intégration de solutions tierces, etc.). • Suivre les indicateurs de performance (KPI) et produire des rapports réguliers. Profil recherché • Formation supérieure en informatique (Bac+5 ou équivalent). • Expérience confirmée (5+ ans) dans la gestion d’Active Directory à grande échelle. • Maîtrise des environnements Windows Server, DNS, GPO, ADFS, Azure AD / Entra ID. • Compétences solides en PKI (Public Key Infrastructure) et gestion des certificats. • Bonne connaissance des architectures d’infrastructure IT (réseaux, serveurs, stockage). • Connaissance des technologies de virtualisation (VMware, Nutanix, etc.) et stockage. • Très bonnes connaissances en cybersécurité, IAM, et bonnes pratiques ITIL. • Dans un environnement sans cesse en évolution, savoir s’adapter aux nouvelles technologies (Cloud, IAC, …) • Expertise sur MS Exchange serait un plus. • Anglais professionnel requis. Le poste comprendra environ 60% de build et 40% de run, variable bien sûr en fonction des priorités du moment. Outre ces compétences techniques, le savoir être est important et les qualités suivantes sont attendues • Excellentes capacités de communication et de vulgarisation au besoin selon l’auditoire. • Savoir organiser et gérer les priorités efficacement. • Être proactif • Pouvoir piloter en transverses d’autres équipes (ex Ops) Une astreinte 24/7 sera mise en place dans l’équipe AD qui sera composée de 3 personnes. En conséquent l’astreinte sera en moyenne d’une semaine sur trois tout au long de l’année.