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Bonjour, Pour le compte de notre client, nous recherchons un Data engineer Microsoft BI / Power BI. Contexte : La poursuite de la mise en place de la plateforme décisionnelle au sein du SI de Covéa Finance, nous recherchons un développeur MS BI confirmé . Le consultant interviendra sur le développement, la maintenance évolutive et corrective du système décisionnel. Il sera rattaché hiérarchiquement au Responsable MOE E&D et intégré à l’équipe DWH pour répondre aux demandes tactiques de la plateforme décisionnelle du directeur de projet. Missions principales : Formaliser les spécifications fonctionnelles et analyser les besoins. Identifier les impacts sur l’existant et proposer des solutions techniques. Participer à la modélisation des données et aux choix d’architecture technique. Contribuer au plan de charge et à la définition du planning. Rédiger les spécifications techniques et documents d’exploitation. Développer les nouvelles demandes : intégration de données, création de cubes tabulaires , rapports et dashboards. Assurer le déploiement en homologation et production. Accompagner la MOA et les métiers lors des phases de recette. Support et maintenance corrective (niveau 3). Remonter les informations et indicateurs à son responsable hiérarchique. Compétences techniques indispensables : Expertise sur Microsoft Fabric / MS BI . Maîtrise SQL et T-SQL . Développement et maintenance de SSRS et cubes tabulaires . Expérience en Power BI : dashboards, modélisation, DAX. Bonne compréhension des processus décisionnels et reporting métier . Compétences transverses : Esprit d’analyse et rigueur. Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les équipes métier et infrastructure. Autonomie et force de proposition. Bon relationnel et sens du service client interne. Localisation :

Vos principales responsabilités seront : Mise en œuvre et optimisation des solutions SAP orientées relation client. Analyse des besoins métiers et traduction en spécifications fonctionnelles. Coordination entre équipes métiers et techniques pour garantir la cohérence des solutions SAP. Pilotage des projets : gestion du planning, tests, déploiement. Conduite du changement auprès des utilisateurs pour assurer l'adoption des solutions. Contribution à l'amélioration continue de l'expérience client et de la performance commerciale via les outils SAP.

Dans le cadre de projets, d’évolutions, d’assistance et de maintenance, le collaborateur interviendra au sein d’une squad agile, Le rôle implique une contribution active aux différentes phases du projet, notamment : Conception technique : élaboration des solutions en lien avec les besoins fonctionnels et les contraintes techniques Développement : réalisation des composants applicatifs selon les normes et bonnes pratiques en vigueur Tests et assistance à la recette : validation des développements et accompagnement des équipes de recette Mise en production : préparation et exécution des livraisons dans les environnements cibles Documentation : rédaction des livrables techniques, incluant : La documentation applicative Le dossier de tests unitaires Le dossier de mise en production (DTA)

Business Analyst / Designer Actuariat Comptabilité – Paiements & Trésorerie - Anglophone 📍 Courbevoie – 2j site / semaine ⏳ ASAP → Nov. 2026 💼 Assurances 🎯 Freelance indépendant only – pas d'employé ni de portage salarial 🎯 Contexte Dans le cadre du remplacement d’une solution globale de paiements (go-live en 2024), mon client renforce son équipe pour la phase hypercare / stabilisation / RUN . Mission internationale, agile, transverse avec des équipes France + Europe. 🔍 Missions clés Participation aux clôtures comptables et au suivi de la solution livrée. Gestion et qualification des anomalies (JIRA). Collecte et analyse des besoins en comptabilité / trésorerie. Tests fonctionnels , recettes, validations et reprises d’historique. Animation d’ateliers FR/EN avec métiers, IT, éditeur, équipes centrales. Suivi opérationnel du bon fonctionnement de la plateforme. #Freelance #BusinessAnalyst #DesignerFonctionnel #Comptabilité #Trésorerie #Paie #actuariat

PROPULSE IT recherche un consulatnt MCO pour une mission à Lille (59) Diagnostiquer et résoudre les incidents majeurs ou critiques impactant l'exploitation des réseaux et systèmes et assurer le retour du service aux utilisateurs (GTI 24h) - Réaliser les opérations de Maintien en Condition Opérationnelle Systèmes et Logiciels - Effectuer les opérations de maintenances préventive et corrective sur site client - Maintenir à jour les inventaires des stocks et lots de maintenance - Préparer et réaliser les opérations d'évolution des centres de gestion et systèmes - Etablir les procédures et fiches de maintenance, des fiches Reflex et des Retex - Traiter les problèmes non résolus par les opérationnels client - Analyser, gérer et traiter les Faits Techniques notifiés par nos clients, - Réaliser des CR et des reportings vers les équipes de développement et les clients, - Préparer et réaliser les opérations liées à la non-régression système lors des corrections logicielles sur plateforme, - Assurer une veille d'obsolescence et les mise à jour sur l'ensemble des logiciels déployés (Applicatifs, COTS, OS), - Assurer le maintien en condition de sécurité des systèmes Lorsque les sous-traitant n'est pas pour des actions et opérations sur site, il contribue aux phases d'IVQ du programme à Lambersart et à ce titre il devra : - Pratiquer les outils d'ingénierie (gestion des exigences, gestion des tests et des faits techniques, gestion de configuration, gestion documentaire, gestion et partage des actions). - Rédiger et dérouler les fiches d'essais et ainsi garantir la conformité aux exigences techniques et non techniques du système. - Détecter, analyser et formaliser sous forme de faits techniques les anomalies rencontrées ; - Proposer des solutions et appliquer des correctifs.

Objet de la Prestation La Prestation s’inscrit dans le cadre du remplacement des outils Après-Vente et particulièrement sur les données à remplacer dans les nouveaux SI. La Prestation consiste à : - Concevoir, piloter et sécuriser l’architecture Master Data pour l’ensemble des données de l’après-vente (pièces de rechange, réseaux, client, pricing, logistique). - Garantir la qualité, la cohérence et la disponibilité des données afin de soutenir les processus métier (Order to Cash, Procure to Pay, Supply Chain, Customer Relationship Management). - Suivre et coordonner les projets de migration ou d’évolution (ex. passage à un MDM cloud). Livrables attendus Les livrables attendus du PRESTATAIRE sont : - Schéma d’architecture cible et roadmap de mise en œuvre (données, flux, référentiels, gouvernance). - Catalogue de données et dictionnaire des référentiels (produit, client, fournisseur, réseau) compatibles avec les standards et l’écosystème digital (ERP, PIM, DMS, TMS, etc.). - Indicateurs de qualité (complétude, unicité, conformité) et rapports mensuels. - Vérification du respect RGPD et des exigences cybersécurité. - Mise en place la traçabilité et l’audit des données sensibles. - Plans de remédiation (nettoyage, dé-duplication, normalisation). - Mise en place des règles de gouvernance : ownership, rôles, workflow de validation. - Rédaction des spécifications techniques et fonctionnelles. - Tableau de bord sur l’état d’avancement des projets de migration ou d’évolution, avec point d’alerte en cas dysfonctionnement et solution proposée. - Dossier de capitalisation.

Profil du candidat Contexte Pour un acteur majeur du transport aérien, nous recherchons un Business Analyst RH, avec une expérience dans le transport aérien. Compétences techniques : Une première expérience en tant que Business Analyst ou Product Owner dans un environnement agile (Scrum, Kanban, SAFe). Appétence pour les environnements du transport. Connaissances des outils : Back Office @rtemis, TalentSoft et un outil maison. Maîtrise de méthodes centrées utilisateur (design thinking…) Excellente rigueur, esprit d’analyse et sens de l’organisation. Aisance relationnelle, esprit d’équipe et proactivité. Minimum 3 ans d'expérience Compétences transverses : Niveau d’anglais niveau C1 ou C2 obligatoire. Autonomie Très bon relationnel Force de proposition Localisé en Ile de France, télétravail partiel autorisé, présentiel 3 jours par semaine.

Nous cherchons le profil d’un OPS/Intégrateur H/F afin de prendre en charge les actions d’exploitation des applications BI existantes sur des plateformes On-Premise sous un socle technique de Linux/Unix/Aix, Oracle et MainFrame. Compétences requises : - OS : Expert Admin Linux/Unix/Aix Z/OS : - Avoir des bonnes connaissances du Mainframe : Créer/Analyser/modifier des JCL Modifier/charger des fichiers MVS - Ordonnanceur : Connaitre l'ordonnanceur OPC (Open Platform Communications d'IBM) - Création/modification/Troubleshooting des jobs- Shell Pouvoir Analyser/Modifier des scripts Shell réalisant des opérations complexes - Chargement des fichiers dump oracle/plat/MVS en BDD - Export de données de la BDD vers des dump et/ou fichiers plats - Récupération des fichiers depuis FTP/SFTP - Envoi des fichiers vers FTP/SFTP Une expérience en COBOL (analyser/builder/déployer des programmes) EST EN PLUS Avoir une bonne capacité d'analyse afin de pouvoir comprendre des sujets divers et variés et pouvoir en comprendre l'implémentation technique. ANALYSE DES BESOINS ET VEILLE TECHNOLOGIQUE: Recueille l'information nécessaire et étudie les besoins d'équipements matériels et logiciels Préconise et conseille sur les choix des solutions informatiques en relation avec les architectes, les experts des autres domaines et les besoins du métier dans le respect des patterns techniques définis par l'entreprise Rédige le cahier des charges contenant les spécifications techniques des équipements Rédige les appels d'offre et analyse les propositions des constructeurs en termes de performance, fiabilité et compatibilité Assure une veille technologique pour garantir l'optimisation des ressources systèmes de l'entreprise Conçoit ou adapte (paramètre) les logiciels sélectionnés Configure et dimensionne les solutions hardware retenues en fonction des performances requises par les logiciels Teste les systèmes mis en place et veille à la compatibilité des éléments entre eux Participe aux phases de validation technique lors des mises en production Veille à la sécurité et à la fiabilité des systèmes de l'entreprise EXPLOITATION Valide l'installation et l'intégration des nouveaux outils (systèmes, ou réseaux et télécoms) Traite les incidents ou anomalies avec diagnostic de l'incident, identification, formulation et suivi de sa résolution Participe aux actions correctives de maintenance en veillant à leur qualité Propose des améliorations pour optimiser les ressources existantes et leur organisation Rédige et met à jour la documentation des procédures et consignes d'exploitation. Effectue le transfert de compétences et l'assistance technique des procédures aux équipes d'exploitation et participe éventuellement à leur formation SÉCURITÉ Respecte et suit les règles de sécurité définie par l'entreprise Applique les plans de sauvegarde et de secours définis Assure la sécurité physique des données en termes de sauvegarde et d'archivage

Nous recherchons pour le compte de notre client dans le domaine bancaire, un proxy po ayant de solides compétences sur BPMN 2.0 et expert dans la modélisation des processus métiers Contexte : Dans le cadre de l'initiative d'automatisation des processus du groupe, nous recherchons un Proxy Product Owner (PO) – Automatisation des processus pour renforcer l'équipe de notre client. Missions : Collaborer avec les équipes commerciales de l'ensemble de l'organisation afin d'identifier, d'évaluer, de modéliser et d'optimiser les processus commerciaux susceptibles d'être automatisés à l'aide d'agents IA et de la plateforme Dataiku. Aider à traduire les besoins commerciaux en exigences d'automatisation réalisables, à établir et hiérarchiser les tâches d'automatisation en attente, et à aider l'équipe de développement à fournir des flux de travail automatisés de haute qualité. Contribution à la création d'analyses de rentabilité, à l'évaluation de la valeur et à la gestion du changement afin de garantir l'adoption réussie des solutions automatisées. Responsabilités principales : 1. Identification et évaluation des processus métier • Collaborer avec les équipes métier pour comprendre leurs défis opérationnels, leurs workflows et leurs points faibles. • Animer des ateliers et des entretiens pour cerner les processus existants. • Identifier et qualifier les processus adaptés à l'automatisation (agents IA, modèles de type RPA, flux Dataiku ou automatisations hybrides). • Évaluer la faisabilité de l'automatisation en fonction de la complexité des processus, de la disponibilité des données, du coût, du potentiel de valeur et des risques. 2. Modélisation des processus BPMN 2.0 • Modéliser les processus actuels et cibles à l'aide des normes BPMN 2.0. • Identifier les inefficacités et les possibilités d'amélioration avant l'automatisation. • Produire une documentation claire et détaillée sur les processus afin de soutenir la conception et le développement. • Collaborer avec les parties prenantes commerciales afin de valider et d'affiner les cartes de processus. 3. Définition du backlog et propriété du produit • Transformer les besoins métier et les analyses de processus en épopées, récits d'utilisateurs et critères d'acceptation bien définis. • Hiérarchiser le backlog d'automatisation en fonction de la valeur métier, des estimations d'effort et des priorités stratégiques. • Servir d'intermédiaire entre les parties prenantes métier et l'équipe de développement Dataiku. • Participer aux cérémonies Agile (affinements, planification de sprints, démonstrations, rétrospectives). 4. Analyse de rentabilité et réalisation de la valeur • Aider les équipes commerciales à définir les avantages financiers et non financiers des initiatives d'automatisation. • Estimer les économies potentielles (temps, coûts, réduction des erreurs) et la valeur apportée. • Suivre les indicateurs clés de performance et les mesures de réussite des projets d'automatisation après leur mise en œuvre. • Contribuer à la gouvernance de la réalisation des avantages. 5. Collaboration avec l'équipe de développement de l'automatisation Dataiku • Travailler en étroite collaboration avec les développeurs Dataiku pour s'assurer que les exigences sont correctement comprises et mises en œuvre. • Participer aux discussions sur la conception de solutions concernant les agents IA, les flux de données, les connecteurs et la logique d'orchestration. • Valider les livrables pour s'assurer qu'ils sont conformes à la logique des processus et aux attentes de l'entreprise. • Fournir des commentaires et des améliorations continus dans le cadre de cycles de livraison itératifs. 6. Gestion du changement et engagement des parties prenantes • Aider les équipes commerciales à se préparer à l'adoption de processus automatisés. • Communiquer clairement les progrès, les délais et les attentes aux parties prenantes à tous les niveaux. • Fournir une formation ou un transfert de connaissances si nécessaire. • Promouvoir la culture de l'automatisation et les meilleures pratiques dans toute l'organisation.

Descriptif du poste Un leader dans la gestion d'actifs, en partenariat avec un partenaire technologique, a développé une solution de construction de portefeuille offrant une capacité d'industrialisation massive et personnalisée des allocations de portefeuille. Initialement développée au sein des réseaux internes d'un grand groupe bancaire, la solution amorce sa phase de déploiement auprès de clients et prospects externes. Cette nouvelle étape vise à positionner MFAaaS comme une offre de référence sur le marché combinant expertise quantitative, performance opérationnelle, et proposition de valeur différenciante. Dans ce contexte, vous accompagnerez l'équipe projet sur deux volets : Volet Business Development and Go-to-Market Volet Stratégie produit (aspect quantitatif) et documentation

MERCI DE NE PAS POSTULER SI : Vous ne connaissez pas l'outil Moody's Risk origin limits Vous ne disposer pas d'une expérience avérée sur le risque de crédit et de contrepartie Dans le cadre d'un changement d'outil de suivi des limites de risque de crédit et contrepartie, notre client recherche un consultant Business analyst pour intervenir sur le remplacement de l'outil existant (Risk origin limits) par la mise en place d'un outil in-house. En tant que business analyst, votre rôle consistera à spécifier les besoins métiers et assurer la mise en oeuvre IT en coordonnant les phases de recettes. Compétences clés attendues : Expertise sur les produits de financement et marchés et les processus de suivi des limites. Maîtrise des calculs d’exposition crédit et dérivés. Capacité à conduire les activités MOA : analyse des besoins, rédaction des spécifications, stratégie et exécution des tests fonctionnels. Pilotage de projet : coordination, mise à jour du planning, animation des comités et ateliers. Livrables principaux : Spécifications fonctionnelles générales et détaillées Stratégie, cahiers et jeux de recette Procès-verbaux et documentation projet complète

Contexte de la mission Un groupe du retail spécialisé dans la distribution omnicanale accélère sa transformation digitale. Dans un contexte de croissance et d’harmonisation des systèmes, le Data Office souhaite structurer sa gouvernance, renforcer la qualité des données et professionnaliser l’ensemble de la chaîne analytique. Dans ce cadre, le groupe recherche un Head of Data expérimenté pour accompagner la montée en maturité et piloter la stratégie data globale. Responsabilités principales • Élaborer et piloter la stratégie data à l’échelle du groupe. • Superviser les équipes Data Engineering, Data Analytics et Data Governance. • Définir la roadmap Data et arbitrer les priorités techniques et métier. • Encadrer la mise en place ou l’évolution de la plateforme data (cloud). • Structurer la gouvernance : qualité, catalogage, MDM, sécurité. • Acculturer les directions métier (Marketing, Supply, E-commerce, Finance) aux usages data et IA. • Piloter les budgets data, suivre les KPI de performance et garantir la cohérence des initiatives. • Interagir avec les comités de direction et assurer un reporting stratégique. Compétences et profil recherché • +10 ans d’expérience dans la data, dont plusieurs années en management d’équipes. • Expérience confirmée en environnements retail ou B2C à forte volumétrie. • Vision globale data : architecture, gouvernance, analytics, IA. • Maîtrise d’un environnement cloud moderne (Azure, AWS ou GCP). • Solides compétences en pilotage transverse, communication et conduite du changement. • Capacité à structurer un Data Office et à faire monter en maturité des équipes pluridisciplinaires. • Leadership, esprit analytique et forte orientation business. Environnement de travail • Groupe international du retail en pleine transformation digitale. • Collaboration directe avec la DSI, la direction e-commerce et les équipes omnicanales. • Contexte hybride : 2 à 3 jours sur site selon les phases du projet. • Mission longue (6 à 12 mois renouvelables).

DSI Group recherche un Chef de Projet & Analyste Fonctionnel IT H/F pour son client basé au Luxembourg. Vos missions : Accompagner les métiers dans l’expression, la clarification et la formalisation des besoins ; Garantir la cohérence entre les besoins métiers, les modèles de données et les livrables analytiques ; Piloter les évolutions applicatives : cadrage, planification, coordination des acteurs internes/externes ; Assurer la gestion applicative au quotidien dans un contexte ITIL (ou équivalent) : incidents, problèmes, changements, releases ; Suivre et piloter la maintenance corrective, évolutive et adaptative de l’application cœur de métier ; Analyser, qualifier et prioriser les demandes utilisateurs internes et externes ; Participer aux phases de tests fonctionnels : conception des plans de test, UAT, coordination et validation métier ; Communiquer régulièrement avec le sponsor et les parties prenantes, argumenter les choix, assurer la transparence des décisions ; Veiller à la bonne gouvernance des données, au respect des normes de qualité, d’intégration et de sécurité.

IT Director Our Client is an established bank with offices in the City London. Position Summary: We are seeking a seasoned IT Director with extensive experience in software and application development within the investment and private banking sectors. The ideal candidate will have a proven track record of managing IT transformation projects, delivering solutions across multiple customer channels, and leading both software development and infrastructure technology teams. This role will report to the Board at the bank and involve collaborating with various stakeholders across the business, including HR, Finance, Treasury, Risk and Compliance, Data Governance, and Business Transformation. The Director of IT will be responsible for overseeing the day-to-day operations of the IT department, managing IT projects, implementing and maintaining network security measures, and developing IT strategies. Key Responsibilities: Oversee and manage the IT department, encompassing both software application development and infrastructure technology teams. Lead and execute software and application development projects from inception to deployment, ensuring high-quality and timely delivery. Drive IT transformation initiatives within the banking environment to enhance operational efficiency and customer satisfaction. Deliver IT solutions across multiple customer channels, including online banking, mobile apps, and in-branch systems. Develop and implement IT policies, procedures, and best practices. Collaborate with senior management and stakeholders, including HR, Finance, Treasury, Risk and Compliance, Data Governance, and Business Transformation, to identify IT needs and develop strategies to address them. Ensure compliance with industry regulations and standards. Manage IT budgets, resources, and vendor relationships. Report to the Board, on IT strategy, progress, and performance. Foster a culture of innovation and continuous improvement within the IT department. IT Management and Information Technology skills Experience in IT Operations and IT Strategy Knowledge of Network Security Strong leadership and project management abilities Excellent problem-solving and decision-making skills Qualifications: Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Information Technology, or a related field. Minimum of 10 years of experience in IT management, with a strong background in software and application development. Extensive experience in leading IT transformation projects within investment and private banking environments. Proven success in delivering IT solutions across multiple customer channels. Strong understanding of banking operations, regulations, and compliance requirements. Demonstrated ability to manage both software development and infrastructure technology teams. Excellent leadership, communication, and project management skills. Ability to work effectively with various stakeholders, including HR, Finance, Treasury, Risk and Compliance, Data Governance, and Business Transformation. Strategic thinker with the ability to execute methodically. Experience with emerging technologies and digital banking trends. Preferred Skills: Experience with Agile and DevOps methodologies. Knowledge of cybersecurity best practices in the banking sector. Familiarity with cloud computing and data analytics. This is a hybrid position with at least 3 days in the office in London. The salary will be in the range £140K - £175K + Benefits. Do send your CV to us in Word format along with your salary and notice period, do include why you think you would be the right person for this position.

Espace Freelance recherche pour l'un de ses clients un : Analyste Digital(e) Senior orienté produit (H/F) Vos principales missions : Analyse et optimisation : Évaluer l’impact des modifications de produit, des tests A/B et des optimisations sur les KPI post-achat. Prise de décision stratégique : Fournir des analyses claires et des recommandations pour orienter la feuille de route produit et prioriser les initiatives à fort impact. Collaboration avec les parties prenantes : Travailler avec les équipes produit, technique et design pour définir les indicateurs de succès et influencer les décisions. Stratégie de collecte de données : Définir et valider les plans de suivi analytique, garantir la qualité et l’intégrité des données.

Nous recherchons pour notre client grands comptes dans le secteur bancaire, un ingénieur de production spécialisé en finance de marché. Vous intervenez sur la production applicative front-office trading dans un environnement critique, complexe et fortement orienté RUN (incidents, demandes, livraisons). Vous travaillez au cœur d’un système distribué Windows/Linux autour des progiciels Sophis/Summit/Murex . Missions principales : Support technique niveau 2/3 en environnement front-office Gestion des incidents, demandes et livraisons sur un périmètre très volumétrique Supervision, arrêts/relances, upgrades, investigation performance Gestion de milliers de jobs Control-M Support des chaînes de calcul (Datasynapse + outils internes) Interventions dans un contexte international (Asie, US)