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Rupture conventionnelle et provision non retournée

maroak

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Bonjour à tous,

Ayant été un consultant en portage salarial, j'ai convenu d'une rupture conventionnelle avec ma société de portage.

A la fin je reçois mes documents de fin de contrat et là je remarque que : pas d'indemnité de rupture.

Après plusieurs relances, ils acceptent de refaire le document de fin de contrat avec le montant de l'indemnité minimale prévu par la loi (2000 euros) et qui est largement inférieure à la provision (presque 5000 euros).

Mes questions :

  • Est ce que ces montants sont normales ? Je pensai que la provision est totalement due au consultant.

  • Qui est ce que vous me conseillez de faire dans cette situation.

Merci d'avance.