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Offre d'emploi Chef.fe de projet confirmé SAP S/4HANA

Suresnes (92)

Atlanse

Publiée le 08/03/2026

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Dans le cadre d’un projet de montée de version SAP S/4HANA, vous pilotez les différentes étapes de l’upgrade, avec une attention particulière portée à la sécurisation des tests de non régression.

Votre rôle

Pilotage de la montée de version SAP S/4HANA

·       Recueillir les besoins, contribuer au cadrage et à la rédaction du cahier des charges

·       Planifier et coordonner les différentes phases d’intégration et de mise en production

·       Organiser et suivre les campagnes de tests

·       Assurer le suivi des risques, des dépendances et des jalons du projet

Coordination des évolutions techniques

·       Valider les spécifications techniques pour la migration des données

·       Coordonner les opérations de migration et vérifier leur bonne exécution

·       Piloter la gestion des transports entre les différents environnements SAP afin de sécuriser les mises en production

·       Planifier les déploiements et veiller au respect des procédures de changement

Suivi de la qualité de service

·       Piloter le traitement des incidents techniques identifiés lors des phases de tests ou de mise en production

·       Suivre les indicateurs de disponibilité, de performance et de sécurité

·       Coordonner les actions correctives visant à garantir le respect des engagements de service (SLA)

·       Suivre les actions de remédiation liées aux vulnérabilités techniques et aux évolutions de sécurité

Profil recherché

Votre profil

Compétences techniques :

·       Maîtrise de la gestion de projets dans un environnement SAP S/4HANA

·       Expérience avérée des projets de montée de version, de migration ou de transformation SAP

·       Bonne connaissance des processus de gestion des changements et des mises en production

·       Connaissance du référentiel ITIL

Qualités personnelles :

·       Capacité à coordonner des équipes pluridisciplinaires

·       Rigueur dans le pilotage des plannings, des risques et des priorités

·       Aisance relationnelle et communication adaptée aux différents interlocuteurs aussi bien en français qu’en anglais

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Type de contrat : CDI

Niveau d’expérience : 10 à 15 ans

Secteur : Aéronautique

Localisation : Bordeaux ou IDF

Langues : français et anglais courant voir bilingue exigés

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Environnement de travail

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre ATLANSE, c’est participer à une merveilleuse aventure dans une société à taille humaine, dynamique et en pleine croissance.

ATLANSE réunit des passionnés de nouvelles technologies qui partagent les mêmes valeurs que sont l’écoute, l’intégrité, la convivialité, la proximité et l’équité.

ATLANSE favorise l’autonomie et la responsabilisation des collaborateurs pour créer les conditions nécessaires à l’expression du potentiel humain.

Rueil-Malmaison, Île-de-France
250 - 999 salariés
ESN
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