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Dans un contexte de renfort d'équipe , nous accompagnons notre client sur un poste d' AMOA/PMO SAP FI externe pour intervenir sur des phases d’études préalables et de cadrage , en support transverse sur plusieurs sujets (hors SAP Migration Study). Les sujets couvrent notamment : évolutions SAP Finance (FI) interfaces et flux amont/aval analyses d’impacts et cadrage de besoins Objectifs de la mission Réaliser des études amont sur différents sujets en parallèle Structurer et formaliser les besoins métiers et IT Produire des livrables d’aide à la décision (niveau opérationnel) Identifier les impacts (processus, data, interfaces) Préparer les phases suivantes (delivery, projets)

Contexte Dans le cadre du renforcement de l’équipe Offre Métier du département Fraude / Litiges / Data, le client recherche un consultant AMOA Métier Senior pour accompagner les projets 2026. Missions principales Pilotage d’un portefeuille de backlog confié par le responsable d’équipe Analyse des expressions de besoins clients Analyse d’impacts et formalisation des besoins fonctionnels Rédaction des spécifications fonctionnelles et des processus métier Collaboration avec les équipes de maîtrise d’œuvre Validation des plans de tests Support à l’homologation fonctionnelle

Contexte de la mission : Dans le cadre d’un besoin de renfort au sein de l’équipe Maîtrise d’Ouvrage Finance de notre client, nous recherchons un(e) consultant(e) expérimenté pour une mission d'une durée de 6 mois, avec un démarrage prévu en septembre. Le profil idéal doit pouvoir être autonome rapidement et prendre en charge des tickets complexes et un projet de reprise d'une nouvelle société suite à son rachat. Une expérience de migration de données en environnement S/4 Hana est obligatoire. Conditions : Durée : 6 mois. Démarrage : Septembre 2026.

Missions En tant que Chef de Projet Senior, vous serez responsable du pilotage global du projet, depuis les phases de cadrage jusqu’au déploiement opérationnel. À ce titre, vous aurez notamment pour responsabilités : Pilotage de projet Définir et piloter la feuille de route du projet. Organiser et animer les différentes instances de gouvernance. Coordonner les travaux des équipes métiers, techniques et des partenaires externes. Assurer le suivi des plannings, des risques, des dépendances et des budgets. Garantir le respect des engagements en matière de qualité, coûts et délais. Accompagnement métier et AMOA Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers. Participer aux études d’impact et aux travaux de conception. Assurer l’interface entre les directions métiers et les équipes de réalisation. Accompagner les phases de recette, de déploiement et de conduite du changement.

Vos missions : Apporter de l’aide au pôle, en réalisant de la recette sur le sprint d’évolutions et de correction et par ce biais monter en compétence sur le fonctionnel et le métier, Participer au support et la maintenance : analyse, résolution incidents, communication avec les métiers et l’équipe AMOA, Contribuer aux phases de recette et de tests (rédactions, organisation recette, tests, suivi des anomalies, validation) Faire preuve d’écoute, de pédagogie en portant une attention particulière à la transmission et à la capitalisation des connaissances au sein de l’équipe.

Analyste fonctionnel / Chef de projet – Gestion d'actifs (SimCorp Dimension) Contexte et objectif de la mission Dans le cadre de l’intégration d’une société de gestion au sein de son groupe d’appartenance, un projet stratégique de migration est engagé entre l’OMS actuel et une plateforme cible de gestion de portefeuilles. Ce projet transversal implique plusieurs lignes métier et représente un enjeu majeur de transformation du système d’information. L’analyste fonctionnel intervient à l’interface entre les équipes IT et les métiers. Il ou elle assure à la fois le maintien en condition opérationnelle de l’OMS actuel et la préparation active de son décommissionnement au profit de la plateforme cible. Missions principales 1. Support fonctionnel et technique • Assurer le support aux utilisateurs de l’OMS : configuration, onboarding, assistance au quotidien et formation • Diagnostiquer et résoudre les incidents fonctionnels liés à la plateforme • Produire et maintenir la documentation fonctionnelle et les guides utilisateurs 2. Évolutions et amélioration continue • En lien avec les lignes métier (Front Office, Trading, Opérations, Risques, Investment Guidelines), identifier, qualifier, valider et déployer de nouvelles fonctionnalités ou des améliorations de fonctionnalités existantes • Rédiger les spécifications fonctionnelles et les user stories associées • Assurer le suivi des développements et procéder aux recettes fonctionnelles 3. Animation agile • Participer activement aux cérémonies agiles : Sprint Planning, Sprint Review, Rétrospective, Daily Stand-up • Gérer et prioriser le backlog des user stories en collaboration avec les Product Owners • Contribuer à l’amélioration continue des pratiques de l’équipe 4. Projet de migration OMS actuel vers la plateforme cible • Contribuer au projet de migration transversal dans le cadre du projet d’intégration groupe • Participer aux travaux de décommissionnement de l’OMS actuel : cartographie fonctionnelle, analyse des écarts, transfert de connaissances • Assurer la coordination avec les équipes projet et les parties prenantes métier tout au long de la transition Profil recherché Formation et expérience • Formation supérieure Bac+5 : école d’ingénieur, université, finance, informatique ou équivalent • Expérience de 3 à 7 ans minimum en maîtrise d’ouvrage ou analyse fonctionnelle dans le secteur de la gestion d’actifs Compétences techniques • Maîtrise d’un OMS sur les modules Front, Middle et/ou Back Office • Bonne compréhension des processus de gestion de portefeuilles en environnement Front to Back • Pratique des méthodologies agiles : Scrum, Kanban • Maîtrise des outils de gestion de projets tels que Jira et Confluence ou équivalents • Connaissance de la plateforme cible appréciée

Contexte Au sein de notre Direction de la Transformation, nous nous recherchons un Chef de projet Web/AMOA/Digital pour travailler sur le projet de refonte de nos sites Web. Il prendra en charge le pilotage de la phase de cadrage fonctionnel et la rédaction de l'ensemble des spécifications fonctionnelles détaillées de l’ensemble des pages des sites. Sous la Responsabilité du Responsable Commerce Digital, le Chef de projet interviendra en étroite collaboration avec les parties prenantes internes, les équipes projet et les équipes IT. Objectifs de la mission Recueillir et formaliser les besoins métier. Analyser l'existant et identifier les axes d'amélioration. Définir les parcours utilisateurs et les fonctionnalités cibles. Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées. Garantir la cohérence entre les besoins métier, l'expérience utilisateur et les contraintes techniques. Préparer les critères d'acceptation et accompagner les phases de recette. Missions principales Analyse et cadrage Organiser et animer les ateliers de recueil des besoins. Identifier les parties prenantes et leurs attentes. Cartographier les processus et parcours utilisateurs. Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'existant. Formaliser les besoins et les priorités. Conception fonctionnelle Définir l'arborescence fonctionnelle du site. Décrire les fonctionnalités attendues. Formaliser les règles de gestion. Définir les cas d'usage et scénarios utilisateurs. Participer à la validation des wireframes et prototypes UX. Rédaction documentaire Rédiger les spécifications fonctionnelles générales et détaillées. Produire les user stories et critères d'acceptation. Documenter les flux, interactions et règles métier. Maintenir la documentation projet. Accompagnement de la réalisation Assurer le support fonctionnel auprès des équipes de développement. Répondre aux questions pendant les phases de conception et de développement. Participer aux recettes fonctionnelles. Vérifier la conformité des livrables par rapport aux besoins exprimés. Livrables attendus Dossier de cadrage fonctionnel. Expression de besoins consolidée. Cartographie des parcours utilisateurs. Backlog fonctionnel. User stories et critères d'acceptation. Spécifications fonctionnelles détaillées. Cahier de recette fonctionnelle. Compte-rendus d'ateliers.

Dans le cadre de la transformation de son organisation, notre client du secteur de l’assurance recherche un(e) Chargé(e) de Missions Senior afin d’accompagner la mise en place d’un modèle de fonctionnement en mode Produit et de contribuer à l’amélioration continue des pratiques de gestion de projet et d’assistance à maîtrise d’ouvrage. Vous interviendrez au sein de la Direction du Numérique et de l’Innovation en étroite collaboration avec les responsables de centres de services, les équipes métiers et les équipes IT. Missions Accompagner la transition vers une organisation en mode Produit. Structurer, harmoniser et industrialiser les pratiques de gestion de projet et d’AMOA. Animer des ateliers, comités, réunions de travail et instances de pilotage. Rédiger et formaliser les livrables projets (Notes de Cadrage, Expressions de Besoin, User Stories, spécifications fonctionnelles, comptes-rendus, etc.). Définir et mettre en place des outils de pilotage, de reporting et de suivi de la performance. Accompagner les équipes dans l’adoption des pratiques cibles et piloter la conduite du changement. Réaliser des diagnostics organisationnels, identifier les axes d’amélioration et suivre les plans d’actions associés. Participer à la mise à l’échelle des pratiques Produit et Agile au sein de plusieurs centres de services. Assurer le suivi opérationnel des chantiers stratégiques et communiquer régulièrement auprès des parties prenantes.

Nous recherchons un Chef de projet autonome, capable de prendre en charge des sujets, de faire le lien entre les besoins métiers et les équipes techniques de notre client, d'assurer le suivi budgétaire et de planning. • Contribuer au bon fonctionnement des solutions du périmètre o Support utilisateurs o Suivi et analyse des anomalies o Etc... • Participer à des projets d’évolution de la plateforme Genesys et des autres applications o Ateliers utilisateurs o Analyse du besoin o Spécifications o Relations avec la MOE o Recette o Participation au déploiement et à la formation • Participer à des projets transverses sur des tâches d’AMOA, au sein de la Direction de la Relation Client LIVRABLES ATTENDUS Comptes-rendus, Supports, Etc... COMPETENCES RECHERCHEES • Profil Chef de projet autonome • Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles • Communication claire, fluide et synthétique et capacité de persuasion • Capacité à dialoguer avec les interlocuteurs techniques et métiers et à collaborer avec des équipes variées • Capacité à rédiger des compte-rendu complets et des supports de réunion / comités • Etre proactif et être constructif dans la recherche de solutions • Esprit d’analyse • Expériences dans un environnement projet complexe et multidisciplinaire

Si l’Architecture Data est pour toi une passion plus qu’une compétence, rejoins notre univers technique qui t’attend de pied ferme avec ce poste d’Architecte Solution Data Senior ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : Accompagner les métiers et la MOA dans le cadrage et l’analyse des besoins Data Concevoir et porter des solutions technico-fonctionnelles adaptées aux enjeux métiers Réaliser la modélisation des données et contribuer à l’urbanisation du SI Data Collaborer étroitement avec les chefs de projets, urbanistes, ingénieurs Data et équipes techniques Participer aux phases de recette, de tests et garantir la cohérence fonctionnelle des solutions Animer les échanges avec les différentes parties prenantes et assurer le suivi des projets Contribuer à l’amélioration continue des processus, méthodes et bonnes pratiques Data

Project Manager AMOA – Immobilier – Paris EN UN COUP D'ŒIL Secteur : Privé — Immobilier / Services professionnels Type de mission : Freelance — AMOA Durée : 6 mois (renouvelables) Démarrage : 22 juin 2026 Localisation : Paris Télétravail : Full présentiel — 5 jours/semaine sur site Niveau : 3 à 8 ans d'expérience LE PROJET Un acteur de référence dans les services immobiliers et la transformation des environnements de travail recherche un Project Manager AMOA pour piloter des projets complexes d'aménagement, de rénovation ou de transformation d'espaces tertiaires et corporate. Vous intervenez côté maître d'ouvrage, en interface directe avec les clients, architectes, bureaux d'études et prestataires. Périmètre large : de la définition du besoin jusqu'à la réception du chantier. VOS MISSIONS Cadrer les besoins clients et formaliser cahiers des charges et programmes fonctionnels Définir la gouvernance et élaborer les plannings directeurs Animer les réunions de projet et comités de pilotage Coordonner architectes, bureaux d'études, entreprises et prestataires Élaborer et contrôler les budgets prévisionnels ; identifier et traiter les risques financiers Assurer le suivi des phases conception / consultation / réalisation / réception Produire les reportings et tableaux de bord à destination du client Accompagner les utilisateurs dans la conduite du changement liée aux nouveaux espaces de travail LA STACK Pack Office (Excel, PowerPoint, Word) MS Project Gestion de projet complexe QCD Smartsheet / Monday Pilotage budgétaire Expérience environnements corporate / tertiaires Connaissance des processus immobiliers Conduite du changement Français courant Anglais professionnel (écrit et oral)

Consultant PMO AMOA / conduite du changement – Transformation SI assurance – – Paris (présentiel)EN UN COUP D'ŒIL Secteur : Privé — Banque / Assurance Type de mission : Freelance Durée : 6 mois + Démarrage : 15 juin 20é6 Localisation : Paris — 100% présentiel TJM : Selon profil Niveau : 3-7 ans d'expérience LE PROJET Un grand groupe bancaire et assurantiel conduit un programme de convergence SI d'envergure : plusieurs systèmes historiques migrent vers une plateforme cible commune. Les chantiers portent sur l'assurance de personnes — gestion de contrats, intégration de nouveaux modes de gestion, accompagnement des utilisateurs. Les travaux fonctionnels sont avancés. Le besoin porte aujourd'hui sur la recette et la conduite du changement, en appui direct du chef de projet métier. VOS MISSIONS Recette fonctionnelle Prendre en main les spécifications et cahiers de recette existants Maintenir et mettre à jour les scénarios et jeux de tests Préparer et animer les ateliers de recette Assurer le suivi des campagnes de tests Réaliser ou accompagner les tests utilisateurs Suivre les anomalies et coordonner leur traitement avec les équipes IT et métier Conduite du changement Produire et mettre à jour les supports d'accompagnement utilisateurs Préparer les supports de présentation et de communication projet Contribuer à la préparation des déploiements successifs Animer les réunions et ateliers métiers LA STACK AMOA / recette fonctionnelle Expérience Assurance Vie Conduite du changement en transformation SI Secteur banque, assurance ou services financiers Animation d'ateliers, rédaction de livrables

Descriptif détaillé de la mission : - Organisation projet BI : planning , livrables, … - Suivi de la réalisation et de la recette - Livraison des solutions BI - Communication adaptée vers les end-users - Animation et suivi de projet : analyse, assistance individuelle , montée en compétences, formation, … - Préparation et organisation de l'accompagnement au changement Action dans un cadre international - Echanges avec équipes MOE DATA & BI , équipes techniques et les users métiers - Définition et maj de documentation des processus de développement et de support - Rédaction documents et partage avec l'équipe en charge du BUILD & Projets Environnement technique de la mission (pour information) : ++++ POWER BI +++Tableau Desktop, Tableau Prep, Tableau Server ++ COGNOS BI 11 +SQL SERVER 2016 - 2019 Date début de mission : janvier 2024 Durée estimée de la mission : longue Lieu de la mission : La Defense avec deux jours de télétravail

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un MOA Comptabilité Fournisseurs (H/F) à Île-de-France, France. Contexte : Mission hybride combinant run opérationnel en comptabilité fournisseurs et intervention clé sur le projet de déploiement de la facturation électronique. Le consultant interviendra en rôle transverse (métiers, IT, partenaires) avec un positionnement fortement orienté projet. Il est attendu une posture de consultant opérationnel, capable d’intervenir au-delà du simple traitement comptable. Run opérationnel : • Traitement des factures via Esker • Suivi des commandes et rapprochements dans SAP S/4HANA FI/MM Projet – focus recette / déploiement : • Participation active au chantier de recette • Exécution et validation des tests fonctionnels (Esker / workflows) • Suivi des anomalies et contribution à la validation avant mise en production Mise en production & stabilisation : • Accompagnement au go-live • Support post démarrage (hypercare) • Stabilisation des processus et outils Amélioration & conduite du changement : • Contribution aux évolutions des processus et outils • Formation et accompagnement des utilisateurs Livrables • Run sécurisé : factures traitées, anomalies résolues, flux SAP S/4HANA FI/MM fiabilisés • Projet & recette : tests exécutés et validés, anomalies suivies, contribution à la décision de mise en production • Go-live & stabilisation : accompagnement au déploiement, support post démarrage et stabilisation des processus • Amélioration continue : reporting, optimisation des processus, formation et support utilisateurs Compétences • Expertise technique : très bonne maîtrise d’Esker (workflows, flux, tests) et de SAP S/4HANA FI/MM, avec une bonne connaissance des processus P2P • Compétences projet (clés) : expérience avérée en recette, validation, mise en production et support post go-live, idéalement en facturation électronique ou dématérialisation • Capacités fonctionnelles : analyse d’anomalies complexes, amélioration de processus et vision transverse métier / IT • Conduite du changement : formation utilisateurs et accompagnement à l’adoption Positionnement attendu : profil hybride “Consultant / Comptable”, avec une priorité donnée à la dimension conseil et projet plutôt qu’à une posture purement opérationnelle comptable Contraintes : présence sur site au démarrage (94 – Limeil) et profil habilitable requis.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Consultant AMOA Energie (H/F) à Grenoble, France. Contexte : La mission consiste à apporter du renfort à l’équipe du client en charge sur Système d’Information pour le métier de la Fourniture d’énergie. Les missions attendues par le Consultant AMOA Energie (H/F) : Cadrage et spécifications des besoins client : Recueillir, analyser et prioriser les besoins métiers. Comprendre et traduire les demandes métiers en des tickets d’évolution ou de correction : investigation, étude d’impact, formalisation, documentation En garantissant la cohérence fonctionnelle et applicative du Système d’Information pour le métier de la Fourniture d’énergie (processus, périmètre, modèle de données). Pilotage projet : Définir, mettre en œuvre et conduire des projets dans le but d'obtenir un résultat optimal et conforme aux exigences métiers formulées et validées par ou pour le commanditaire en ce qui concerne la qualité, les performances, le coût, le délai et la sécurité ; Garantir la qualité des livrables et des engagements de planning ; Piloter les intégrateurs pour le Delivery des réalisations associées aux projets Interactions directes avec la direction opérationnelle et la DTSN, pour le pilotage de la Delivery Cohérence fonctionnelle et garantie de la qualité des livrables : Contribuer aux tests fonctionnels et aux recettes Contribuer à des travaux sur la donnée associée (gouvernance, qualité) : par exemple reprise de données en lien avec les métiers Les qualités requises sont les suivantes : Capacité à formaliser et remettre en perspective les besoins et leur valeur vis à vis du métier, tout en conservant une approche très opérationnelle. Rigueur, logique et autonomie Aisance relationnelle, facilité d’adaptation, goût pour le travail en équipe Rapidité dans l’appropriation des sujets Dynamisme, proactivité et sens de l’anticipation Environnement technique SAP Salesforce Airsaas Outils de ticketing Jira Maitrise confirmée du domaine fonctionnel de la fourniture d’énergie en France, pour le B2B et le B2Cienteiene Présence sur site à Grenoble 3 jours par semaine

Nous recrutons un(e ) AMOA SIRH maîtrisant PLEIADES 4YOU pour mener à bien les projets de notre client parisien. Activités / Compétences : Piloter des projets de mise en œuvre dans toutes leurs dimensions : cadrage, planification, coordination des parties prenantes, gestion des risques et accompagnement du changement. Encadrer et animer une équipe de quelques collaborateurs ou prestataires : gestion de la charge de travail, accompagnement individuel Animer des réunions, ateliers et groupes de travail dans le cadre de la maintenance de la gestion du temps de travail ainsi que dans le cadre de projet structurant tel que la mise en œuvre du futur accord collectif. Apporter une expertise métier et technique dans le cadre du projet de mise en œuvre du futur accord collectifs Identifier et mettre en œuvre des actions d’amélioration continue des processus de gestion des temps. Assurer le support fonctionnel auprès des utilisateurs et concevoir/animer les actions de formation nécessaires. Assurer le suivi du maintien en condition opérationnelle (MCO) et rendre compte régulièrement de son avancement à la hiérarchie. Fournir conseils, méthodes et outils aux équipes métiers et contribuer à l’optimisation des processus de gestion.