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Contractor job Tech Lead Backend Java (H/F)

Nantes

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Published on 06/11/2026

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Dans le cadre d’un programme de modernisation du système d’information, vous contribuerez à la refonte de services backend associés à des applications mobiles professionnelles utilisées dans un réseau de distribution. En tant que Tech Lead Backend Java, vous serez à la fois référent technique, développeur expérimenté et accompagnateur d’une équipe existante.
Vous analyserez l’existant, participerez au cadrage et définirez l’architecture de nouveaux services fondés notamment sur Java, Spring Boot, des API REST et des bases de données relationnelles. Vous prendrez part à la création de services et de traitements batch, à la migration des échanges applicatifs et au retrait progressif de composants historiques.
Au quotidien, vous initialiserez les projets et leurs pratiques de développement, réaliserez des composants de référence, accompagnerez les développeurs et contribuerez aux revues de code. Vous participerez aussi à la stratégie de tests, à la documentation, aux livraisons et à l’analyse des anomalies, en veillant à la performance, à la robustesse et à la maintenabilité.

Candidate profile

Expérience confirmée en conception et développement backend Java, avec une très bonne maîtrise de Spring et Spring Boot.
Pratique des API REST, des traitements batch Java, de JPA/Hibernate et des bases de données relationnelles.
Expérience de modernisation d’applications existantes, des tests automatisés et des chaînes CI/CD.
Expérience de leadership technique : accompagnement de développeurs, revues de code et communication pédagogique.
Pratique de l’agilité et de SAFe ; Kotlin, API Management, OpenShift et outils d’IA de développement sont appréciés.

Working environment

Acteur majeur des services de proximité et de la distribution, l’entreprise accompagne au quotidien des particuliers, des professionnels et des collectivités. Ses activités couvrent plusieurs domaines de services et s’appuient sur un réseau physique complété par des solutions numériques.
Sa stratégie vise à faire évoluer ses services pour répondre aux nouveaux usages, tout en préservant une relation de confiance et une forte présence dans les territoires. La transformation numérique et la modernisation de ses systèmes d’information contribuent à proposer des parcours plus simples, cohérents et accessibles.
L’entreprise inscrit également son développement dans une démarche de responsabilité sociale et environnementale : favoriser l’inclusion, soutenir la cohésion des territoires et accompagner les transitions écologique et numérique. Elle mobilise ainsi ses équipes et ses expertises pour concilier qualité de service, innovation et utilité au quotidien.

Levallois-Perret, Île-de-France
100 - 249 employees
Head hunter
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