Partir sur la Côte d'Azur pour raisons de santé

Bonjour,

En ce qui concerne les missions de dev sur la méditerranée, il faut compter 30% de moins niveau TJM qu'à Paris.
De plus, il y a beaucoup moins d'offres et la concurrence y est rude.
Les secteurs les plus dynamiques sont Sophia et Aix/Marseille. Montpellier étant derrière, avec un TJM encore plus bas. (mais ça progresse)

Bon courage pour l'installation et j'espère que vous allez trouver votre bonheur !

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DP
Freelance EURL/IS
Android Dev

Hello

Vous parlez d'une incompatibilité piscine, mais est ce le cas si c'est la votre avec les produits que vous maîtrisez ?
Car Toulouse, c'est pas mal aussi, a distance égale de l'océan, et de la mer medi.
Un bassin IT tres demandeur (PS: peu de client sur des technos Microsoft a priori)

Tout ça pour dire, que j'ai quitté moi aussi Paris, et Toulouse offrait un très bon rapport qualité/prix :P

PS : Mon frère a vécu a Nice (bossant sur Monaco) pendant un an avant de déménager. Pas un très bon feedback..

Bonjour à tous,

Je vous donne quelques nouvelles de mon projet qui se concrétise peu à peu. 🙂

J'ai pas mal prospecté ces 2 derniers mois, d'abord depuis Paris via LinkedIn puis sur place à 4 reprises pour rencontrer d'autres consultants et des SSIIs, en jonglant avec les contraintes de mon client.

Tout d'abord j'ai validé que l'environnement de la Côte d'Azur est bien salutaire pour mes soucis : des zones résistantes aux dermocorticoïdes ont peu à peu été résorbées sous l'effet du soleil et de l'eau de mer.
Bien sûr 15 jours de cure intermittente ne suffisent pas à effacer des années d'inflammation mais c'est plus que prometteur. 🙂

Niveau opportunités de missions dans mon domaine (stack Microsoft, essentiellement dev .Net/C#) c'est mitigé.
Certes il y a de la vie, ce n'est pas le désert non plus, et c'est assez diversifié (santé, énergie, industrie, e-commerce, finance...) et selon certains la tendance serait favorable, notamment une SSII qui commence à trouver des missions .Net et une autre qui m'annonce du presque 50/50 avec Java.
Mais le marché reste très orienté Java qui a métastasé un peu partout. ;-)
La 1ère SSII que j'évoquais n'est qu'à 10% de .Net et le mastodonte Amadeus qui absorbe une bonne partie de la masse des consultants du coin est essentiellement Java.
On m'a indiqué plusieurs fois que le marché d'Aix-en-Provence était bien plus favorable à .Net.

Je confirme pour la décôte des TJMs qui est vraiment le point noir.
Pour mon profil 450 ça se trouve, 500 ça devient compliqué, alors qu'à Paris c'est plutôt 600 et 650.
On m'a même proposé un forfait à 420 !
Il faut donc compter 20/25% de décôte.
Et sur Monaco bien que les tarifs soient plus élevés ce n'est pas non plus la folie, on est très sensiblement en deçà de Paris, je dirais 15%.

Sinon j'ai pu vérifier que Sophia c'est la galère niveau transport. :-/
Préserver 3 sapins et 2 écureuils c'est mignon mais je me demande si cette masse de bagnoles au ralenti qui polluent bien plus qu'un trafic fluide ne provoque pas plus de dégâts. :-(
Une fois en redescendant sur Antibes j'ai attendu un bus qui n'est jamais venu, puis j'ai dû longer une route sinueuse frôlé par les bagnoles, puis envisagé de traverser un bois qui ressemblait plus à un chiotard et un coin à tapins, avant de revenir à la raison et commander un Uber qui a mis 3 plombes à arriver car il a raté un sas pour faire demi-tour sous mes yeux.
Un des consultants que j'ai rencontré a carrément renoncé à bosser sur Sophia après moultes mésaventures : 3h pour aller au boulot car route engorgée suite à visite d'un chef d'état, obligé d'appeler un ami pour redescendre un soir après 20h30 car plus de bus, des temps de trajet aléatoires (que ma confirmé un autre consultant, du simple au double)...
Il ne bosse plus que sur Nice où il habite.
Quant au tram promis depuis n années c'est un éléphant blanc.
Accessoirement que c'est moche, Sarajevo après le siège ça fait bucolique à côté. ;-)

Quant au freelancing ça se développe mais ça représenterait un peu moins de 10% des consultants.
J'ai l'impression d'en voir sensiblement plus sur Paris mais c'est peut-être un simple biais, les indep' se fréquentant plus. :-)

Mais finalement pour moi le salut est venu de Paris car l'un de mes anciens boss a eu l'idée du télétravail 1 à 2 jours par semaine.
C'est un bon compromis :
- côté + ça permet de poser le pied là-bas en évitant la décôte du TJM et de rester dans le réseau parisien qui est de loin le plus générateur d'opportunités,
- côté - il va falloir avoir un planning carré et encaisser les heures de transit en train (6h !) et avion (3h/3h30) sans compter les frais que cela occasionnera, mais l'augmentation du TJM devrait plus que compenser.
Donc je vais tenter ça en m'installant à Nice qui a le bon goût d'avoir une gare TGV et un aéroport qui débitent pas mal.
Je vais continuer à découvrir le tissu local, via les meetups par exemple, pour qui sait plus tard pouvoir y travailler à 100%.

Niveau timing les choses se sont du coup un peu précipitées avec un début de mission, et donc de comute, à la mi-octobre. :-)

To be continued...

Hey

Sur NICE tu as aussi Air France, a voir :)
Tu es sur du TJM monégasque ? j'ai eu un autre son de cloche
Je te rejoins sur le remote, c'est l'avenir, et ça nous permettra d’être plus libre dans notre choix de localisation.

Merci pour ce feedback détaillé !
Bonne chance pour cette nouvelle vie !

Ca me rappelle l'époque où j'étais stagiaire chez Air France. En transport commun, c'est plutôt la galère, mais mon collègue n'a pas trop de problème pour venir bosser en voiture habitant Antibes.
Ca a peut-être changé depuis.

dpop34 a écrit : En ce qui concerne les missions de dev sur la méditerranée, il faut compter 30% de moins niveau TJM qu'à Paris.
De plus, il y a beaucoup moins d'offres et la concurrence y est rude.
Les secteurs les plus dynamiques sont Sophia et Aix/Marseille. Montpellier étant derrière, avec un TJM encore plus bas. (mais ça progresse)

C'est vrai que si on est pressé de trouver on peut décoter de 30%.
C'est pile-poil le forfait qu'on m'avait proposé.
C'est toujours un arbitrage compliqué : prendre tout de suite à un tarif bas ou attendre un tarif plus sympa en payant le coût d'opportunité.
Car mine de rien pour passer de 420 à 450, chaque jour chômé ne sera rentabilisé qu'au bout de 15 jours dans la nouvelle mission !
En gros s'il faut attendre 15 jours ouvrés il faudra 1 an pour rentabiliser ! (15x15 = 225)
Après bien sûr tout dépend de l'usage de ces jours chômés, si c'est pour se morfondre dans le canapé autant prendre de suite à 420. :-)

Et effectivement Aix est un marché pas mal, mais peut-être plus petit globalement que la Côte, et moins sympa à vivre dans mon cas.

dpop34 a écrit : Bon courage pour l'installation et j'espère que vous allez trouver votre bonheur !

Merci pour ces encouragements, l'avenir le dira. :-)

SeoExpert a écrit : Vous gagnerez moins, mais vous gagnerez plus.
La santé avant l'argent.

C'est clair mais on s'en préoccupe souvent trop tard.
J'aurais peut-être dû faire ça à la fin de ma mission précédente mais bon ce qui est fait est fait. :-)

Ananas a écrit : Vous parlez d'une incompatibilité piscine, mais est ce le cas si c'est la votre avec les produits que vous maîtrisez ?

La piscine il m'en faudrait une d'eau de mer pour ses bienfaits. :-)
Le souci aussi c'est qu'une grande piscine pour nager c'est cher à construire et entretenir.
Et ça implique un grand terrain qui implique d'être excentré.

Ananas a écrit : Car Toulouse, c'est pas mal aussi, a distance égale de l'océan, et de la mer medi.
Un bassin IT tres demandeur (PS: peu de client sur des technos Microsoft a priori)
Tout ça pour dire, que j'ai quitté moi aussi Paris, et Toulouse offrait un très bon rapport qualité/prix

Oui on m'en a parlé justement, ça serait compliqué avec mon profil de toute façon.

Ananas a écrit : Mon frère a vécu a Nice (bossant sur Monaco) pendant un an avant de déménager. Pas un très bon feedback..

Qu'est-ce qui ne lui a pas plus ? (en MP si tu préfères)
On m'a souvent parlé de la mentalité, notamment un collègue qui y a grandi, et c'est vrai que le Niçois de base n'est pas très accueillant.
Bon en même temps je suis un peu typé méditerranéen, surtout avec ma barbe pas rasée ni entretenue depuis des semaines. 🙂
Et côté artificialité c'est incroyable la concentration de vieilles teintes en blondes, si Macron y va il aura des petits cœurs pleins les yeux. ;-)

Ananas a écrit : Sur NICE tu as aussi Air France, a voir

Oui c'est vrai et l'aéroport est aussi un bon pourvoyeur parait-il.

Ananas a écrit : Tu es sur du TJM monégasque ? j'ai eu un autre son de cloche

Tu t'attendais à mieux comme moi ou au contraire ?
Après c'est du feedback de SSII donc difficile de savoir si c'est du lard ou du cochon.
Je me disais qu'ils ont tout intérêt à minimiser la factu réelle pour que je baisse mes prétentions et qu'ils augmentent leur marge.

Ananas a écrit : Je te rejoins sur le remote, c'est l'avenir, et ça nous permettra d'être plus libre dans notre choix de localisation.

L'avenir c'est le T-1000 et le soleil vert. ;-)

Ananas a écrit : Merci pour ce feedback détaillé !
Bonne chance pour cette nouvelle vie !

Avec plaisir et merci pour les encouragements. :-)

htnfr a écrit : Ca me rappelle l'époque où j'étais stagiaire chez Air France. En transport commun, c'est plutôt la galère, mais mon collègue n'a pas trop de problème pour venir bosser en voiture habitant Antibes.
Ca a peut-être changé depuis.

Apparemment la bagnole c'est aussi galère car Sophia n'a cessé de se développer et ça continue.
Les seuls qui s'en sortent pas trop mal sont les motards mais il faut être agile et un peu téméraire.

Soleil vert, ça c'est un film qui m'a marqué !!!
On va droit dessus.

Bonjour,

jmolive a écrit : Soleil vert, ça c'est un film qui m'a marqué !!!
On va droit dessus.

Non.

Les futurs dystopiques ne peuvent pas se réaliser tels qu’ils sont dépeins. Ces histoires sont là pour attirer l’attention sur des problématiques ou faire peur.

Bonsoir Pragmateek,

Bien que n’étant pas dans une situation analogue, j’ai cependant fait le pari, non risqué car complémentaire, du travail à distance pour des missions ponctuelles.
C’est intéressant et c’est probablement l’avenir à mon sens.
Les objectifs sont :
- d'accroitre le nombre de clients en diversifiant les modalités d'intervention ce qui accroit l'indépendance vis à vis des clients,
- d'impacter mécaniquement les conditions économiques d'intervention.

Il est évidemment difficile, à mon avis et par expérience, de trouver des missions. Cela prend du temps pour amorcer la pompe, mais l’activité progresse, signe que cela se développe clairement dans cette direction.
Il est possible de convaincre certains clients ou prospects pour ce type de formule même quand ils y sont opposés à priori.

Il me semble que c’est une option à ne pas négliger dans la situation décrite précédemment.

Bonne chance pour les recherches.

Bonjour,

J’y vois cependant une limite.

Combien de temps mettrons les clients à voir qu’un prestataire à distance qu’il soit en France ou à l’étranger, c’est en gros la même chose ?

A moyen ou long terme, c’est une baisse des jtm au minimum. Et il faudra du temps derrière pour les clients de se rendre compte des différences de qualité de travail ou d’adéquation des résultats aux demandes.

Il ne faut donc pas négliger les rares contacts irl. Et bien mettre ses points forts en avant.

hmg a écrit : Bonjour,

J’y vois cependant une limite.

Combien de temps mettrons les clients à voir qu’un prestataire à distance qu’il soit en France ou à l’étranger, c’est en gros la même chose ?

A moyen ou long terme, c’est une baisse des jtm au minimum. Et il faudra du temps derrière pour les clients de se rendre compte des différences de qualité de travail ou d’adéquation des résultats aux demandes.

Il ne faut donc pas négliger les rares contacts irl. Et bien mettre ses points forts en avant.

La limite est simple, c'est celle entre le remote partiel et total
Cela fait 8 ans que je preste en remote partiel (2 jours en remote, 3 jours sur site) . Cette methode de travail marche et doit etre encore plus democratisée meme si j'ai vu de grandes avancees ces 5 dernieres annees

En revanche, je ne crois pas du tout au remote plein temps (sauf bien sur pour des jobs tres back office comme des call center ou hotliners par ex).

les discussions dans un couloir entre 2 reunions ou devant la machine café
ET
les working sessions qui sont efficaces que si elles se font dans une meme salle sont indispensable

Sans bien sur ne pas oublier un peu de contact humain reel dans un monde de + en + virtuel

Bien sur que le full remote peut s'adapter a des developpeurs.
Du moment que ceux ci sont mandates pour coder des specs qu'on leur envoie avec fiche de test a respecter.

Cela fait bien longtemps que j'ai quitté le monde du dev mais le mot developpeur ne resume pas a lui seul l'environnement dans lequel il doit etre place pour travailler le plus efficacement.

Peut etre ai je tort mais j'ai du mal a imaginer un developpeur travaillant dans un contexte agile avec interaction quotidienne avec le business, et ce, 100% de chez lui. oui c'est possible mais est ce efficace ?

Bonjour,

En fait, tout dépend le degré de contrôle interne des services des grandes entreprises.

Anecdote : un grand groupe décide pour faire des économies d’envoyer en Europe de l’Est une grande partie de certains de ses services. Mais en fait, dans le même temps, certains services voient leurs coûts augmentés.

En fait, l’economie a été contrebalancée par le fait que l’on ne peut pas avoir dans un autre pays un service comme on l’imagine en France. Les rythme et rendements sont différents, le résultat obtenu doit être revu pour éviter les erreurs de compréhension (une expression française ne veut pas dire la même chose dans tous les pays francophones)... et il y a les coûts télécom, les disponibilités...

Tant que personne ne fait d’analyse complète des impacts de ces procédures (et c’est rarement le cas tant que les personnes qui les ont décidées sont en poste, l’autocritique est souvent considérée comme un suicide professionnel), il n’y a pas de remise en cause de ces choix.

vdaxeis a écrit : Peut etre ai je tort mais j'ai du mal a imaginer un developpeur travaillant dans un contexte agile avec interaction quotidienne avec le business, et ce, 100% de chez lui. oui c'est possible mais est ce efficace ?

Ca marche très bien, avec des outils modernes, tu peux compiler, intégrer et tester tes modules à quelques milliers de Km aussi bien que chez toi.

interessant mixo..

Je parle de cas de besoin d'interactions quotidienne avec des acteurs métiers (cadrage et design d'un besoin ) du client et vous repondez compilation, integration et test de modules...

Si vous aviez lu, vous auriez vu que j'ai dit que remote full time etait adequate pour des dev (ou tout autre function IT) n'ayant pas un besoin reel d'interagir avec un client

Bonjour,

A ma connaissance, pratiquement tous les clients sont demandeurs d’interactions. Tout dépend du degré d’interaction qui est exigé.

J’ai déjà vu des clients qui exigeaient au départ que le consultant soit présent sur leur site et qui finalement ont accepté une prestation en télétravail. Il faut parfois expliquer et essayer de les convaincre pour qu’ils acceptent. Tout peut dépendre, naturellement, de la nature et de la consistance de la prestation vendue.

Par conséquent, si l’on a une réelle volonté de travailler selon ces modalités c’est réalisable, le seul obstacle, mais de taille évidemment, consiste à trouver les clients qui acceptent. Tout dépend alors de la manière dont nous présentons nos offres, de leurs spécificités et de la manière de nous démarquer.

Et ce mode de fonctionnement peut parfaitement répondre de manière partielle et/ou complémentaire à la problématique de Pragmateek initiateur de ce billet.

A mon avis, le travail à distance est une tendance de fond, et je pousse mes clients dans ce sens. Il me semble que de plus en plus de clients sont prêts à accepter le télétravail qui peut se dérouler de manière synchrone et/ou asynchrone. Malgré quelques inconvénients il y a quand même un avantage considérable pour nous qui consiste à nous affranchir des lieux géographiques de nos clients.

En parlant de ça, j'ai vu ce matin via mon réseau qu'un client de Paris cherche plusieurs dev C# en remote. Ca existe bien des offres 😃