Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Microsoft Dynamics à Paris

💼 Poste : Expertise et architecture Sharepoint online / Sharepoint /Onedrive 🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 📍Localisation : IDF 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : la Pr estation consiste à contribuer/contribution à/au(x) : - la définition des architectures techniques on pr emise (Sharepoint 2016) ou Online (HLD, LLD) - la pr oposition des moyens techniques et leur implémentation - l’analyse et la rédaction des pr océdures d'exploitation - l'optimisation des actions d'administration et de monitoring - le maintien de la cohérence de l'infrastructure, gestion de la capacité et anticipation des besoins d'évolutions - la gestion des incidents et des changements, le support L3 aux régions (Inde, Asie, Amer) - le transfert d'expertise aux équipe étrangères - le support aux équipes de développements applicatifs Sharepoint (DSI métier) - le développement de scripts d'exploitation, automatisation - la migration de données via outils tiers, ex : Sharegate, Avepoint DocAve, Fly, Microsoft Migration Manager Eléments de volumétries : +100.000 utilisateurs actifs sur M365 +600M fichiers Onedrive/SP Pr ojets clés : Intégration d’entités et filiales vers l’infrastructure centrale (plus de 50 pays) Les livrables attendus sont : - Documentation d'architecture technique Sharepoint - Estimations de charges, gestion des pr iorités - Stratégie de migration de données - Pr océdures d'installation, d'exploitation, consignes, scripts - Développement et intégration d’outils de migration de données - Plans d’actions, analyse d’impacts, recommandations d'incidents, de pr oblèmes ou de changements - Conduite du changement - Gestion des changements, d'incidents et des pr oblèmes - Plans de tests - Amélioration continue des services Expertise(s) / technologie(s) MS SharePoint Suite Office (Exchange OnLine, OneDrive, O365…)

Je suis à la recherche pour un de nos clients d'un Ingénieur de Production Intervenir opérationnellement en production Gérer en direct des projets couvrant l’intégralité du champ de la DSI Disposer d’une expérience réelle dans la mise en place la Sécurité Opérationnelle et des processus associés Avoir une expérience dans une start up ou dans une petite structure (pragmatisme, autonomie…) L’application cœur de gestion qui concentre 80% du travail est basée sur un ERP du marché, hébergé chez un fournisseur du Client. Solution dans le cloud mais la production (RUN+ Mise en production) sous responsabilité du Client Les développements sont à la main de CLEVA qui transmet les patchs pour mise à jour Infrastructure : OS : Windows et alma linux SGBS : Micorsoft sql serveur Principaux produits & outils sur la filière Exploitation Informatique : les outils qu'utilise l'hébergeur (ex : Zabix)

Hanson Regan recherche un Expert poste de travail pour une mission de renouvellement de 6 mois basée dans le sud de Paris Administrateur de poste de travail Windows 10  Réseaux, sécurité PC  Pare-feu PC (Symantec Endpoint Protection) PowerShell La mission consiste à :  Apporter une expertise technique au poste de travail  Mettre en œuvre la sécurité en intégrant des stratégies spécifiques aux postes de travail  Identifier et catégoriser les machines avec des exceptions de flux bloquant le trafic entrant (intranet)  définir un plan de sortie des machines exceptionnelles  Documenter les cas d'utilisation  Étudier et faire rédiger les règles  Etudier les impacts sur les candidatures  Proposer et mettre en œuvre des solutions existantes pour les sorties d'exception ou définir Solutions alternatives.  Trier les machines exceptionnelles après étude d'impact et piloter par catégorie  Résoudre les incidents L3, supporter L1 et L2  Assurer un reporting hebdomadaire précis et apporter une visibilité sur l'activité (actions réalisées, actions futures, risques, points d'attention et demandes d'arbitrage, etc.)  Participer périodiquement aux réunions de suivi du projet  Respecter les délais d'engagement pris  Alerte sur les risques  Gérer les priorités et les urgences  Documentateur s'il vous plaît contactez-moi si cela vous intéresse

Pour l'un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un profil AMS Lead pour rejoindre une équipe agile Client 360. Le profil retenu s'intégrera dans une équipe existante et aura la mission principale de garantir la bonne résolution des incidents et la qualité du référentiel client avec une vision transverse du flux. Les Responsabilités principales sont les suivantes: Animer les 2 collaborateurs de l’équipe Run et 1 spécialiste des questions Data Privacy Animer les réunions avec les équipes impliquées dans le traitement des données clients. Analyser les tendances des incidents pour identifier les points faibles systémiques et proposer des mesures d'amélioration. Développer une base de connaissances accessible pour accélérer la résolution des incidents courants ou récurrents. Assurer un suivi rigoureux et un reporting détaillé sur les incidents, leurs impacts, ainsi que les actions correctives mises en œuvre. Fournir et communiquer des rapports permettant de piloter le Backlog d’incidents par typologie Organiser des revues post-mortem suite aux incidents critiques afin d'éviter leur récurrence. Participer aux traitements des incidents autant que possible Collaborer étroitement avec l’équipe agile pour intégrer les correctifs nécessaires dans le cycle de vie du logiciel. Participer activement aux réunions de planification, de revue et de rétrospective de l'équipe agile. Contribuer à l'amélioration continue des processus de test.

Descriptif: La société devra fournir les prestations suivantes: - Participe, avec la référente, ou par délégation, aux études projets en lien avec les habilitations - Rédige les différents comptes rendus à l’issue des réunions en lien avec ces études - Documente et maintient les processus en lien avec les habilitations (Affectations, nouvel arrivant, recertification,…) - Réalise la documentation fonctionnelle en lien, avec les outils du périmètre Habilitations Compétences : - Connaissance du domaine des habilitations, et des outils associés - Appétences techniques (Microsoft Office, ...) - Bonnes aptitudes de communications orales et écrits. - Autonome - Expérience sur les processus serait un plus

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé dans le 93 : Un(e) Ingénieur Réseau (H/F) Votre mission consistera à : Déployer et maintenir les services d’infrastructure (Wi-Fi, LAN, MAN) des sites distants de notre client Promouvoir les services dans l'entreprise en lien avec le catalogue de service Mettre en place et publier les SLAs et KPIs associés dans son périmètre de responsabilité Rendre compte des performances du service, des principaux risques et des problèmes à la direction Participation aux comités de suivi interne (DSI & filiales) Participation aux comités de suivi externe (Fournisseurs & partenaires) Concrètement, ce sera à vous de gérer le déploiement, le développement et le maintien en condition opérationnelle des solutions LAN et Wi-Fi de manière autonome afin : d’offrir aux clients de la DSI un environnement stable garantissant le niveau de performance attendu. Vous rejoindrez une petite équipe de 5 personnes spécialisé sur du Réseau CISCO et chaque personne sera le référent d'un produit CISCO à l'échelle monde. L'anglais professionnel voir fluent est indispensable pour mener à bien cette mission.

💼 Poste : Expertise et architecture Sharepoint online / Sharepoint /Onedrive 🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 📍Localisation : IDF 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : la Pr estation consiste à contribuer/contribution à/au(x) : - la définition des architectures techniques on pr emise (Sharepoint 2016) ou Online (HLD, LLD) - la pr oposition des moyens techniques et leur implémentation - l’analyse et la rédaction des pr océdures d'exploitation - l'optimisation des actions d'administration et de monitoring - le maintien de la cohérence de l'infrastructure, gestion de la capacité et anticipation des besoins d'évolutions - la gestion des incidents et des changements, le support L3 aux régions (Inde, Asie, Amer) - le transfert d'expertise aux équipe étrangères - le support aux équipes de développements applicatifs Sharepoint (DSI métier) - le développement de scripts d'exploitation, automatisation - la migration de données via outils tiers, ex : Sharegate, Avepoint DocAve, Fly, Microsoft Migration Manager Eléments de volumétries : +100.000 utilisateurs actifs sur M365 +600M fichiers Onedrive/SP Pr ojets clés : Intégration d’entités et filiales vers l’infrastructure centrale (plus de 50 pays) Les livrables attendus sont : - Documentation d'architecture technique Sharepoint - Estimations de charges, gestion des pr iorités - Stratégie de migration de données - Pr océdures d'installation, d'exploitation, consignes, scripts - Développement et intégration d’outils de migration de données - Plans d’actions, analyse d’impacts, recommandations d'incidents, de pr oblèmes ou de changements - Conduite du changement - Gestion des changements, d'incidents et des pr oblèmes - Plans de tests - Amélioration continue des services Expertise(s) / technologie(s) MS SharePoint Suite Office (Exchange OnLine, OneDrive, O365…)

Ingénieur/Architecte poste de travail-SR Description : 1/Contexte : En tant que membre de l'intégration du produit Workplace France & ITM, le service contribuera au support de 40000 postes de travail Windows répartis dans les différentes filiales principalement basées en France. 2/Expertise : - Service avec expertise en support Windows 10. - Service avec expertise SCCM. - Service avec expertise GPO. - Expertise du service avec les processus de mise à jour de Windows 10. - Service avec expertise Appsense. - Service avec expertise Windows master / Task sequence. - Service avec expertise Powershell. 3/Produits livrables : - Service pour contribuer aux mises à niveau de Windows 10 / aux flux de préparation des maîtres. - Service contribuant à l'intégration et au déploiement des postes de travail Win10 dans les entités concernées - Service contribuant à toutes les configurations/améliorations nécessaires pour atteindre le niveau de sécurité minimum attendu sur les postes de travail - Service contribuant aux projets d'entreprise en fournissant des conseils et une expertise pour la mise en place et la mise en œuvre du projet - Service fournissant un support L3 aux machines concernées, y compris la mise à niveau des équipes L2 - Service avec définition des GPO maîtres et expertise L3 - Service contribuant à tous les projets techniques sur le lieu de travail impliquant l'équipe.

Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Technicien(ne) Informatique et faites partie d'une entreprise innovante en pleine croissance ! Vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos compétences techniques tout en offrant un soutien informatique de premier ordre à nos utilisateurs. En tant que Technicien Informatique, vous serez responsable de : Fournir une assistance technique de qualité, De la gestion du parc informatique, La résolution des incidents signalés par les utilisateurs. Vous jouerez un rôle essentiel dans la création de comptes AD et d'adresses mail, l'installation de matériel et de logiciels, ainsi que dans la gestion proactive des demandes et des incidents.

💡 Contexte /Objectifs : L'entité a pour charge la maintenance, le support et l'évolution de l'outil concernant le pilotage financier de la banque, des directions centrales et de la facturation interne du groupe. Les outils sont basés sur les technologies Big Data pour le stockage, Talend et Spark/Scala pour les traitements, la suite MSBI SQL Server et cube SSAS pour l'analyse mutlidimensionnelle et enfin du Power BI pour la restitution. Le Bénéficiaire souhaite mettre en œuvre plusieurs évolutions de son socle technique. A ce titre, le Bénéficiaire souhaite bénéficier de l'expertise du Prestataire en termes de Data Engineering. Dans ce cadre la prestation consiste à contribuer à/au(x) : - Support de l'application (notamment lors des clôtures mensuelles) - La maintenance évolutive - La conception et l'implémentation de nouvelles fonctionnalités - La refonte technique - La migration de Talend vers Spark/scala Environnement anglophone 2 - Livrables attendus Les livrables attendus sont : - Optimisation des performances - Le support de l'application et la documentation - La livraison des evolutions - La livraison des nouvelles fonctions demandées dans le cadre des projets.

Participe à la définition et à la mise en œuvre des bases de données et des progiciels retenus par les projets : - Prend en charge le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures logicielles relatives aux bases de données en environnement systèmes distribués (ORACLE, SYBASE et/ou SQL/Server...). - Traite les incidents et problèmes pouvant survenir sur les plates-formes. - Fiabilise et optimise le fonctionnement des infrastructures en anticipant les évolutions de capacité et de performance. - Contribue à la mise en œuvre des solutions de continuité et participe aux tests de back up. - Documente les configurations et rédige les consignes destinées aux supports niveaux 1 et 2. - Réalise les déploiements des bases de données dans le cadre des projets techniques et métier. - Assistance aux équipes études pour le contrôle et l'optimisation des requêtes SQL et procédures stockées et aux utilisateurs (formation, requêtes techniques?). - Travaille en relation étroite et permanente avec les équipes Etudes et Infrastructures et Sécurité. - Contribue aux projets d'évolution des infrastructures Bases de données sous responsabilité des équipes d'Infrastructures. - Administrer les systèmes de gestion de données/référentiel de l'entreprise. - Exploite les bases de données/référentiel existants notamment en assurant leur intégrité, en réglant leurs paramètres et en mettant en œuvre les outils de surveillance - Crée des bases de données/référentiel en relation avec les projets. - Effectue un support technique pour l'ensemble des bases de données/référentiel et assister les utilisateurs. - Effectue le choix d'implémentation des bases de données/référentiel. - Crée les bases/référentiel en liaison avec l'administrateur système et les chefs de projets concernés. - Met en œuvre les logiciels de gestion de bases de données. - Effectue l'adaptation, l'administration et la maintenance de ces logiciels. - Met en exploitation et en gestion les serveurs de données (administration, automatisation, développement des procédures, sécurité et autorisation d'accès, optimisation des traitements et des requêtes?). - Crée, à la demande des domaines ou de l'exploitation, les outils spécifiques d'aide à l'exploitation. - Assure l'intégrité des bases de données/référentiel existants en garantissant la sécurité physique (procédures de sauvegarde, restauration, journalisation, démarrage après incidents) et logique (confidentialité, accès). - Met en œuvre les outils de surveillance. - Règle les paramètres des bases de données/référentiel pour une utilisation optimale. - Effectue un support technique de second niveau pour l'ensemble des bases de données. - Est un correspondant technique entre les chefs de projets et le support technique des éditeurs. - Suit et contrôle les évolutions de version de bases existantes et progicielles retenus par l'entreprise. - Définit les normes et standards d'utilisation et d'exploitation des SGBD/référentiel.

Notre client bancaire recherche un Data analyst Power BI senior (H/F) pour renforcer l'équipe au sein de laquelle preste déjà un consultant de NEXORIS. Le consultant interviendra sur l'industrialisation de la chaine de production prudentielle et comptable de monitoring de données et d'analyse via Power BI essentiellement. Le consultant gèrera différents sujets en cours et à venir et prendra notamment en charge : - la production de rapport sous Power BI - la mise en place de cubes de données avec des jeux de données très volumineux - l'alimentation scrupuleuse de la documentation.

Mon client rechercher un Senior Data Analyst (H/F ) pour participer à la mise en place d'une solution de data analyse, l'enrichir et l'animer par la suite. Piloter les projets de reporting au sein du groupe Echanger avec les Directions Métiers pour recueillir et prioriser les besoins Ëtre garant de la stratégie Data Construire les reporting et analyses Accompagner la transformation auprès des utilisateurs Contribuer au développement d'une plateforme évolutive pour répondre aux besoins des utilisateurs

Bonjour, je recherche pour un de mes clients un ARCHITECTE KAFKA Dans le cadre de la création de l’équipe streaming basé sur la technologie KAFKA Confluent Cloud, En tant qu'Architecte Kafka sur Confluent, vous serez responsable de la conception et de l'implémentation des architectures de streaming de données à grande échelle en utilisant Apache Kafka et la plateforme Confluent. Vous travaillerez étroitement avec les équipes de développement et d'opérations pour assurer la scalabilité, la sécurité et l'efficacité des solutions de données. Responsabilités principales Concevoir des architectures de données résilientes et évolutives en utilisant Apache Kafka et Confluent. Collaborer avec les équipes IT et business pour définir les exigences techniques et les objectifs de performance. Élaborer des stratégies de déploiement de Kafka, incluant la configuration des clusters, le choix des machines, et la définition des paramètres de performance. Assurer l'intégration de Kafka avec diverses sources de données et plateformes de traitement en aval. Diriger les évaluations de sécurité et les audits de conformité pour les infrastructures Kafka. Fournir un soutien technique et une expertise lors de la résolution de problèmes complexes. Développer et maintenir la documentation technique, y compris les architectures de référence et les meilleures pratiques. Mentorat et formation des développeurs et des autres architectes dans l'utilisation optimale de Kafka et Confluent. Compétences et qualifications Expérience approfondie avec Apache Kafka et la plateforme Confluent. Expérience démontrée en architecture de solutions de données à grande échelle. Maîtrise des langages de programmation tels que Java, Scala ou Python. Connaissance approfondie des pratiques de sécurité des données et des architectures microservices. Excellentes compétences en communication, en présentation et en leadership. Expérience attendue Expérience dans le développement opérationnel de flux sous KAFKA Expérience significative sur la plateforme Confluent Expérience significative dans un environnement Agile/ Hybrid Expérience de management d’équipes de développeurs et de suivi du delivery Test unitaire/Compliance /Performance Documentation & procédures afin de facilité au support le Monitoring technico fonctionnel des interfaces/Jobs Expérience SAP (ECC & S4/HANA) serait apprécié Coordination avec l’équipe de DEV afin de délivrer un support N3. Outils : KAFKA toolset Programmation et scripting (Java, PL/SQL, SQL, Unix, etc) Job Scheduling / Ordonnanceur (OpCon) Database (SQL Server) Gestion de la demande et service incident (JIRA / SNOW)

Venez rejoindre une équipe BIZTALK chez l'un de nos client dans le e-commerce. Cette équipe est composée déjà de 3 personnes confirmées. L’équipe BIZTALK a besoin d’être renforcé en ressource de développement pour répondre aux différents projets à venir. Le service a, entre autres, à sa charge la gestion des plateformes BIZTALK ainsi que l’exploitation des flux de production. La mission est sous la responsabilité du responsable flux. La plateforme BIZTALK gère les flux d’informations entre les systèmes d’informations du Groupe et les systèmes internationaux.

Description de l'opportunité : Nous avons actuellement une opportunité passionnante pour un développeur Power Platform dans le nord de Paris. Ce rôle implique de travailler sur des projets de digitalisation, en particulier sur les plateformes PowerApps et Power Automate. Description du Poste : En tant que Développeur Power Platform, vous rejoindrez le département IT digital et serez responsable de la réalisation technique des projets d'innovation digitale. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pour analyser les besoins métiers, construire des solutions adaptées, et assurer la formation des collaborateurs.