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Activité du client : Secteur bancaire Poste : MOA SIMCORP Séniorité : à partir de 10 ans Bac +5 Maîtrise de l'anglais Rôle : - Maitrise de SIMCORP - Maitrisant les modules asset manager / trade manager / Compliance manager - Maitrisant les produits OTC - Connaissances sur les produits financiers, les marchés financiers et la gestion d’actifs financiers

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients à Nantes (44) , un Consultant MOA / MOE logistique (H/F). Démarrage ASAP – Ouvert à tous types de contrats (indep / portage / CDI) – Nantes (44) + 2 jours de TT/semaines possibles Au sein de la DSI , vous interviendrez en tant que Consultant MOA / MOE (H/F) pour travailler sur plusieurs sujets du domaine de la logistique . À ce titre vos missions seront : Comprendre et analyser les différents processus Administrer les outils Paramétrer des logiciels maisons et des logiciels du marché (type : WMS)

Chef de Projet MOA 5 ans d’experience Mini sous la direction du DSI dans le contexte d’une refonte de l’application métier principale puis de l’intranet et de l’extranet. Périmètre : • Gestion de projet dans le respect des principes qualité coût et délais • Coordination entre les différents acteurs du projet • Etude d’impacts • Estimation de charges • Rédaction de spécifications fonctionnelles • Organisation, animation des réunions et des ateliers de travail • PO d’une équipe de développeurs externalisée • Validation de livrables • Supervision et suivi des mises en production • Suivi et communication sur l'état d’avancement des projets • Accompagnement à la conduite du changement. • Support de l’application, contact avec les équipes pour résolution des anomalies Environnement technique : Azure, Java, Docker

AMOA BI - Equipement - GMAO MISSION l'AMOA BI est le point d'entrée de la DSI pour toute demande de BI sur les Solutions Equipement. Il fait l'interface entre les interlocuteurs Métier les équipes BI de développement et l'équipe Solution équipement. Son rôle est de comprendre les enjeux et besoins Métier en coordination avec l'AMOA BI pour les spécifier aux équipes de développement. Dans le cadre de la Roadmap BI le Référent fonctionnel BI devra notamment : • Travailler en étroite collaboration avec les équipes équipement pour spécifier l'extraction des données Maximo servant aux KPI Métier (utilisé dans Power BI) • Préparer le modèle de données BI pour l'intégration des données MAXIMO (équipement). Une attention toute particulière sera apportée aux notions de site Maximo ainsi qu'à la consolidation des données. • Spécifier les traitements d'intégration à destination du pole DATA. • Identifier les dimensions de « croisement » avec les Terminaux (équipement, temps, site etc…) • Proposer et accompagner les ajustements pour le portage des rapports MAXIMO & leur version consolidé sur la source. ACTIVITES PRINCIPALES 1. Piloter les projets BI opérationnels et l'implémentation des nouveaux usages / nouvelles solutions, coordonner les parties prenantes métier et DSI, et accompagner le changement associé (y compris la transition en RUN) 2. Sous l'impulsion des équipes BI, accompagner la diffusion d'une culture Data au sein des équipes DSI et Métier 3. Contribuer à la gouvernance appropriée pour mener à bien les projets BI sur le périmètre concerné 4. Proposer, en étroite collaboration avec les équipes Solutions et BI les solutions /modèles pour consolider et croiser les données équipement 5. Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles aux équipes BI de la DSI 6. Réaliser les Tests d'intégration, une fois les Données & rapports BI livrés 7. Organiser les UAT avec le Métier/Solution 8. Contribuer au déploiement des nouveaux rapports équipement 9. Être le garant du delivery (coût, qualité, délai) 10. Accompagner les pays et les équipes de déploiement pour s'approprier les outils et reporting BI et opérationnel existants Conditions particulières de travail Déplacements ponctuels à l'étranger dans le cadre des déploiements, de formations, d'Université ou de cadrage de sujets à enjeux majeurs

Intégré à la cellule fonctionnelle SAP FINANCE de la Direction Financière, vous serez chargé de l'administration fonctionnelle des modules SAP (version ECC6 EHP8) relatifs à la comptabilité et à la trésorerie En tant que véritable maîtrise d'ouvrage, vous participerez activement à : La gestion centralisée des données de base (fournisseurs, plan comptable, comptes bancaires, etc.) et le paramétrage des modules ; L'accompagnement des utilisateurs dans l'utilisation des fonctionnalités de comptabilité et de trésorerie tout en respectant les règles de gouvernance et les processus internes ; L'expertise des incidents signalés par les utilisateurs, incluant les transactions SAP et les interfaces, avec une prise en charge de l'analyse fonctionnelle, la rédaction de spécifications pour corrections ou évolutions nécessaires (réalisées par l'équipe MOE) et la documentation associée ; La formation des utilisateurs en France et à l'international sur les modules FI et TR ; La réalisation de la recette MOA des processus transactionnels dans le cadre du projet de migration vers S/4HANA. Vous interagirez avec divers acteurs financiers tels que comptables, trésoriers, responsables des ventes, gestionnaires de commandes, et contrôleurs de gestion.

Principales responsabilités qui seront confiées au prestataire : · Qualité de service du SI o Organisation de l’activité SI § Gérer les escalades et investiguer les incidents et problèmes non résolus par les infogérants en charge de l’exploitation, mettre en place et suivre les plans d’actions. Reporter au management sur le suivi de ces incidents. § Aide au diagnostic des problèmes et rechercher avec le GIE ou la DSI une solution technique et assurer l’interface avec le métier jusqu’à la résolution § Prendre en charge les demandes nécessitant une investigation et des tests techniques hors périmètre de l’infogérant o Le périmètre concerné peut être le poste de travail, les logiciels, le réseau, les points d’édition , les applications… · MOA Projets SI de la BU o En utilisant les processus projets SI § Réaliser les études d’opportunité avec les interlocuteurs métier, définir le cahier des charges du besoin, le présenter et faire valider par la DSI et le GIE § Animer et contrôler les pré-études et le déploiement des projets SI dans les délais et les coûts § Gérer les intégrateurs d’applicatifs d’un point de vue technique § Rechercher et parfois mettre en œuvre des solutions techniques dans le cadre de POC (proof of Concept)

Nous recherchons un(e) chef de projet MOA / Product Owner connaissant bien les solutions web, CMS le secteur du E-commerce avec tunnel de commande et gestion des expéditions. Piloter et suivre des projets Web 5 ans d'expérience en gestion de projets informatiques minimum Tests des User Stories Mises en production des applications Web Compétences techniques Vérification / Validation / Tests - Expert - Impératif Gestion, Pilotage, Suvi de projet (Scrum/Kanban) - Expert - Impératif Base de données / Langages informatiques - Confirmé - Important HTML / CSS / SQL - Confirmé - Important Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Anglais Professionnel (Secondaire) Description détaillée Au sein de la DSI de notre client, le périmètre de la mission comprend l'ensemble des applicatifs web mis à disposition des clients de l'Entreprise : différents outils, sites web, solutions selfcare, plateformes e-commerce, application mobile… Le prestataire sera l'interlocuteur fonctionnel privilégié des responsables Métiers (Marketing, Vente, Opérations…) et responsable de leur relation avec le SI. Le prestataire imaginera, en sollicitant les équipes de développement informatique, les solutions techniques les plus pertinentes, formalisera les solutions préconisées, veillera à leur bonne mise en œuvre (généralement selon la méthodologie Agile) en considérant les contraintes de l'écosystème et en utilisant les compétences de solutions déjà existantes du SI, organisera et réalisera leur recette et leur déploiement. Le prestataire pilotera les délais et les ressources nécessaires. Le prestataire sera notamment chargé de mener un projet majeur de récupération de commandes Backoffice, mais également des projets d'améliorations continues des outils clients. Le prestataire agira dans ce contexte en tant que Product Owner en organisant les projets de réalisation. Ses tâches seront de : * Challenger les besoins métier à l'aide d'une expérience fonctionnelle acquise progressivement, * Rédiger les Users Stories, * Coordonner et animer l'équipe projet ainsi que les contributeurs (DSI et métier), * Tester les développements des US, * Piloter plusieurs projets en parallèle, * Produire les livrables du projet, coordonner les mises en production, * Animer les réunions de pilotage des projets (selon la gouvernance en place), * Gérer le planning projet, maîtriser les risques de décalage budget, d'échéance et de coûts via des indicateurs de suivi pertinents, * Conduire le changement (formation, accompagnement du support aux clients, communication).

JCW est à la recherche d'un Consultant MOA pour l'un de ces clients. PROFIL RECHERCHE: Avoir de l'expérience dans le management de projet Avoir idéalement au moins 10 ans d'expérience en tant que Chef de Projet MOA Avoir idéalement au moins 5 ans en tant que Business Analyst Avoir travaillé sur des sujets de: Procurement (impératif) - Juridique et Légal (idéal) Rédaction des spécificités technico/fonctionnelles LA MISSION: Démarrage ASAP Localisation: Ile-de-France Anglais: Professionnel Model: Hybrid (3 jours de Télétravail et 2 jours sur site) Si vous êtes intéressés ou connaissez des personnes qui pourraient l'être envoyez-moi vos CV à pour une considération immédiate.

Descriptif détaillé de la mission : ➢ Identifier, analyser et comprendre les besoins métier, problématiques à résoudre et opportunités à concrétiser. ➢ Conseiller et assister les équipes métier dans la priorisation, la formalisation des besoins et de la recette, les problématiques et les opportunités. Être le référent du métier. ➢ Coordonner les parties prenantes métier et techniques, et accompagner le changement associé (y compris la transition en RUN). ➢ Identifier et proposer, en étroite collaboration avec les équipes Solutions et Business Applications, les solutions data ou reporting qui permettent d'y répondre. ➢ S'assurer que le delivery correspond aux besoins du métier ➢ Contribuer à la documentation de la solution. ➢ Être force de proposition sur les opportunités d'améliorations des solutions. ▪ Environnement technique de la mission : ➢ SSIS / SQL SERVER ➢ IBM COGNOS ➢ TABLEAU ➢ AZURE ▪ Date début de mission : ASAP ▪ Durée estimée de la mission : 3 mois (renouvelables)

Le prestataire devra apporter, dans son rôle d'expert, un accompagnement sur les missions suivantes : - analyser les besoins et être force de proposition sur des solutions viables techniquement et peu coûteuses - réaliser des études de faisabilité pendant les phases d'émergence sur des projets ou de la maintenance - animer le cas échéant des ateliers avec des directions métiers - coordonner des travaux de conception au sein du domaine et également avec les autres équipes SI impactées - piloter le cas échéant des projets (préparation comités de projet, estimation de charges, préparation des arbitrages ...) - rédiger les livrables de la phase de conception conformément au planning - instruire des évolutions (analyse, recherche de solution, rédaction des spécifications détaillées) - participer si besoin aux phases de recette - suivre ses sujets de bout en bout - assister les autres collaborateurs de l'équipe Prévoyance pour la bonne marche des projets et de la maintenance (développement, recette, suivi de production) - faire un reporting précis (avancement, suivi du budget, suivi des risques)

Contexte de la mission : Au sein de la Direction des Systèmes d’information et du numérique (DSIN), la Direction solutions Digital & Flux Omnicanaux (DsDFO) est au service de l’accélération de la transformation de l’expérience client. Afin de soutenir l’accélération de la digitalisation souhaitée dans le cadre du plan stratégique « Grandir ensemble », la DsDFO est plus particulièrement focalisée sur la relation digitale omnicanale (digitalisation des parcours de vente et des parcours d’indemnisation, selfcare, authentification digitale, etc.). En partenariat avec les équipes de la DSIN data, le data office et le data management, l’équipe « Transformation Interactions Client ainsi que les Directions transverses dans leur transformation. MISSIONS : Nous recherchons un renfort, profil orienté AMOA, pour renforcer l’équipe de 3 personnes et aider à la réalisation des tâches et missions variées pour continuer à construire la trajectoire et mener à bien les chantiers qui la composent. Pour cela, la mission visera à : Participer à l’animation globale de la trajectoire o Réalisation de supports o Suivi des actions o Animation d’ateliers métiers o Participation aux instances de pilotage projet o … Piloter des chantiers de collecte et normalisation d’interactions issues de différents canaux/supports (Téléphone, mails, web…) o Pilotage de chantiers, en collaboration avec le pilote informatique et le pilote de la trajectoire o Suivi de l’avancement et restitution o Réalisation de supports d’alignement, vulgarisés pour prise de décision avec le groupe projet o … En complément : Contribuer à l’accompagnement des data owners et les directions métiers sur des sujets de valorisation de la donnée

Compétences fonctionnelles : Connaissance de la comptabilité bancaire Usage des datamart / d’un data lake Compétences techniques : Conduite de réunion Cartographie des exigences fonctionnelles et des usages de la data Rédaction de spécifications fonctionnelles Description d’IHM back office Description de rapport de BI Définition des processus métiers sur la base de documentation existante Rédaction des spécifications fonctionnelles Elaboration de la stratégie de recette et de la stratégie de double RUN Suivi fonctionnel de la recette : analyse des fiches incident et identification des évolutions Livrables : Diagrammes de processus métier Dossier de spécifications fonctionnelles générales et détaillées Dossier de stratégie de recette Déplacement sur d’autres sites, prestations complémentaires (astreinte, intervention en HNO)

Activité du client : Secteur bancaire Poste : MOA Prévoyance / Epargne Séniorité : à partir de 4 ans Bac +5 Maîtrise de l'anglais Rôle : - Gestion/formalisation des besoins - Elaboration de dossiers de cadrage - Elaboration des spécifications fonctionnelles - Coordination des travaux - Pilotage de la mise en œuvre. - Bon communiquant et un bon relationnel - Une expérience en tant que MOA - Gestion de projet - Bonne aptitude rédactionnelle Domaines : - Prévoyance, Assurance des Emprunteurs et/ou Epargne individuelle, Collective.

Cherry Pick est à la recherche d'un Chef de projet MOA pour l'un de ses clients dans le secteur de l'Épargne. Missions : - Diriger, coordonner et achever les projets de mise en œuvre dans le respect des délais, du budget et du champ d'application de la portée du projet - Agir en tant qu'architecte de solutions grâce à une compréhension approfondie des besoins et des objectifs des clients - Servir de point de contact principal et diriger les communications avec les clients - Construire et renforcer les relations avec les clients afin d'établir des partenariats à long terme - Contribuer à l'élaboration de pratiques visant à rendre le modèle de mise en œuvre plus efficace à chaque nouvelle mise en œuvre RESULTATS ATTENDUS/LIVRABLES - Superviser tous les aspects des projets à partir de la gouvernance et de la planification - Construire le plan de mise en œuvre du projet à travers les échéances et les responsabilités - Définition claire de la portée du projet, y compris des processus d'entreprise et des flux de travail - Conduite de comités de pilotage et de projets internes et externes - Superviser et gérer les budgets des projets depuis leur lancement jusqu'à leur achèvement - Préparation de rapports mensuels sur les coûts du projet et mise en évidence des points d'attention pour la haute direction. de la direction - Faire remonter les problèmes avec des plans d'action possibles - Gestion des transferts de la prévente à l'intégration et de l'intégration à l'assistance - Identification des opportunités de réduction des coûts et d'amélioration des processus PRÉ-REQUIS - Expertise en gestion des actifs - Gestion de projet, y compris le suivi et la planification de projets - Avoir déjà fait de la gestion de projet de mise en œuvre est un vrai plus - Présentations aux parties prenantes et à la direction générale - Microsoft Pack Office : Excel, PowerPoint - Travailler dans un environnement stressant et collaborer dans plusieurs domaines afin d'atteindre un objectif commercial commun. d'atteindre un objectif commercial commun - Résolution de problèmes, prise de décisions et identification des priorités - Contexte international : La maîtrise du français ET de l'anglais est obligatoire.

Renfort d'une expertise Moa au sein de l'équipe Back Office et Règlement livraison Contexte : La mission générale de l’équipe Back-Office et Règlement livraison consiste à produire tous les documents de confirmation et de règlement/livraison d'une opération financière ainsi que le support de niveau 2 • Objet de la prestation : sur la base des anomalies référencées par les contrôleurs comptables, o Analyser l’origine des anomalies o Identifier les correctifs systèmes à mettre en œuvre o Spécifier les Expressions de Besoin aux différentes équipes de Business Analyst des systèmes de gestion Description : Analyser les expressions de besoin des clients puis Chiffrer et Planifier les travaux . Participer à la définition de la modélisation des opérations financières . Rédiger des spécifications concernant les process back-office et Analyser les impacts . Paramétrer les systèmes et Documenter les évolutions . Préparer les plans et jeux de tests . Réaliser la recette et Rédiger les documents nécessaires à la validation . Assurer le support de niveau 2

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef de Projet MOA Crédit Réglementaire (H/F) pour accompagner un de nos clients grand compte : Démarrage ASAP Nanterre (92) - 2 jours de télétravail possibles par semaine Mission longue Le/la consultant(e) est rattaché(e) au responsable du pôle Reporting Règlementaire et Data Management (RDM) . Les sujets à traiter sont principalement réglementaires (bancaires) , et peuvent être liés la prise en charge des impacts de projets sur les aspects DWH, reportings, et sur les différentes activités du pôle (maintenance, statistiques, support). A ce titre vos missions sont : Prendre en charge des sujets de manière autonome Collecter et analyser les besoins métiers et les solutions (maquette SQL) Rédiger les différents livrables : SFG, SFD, cas de tests et documentation. Support et Gestion des anomalies : analyser fonctionnellement et techniquement (avec une forte composante SQL) Prendre en charge les statistiques (SQL)