Offre d'emploi Ingénieur OPS / SRE H/F
Niort (79)
Le Groupe SYD
Le poste Ingénieur OPS / SRE H/F
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đ Quel sera ton poste ? đ
đŒ Poste : IngĂ©nieur OPS / SRE H/F
đ Lieu : Niort (79)
đ TĂ©lĂ©travail : 2 jours remote / prĂ©sence obligatoire le jeudi (3 jours sur site)
đ Contrat : Portage ou CDI en rĂ©gie
đ Niveau : 4 Ă 7 ans dâexpĂ©rience
đ Contexte client :
ton offre)
Tu rejoins un acteur majeur du secteur assurantiel, au sein dâĂ©quipes organisĂ©es en tribus autour des domaines Contrats & Support, dans le cadre de lâĂ©volution dâun SI B2B stratĂ©gique et en pleine modernisation.
Lâobjectif : renforcer lâĂ©quipe OPS afin dâindustrialiser, sĂ©curiser et moderniser les environnements applicatifs, tout en accompagnant les projets et les mises en production.
Tu auras pour missions de :
- Participer Ă lâĂ©laboration des dossiers dâarchitecture avec les architectes et analyser les impacts sur le SI.
- Accompagner les équipes projets dans les déploiements et apporter du feedback.
- Planifier et suivre les changements majeurs et transverses.
- Industrialiser les traitements en lien avec les Ă©quipes Ă©tudes.
- Administrer les serveurs applicatifs et mettre Ă jour les normes, standards et environnements.
- Faire Ă©voluer les environnements, outils et composants applicatifs.
- Contribuer au traitement et Ă la rĂ©solution des incidents et problĂšmes en lien avec lâexploitation.
- Partager les standards SI, les principes dâarchitecture et contribuer aux communautĂ©s dâexperts.
𧰠Stack technique :
Langages & automatisation : Ansible, Python, Shell, PowerShell.
DevOps / CIâCD : GitLab, GitHub, intĂ©gration continue.
Bases de données : SQL Server, PostgreSQL.
Environnements : Java 17.
ObservabilitĂ© & supervision : Dynatrace, supervision & mĂ©trologie, outils dâordonnancement.
Suite bureautique : Office 365.
SystÚmes : Serveurs applicatifs & environnements industrialisés
Profil recherché
đCe qui fera de toi notre prochaine pĂ©pite Sydienneđ
đ Niveau : 4 Ă 7 ans dâexpĂ©rience đ
- MaĂźtrise dâAnsible, Python et des outils GitLab/GitHub.
- Expérience en mise en production, gestion des risques et des changements.
- Compétences en observabilité et supervision (Dynatrace).
- Connaissance des services réseaux : DNS, DHCP, NTP.
- Pratique des environnements industrialisés et des méthodes DevOps/Agile.
- Communication claire et collaboration efficace avec les Ă©quipes.
- Autonomie, curiosité et analyse.
Rigueur, fiabilitĂ© et sens de lâamĂ©lioration continue.
Alors, si tu es prĂȘt(e) Ă relever le dĂ©fi et Ă rejoindre une Ă©quipe motivĂ©e, curieuse et passionnĂ©e, nâhĂ©site plus et postule, tu deviendras peut-ĂȘtre la prochaine pĂ©pite de la team Infrastructure Management ! đ
đ Le process de recrutement avec la team RH đ
- Ătape 1 : Premier Ă©change tĂ©lĂ©phonique avec un/une chargĂ©(e) de recrutement du Groupe :
- Ătape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre IngĂ©nieur d'affaires :
- Ătape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compĂ©tences au client.
- Ătape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client.
Quâil y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant. đ
đLa vie chez SYDđ
- Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.
- Les évÚnements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évÚnements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
- La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociĂ©tal, nous avons crĂ©Ă© en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque annĂ©e, 10â% du rĂ©sultat du Groupe pour financer des projets proposĂ©s et portĂ©s par les collaborateurs.
- Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.
- La transparence : Pas de secret, tu seras informé dÚs le début du process du nom du client.
đLes petits plus đ
- Les tickets restaurants
- Les chĂšques-cadeaux
- La prime de participation
- La prime vacances
- Un équilibre pro/perso grùce au télétravail
- 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés
Environnement de travail
đ Ă propos du groupe SYD đ
Nous intervenons autour de 6 domaines d'expertise : intégration de solutions métiers, Conseil & Pilotage, Développement web & mobile, Data & IA, Infrastructure, Cloud & Cyber, RSE & Numérique Responsable.
Chez SYD, les relations humaines sont guidĂ©es par trois valeurs essentielles qui façonnent notre façon de vivre et de travailler ensemble au quotidien : RESPECT, SOLIDARITĂ et INTĂGRITĂ.
Implantés dans le Grand Ouest, nous sommes présents à Nantes, Paris, Niort, Brest, Bordeaux et Rennes.
Et parce que la RSE est inscrite dans notre ADN depuis le premier jour, nous sommes fiers d'ĂȘtre certifiĂ©s entreprise exemplaire par l'AFNOR, selon la norme ISO 26000.
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100% gratuit
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