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Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Tech Lead .NET technico-fonctionnel répondant au besoin ci-dessous. Nous étudions uniquement les candidatures qui nous sont adressées à freelance à insyco . fr avec les informations suivantes : · Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin · CV à jour (format Word) · Date de prochaine disponibilité · Tarif journalier · Merci d’indiquer la référence MDE/TECH/5085 en objet du message Vos responsabilités Le Tech Lead interviendra au sein de la DSI, dans l’équipe en charge de l’outil stratégique utilisé directement par la Direction Financière. Ce produit est au cœur des processus comptables, de trésorerie et de contrôle de gestion de l’organisation. La mission s’inscrit dans un environnement structuré selon le framework SAFe, avec des équipes pluridisciplinaires (Product Owner, développeurs, architectes, QA, experts métier) collaborant étroitement pour garantir la qualité, la fiabilité et la valeur métier des solutions livrées. Les principales activités attendues sont : · Vision technique partagée : co-construire avec l’équipe une vision technique alignée avec la stratégie DSI. · Excellence technique & pratiques de qualité : fédérer autour de standards de développement, animer les réflexions sur la qualité. · Pilotage de la dette technique et de l’obsolescence : faciliter l’identification, la priorisation et le suivi de la dette avec le PO. · Décisions techniques & support : soutenir l’équipe dans les choix techniques et la résolution de problématiques complexes. · Montée en compétence & partage : encourager le pair programming, les tech talks, et le partage de connaissances. · Coordination transverse : assurer la cohérence technique entre les équipes, produits et fonctions transverses. · Compréhension métier & valeur : traduire les enjeux métier en choix techniques pertinents. · Pédagogie & vulgarisation : aider à formuler et expliquer les sujets techniques aux parties prenantes. · Mentorat & dynamique d’équipe : favoriser l’autonomie, la collaboration et le leadership partagé. · Posture agile : incarner les valeurs agiles et encourager la responsabilité collective. · Excellente maîtrise de et C# / .NET · Maîtrise des pipelines CI/CD (GitLab CI, Azure DevOps, etc.) · Expertise en stratégie de tests : shift left, automatisation, pyramide des tests · Solide expérience en développement d’API REST et maîtrise de IIS. · Bonne connaissance des bases de données Oracle et du langage PL/SQ . Pratique des revues de code, clean code, refactoring

Dans le cadre du renforcement de sa DSI, un acteur majeur du secteur de la gestion de droits et de la musique recherche un Tech Lead (.NET) pour intervenir sur le produit COPS , outil stratégique utilisé directement par la Direction Financière . Ce produit est au cœur des processus de comptabilité, trésorerie et contrôle de gestion . La mission s’inscrit dans un environnement structuré basé sur le framework SAFe , avec des équipes pluridisciplinaires (Product Owner, développeurs, architectes, QA, experts métier). Le Tech Lead aura pour objectif de porter le leadership technique de l’équipe produit et de garantir : une vision technique cohérente et ambitieuse , une exécution fiable et industrialisée , une forte valeur métier pour les utilisateurs financiers. Missions principalesLeadership technique Co-construire et porter une vision technique partagée alignée avec la stratégie de la DSI. Accompagner l’équipe dans les décisions techniques structurantes . Apporter un soutien technique dans la résolution de problématiques complexes . Excellence technique Définir et promouvoir les standards de développement et de qualité . Piloter la gestion de la dette technique et de l’obsolescence avec le Product Owner. Encourager les bonnes pratiques : clean code, refactoring, revues de code . Industrialisation & qualité Mettre en place des pratiques de tests automatisés (shift left, pyramide de tests) . Superviser les pipelines CI/CD et les processus d’industrialisation. Coordination transverse Assurer la cohérence technique entre équipes, produits et fonctions transverses . Traduire les enjeux métier financiers en solutions techniques pertinentes. Participer à la communication technique auprès des parties prenantes . Mentorat & dynamique d’équipe Encourager la montée en compétence de l’équipe (pair programming, tech talks). Favoriser l’autonomie, la collaboration et le leadership partagé . Incarner les valeurs agiles et encourager la responsabilité collective.