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Nous recherchons un Product Owner Data confirmé pour accompagner notre client dans un projet de migration stratégique de ses environnements BI vers la plateforme GCP . Contexte : Au sein d’une équipe de développement BI, vous interviendrez dans un environnement hybride autour de Microsoft BI (on-premise) et GCP (BigQuery, Dataflow, Airflow, Spark). L’objectif principal est la migration et l’optimisation des reportings et dashboards vers Power BI Online sur la plateforme GCP . Missions principales : Piloter le backlog produit et assurer la priorisation des besoins. Coordonner plusieurs projets en parallèle liés à la migration BI. Collaborer étroitement avec les équipes techniques (MSBI, GCP, Data Engineering). Garantir la bonne compréhension et traduction des besoins métiers. Accompagner la migration et l’industrialisation des reportings sur GCP et Power BI.

Nous recherchons un Product Owner Data confirmé pour accompagner notre client dans un projet de migration stratégique de ses environnements BI vers la plateforme GCP . Contexte : Au sein d’une équipe de développement BI, vous interviendrez dans un environnement hybride autour de Microsoft BI (on-premise) et GCP (BigQuery, Dataflow, Airflow, Spark). L’objectif principal est la migration et l’optimisation des reportings et dashboards vers Power BI Online sur la plateforme GCP . Missions principales : Piloter le backlog produit et assurer la priorisation des besoins. Coordonner plusieurs projets en parallèle liés à la migration BI. Collaborer étroitement avec les équipes techniques (MSBI, GCP, Data Engineering). Garantir la bonne compréhension et traduction des besoins métiers. Accompagner la migration et l’industrialisation des reportings sur GCP et Power BI.

CONTEXTE L’ingénieur systèmes Windows sera responsable de la migration des postes Process Windows 10 vers Windows 11 de toute la direction ISP au sein du service ISP Support. Le prestataire prendra en charge le traitement des demandes de service relatives à cette migration et travaillera en étroite collaboration avec l'équipe système ISP Support pour garantir le bon déroulement et le suivi de cette migration. Mission principale : Il intégrera une équipe système de 4 personnes, en charge de la gestion et de l’administration des infrastructures Process de la direction ISP, y compris la supervision, la virtualisation, la gestion des sauvegardes, et la sécurité des postes de travail, Gestion de l’active directory Process. Responsabilités : Migration des systèmes Windows : Mener à bien la migration des postes de travail Windows 10 vers Windows 11 en utilisant MECM (Microsoft Endpoint Configuration Manager) pour tous les postes Process ISP. Gérer les créations de Task Sequences (TS) pour la migration et la masterisation des nouveaux postes en Win11. Assurer le déploiement automatique des nouvelles configurations systèmes, des mises à jour de sécurité, ainsi que des applications via MECM. Gestion des demandes de service : Traiter les demandes de migration des postes de travail via ticketing system ALOA. Assurer le suivi des demandes d'escalade et les résoudre selon les processus ITIL (gestion des incidents et des changements). Collaboration et travail en équipe : Travailler en étroite collaboration avec l’équipe ISP SUPP pour assurer une migration fluide et bien suivie. Participer à la gestion et à l’optimisation des infrastructures IT en environnement de production. Administration et gestion des infrastructures systèmes : Superviser et maintenir les environnements de production à travers des outils tels que Centreon et Prometheus. Gérer les infrastructures Active Directory, les solutions de sauvegarde Veeam, et les systèmes de stockage SAN/NAS. Appliquer les politiques de patch management via MECM pour assurer la sécurité des postes. Assurer l’automatisation du déploiement applicatif via MECM Automatisation et optimisation des processus : Automatiser les déploiements, les configurations de Windows 11, et l’optimisation des OS avec des scripts PowerShell. Appliquer des processus d’automatisation pour simplifier les tâches récurrentes et améliorer l’efficacité. Sécurisation et gestion des accès : Participer à la sécurisation des postes de travail avec Cortex. Maintenir et gérer l’environnement Active Directory (gestion des objets, GPO). Compétences techniques requises : Migration avec MECM : • Expertise dans l’ingénierie MECM : création de Task Sequences pour migration et masterisation des postes. • Déploiement d’applications, gestion des patchs, et déploiement automatique des configurations système avec MECM. Active Directory : • Maîtrise complète de la gestion des objets AD et des GPO pour l'administration des environnements Windows. Scripting PowerShel l : • Expertise dans l’automatisation des déploiements de paramètres Windows 11 et l’optimisation des systèmes avec PowerShell. Processus ITIL : • Bonne connaissance des processus ITIL, notamment la gestion des demandes de services via ticketing (ALOA), ainsi que la gestion des incidents et des escalades. Environnements de production : • Connaissance approfondie des outils de supervision tels que Centreon et Prometheus. • Expérience dans la gestion de la sauvegarde et de la récupération des données avec Veeam. • Connaissance des environnements de stockage NAS/SAN et gestion des infrastructures de virtualisation VMware.

Pour le compte d’une grande banque française, nous recherchons un expert en pilotage de migrations IT appliquées aux systèmes comptables CIB. La mission consiste à assurer la coordination et le suivi de migrations complexes, en garantissant la conformité des données et la continuité des processus comptables critiques. Le consultant devra piloter les différents acteurs projet (équipes IT, métiers, finance), sécuriser les jalons et anticiper les risques. Une compréhension approfondie des environnements bancaires, des référentiels comptables et des enjeux liés à la migration de systèmes est attendue. Le rôle couvre également la préparation et la validation des plans de tests, ainsi que l’accompagnement des utilisateurs lors des phases de bascule.

Responsabilités principales : Migration des systèmes Windows Conduire la migration de tous les postes Windows 10 vers Windows 11 via MECM (Microsoft Endpoint Configuration Manager) . Créer et gérer les Task Sequences (TS) pour la migration et la masterisation des nouveaux postes. Déployer automatiquement configurations systèmes, mises à jour de sécurité et applications. Gestion des demandes & ITIL Traiter les tickets de migration via le système ALOA . Gérer les escalades et incidents conformément aux processus ITIL . Administration & infrastructures systèmes Superviser les environnements de production (Centreon, Prometheus). Administrer Active Directory (objets, GPO). Gérer les solutions de sauvegarde Veeam et les environnements de stockage SAN/NAS . Maintenir les environnements de virtualisation VMware . Assurer le patch management via MECM. Automatisation & optimisation Développer et maintenir des scripts PowerShell pour automatiser les déploiements, configurations et optimisations des systèmes. Améliorer l’efficacité des opérations via l’automatisation des tâches récurrentes. Sécurité & accès Participer à la sécurisation des postes via Cortex . Maintenir un niveau élevé de sécurité des environnements utilisateurs et systèmes

Dans le cadre de la transformation de notre système d’information, nous lançons un programme de migration Greenfield vers SAP S/4HANA et la définition d’un Core Model Finance & Contrôle de Gestion . Nous recherchons un(e) consultant(e) senior SAP FI/CO , capable de piloter les travaux fonctionnels en lien avec les métiers Finance/Controlling, les partenaires intégrateurs, et les équipes projets internes. Vos responsabilités Définition du Core Model FI/CO : structure analytique, objets de gestion, règles comptables, harmonisation des processus Animation des ateliers métiers (Fit/Gap, Design, Validation) Rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées et validation du paramétrage Pilotage des travaux de migration (cockpit, data cleansing, mapping, reprise) Coordination avec les équipes partenaires / intégrateurs (suivi SLA, qualité, risques) Suivi du backlog fonctionnel , des releases et de la maintenance Contribution aux KPI, reporting financier, fast close Pilotage du Change Management : formation key-users, communication, documentation Participation aux comités de pilotage / projets

Nous recherchons un Technical Expert pour piloter les volets migration de données et intégration dans le cadre d’un projet stratégique de déploiement Oracle HCM (RH). 🎯 Missions principales : ✅ Définir la stratégie de migration vers Oracle HCM ✅ Concevoir et développer les flux ETL avec les équipes locales IT ✅ Analyser et intégrer les systèmes tiers (paie, gestion des talents, etc.) ✅ Développer les flux d’intégration via Oracle Integration Cloud (OIC) ou Boomi ✅ Diagnostiquer et résoudre les problématiques techniques complexes ✅ Documenter les travaux techniques et garantir la performance des flux

Hanson Regan recherche un SAP Data Migration consultant pour une mission de 6 mois renouvelable basée à Paris Sud SAP Data Migration consultant COMPÉTENCES Profil recherché Consultant fonctionnel avec des compétences techniques : idéalement 5 ans d'expérience, ayant déjà participé activement à une migration de données Capable d'animer des ateliers avec le client pour définir des règles de gestion sur la transformation des données et rédiger des spécifications Capable d'analyser les erreurs de chargement pour trouver l'origine de l'erreur (configuration, données à nettoyer, programme à faire évoluer, etc.) avec DEV Nécessité une bonne vue d’ensemble des objets SAP dans tous les domaines Outils à maîtriser : excel, LSMW, Data Migration cockpit / Sera formé par l'équipe existante sur l'outil de migration SAP BODS Commentaire de Savoir : - esprit analytique - ténacité - diplomatie pour travailler avec les développeurs de l'équipe DATA MIG, avec l'équipe implémentant le système, ainsi qu'avec le business - avoir une grande capacité à s'organiser avec de nombreuses tâches à gérer en parallèle - bien gérer la pression N'hésitez pas à me contacter si vous souhaitez discuter du poste plus en détail. Pour répondre aux besoins de nos clients, nous acceptons uniquement les candidatures de freelances travaillant au sein de leur propre entreprise.

Projet de migration vers SAP S/4HANA dans un environnement multi-modules (MM, SD, CS, PP, QM, EWM, FI, CO), couvrant 6 usines et 10 sites industriels. Le consultant interviendra principalement sur les phases de migration de données ainsi que la gestion des demandes de changement fonctionnel , les phases de test , et l'accompagnement des utilisateurs . Responsabilités :Migration de Données : Support aux tests des programmes de migration (ETL) Accompagnement des bascules à blanc Utilisation et compréhension de SAP BODS Demandes de changement / Réalisation : Préparation et animation d’ateliers pour sujets complexes Rédaction de comptes rendus, mise à jour du RIDA (Risques, Informations, Décisions, Actions) Rédaction de FSD (Spécifications Fonctionnelles) pour formulaires, rapports, interfaces, workflows Participation aux POC, configuration SAP Phases de test : Ajustement des plans, scénarios, et scripts de test Préparation et ajustement des jeux de données Exécution des tests, documentation des résultats Support aux phases UAT

Fiche de poste – Chef de Projet Transverse – Migration d’outil ITSM (RT Request Tracker → EasyVista) Contexte : Dans le cadre d’un programme de transformation des outils internes, notre client recherche un Chef de Projet Transverse pour piloter un projet de migration de l’outil RT Request Tracker vers EasyVista . Le Chef de Projet interviendra également en appui sur d’autres projets transverses au sein de plusieurs équipes métier et techniques. Missions principales : Pilotage de la migration de l’outil de ticketing RT Request Tracker vers EasyVista. Construction et suivi du planning de migration , en lien avec les équipes techniques, métier, support, et fournisseurs. Animation des comités de projet et coordination des parties prenantes transverses. Suivi des livrables, gestion des risques et des plans d’action. Contribution à la conduite du changement , aux recettes et à l’accompagnement des utilisateurs. Participation ponctuelle à d’autres projets transverses en tant que facilitateur ou pilote. Profil recherché : Expérience significative en gestion de projets transverses en environnement complexe. Expérience en migration d’outils ITSM ou de ticketing (idéalement RT ou EasyVista). Aisance relationnelle, capacité à interagir avec des équipes variées : métiers, support, infrastructure, éditeurs. Bon vernis technique pour comprendre les enjeux (infra, applicatif, interfaces…). Connaissance du secteur des télécoms appréciée. La connaissance de RT Request Tracker ou EasyVista est un plus , mais non indispensable.

🚨 Mission Freelance – Spécialiste Kubernetes On-Prem 🚨 📍 Paris 17 | 🕐 6 mois renouvelable | 🚀 Démarrage ASAP 3 jours sur site Dans le cadre d’une migration de K3S vers K8S, je suis à la recherche d’un expert Kubernetes On-Prem 💡 🎯 Objectif : accompagner un projet technique exigeant et stratégique. 👤 Profil recherché : freelance uniquement – pas de CDI ni de portage. 👉 Si vous êtes dispo ou si vous avez des profils à me recommander, n’hésitez pas à me contacter en MP ou à m’envoyer des CV directement 📩

Dans le cadre de sa stratégie de rationalisation IT et de migration vers le Cloud, une grande organisation internationale souhaite faire évoluer son infrastructure de cybersécurité. Le pôle Cyber Défense engage la migration de ses serveurs hébergeant des solutions de sécurité vers des environnements cibles plus robustes. Le chef de projet interviendra dans un contexte international, en lien avec les équipes produits, les entités locales (France, Espagne, Italie, Belgique, Allemagne…), ainsi que les équipes techniques transverses.